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お惣菜 - 静岡県静岡市 の求人・転職・中途採用(2ページ目)正社員

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新着:指定なし

静岡市/加工食品の企画・開発業務~総合職/福利厚生充実/SSKでお馴染み食品メーカー~

清水食品株式会社

  • 静岡市清水区

  • 年収348万円〜600万円

  • 正社員

  • 年間休日110日以上
  • 退職金制度あり
  • スキルアップ
  • 18時前退社
  • 自社サービス
  • 職場内禁煙
  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 17時前退社
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 雇用保険完備
  • 長期休暇あり
  • 特別休暇
  • 介護休暇あり
  • 16時前退社
  • 交通費支給
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 土日休み
  • 資格取得支援制度
  • 住宅手当あり
  • 若手活躍中
  • 年間休日120日以上
  • WEB面接OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • 残業手当あり
  • 残業月20時間以内
  • 福利厚生充実
  • 昇給あり
  • 厚生年金加入

仕事内容清水食品株式会社 【静岡市】加工食品の企画・開発業務~総合職/福利厚生充実/SSKでお馴染み食品メーカー~ 【仕事内容】 【静岡市】加工食品の企画・開発業務~総合職/福利厚生充実/SSKでお馴染み食品メーカー~ 【具体的な仕事内容】 食品メーカーである当社において、商品の企画・開発業務を担当していただきます。 ■担当業務 ・レトルト食品(スープや調理済み食品)や缶詰を中心に、自社商品・PB商品の企画・開発に従事していただきます。 ・原材料・配合・製法の検討、試作品の製作、品質分析、コスト試算などを行います。 当社の商品企画・開発部は静岡県静岡市清水区にありますが、東京支店内にも“おいしさ

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『しずてつストア』の店舗スタッフ 静岡鉄道グループ/育休復帰率100%/早期キャリアアップも可能!

株式会社静鉄ストア

  • 静岡市

  • 月給22万円〜30万円

  • 正社員

  • 制服貸与
  • AT限定OK
  • 17時前退社
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 祝い金あり
  • 18時前退社
  • 昇給あり
  • 厚生年金加入
  • シフト制
  • 研修あり
  • 16時前退社
  • 賞与・ボーナスあり
  • 退職金制度あり
  • 寮完備
  • 介護休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 社会保険完備
  • 雇用保険完備
  • 産休・育休実績あり
  • 交通費支給
  • 地域密着
  • 海外出張あり
  • スキルアップ
  • 車通勤OK
  • 残業手当あり
  • 未経験OK
  • 昇格あり
  • 職場内禁煙

仕事内容『しずてつストア』の各店舗にて、生鮮食品やベーカリー、サービス部門などに分かれて店舗運営業務をお任せします。アイデアをもとに売場や販売方法などを工夫できる環境です。配属部門は希望と適性、店舗状況に応じて決定します。 【主な仕事内容】 ■青果 ・発注/レイアウト作成 ・商品管理・鮮度管理 ・商品陳列/商品加工 ・利益管理 ■精肉or鮮魚 ・発注/レイアウト作成 ・商品管理・鮮度管理 ・商品陳列/商品加工(包丁などの技術を伴う) ・利益管理 ■デリカ(惣菜) ・発注 ・製造計画の作成 ・商品の調理加工/値付け ・衛生管理 ■デイリーグロサリー ・発注 ・売場作り/品出し ・接客 ・レジ応援

エン転職

店長候補 未経験OK/平均月収35万円〜/賞与年2回/1.8万円の寮完備/土日祝休も可能!

株式会社江戸一

  • 静岡市

  • 月給25万円〜35万円

  • 正社員

  • 寮完備
  • スキルアップ
  • 昇給あり
  • 残業手当あり
  • 特別休暇
  • U・IターンOK
  • 交通費支給
  • ブランクOK
  • 週休2日制
  • 福利厚生充実
  • 賞与・ボーナスあり
  • 接客あり
  • 若手活躍中
  • 土日休み
  • 赴任旅費支給
  • シフト制
  • 産休・育休実績あり
  • 厚生年金加入
  • 社会保険完備
  • 雇用保険完備
  • インセンティブあり
  • 駐車場あり
  • 第二新卒歓迎
  • 職場内禁煙
  • シフト自由
  • 昇格あり
  • 夜勤
  • 食事補助あり
  • 学歴不問
  • まかないあり
  • 研修あり
  • 未経験OK
  • 制服貸与
  • 車通勤OK

仕事内容焼肉・寿司をはじめ100種類以上のメニューをそろえたバイキングレストラン「すたみな太郎」の店長候補としてお迎えします。まずは、店舗スタッフからスタートし、半年〜1年ほどで店長へとステップアップしていただく予定です。 【ステップアップの流れ】 ▼基本業務からスタート 配属先の店舗で、実際の業務に携わりながら接客や調理方法を覚えます。焼肉用の肉、魚、お寿司、惣菜・ホットコーナーなど、1つずつマスターしていきましょう。 ▼店舗運営にチャレンジ 基本業務を覚えながら、店長のサポートのもとパート・アルバイトのマネジメント、原価計算、予算管理などについても学びます。 ▼店長へ昇格。お店づくりのカ

エン転職

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