電池 - 兵庫県洲本市 の求人・仕事・採用

仕事内容職務内容 ●システム部材調達部のミッション エナジーソリューション事業部では、世の中の電動化による発展に対して、その名の通りエナジーを通じて様々な解決策を世の中に提案して貢献していくことをミッションとしています。 事業部のTeam Missionである『前へ。前へ。前へ。社会の進化の原動力は我々だ』のもと、未来に必要な社会インフラの進化を実現するという目標を持って業務を遂行しています。 我々、エナジーソリューション事業推進部は、事業部のTeam Missionを実現するための入口として、事業部の活動に必要な材料調達の業務を行っており、安定調達、BCP対応、 資源材料の戦略調達、リスクに対する部

仕事内容回路技術者 【移住支援金対象求人】回路技術者募集（特にBMS開発） 【移住支援金対象】 ＜保有する認定制度＞ WLB表彰・認定・宣言企業 産業立地支援企業 ひょうご産業SDGs認証企業 【仕事内容】 リチウムイオン電池の回路設計（特にBMS）に関わる研究・開発及び評価・品質管理を担当して頂きます。（自社開発製品や他社からの受託開発製品等） 研究補佐スタッフがいる為、細々とした作業を気にする事なく研究開発に集中できる環境です。 回路設計の技術者は1名のため、比較的自由かつ責任を持って業務にあたって頂きますが、外部委託している経験豊富な技術者からの指導を受けることも可能です。 業務変更の

勤務時間[1]09:30～19:00 [2]20:30～06:00 ※1時間30分程度のセット残業の可能性あり。 ※22時～5時は深夜勤務のため18歳以上の方に限ります。

仕事内容【最短で即日内定可】兵庫県洲本市の派遣社員求人｜電池製造オペレーターのお仕事｜日払いOK＜未経験OK＞最寄駅：鳴門線「鳴門駅」車34分 【1】/F16-11257-04募集要項: 職種: ドライバーその他(「寮完備」電池製造オペレーター/2交替) 仕事内容: ◇電池製造オペレーター◇ 車載用リチウムイオン電池の製造に関する作業をお願いします♪ ＊クリーンルーム内でのオシゴトです！ ・電極部材を加工する際に使用する機械の操作（機械オペレーター） ・完成した製品を次工程へ供給する作業 ・各工程で必要となる部材の供給（基本的に徒歩での運搬となります） ・完成品に不備がないかの目視検査 ・使用する

勤務時間09:30～19:00（実働8時間） 休憩 10:45～11:00、12:15～13:00、15:00～15:15、17:30～17:45（合計90分） 20:30～06:00（実働8時間） 休憩 22:45～23:00、01:15～02:00、03:30～03:45、05:30～05:45（合計90分） ◆1の勤務時間→A勤務 ◆2の勤務時間→B勤務 ----------------------------------- フルタイム勤務 ２交替制 4勤2休 ----------------------------------- 残業 あり ひと月の残業時間見込み 30時間 残業月見込み時間は目安です。 業務の状況により変動する場合があります。

仕事内容車載用リチウムイオン電池の製造工場 工場内作業員として活躍しませんか♪ ・製造設備の動作をチェック ・目視検査 ・検査装置への製品投入 ・清掃作業 ・その他付随する業務 未経験OK！スキル不要 製造経験がなくても大丈夫です 安心のサポート体制でフォローいたします 徳島県から兵庫県洲本市まで送迎バスが ありますので、通勤もラクラク♪ ご乗降場所には駐車場完備！ ご乗降場所の詳細につきましては、 お問合せください 幅広い年齢層の男女が活躍している職場です お気軽にお問い合わせください 【職種】 製造（組立・加工）,検査・検品,梱包・仕分け・検品,工場・製造 【給与について】 月収26.5万円以上可

仕事内容<仕事内容> 【淡路島勤務】年間休日120日以上！デジアナ混載回路設計（特にBMS開発）研究職 リチウムイオン電池の回路設計（特にBMS）に関わる研究・開発及び評価・品質管理を担当して頂きます。（自社開発製品や他社からの受託開発製品等） 外部委託している経験豊富な技術者からの指導を受けることも可能です。 ご本人の特性やご経験等を勘案の上関連する作業をお願いする場合があります。 ～アピールポイント～ ・土日祝＋α休み（年間休日123日） ・フレックス制度あり ・残業少なめ ・のどかな田園風景を見ながら作業でき、海もすぐ近くです◎ Uターン・Jターン・Iターン歓迎 ※変更範囲：会社の定め

仕事内容充電式ニカド電池(カドニカ)検査装置の操作・メンテナンス、完成電池運搬 製品検査、作業数量などの書類記入とPCへの入力業務 《現役社員インタビュー》 【25歳男性/前職：飲食店のホール】 1人暮らしをしてみたかったタイミングで寮完備の求人を探していた時に出会いました！ 未経験者歓迎ということで、新しい職種に挑戦することに対する不安も軽減されましたし、シフト制なので融通が利くこともポイントでした！ 僕と同じように前職はパートやアルバイトでの経験のみの方も活躍していますし、先輩が業務の流れを教えてくれるので製造の知識がゼロからでも大丈夫！ 入社時まで履歴書不要なので、面倒な事前準備もなくて 応募

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 下記いずれかの経験 ・品質業務または工程改善の経験 ・調達部品／部材の品質管理の経験 ・電気電子回路または機構系の設計開発・評価経験者 ・機構、電池、制御回路、EMC等の実験評価経験がある方 ・本業種での業務経験 【尚可】 ・車載業界の経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・自主性を持って取り組める方 【職種名】 【兵庫】品質管理・品質保証（リチウムイオンバッテリー） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 トヨタ・パナソニックの合弁会社／充実の福利厚生！ 【職務概要】 トヨタとパ

勤務時間①09:30～19:00 休憩90分 ②20:30～06:00 休憩90分 ※上記時間から1時間30分セット残業となり、11時間拘束となります。

仕事内容＼車載用リチウムイオン電池製造のお仕事！／ ◆製造装置の操作やメンテナンスをお任せします！ ＼具体的には！／ ◆電池の材料を機械にセットし、加工 ◆加工された材料を次の工程へ供給 ◆完成した電池の検査、データ入力 【未経験でも大丈夫！】 先輩が丁寧にサポートします！ →最初は先輩社員と一緒に作業を行います。 困った時はいつでも質問できる環境です！ →周りの先輩たちが優しく教えてくれます。 特別な資格や経験は必要ありません！ →未経験からスタートした先輩も多数活躍中！ 住み込み・社宅・寮情報 スマホで見る寮・社宅情報はこちら！ → 寮費：0～50,000円 → 敷金/礼金/鍵交換代/クリーニ

仕事内容パナソニックグループ【合同募集】 障がいのある方対象・総合職（製造）・年間休日126日 【求人要約】 パナソニックグループの安定基盤でキャリア形成 年間休日126日、U・Iターン歓迎、研修制度充実 障がいの有無に関わらず全社員を同じ基準で評価 安定性抜群！パナソニックグループでの合同募集 公平に働ける場所で、思い描くキャリアを築きませんか 今回、盤石な経営基盤を確立するパナソニックグループでの合同募集！ パナソニックグループは障がいの有無は関係なく、これまでの経験、スキル、能力そして今後どのような活躍をしていきたいかという志を大切にしています。 入社後、処遇・仕事内容・評価制度の

仕事内容電気工事施工管理 年収 480万円～900万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 兵庫県洲本市桑間812-7 仕事内容 ■淡路島内にあるパナソニック社工場施設の電気設備の維持・補修工事の施工管理を担当して頂きます。 【具体的には】 ■洲本工場は自動車に使われる電池を生産しており、ラインの入れ替えに伴う電気工事、LED、事務所などの電気工事を担当して頂きます。 ■担当案件：99％パナソニック社やパナソニック社の子会社の工場 ■打ち合わせから見積もり書の書類作成・スケジュール管理・図面作成・技術者の手配・品質・安全管理 ■長年パナソニック社との関係性によって信頼を培ってきたため、書類作成な

仕事内容・受入／出荷検査業務 ・工程／出荷における品質保証／管理業務 ・部品／素電池／製品の品質管理 ・工程異常／クレーム対応 ・各種監査対応（安全規格／顧客監査など） 応募の際はハローワークの紹介状が必要です 【予想される業務変更範囲：会社が定める業務】

仕事内容職務内容 ●システム部材調達部のミッション エナジーソリューション事業部では、世の中の電動化による発展に対して、その名の通りエナジーを通じて様々な解決策を世の中に提案して貢献していくことをミッションとしています。 事業部のTeam Missionである『前へ。前へ。前へ。社会の進化の原動力は我々だ』のもと、未来に必要な社会インフラの進化を実現するという目標を持って業務を遂行しています。 我々、エナジーソリューション事業推進部は、事業部のTeam Missionを実現するための入口として、事業部の活動に必要な材料調達の業務を行っており、安定調達、BCP対応、 資源材料の戦略調達、リスクに対する部

仕事内容職務内容 ●セル技術部のミッション ・私たちを取り巻く環境(地球環境、社会情勢、市場)の変化は年々激しさを増しています。そのような変化にしなやかに対応し、お客さまへ価値(ある商品)をタイムリーにお届けするのがセル技術部のミッションです。 ●評価解析課のミッション ・データセンター、動力、民生向けリチウムイオンの開発のための評価解析、および顧客向け評価実施によりビジネス拡大を目指すのが評価解析課のミッションです。 ●募集背景 ・地球環境問題に対して、あらゆるものの電動化で貢献、かつ、当社のリチウムイオン電池事業は、安全、品質を最優先に高性能な電池の商品化で人々の生活をより豊かなものにしてきました

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・リチウムイオン電池に関わる回路設計の経験をお持ちの方 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【尚可】 ・BMS開発の経験をお持ちの方 ・本業種での業務経験 【販売製品】 ・LEV用標準電池パック ・ポータブル電源 ・ソーラー電源 ・ポータブルLED照明 等 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【兵庫】回路設計 ※年間休日120日以上 【仕事内容】 ★経験者大歓迎★淡路島から世界に向けて様々な製品を提供しています！ 【職務概要】 同社にて、下記の業務をお任せします

仕事内容職務内容 ●開発管理部のミッション パナソニック エナジー株式会社は、乾電池、産業用電池、そして車載用電池等のBtoB 事業を通じて豊かな暮らしと持続可能な環境が矛盾なく調和した社会の実現を目指しています。そしてESSBUは、その中でもリチウムイオン電池を使用した蓄電システムやバックアップ用電源などの「社会インフラ」を中心とした業界で活躍し世の中の進歩と発展に貢献しています。その中で開発管理部は、前述した社会への実現に向け、上述した製品開発が円滑に進むように技術管理・製品評価を担う部署になります。 ●技術管理課のミッション 顧客要求に応じたUL、IECを始めたとした安全規格の取得、環境負荷物質

仕事内容職務内容 ●経営企画部のミッション ・地球規模での環境問題や電動化ニーズ等により、二次電池への需要は高まる一方です。それに伴い、当社の事業規模も拡大を続けていますが、これに値する事業方針や運営体制等を、羅針盤として牽引していく事が、経営企画部のミッションです。 ●SCM改革推進課のミッション 現場の困り事からのボトムアップではなく、事業が目指すゴールを実現するトップダウンでの、SCMプロセス改革を推進する事が、SCM改革推進課のミッションです ●募集背景 ・二次電池の世界的なニーズが高まる一方で、世の中の情勢も激しいスピードで変化しているため、市場の要求に迅速に応える事業プロセスを常に追求し続

仕事内容職務内容 ●開発管理部のミッション パナソニック エナジー株式会社は、乾電池、産業用電池、そして車載用電池等のBtoB 事業を通じて豊かな暮らしと持続可能な環境が矛盾なく調和した社会の実現を目指しています。そしてESSBUは、その中でもリチウムイオン電池を使用した蓄電システムやバックアップ用電源などの「社会インフラ」を中心とした業界で活躍し世の中の進歩と発展に貢献しています。その中で開発管理部は、前述した社会への実現に向け、上述した製品開発が円滑に進むように技術管理・製品評価を担う部署になります。 ●製品評価課のミッション 顧客要求や、法規要求に準じた製品評価や燃焼評価を行い顧客が安心してお使

仕事内容職務内容 ●開発管理部のミッション パナソニック エナジー株式会社は、乾電池、産業用電池、そして車載用電池等のBtoB 事業を通じて豊かな暮らしと持続可能な環境が矛盾なく調和した社会の実現を目指しています。そしてESSBUは、その中でもリチウムイオン電池を使用した蓄電システムやバックアップ用電源などの「社会インフラ」を中心とした業界で活躍し世の中の進歩と発展に貢献しています。その中で開発管理部は、前述した社会への実現に向け、上述した製品開発が円滑に進むように技術管理・製品評価を担う部署になります。 ●技術管理課のミッション 顧客要求に応じたUL、IECを始めたとした安全規格の取得、環境負荷物質

仕事内容職務内容 ●開発管理部のミッション パナソニック エナジー株式会社は、乾電池、産業用電池、そして車載用電池等のBtoB 事業を通じて豊かな暮らしと持続可能な環境が矛盾なく調和した社会の実現を目指しています。そしてESSBUは、その中でもリチウムイオン電池を使用した蓄電システムやバックアップ用電源などの「社会インフラ」を中心とした業界で活躍し世の中の進歩と発展に貢献しています。その中で開発管理部は、前述した社会への実現に向け、上述した製品開発が円滑に進むように技術管理・製品評価を担う部署になります。 ●技術管理課のミッション 顧客要求に応じたUL、IECを始めたとした安全規格の取得、環境負荷物質

仕事内容パナソニックグループ【合同募集】 障がいのある方対象・総合職（技術）・年間休日126日 【求人要約】 パナソニックグループの安定基盤でキャリア形成 年間休日126日、U・Iターン歓迎、研修制度充実 障がいの有無に関わらず全社員を同じ基準で評価 安定性抜群！パナソニックグループでの合同募集 公平に働ける場所で、思い描くキャリアを築きませんか 今回、盤石な経営基盤を確立するパナソニックグループでの合同募集！ パナソニックグループは障がいの有無は関係なく、これまでの経験、スキル、能力そして今後どのような活躍をしていきたいかという志を大切にしています。 入社後、処遇・仕事内容・評価制度の