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建築施工管理 - 神奈川県横浜市神奈川区 の求人・仕事・採用

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新着:指定なし

施工管理スタッフ

株式会社パーフェクト・ウォッシュ

  • 横浜市神奈川区 橋本町

  • 月給27万円

  • 正社員

  • 有資格者歓迎
  • U・IターンOK
  • フレックスタイム制
  • 単発
  • 社員旅行あり
  • 資格取得支援制度
  • 車通勤OK
  • 残業月20時間以内
  • 特別休暇
  • 賞与・ボーナスあり
  • 週休2日制
  • 昇給あり
  • ミドル活躍中
  • 若手活躍中
  • 自転車通勤OK
  • 平日休み
  • 18時前退社
  • 経験者優遇
  • 祝い金あり
  • 交通費支給
  • シニア活躍中
  • AT限定OK
  • 駐車場あり
  • 髪型髪色自由
  • ピアス・ネイルOK
  • 社会保険完備
  • 職場内禁煙
  • 残業なし
  • 夜勤
  • 土日休み
  • 学歴不問
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 長期休暇あり

仕事内容「募集職種」 施工管理スタッフ 「業務内容」 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 私たちが皆様に提供するのは、 ”商品”ではなく“技術”そのもの。 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ この求人のポイント! ■有資格者必見!即戦力として歓迎! ■入社祝い金10万円支給!(規定有) ■昇給随時&ボーナスは年2回支給! ■月平均5~10時間と残業も少なめ! ■U・Iターンも歓迎!支援制度あり! 詳細は是非ご相談下さい! ■資格取得費用は全額会社が負担! <具体的な資格> ・有機溶剤作業主任者 ・フォークリフト ・ゴンドラ ・足場組立 など 【 株式会社パーフェクト

かんたん応募株式会社パーフェクト・ウォッシュ

施工管理(建築・設備)

にじいろ紹介合同会社

  • 横浜市神奈川区 新子安 / 京急新子安駅 徒歩約5分

  • 年収300万円〜450万円

  • 正社員

  • 資格不問
  • 年間休日110日以上
  • 長期休暇あり
  • 介護休暇あり
  • 17時前退社
  • 週休2日制
  • 寮完備
  • 髪型髪色自由
  • 住宅手当あり
  • ピアス・ネイルOK
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 職場見学OK
  • 産休・育休実績あり
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 18時前退社
  • デスクワーク
  • AT限定OK
  • 特別休暇
  • 未経験OK
  • 転勤なし
  • WEB面接OK
  • 年間休日100日以上
  • 退職金制度あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 若手活躍中
  • 職場内禁煙
  • 社会保険完備
  • 車通勤OK
  • 資格取得支援制度
  • 学歴不問
  • 昇給あり

仕事内容[仕事内容] ◎今回募集するのは、鋼構造物部門の施工管理◎ 東京・神奈川を中心に、トンネル、道路(高速道路、臨港道路、滑走路など)、橋梁などの公共インフラ建設工事の進行・管理をお任せします。 ※入社後の職種変更なし ◎具体的な作業内容◎ ・各種管理作業(工程管理、安全管理、品質管理、原価管理) ・現場での作業指示、監督 ・元請企業様との打ち合わせ ・次の日の準備(人員の割り振り、道具の確認、段取りの検討など) ・内業(各種書類作成、次の現場の計画など) など ◎入社後の流れ◎ 入社後はベテランと一緒に現場に入り、朝礼~上司の指示を職人に伝えるなど補佐的な仕事から慣れていきます。 施工計画書

にじいろ紹介合同会社

建築施工管理/横浜にてスーパーゼネコンで働く建築施工管理

株式会社コプロコンストラクション

  • 横浜市神奈川区

  • 月給41万円〜51万円

  • 正社員 / 契約社員

  • 介護休暇あり
  • 特別休暇
  • 昇給あり
  • 職場内禁煙
  • 交通費支給
  • シニア活躍中
  • 週休2日制
  • 産休・育休実績あり
  • インセンティブあり
  • 長期休暇あり
  • 残業手当あり
  • スキルアップ
  • 雇用保険完備
  • 研修あり
  • 寮完備
  • 社会保険完備
  • 厚生年金加入
  • 18時前退社
  • 未経験OK
  • 17時前退社
  • キャリアアップ制度
  • 有資格者歓迎
  • 教育充実

仕事内容【ここがポイント】 建築施工管理の年収1000万円以上、前職より200万円アップを実現した社員も! 東証プライム・名証プレミア上場企業のグループ会社の当社より、建築の施工管理業務をお任せします。 常時2000件以上のプロジェクトがあり、着実にスキルアップできる環境、収入アップを叶えることが可能です。 前職から当社の初年度にかけて100万以上高くなった社員は多く在籍しています!   エンジニア応援プラットフォーム提供企業として技術者ファーストを! 建設・プラントエンジニアの技術者に寄り添い、キャリアパス相談・独自研修・フォローアップ体制・インセンティブ設計の仕組みを構築し、エンジニアの価値を直接

ベスキャリ建設

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