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フレックスタイム制 人事 - 兵庫県神戸市北区 の求人・仕事・採用(2ページ目)

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一般事務・OA事務/高時給1700円/直雇の可能性アリ!福祉施設で労…

株式会社マイナビワークス(関西)

  • 神戸市北区 / 北鈴蘭台駅 バス5分

  • 時給1,700円

  • 派遣社員

  • 職場内禁煙
  • 自転車通勤OK
  • 職場見学OK
  • ミドル活躍中
  • 18時前退社
  • 時短勤務あり
  • 英語不要
  • 資格不問
  • 語学力不問
  • 交通費支給
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 残業月20時間以内
  • ブランクOK
  • 土日休み
  • 服装自由
  • 高収入
  • 若手活躍中

勤務時間9:00~18:00(休憩60分) 【残業】15時間/月間 【詳細】時短や勤務時間の相談も可能です(例:10~19時等)。

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 福祉施設での人事労務のお仕事をお任せします! 具体的には、 ・勤怠管理 ・給与計算(給与大臣使用) ・社保の手続き(計算、資料をまとめて税理士・社労士に確認) ・申請業務 ・法人内職員からの問合せ対応(就業規則・有給に関してや傷病時の対応等) ・各施設の勤務状況確認 ・その他付随する業務 【お仕事のポイント】 児童福祉施設での人事労務のお仕事です!就業1年後を目途に正社員となる可能性もあります◎穏やかな職場で経験を活かして働きませんか♪、30代活躍中、ミドル(40代~)活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業月20時間未満、土日祝休み 【働き

はたらこねっと

一般事務/非営利団体 学校・公的機関 車通勤OK

株式会社スタッフサービス オー人事net

  • 神戸市北区 / 鈴蘭台駅 徒歩5分

  • 時給1,200円〜1,250円

  • 派遣社員

  • 休憩室あり
  • 長期
  • 語学を活かせる
  • 残業なし
  • 18時前退社
  • 大手企業
  • 交通費支給
  • キャリアアップ制度
  • 資格取得支援制度
  • 未経験OK
  • スキルアップ
  • WEB面接OK
  • 駅チカ
  • 厚生年金加入
  • 職場内禁煙
  • 制服貸与
  • 社会保険完備
  • 研修あり
  • 雇用保険完備
  • 車通勤OK
  • 駐車場あり

勤務時間8:50 ~ 17:20

仕事内容雇用形態: 派遣 おすすめポイント: ◎非営利系金融機関◎17時20分帰り★窓口/後方事務業務 お仕事内容: ◆制服があるので楽チン!更衣室利用OK!リフレッシュできる休憩室完備!残業ほとんどなし!わきあいあいとした雰囲気!長期でお仕事できる環境を整えています! 9月スタート!駅チカで通勤便利!駐車場無料でマイカー通勤もOKです!【お願いしたいお仕事の内容】●銀行窓口/後方事務業務●…信用窓口業務、業務後方事務、電話応対、 専用端末入力、伝票処理、定期預金手続き、口座開設、振込、納付手続き、ファイリング、貸付事務(入力作業・書類整備・電話対応・事務処理)などをお願いします。 必要な資格・

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神戸市北区/有資格者/賃貸建物の建築施工管理/土日祝休/残業約20時間/フレックスタイム制

東建コーポレーション 株式会社

  • 神戸市北区

  • 年収450万円〜600万円

  • 正社員

  • フレックスタイム制
  • WEB面接OK
  • 雇用保険完備
  • 退職金制度あり
  • 土日休み
  • 学歴不問
  • 家族手当あり
  • 特別休暇
  • 有資格者歓迎
  • 18時前退社
  • 昇給あり
  • 年間休日100日以上
  • 社会保険完備
  • 残業手当あり
  • 厚生年金加入
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 完全週休2日制
  • 17時前退社
  • 交通費支給
  • 残業月20時間以内
  • 大手企業
  • 16時前退社
  • 年間休日120日以上
  • 職場内禁煙
  • インセンティブあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日110日以上

仕事内容東建コーポレーション 株式会社 【神戸市北区/有資格者】賃貸建物の建築施工管理/土日祝休/残業約20時間/フレックスタイム制 【仕事内容】 【神戸市北区/有資格者】賃貸建物の建築施工管理/土日祝休/残業約20時間/フレックスタイム制 【具体的な仕事内容】 ◎フレックスタイム制なので、早上がり・遅出など柔軟に対応可能です ◎応援赴任はありますが、その分手当充実! ◎大手企業で業績安定!評価制度で頑張った分の報酬あり! ◇東建コーポレーションの施工管理のやりがいは?◇ 少子高齢化や資産活用の観点から土地活用のニーズは高く、相続した土地をどう扱うかという問題は当社のような専門家への相談が必須

doda

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