オープニングスタッフ 保育 - 富山県 の求人・仕事・採用

仕事内容■未来の自然をつくる、ここにしかない可能性 2027年、富山県南砺市に開業する「Play Earth Park Naturing Forest」は、株式会社ゴールドウインが創業以来培ってきた「自然と向き合う姿勢」を、プロダクトではなく“場”として具現化する大規模なプロジェクトです。 そのコンセプトは「自然と遊ぶ」。しかし、ここは単なるレジャー施設や公園ではありません。私たちが目指しているのは、人間と自然が共生しながら「未来の自然をつくる（Naturing）」という、これまでにない新しい場所のあり方です。 東京ドーム約8.5個分に相当する40ヘクタールの広大なフィールドは、国内外の建築家やクリエ

勤務時間シフト制

勤務時間就業時間１：16時30分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他お盆．年末年始休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間【勤務時間】 【シフト制】 9:00〜21:00の間で勤務 └1日3時間〜OK └週2日〜OK └シフト自己申告制（2週間ごと） └曜日固定の相談可 └土日祝に勤務できる方歓迎 終電考慮／副業・ダブルワークOK／ランチのお仕事

勤務時間週5日 1日8時間以上 朝～昼/昼～夕 【日勤】 ・08:30～17:30（休憩1h） ・09:00～18:00（休憩1h） → 朝ゆっくりスタートもOK。生活リズムが整いやすい時間帯です。 ※残業は少なめ（発生時は事前にご相談します） ※勤務時間は相談可能です。

勤務時間9:30～13:00(早番／営業中) ※早番・遅番の通し勤務も可能です！(9:30～17:00まで) お気軽にご相談ください！

仕事内容■未来の自然をつくる、ここにしかない可能性 2027年、富山県南砺市に開業する「Play Earth Park Naturing Forest」は、株式会社ゴールドウインが創業以来培ってきた「自然と向き合う姿勢」を、プロダクトではなく“場”として具現化する大規模なプロジェクトです。 そのコンセプトは「自然と遊ぶ」。しかし、ここは単なるレジャー施設や公園ではありません。私たちが目指しているのは、人間と自然が共生しながら「未来の自然をつくる（Naturing）」という、これまでにない新しい場所のあり方です。 東京ドーム約8.5個分に相当する40ヘクタールの広大なフィールドは、国内外の建築家やクリエ

勤務時間9:00〜18：00/21:00〜翌6:00 ※実働８時間 ※休憩60分

仕事内容〔パート・アルバイト募集〕スポーツ施設の運営スタッフ ４月～運営開始。窓口業務、予約受付等、施設スタッフ大募集。経験未経験問いません。 富山市2000年体育館の運営スタッフとして、従事して頂きます。 窓口業務、予約受付の他、施設の清掃等、運営に関わる対応をお願い致します 【当社について】 三幸株式会社は、昭和30年に設立。以来65年以上にわたりたくさ んのビルメンテナンスをはじめ施設のトータルマネジメントを手 掛けてきました。施設の安全は快適な暮らしに必要不可欠。 おかげさまで順調に取引先を増やしてきました。安定した環境で やりがいを感じながら、一緒に働きませんか。 【職種】 富山市

勤務時間就業時間１：8時30分〜14時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務が集中する場合等において，１日８時間（土日祝日は１２ 時 間）まで。１か月は原則６０時間まで（年６回まで）。 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他春休み・夏休み・冬休み期間 行事のため年に２日間の土日勤務あり（振替休日取得あり） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間週5日以上 1日8時間以上 夜勤/昼のみ 日勤 8：30～17：30 2交替 8：30～17：30 20：30～5：30 （休憩時間60分） 日勤と夜勤を1週間ずつの交代制 日勤のみも相談可 残業も状況に応じてあり 最低勤務期間：3カ月以上 最低勤務日数：5日 最低勤務時間：1日8時間以上

仕事内容2026年4月にオープンする放課後等デイサービスです♪ スタッフ全員が働きやすいと思える環境づくりに取り組んでいます！ 子どもも、保護者も、スタッフも。 みんなが『ここがいい』と思える場所を一緒につくりませんか？ 富山県内で7施設を運営するNPO法人ハレアが、2026年4月に新しい放課後等デイサービス「twin」をオープンします。 オープニングメンバーとして、一緒に施設をつくっていただける方を募集しています。 ＼こんな方におススメ／ 子どもの成長を支える仕事がしたい人 自分の子どもも預けられる職場を探している人（うちの学童や教室が無料で使えます） プライベートも大事にしたい人（残業

勤務時間13:00～17:00(遅番／営業中) ※早番・遅番の通し勤務も可能です！(9:30～17:00まで) お気軽にお問い合わせください。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜14時00分 就業時間２：10時00分〜14時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：８：００～１７：００の時間内で自由にシフト選択可能（相談可） ◎週１日の４時間～可能です。 休憩時間：就業時間が６時間を超える場合は設定します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 定休日は日曜日です。 それ以外についてはシフト希望を承ります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間＜正社員＞ 07:30-19:00の間で実働8時間シフト制 ＜パート＞ 週5日、09:00-14:00 勤務時間は、相談により決定

勤務時間08:00 〜 19:00 の間 3時間以上

仕事内容来春オープン予定の オフプライスショップ（ブランド品専門） の 立ち上げ～運営までの 中心メンバー をお任せします。 【主な業務内容】 ● 新店立ち上げ （売場レイアウト・什器配置・ブランド構成の提案） ● オープニングスタッフの採用・育成 ● 店舗運営全般 （接客、商品ディスプレイ、在庫管理） ● 売上・予算管理（PL管理） ● SNS・販促企画の実施 （POP作成・投稿内容提案など） ※経験や適性に応じ、 裁量を持って運営いただきます ▼この仕事で得られるやりがい ゼロからイチを創る店づくり ブランド好きには最高の環境 エリアマネージャー・店舗開発など キャリアUPが可

勤務時間【勤務時間】 ・08:30～18:00 上記の間で1日3～8時間（休憩は法定通り） 午後のみの勤務OK！ 【休日・休暇】 ・シフト制 週2～の勤務となります。 ・土日祝日休み ・夏季休暇（8/13～16） ・冬季休暇（12/29～1/3） ・年次有給休暇（法定通り）

勤務時間【勤務時間】 ＜勤務時間＞ 11:45〜18:00 07:30〜14:15 ＜時間外労働＞ なし ＜休憩時間＞ 45分 ＜勤務時間補足＞ ◎上記の勤務時間例よりご相談可能です ◎月～金の週5日勤務 ◎月1回程度出勤あり

仕事内容・一般来館者（児童・生徒等も含む）の対応、受付業務 ・開館前・閉館後の消毒、清掃等の環境整備 ・年間行事の企画・運営、それに伴うパソコン業務等 幼稚園教諭免許・小学校教諭免許・中学校教諭免許・保育士・ 社会福祉士・児童厚生員・放課後児童支援員 等 いずれかの免許・資格所持で応募可 【変更範囲：法人の定める業務】