人事 労務 - 静岡県浜松市東区 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容雇用形態： 正社員 おすすめポイント： ★正社員！賞与年２回／４．６ヶ月！自社部品の製造など！ お仕事内容： ◆中途入社の方は全体の約６割！中途からでもなじみやすい環境♪入社後は工場長や他部署への移動など、社員の希望次第で様々なキャリア形成がしやすい職場です♪ ≪自動車のボディ・サスペンション部品メーカー≫人気の職業紹介のお仕事です！【正社員で就業開始】自社部品の製造、生産ラインの監督者・管理者、作業指導、安全・品質・生産性の管理、 労務管理などをお願いします。◆正社員として直雇用です。 必要な資格・条件： 【学歴不問】◆生産設備オペレーターの経験（プレス機の操作及び金型の 取付・取り外

仕事内容【業務内容】 ・採用戦略の立案・実行 ・求人媒体や人材紹介会社の選定 ・採用要件の精査 ・候補者との面談や面接の実施 ・内定者のフォロー、クロージング など 会社のVISIONや目的に賛同してくれる『仲間』見つけるお仕事です。 専任が1名おります。採用担当者と2名専任体制でやっていきたいと思っております。 ＜下記のような方は大歓迎です＞ ・人に接する事が好きな人 ・人に興味がある人 ・聞き役が得意だと感じている人 ・採用・人事をやりたい！という意欲のある方は大歓迎です。 変更範囲：業務管理関連の業務 待遇・福利厚生 有給休暇有り(6ヶ月継続で10日付与・最大20日付与) 交通費支給（

仕事内容 取引先企業の人事部的な業務を行っていただきます。 (1)給与計算 (2)従業員の入退社手続き (3)従業員が出産した場合などの給付金手続き (4)助成金の申請 その他、社会保険労務士の補助をお願いします。 【変更範囲】 事務にプラスして、 セミナー講師、マーケティング、コンサルタントなども キャリアアップとして、挑戦することができます。 年間130日（休日：120日＋有給奨励日10日） ■完全週休二日制（土日・祝日、年末年始） 有給休暇を使って、お休みを推奨しています。 ■年末年始休暇 ■GW休暇   ■夏季休暇 ■更に学校行事優先可 ※更に学校行事・プライベート優先可 ※有休も各自で自

仕事内容<仕事内容> 人事労務スタッフ 未経験OK！社会で通用するビジネスマナーやスキル、コミュニケーション能力を身につけながら「プロの」人事労務スタッフに！ 【仕事内容】 一般事務、営業事務、総務事務、人事事務、労務事務、貿易事務など 配属先企業により業務内容は異なります。 ※例えば下記のような業務を担当していただきます。 ・PCによるデータ入力・集計 ・各種資料作成 ・伝票整理、経理補助 ・電話やメールの対応 ・受発注業務のサポート 等 【未経験でも安心な理由】 ・キャリアカウンセリングだけではなく、適性検査や各種研修を通じて見えてくる、あなた自身の性格や強みを活かせるお仕事が見つか

仕事内容カジュアルOK 未経験OK 休憩室あり 【ポイント】 地域に密着した介護老人保健施設で労務＆レセプト業務17時台定時が魅力＊残業ほぼなしだからプライベートも充実◎人とふれあうことが好きな方、責任を持って業務に取り組める方大歓迎！専門スキルが身につきます。事務経験を活かしてチャレンジ♪ 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・質問しやすい ・未経験からスキルが身につく ・多くの人と接する機会がある ・同じ業務ではたらく人がいる ・PC操作が多い仕事 【勤務条件】 ＜勤務地＞ ＪＲ東海道本線(熱海－米原) 天竜川駅 徒歩15分 ＜車通勤＞ 車通勤可能 ＜期間＞ 長期 入社

仕事内容<仕事内容> 未経験歓迎！人事アシスタント★年休129日★残業少なめ ★未経験からはじめる人事アシスタント★人とお話することが好きなだけでOK！ 【具体的には】 新卒採用・中途採用に関わるサポート業務をお任せ♪ 採用担当が選考や面接に専念するためには、 あなたのサポートが不可欠！ ☆★未経験でも安心の理由★☆ 求人広告の管理画面の使い方などは、 『ここに面接日を入力してね』といったように、 先輩が一緒に画面を見ながら教えます。 ◆応募者対応 応募者にメールや電話で連絡を取り、 面接日時の調整を行ないます。 応募者の希望と採用担当のスケジュールを照らし合わせ、 空いているところに面接を設

仕事内容今回募集するのは未経験からチャレンジ可能な 「半導体製造の機械オペレータ」です。 部品の製造を行う技術者です。 オーダーの形に仕上がるよう プログラムを組み、 NC旋盤やマシニングセンターなどの 専門機械を使って、加工していきます。 初めは先輩の指示に従いながら手作業で覚えていきます。徐々に慣れてきたら設計書を作ったり、本格的に開発業務スタート！ スキルを身に着けてキャリアアップしていけば、下記のようなお仕事にチャレンジできます！自分のアイデアが商品化されることも() ・生活家電の開発 ・ソフトウェア等の設備導入 ・半導体製造/開発 ・自動車製造ロボット

仕事内容労務管理業務 ・社会保険全般の手続き （資格取得・喪失、扶養手続、傷病手当金・労災申請など） ・給与、賞与計算 ・職員データベースの管理 （職員情報の入力作業、タイムカードの管理等） 変更範囲：変更なし

勤務時間8:30 ～ 17:30

仕事内容雇用形態： 派遣 おすすめポイント： 基本１７時半で帰れる！社会保険業務など！憧れの大手企業！ お仕事内容： ◆ＯＪＴしっかり！派遣スタッフも活躍中の職場！先輩社員が教えてくれる環境！嬉しい制服あり！更衣室利用可能！車通勤もＯＫ！駐車場無料！幅広い年齢層の方々が活躍中です！ ７月スタート！●大手輸送機器メーカー●大手企業で働くチャンス！食堂や休憩室も完備しています！【お仕事の内容】人事労務・給与領域サポート業務、社会保険業務、届出書類の対応、 雇用保険書類作成、帳票類整理、データ入力・整理・集計業務、派遣さんの受け入れ準備／契約更新／退職説明準備、人事グループ内業務サポート、電話応対などを

仕事内容上場企業での総務人事 【仕事内容】 【ミッション】 組織の総務人事業務を円滑に運営し、安全かつ効率的な労働環境を構築することをお任せいたします。 【仕事内容】 総務人事業務全般にわたって幅広い業務を担当します。 主に、労務管理や勤怠管理、社会保険事務に加え、社労士との窓口業務。 また、従業員の安全と健康を確保するための安全衛生事務や健康診断、労災の手続きなども対応。 新卒や中途採用の採用業務も担当し、募集サイトの管理や応募者との折衝を行います。 総務や庶務等の一般事務も対応もあります。 組織内外と円滑なコミュニケーションを図り、従業員の働きやすい環境を整えるための多岐にわたる業務を遂行するこ

仕事内容共和レザー株式会社 【静岡/浜松】人事◇トヨタG／無借金経営の安定基盤◇労務・採用・人事制度まで幅広く携われる◇転勤無 【仕事内容】 【静岡/浜松】人事◇トヨタG／無借金経営の安定基盤◇労務・採用・人事制度まで幅広く携われる◇転勤無 【具体的な仕事内容】 ～トヨタグループ／自動車内装合成皮革表皮材で国内シェアNo.1、世界No.2のシェア／東証スタンダード市場／浜松が誇る安定企業～ 人事に関する社内制度・規則の構築や法令等の改正に伴う社内規程の改定を担当して頂きます。その他システムを活用した、給与計算・勤怠管理業務の合理化や福利厚生制度の拡充、採用業務等、人事業務全般を担当して頂きます

仕事内容化粧品製造の管理スタッフってどんなお仕事？ ・生産ライン／充填、包装ラインのオペレーター業務 ・生産現場／生産管理マネジメント ・製造工程管理 ・パート、アルバイト社員のマネジメント 【入社後のながれ】 まずは、生産のながれを学ぶためOJTからスタート！ 商品知識や衛生管理など基本的な知識をイチから学ぶことが可能です。 完全未経験の方も着実にスキルを身に付けていくことができます！ 製造工程を管理する立場になってさらなるキャリアアップも可能() 「正社員勤務は初めて・・・」 「休みも給料も安定したい・・・」 「製造業は初めて・・・・」 ご安心ください！未経験者向

仕事内容[企業名 齋藤精機株式会社 [職種 総務・経理・労務の事務 [雇用形態 正社員 [仕事内容 現在、浜松市内に 新工場も建設中!! 業績好調な齋藤精機(株) 当社の製造現場を あなたの間接業務スキルで 支えてください＊ 【仕事内容】 総務・経理・労務の事務 ※総務事務や経理事務・労務の 経験がある方優遇！ ＼ここがポイント／ ＊創立57年の安定企業 ＊品質ISO、環境ISO 取得会社 ＊原則土日休み ＊GWなど長期連休あり ＊年間休日116日 ＊新工場で腰を据えて働ける ＊男性、女性問わず活躍中 ＊賞与、昇給、各種手当充実 ＊年齢不問 ＊資格・経験が活かせる仕事 [給与 月給2

仕事内容株式会社ミダックホールディングス 【静岡/浜松】人事労務※マネジメント候補※～プライム上場/SDGsに関与する社会貢献度の高い企業～ 【仕事内容】 【静岡/浜松】人事労務※マネジメント候補※～プライム上場/SDGsに関与する社会貢献度の高い企業～ 【具体的な仕事内容】 ～創業70年／東証プライム市場上場／廃棄物処理業界をリードする環境ビジネスのプロフェッショナル～ ■募集背景： 管理部門の組織強化のための増員募集となります。 管理部門の組織運営円滑化のため増員募集となります。 『プレイヤー』兼『所属員8名の管理部のマネジメントを担うグループ長の補佐役』としての業務遂行を期待します。

仕事内容2022年11月に当社は新たに「パルモグループ」として第二創業期を迎えました。 この1年で「イズモホール豊川インター店」OPEN、「GALLARYmemoria+イオンモール浜松市野店」OPEN、パルモDC株式会社・株式会社彩和の豊岡工場竣工、”静岡で一番新しい結婚式場”「サント フェリーチェ」OPEN、「イズモホール幸田」OPEN、「イズモかぞくホール山中」OPEN、パルモ＆イズモ暮らしサポートスタート、そして2023年6月に「イズモ葬祭」は「パルモ葬祭」へとブランドチェンジをし、地域のお客様の「人生の”大切な節目”をお手伝いする」事業を中心に、お困りごとをサポートする事業へと拡大を続ける企

仕事内容株式会社ミダックホールディングス 【静岡／浜松市】総務人事（新卒採用担当） ～プライム上場企業／年休122日／月水金No残業DAY～ 【仕事内容】 【静岡／浜松市】総務人事（新卒採用担当） ～プライム上場企業／年休122日／月水金No残業DAY～ 【具体的な仕事内容】 ～プライム上場企業/月水金はノー残業DAY/まずは新卒採用をお任せ～ ■業務内容： 社会インフラを担う廃棄物処理企業である当社の管理部にて総務・人事業務をお任せします。 社内外とのコミュニケーションが重要なポジションとなる人事の体制を強化していきたいと考えています。 入社後、まずは新卒採用の領域を中心にご活躍をいただく

仕事内容【浜松市中央区】経験者採用！土日休み◆総務部での経理事務（総務・経理・労務）：広告NO20328 総務部で事務をご担当いただきます。 主には経理として売掛照合や購買手続きを行っていただきますが、総務や労務のお仕事もお任せします。 【業務内容】 ・来客窓口対応 ・電話取次対応 ・売掛照合 ・購買手続き ・決算業務 ・人事労務（勤怠管理、給与処理） ◆経理業務の経験が必須です！ これまで培った経験を活かして働きませんか。 入社後は先輩社員がサポートしますので、ご安心くださいね。 最初は経理業務から慣れていただき、徐々に活躍の幅を広げていきましょう◎ ＊女性が活躍している職場です ＊転勤の可

勤務時間[ア・パ]①②09:00～18:00、13:00～17:00、14:00～22:00 朝、昼、深夜、早朝、夕方、夜 ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ ＼働き方がイロイロ選べます／ 激短週1日／短期／長期 土日祝のみ・平日のみ 日勤・夜勤・扶養内・ 短時間・フルタイム ■￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣■ ＜シフトパターン＞ ●10:00～14:00 ●11:00～20:00 ●13:00～17:00 ●14:00～22:00 ●22:00～翌5:00 …などなど多数あり！♪ ※上記は一例です。 ※案件により異なります 詳細はアプリをご確認ください。

仕事内容「週末だけ」「この日のこの時間、予定が空いた」なんて時にアプリからお仕事登録しておけば好きな時に働ける♪週1日～OKのお仕事もありますよ♪勤務地が複数あるのでエリアを選べます◎面接・履歴書不要！ 【職種】 工場 軽作業以外のお仕事も多数あり！ [ア・パ]①②梱包、仕分け・シール貼り、品出し(ピッキング) 【歓迎する方】 学生歓迎、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、シニア(60代～)歓迎、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、副業・WワークOK、ミドル(40代～)活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 ▼軽作業系 仕分け、ピッキング、補充、梱包、 引越

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：8時30分〜17時30分又は9時00分〜17時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：上記以外の出勤時間、退社時間の相談に応じます。 子育てや介護、学校に通う際はご相談ください。 希望就業時間によって加入すべき保険等が変わります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他完全週休２日制で年間１２０日のお休みがあります。 有給日数１０日は勤務日数や勤務時間によって変更があります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容当事務所はスタッフの働きやすさと健康を重視した職場環境を目指 している地域密着５０年以上の社労士事務所です。 以下の業務をお願いします。 ■庶務業務：書類の郵送業務、所内文書整理等の庶務作業等 ■業務補助：給与ソフト等へのデータ入力や、エクセル・ワードを 利用した定型フォーマットへの入力、チェック等 ※定型業務ばかりなので専門知識は必要ありません。 ※電話対応や受付業務はありません。 ※入社後はメンターがついて丁寧に指導しますので未経験の方やブ ランクのある方も安心して仕事を覚えることができます。 ※業務を通じて社会保険や労働保険の知識が身に付きます。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容本社管理部門、採用・人事に関する業務です。 社員の採用から教育、評価など「人」に関する全般です。 ＳＤＧｓなど、新たな取り組みの企画・運営など、新しいことにも チャレンジできる、やりがいのある仕事です。 変更範囲：会社の定める業務