京都府のマーケティングマネージャーの求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・コンテンツマーケティング経験(目安：1年以上～） ・部門横断で業務を俯瞰し、リソース配分や改善施策の優先順位を論理的に設計できるスキル（仮説思考力・抽象化思考力をお持ちの方） ・経験や感覚に基づいて瞬時に判断する力 ・高速に仮説検証と改善を繰り返し、成果につなげられる力 ・顧客ニーズを的確に捉え、価値ある企画に落とし込める方、または、対象層のインサイトを深く理解し、魅力的な提案を形にできる方 [歓迎] ・BtoBマーケティングまたは広報・PR領域での実務経験（2年以上） ・セミナーやイベントの企画・運営経験 ・オウンドメディアやSNSを活用した情報発信の経

仕事内容【仕事内容】 AIツールやSNS、Web広告などを活用したサポート業務をお任せします。 未経験からでも始めやすい業務が中心で、将来的には営業事務・採用事務・EC運営・インサイドセールスなど幅広いキャリアにも挑戦可能！ “今っぽいオフィスワーク”に興味がある方にピッタリのお仕事です♪ 【主な業務内容】 ◎SNS・Web広告の配信サポート ◎ChatGPTなどAIツールを使用した文章作成補助 ◎広告データの入力・チェック業務 ◎Instagram・TikTokなどSNS更新サポート ◎メール・チャットでのお問い合わせ対応 ◎資料作成・データ入力などの事務業務 ◎Webサイトや広告内容の更新作業

仕事内容＼宅配寿司トップクラスのシェア／女性スタッフも多数活躍中！安定企業でキャリアを築く店舗スタッフ！ 【特徴】 経験者優遇 【給与備考】 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 基本給：23万2500円～30万2250円 【固定時間外手当】 残業手当：6万4500円～8万3850円(38.5時間分) 固定深夜手当：3000 円～3900円(9時間分) ◆インセンティブ制度あり └店長は業績インセンティブあり ◆ボーナス・賞与あり ◆昇給あり ◆交通費全額支給 【応募資格】 ◎飲食店舗での店長経験（3年以上） ◎マネジメント経験者 ◎普通

仕事内容＼宅配寿司トップクラスのシェア／女性スタッフも多数活躍中！安定企業でキャリアを築く店舗スタッフ！ 【特徴】 経験者優遇 【給与備考】 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 基本給：23万2500円～30万2250円 【固定時間外手当】 残業手当：6万4500円～8万3850円(38.5時間分) 固定深夜手当：3000 円～3900円(9時間分) ◆インセンティブ制度あり └店長は業績インセンティブあり ◆ボーナス・賞与あり ◆昇給あり ◆交通費全額支給 【応募資格】 ◎飲食店舗での店長経験（3年以上） ◎マネジメント経験者 ◎普通

仕事内容＼宅配寿司トップクラスのシェア／女性スタッフも多数活躍中！安定企業でキャリアを築く店舗スタッフ！ 【特徴】 経験者優遇 【給与備考】 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 基本給：23万2500円～30万2250円 【固定時間外手当】 残業手当：6万4500円～8万3850円(38.5時間分) 固定深夜手当：3000 円～3900円(9時間分) ◆インセンティブ制度あり └店長は業績インセンティブあり ◆ボーナス・賞与あり ◆昇給あり ◆交通費全額支給 【応募資格】 ◎飲食店舗での店長経験（3年以上） ◎マネジメント経験者 ◎普通

仕事内容＼宅配寿司トップクラスのシェア／女性スタッフも多数活躍中！安定企業でキャリアを築く店舗スタッフ！ 【特徴】 経験者優遇 【給与備考】 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 基本給：23万2500円～30万2250円 【固定時間外手当】 残業手当：6万4500円～8万3850円(38.5時間分) 固定深夜手当：3000 円～3900円(9時間分) ◆インセンティブ制度あり └店長は業績インセンティブあり ◆ボーナス・賞与あり ◆昇給あり ◆交通費全額支給 【応募資格】 ◎飲食店舗での店長経験（3年以上） ◎マネジメント経験者 ◎普通

仕事内容【職種】サービス＞店舗管理・店舗運営 【業種】サービス＞外食 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■株式会社ZUNDで働く3つのメリット ① 透明性の高い評価制度で、納得感のあるキャリアステップを 「何をすれば昇格できるか」が可視化された評価制度があります。 「トレーニングブック」の項目をクリアし、月1回実施されるフォローアップ研修を経れば、誰にでも毎月昇格のチャンスがあります。 【キャリアパス】： 副店長 → 店長 → マネージャー → 課長 → 部長 → 本部長 【スピード感】：入社から平均1年で店長へキャリアアップが可能。 ②充

仕事内容＼宅配寿司トップクラスのシェア／女性スタッフも多数活躍中！安定企業でキャリアを築く店舗スタッフ！ 【特徴】 経験者優遇 【給与備考】 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 基本給：23万2500円～30万2250円 【固定時間外手当】 残業手当：6万4500円～8万3850円(38.5時間分) 固定深夜手当：3000 円～3900円(9時間分) ◆インセンティブ制度あり └店長は業績インセンティブあり ◆ボーナス・賞与あり ◆昇給あり ◆交通費全額支給 【応募資格】 ◎飲食店舗での店長経験（3年以上） ◎マネジメント経験者 ◎普通

仕事内容ホテルのブランド価値向上と収益拡大を担うマーケティング責任者を募集します マーケティング戦略の立案から実行まで幅広くお任せします。 【主な業務内容】 •ホテルのマーケティング戦略の立案・実行 •デジタル広告、SNS、公式Webサイトの運用管理 •宿泊・レストラン・宴会商品の販促企画 •市場分析および集客施策の効果測定 •チームマネジメントなど 【ポジションの魅力】 宿泊・レストラン・宴会など多彩な商品・サービスのマーケティングを担いながら、これまでの経験を発揮いただけるポジションです。ホテルのマーケティングを主体的にリードできるポジションです。 【求める人物像】 これまで培ったマーケテ

仕事内容【応募資格】 [必須] 消費者マーケティングに関する経験5年以上 プロジェクトマネジメント経験のある方 官公庁や法人との協業・折衝経験 チームマネジメント経験 PCスキル（特にExcel：計数管理、数値分析,Powerpoint：提案書作成、社内プレゼン資料、報告書作成） 英語力あれば尚可（読み書き程度） 【職種名】 マーケティングマネージャー（パートナーセールス） 【仕事内容】 個人顧客や法人（団体）集客に向けた戦略策定、アクションの実行・レビュー、パートナー企業との交渉、協業を担っていただきます。観光事業の成長にも関わることができます。 各業界のパートナー企業（協賛企業；旅行会社、ホテル、

仕事内容【応募資格】 [必須] ■プロジェクトマネジメント能力 ・社内外で数名以上の関係者をまとめてプロジェクトを推進した経験（2年以上） ・プロジェクトマネージャーまたはそれに準ずるロールとして、WBSを作成し、全体の進捗管理を推進した経験（2年以上） ■ビジネスドキュメンテーション能力 ・顧客提案に用いるスライドの作成、レビュー（2年以上） ・プロジェクトマネージャーまたはそれに準ずるロールとして、複雑性の高いプロジェクトについて関係者に理解・合意を得るためのドキュメント作成経験（2年以上） ■BtoB SaaSまたはITサービス企業における下記いずれかの経験 ・プロダクトマーケティングマネジメン

仕事内容・リーガロイヤルホテルとIHGのイニシアチブをサポート、流通マーケティングとデジタルマーケティング デジタルマーケティング戦略の作成と展開を通じて、リーガロイヤルホテルへの予約行動に影響を与え、 チャネルシフト、オンラインでの可視性とポジショニングの向上を含み、システムの配布を増やすことを目指す。市場、競合他社の活動と行動に関する包括的な理解と知識を維持し、ホテルの目標とKPIをサポートするための有意義な洞察の提供。 ・デジタル戦略と実行 ・ホテルの年間および四半期ごとのデジタル活動計画を作成し、今後数か月の主要な焦点を特定します。 ・必要に応じて行動計画を積極的に実施するために、地元、地域、

仕事内容【応募資格】 [必須] 《必須》 ・マーケティング戦略の立案から実行までの一連の経験（事業成長へのコミットメント） ・BtoC領域における集客マーケティングの実務経験 ・社内外の多様なステークホルダーとの円滑な調整/交渉能力 ・自ら課題を発見し、解決策を立案・実行できる推進力 ・英語に対してアレルギーのない方 [歓迎] 《歓迎》 ・商業施設やイベント、ホテルなどのリアル集客を伴うマーケティング経験 ・広告代理店での多様なクライアントワーク経験 ・マーケティング、PRまたは関連分野を体系的に学ばれた経験 ・海外での就業経験や留学経験 【フィットする人物像】 《求める人物像》 ・目の前の売上と収益

仕事内容株式会社ＨＲｂａｓｅ 【フルリモート】マーケティングマネージャー◆労務AIプロダクト／700万～900万円 【仕事内容】 【フルリモート】マーケティングマネージャー◆労務AIプロダクト／700万～900万円 【具体的な仕事内容】 労務×AI SaaSである「HRbase」「HRbase PRO」のマーケティング業務をお任せします。リード獲得からナーチャリング、展示会、コンテンツマーケティングまで、幅広い施策の企画・実行を担当いただきます。CMO候補や経営陣と連携しながら、事業拡大に向けたマーケティング活動を推進していただきます。 ■業務内容 リード獲得施策の企画 Web広告運用 SEO施

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれかの経験 ・MA（HubSpot 、Marketo等）ツールの運用経験 ・Webサイト・ページの制作・ディレクション経験 ・リスティング広告など運用型広告の実務経験 ・アクセス解析結果に基づくWebサイト改善の実務経験 ・アクセス解析レポート作成の実務経験、Webコンテンツ企画及び制作の実務経験 ・SEO（内部対策・外部施策）の実務経験 ・BtoBマーケティングの経験 [歓迎] ・Webマーケティングに関わる業務経験を3年以上 ・マネジメント経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳 ～ 40歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種

仕事内容募集背景 新規事業プロダクトの増加に伴い、事業企画（POと共に）と販促戦略及び予算計画策定、プロモート活動まで（マーケティング活動の上流工程〜実務におけるメンバー伴走支援）までを一貫し担当していただけるMgr候補の方を募集しています。 現在の課題・入社後に期待していること プロダクト毎に特性やターゲット、さらには市場へ展開する目的もそれぞれ異なります。それぞれに合わせたマーケティング戦略を構築し、デジタル（Web、コンテンツ、SNS、ウェビナー等々）、オフライン（展示会、イベント、ワークショップ）などをアクションを社内スペシャリスト、チームを巻き込んで推進できる方とお会いしたいと考えてお

仕事内容＜仕事内容＞ 同社SaaSプロダクト「MiiTel」のユーザー限定コミュニティ「＆MiiTel」（会員は導入企業の現場〜マネジメント層まで）の企画・運営をお任せします。ユーザー同士が運用ノウハウや悩みを共有し、"属人化しがちな活用を再現性のある成果"に変えていくための場づくりを推進していただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・コミュニティ内カテゴリ（トーク／質問箱／お役立ち情報等）を活用した投稿促進 ・オンボーディング企画・キャンペーンなどの活性化施策の企画・実行 ・新規参加ユーザー向けオンボーディング体験の設計（初回投稿のハードルを下げる導線設計） ・コミュニティコンテンツの企画・

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ●事業会社において、特定の事業またはプロダクトのマーケティング責任者または統括マネージャーとして、事業KPI（売上、収益性）の達成に直接コミットした実務経験が5年以上。 ● デジタルマーケティングの実務経験 Web広告、SEO／SEM、コンテンツなど、デジタルチャネル全般の戦略設計および実行統括経験。 リード獲得（リードジェネレーション）、CPA最適化を目的とした施策を主導し、成果を出した実績。 ●担当チームのメンバーマネジメント経験（課長クラス以上、またはそれに準ずるリーダー経験）。 【尚可】 ● 新しいプロダクトやサービスのGo-To-Market戦略の策

仕事内容【職種】経営＞事業企画・事業統括 【業種】IT・インターネット＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 動物園、水族館の入園券、イベント、クエストなどのチケットの購入や、飼育員さんが撮影した生きものの投稿を見たりできる日常の中で生きものたちと繋がれるWebアプリを展開しています。 当社は動物園・水族館にお越しいただく来園者・来館者の皆様はじめ、働く飼育員さんの方々、そして動物たち、ステークホルダーすべての体験・こころの豊かさを生み出すことを目指しています。 【業務内容】 マーケティング・企画の実行責任者として、事業