徳島県徳島市の社会福祉法人の求人・仕事・採用

仕事内容【事務業務】 ・現金出納 ・伝票処理 ・経費精算 ・試算表の作成 ・給与計算 ・銀行取引の照合 ・監査対応 ・予算管理 ・資産管理 ・入退職に係る各種手続き 【施設業務】 ・事務所対応（来客受付・電話対応など。） ・入居者対応（食堂での配膳・見守り、配薬など。） ・介護業務はございません、併設のヘルパー事業所で対応します。 ・３週のうち土曜・日曜各１回出勤、１週土日休み ・年末年始に出勤日あり。

仕事内容地域福祉推進を主とした事業の企画・運営・コーディネート、包括 的な相談支援、法人運営事務等に従事します。 採用は、令和９年１月１日です。《募集案内あり》 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容お仕事内容は、車いすや介護ベッドなどの福祉用具のレンタルに係 る用品選定のお手伝いやアフターフォロー等です。福祉用具を通じ ての高齢者支援で、社会的意義ややりがいのあるお仕事です。 （主なお仕事内容） ＊利用者・ケアマネージャー・協力事業所との連絡調整 ＊利用者に合った福祉用具選定のアドバイス・取扱説明・点検等 ＊福祉用具利用計画の作成 未経験でもご応募可能です。未経験の方は福祉用具専門相談員講習 を事業所の費用負担で受講していただきます。 業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容法人事務局及び経営・管理する施設において、利用者支援、相談を はじめ、総務・企画、人事・労務、財務等幅広い業務に従事する。 採用時期は、原則として令和９年４月１日からを予定しております が、職員の充足状況によっては、令和８年度中に採用することがあ ります。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容社会福祉法人みらいにて事務職員として業務をしていただきます。 主に総務・請求業務を担当いただきます。 ＊入職後は先輩スタッフが丁寧にサポート致します。 〈業務内容〉 ・一般会計業務 ・書類作成 ・総務業務 ・電話対応 ・請求業務 ・データ入力 ・その他付随する業務 ・業務において、普通車または軽自動車の社用車を運転いただく 場合があります。 変更範囲：適性に応じて、法人の指示する業務への異動を命じるこ とがある。

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分又は12時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：上記または、１４時～１９時の間の５時間勤務（３０分休憩）。 就業時間に関してはご相談させていただきます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：： 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容【５月にオープンしたばかりの事業所！】 まちのＴｈｉｒｄ Ｂａｓｅを利用される児童と一緒にお料理や宿 題をする等生活習慣や、学習習慣を身に付けられるような支援を行 って頂きます。また保護者とのコミュニケーションも積極的に行い 『地域子育てコミュニティ』として子どもの成長を後押しできる場 所作りを一緒に行って頂ける職員を募集しています。 ＊送迎業務あり（社用車の使用可、軽自動車あり） ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容事業所内にて下記の業務を行っていただきます。 ・人事事務 ・介護報酬請求事務 ・庶務：物品発注・受領、来客等への窓口対応、電話対応、施設入 所者に係る事務支援他 ※人事及び介護報酬請求事務は、専用の計算ソフトを使用します ※一般的なＰＣ操作あり（エクセル・ワード基本操作） ※事務経験者優遇します。 ☆未経験の方やブランクのある方もていねいに指導しますので安心 です。 「業務の変更範囲：健祥会グループ内での全ての業務」

仕事内容こども園において栄養士及び調理員として下記の業務を担当して頂 きます。 ・おやつ、給食の調理 ・献立、カロリー計算等の帳簿 ＊子育て中のスタッフも多いです。 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容ＫＡＧＯＹＡ Ｒｅｓｏｒｔ（ショートステイ）入居者様の生活支 援全般です、入浴、排泄、食事（一部）の介助、レクリエーション や外出行事の業務もあります。 先輩社員が丁寧にサポートしますので、ブランクのある方でも安心 して働くことが出来ます。 ＊業務の変更範囲：変更なし ＊無資格の方は入社後、認知症介護基礎研修（ｅラーニング）を受 講していただきます（受講料は法人負担です）

勤務時間就業時間１：8時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容１日あたり７名～８名ほど、発達障がいのあるご利用児様を 児童発達支援センターにこにこ園と徳島市内の保育所までの 行き帰りを送迎していただきます。 ・送迎で使用する車両の整備や運行前の点検 ・ご利用児様の確認 ・療育、クラス補助 ・ご利用児様の見守り ・清掃 ・その他付随する業務 変更範囲：適性に応じて法人の指示する業務への異動を 命じることがある

仕事内容介護保険制度では各サービス事業においてリハビリテーションが重要視されて います。そのリハビリテーションを担う専門職が理学・作業療法士・言語聴覚 士です。 【変更範囲】健祥会グループ内での全ての業務