埼玉県所沢市の送迎バスありの求人・仕事・採用

勤務時間日勤 09：00～17：00 遅番 11：00～19：00 夜勤 16：30～09：30 休憩：60分、夜勤120分 ■シフトに関して 「家庭の事情で夜勤は難しい…」 「今はまだ子供が小さいから遅番は…」 「土日は月に2,3回くらいなら…」 など、勤務形態に希望がありましたらご相談に応じます。ぜひお気軽にご相談ください。

仕事内容療養病棟・回復期リハビリテーション病棟をもつリハビリテーション病院でのお仕事です 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 回復期リハ・療養病棟での看護業務全般に従事していただきます。 【配属先候補】 1）回復期リハビリ病棟 2）療養病棟 ※配属先に関してはご希望をお聞かせ下さい。 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 雇用期間：1年（原則更新あり、更新回数の上限なし） 資格: 看護師資格 未経験可 ブランク可 勤務時間: 日勤 09：00～17：00 遅番 11：00～19：00 夜勤 16：30～09：30 休憩：60分、夜勤120分 ■シフトに関して 「家庭の事情

勤務時間09:00~17:00、07:00~15:00、13:00~21:00 シフト制（日勤）／9:00～17:00 休憩60分 シフト制（早番）／7:00～15:00 休憩60分 シフト制（遅番）／13:00～21:00 休憩60分 シフト制（夜勤）／16:30～9:30 休憩120分 【残業】 月1～5時間程度 【勤務日数】 週3日～5日 ＼勤務日数・時間なんでも相談OK／ ＊週3～OK ＊日勤のみ（早番・遅番・夜勤なし）OK →まずはご希望の働き方をお聞かせください♪

仕事内容【週3日～×未経験OK×託児所あり】日数・時間なんでも相談OK◎資格も経験もなくてOK！“誰かのために”がやりがいになる看護助手のおしごと♪ 【職種】 一般病院 看護助手 【業界】：医療 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 ＼無資格・未経験からはじめる医療のお仕事 【病院内でのサポートスタッフ（看護助手）】を募集しています！ ――どんなお仕事？―― 入院中の患者さまが快適に過ごせるよう 日

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社ツクイスタッフ さいたま支店 【所沢市/看護職】高収入!看護職募集! 正社員 所沢市/訪問看護/正社員/未経験OK/託児所あり 〖おすすめポイント〗 ▽Point▽ 未経験OK,車通勤OK,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,託児所完備,研修制度あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,働くママ・パパ応援 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験者優遇 高収入 交通費支給 バイク・車通勤OK 社会保険制度あり 複数勤務地 女性活躍中 男性活躍中 フリーター活躍中 職種 医療・介護・福祉系 医療・介護・福祉系その他 仕事内容 病院併

仕事内容《併設保育所あり♪》地域密着型の介護老人保健施設で機能訓練指導業務★土日休みで残業なし★ ●埼玉県から「多様な働き方実践企業」としてゴールド認定を受けている介護老人保健施設です。 ●併設保育所あり☆保育費助成制度もあり、子育てとの両立を目指す方にオススメ♪ ●無料駐車場が完備されているのでマイカー通勤OK☆新所沢駅から送迎バスもあり通勤面も安心♪ アドバイザーより 介護老人保健施設 エスポワール所沢は、家庭と同様の生活環境の下で優れた看護・介護・リハビリテーションスタッフのサポートを行いながら、家庭生活復帰に向けた日常訓練を行っています。エスポワールとは、フランス語で「希望」という意味

仕事内容■会社名 埼玉県所沢市の病院 ■メインキャッチ 病院の看護職/埼玉県所沢市/正社員/月給299500円~320000円 ■コメント 年休120日・月給29万円～◆☆病院の看護職_！ ■雇用形態 正社員 ■職種 病院の看護職 ■仕事内容 病棟（251床）での看護業務 従事すべき業務の変更：法人が定める範囲内 就業場所の変更：法人が定める範囲内 ■給与 月給299500円~320000円 ■給与備考 【正職員】 月給299,500円～320,000円 月給299,500円～320,000円 基本給209,500～230,000円 + 諸手当90,000円 固定残業代なし 【諸手当内訳

仕事内容埼玉県所沢市/未経験者大歓迎!丁寧な研修制度あり/希望休も取りやすい＆福利厚生も充実! 患者様の食事、入浴などの日常生活のケアのほか ベッドメイキングや清掃、 スタッフコール対応、搬送のサポート、 入退院に関する援助、診療材料の補充整理など 幅広い業務をお願いします。 院内研修なども充実し、看護補助業務の経験がない方でも、 看護チームの先輩から直接学ぶことができるので、 着実に業務を習得することができます。 【賞与】年2回 年間休日112日 安心の正社員募集!経験問わず歓迎します◎ 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サ

仕事内容【仕事内容】 一般病棟において、入院患者様の日常生活のサポートや医療処置を担当していただきます。 バイタルサインの測定、点滴や注射、服薬管理、清拭や体位交換、食事・排泄介助など、幅広い看護業務を行います。 医師や他職種と連携しながら、患者様一人ひとりに寄り添った看護を提供できる環境です。 本求人は株式会社プレジールが掲載している職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 参考モデル 月給299,500円～320,000円 基本給209,500～230,000円 + 諸手当90,000円 諸手当内訳 夜勤手当：90,000円（18,000円

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【作業療法士/正社員】年間休日120日以上！残業ほぼゼロ☆有休取得率約100％♪職員向け保育所あり 1日14単位目標☆昇給&賞与あり！夏季・年末年始休暇あり！経験浅い方・ブランクありOK！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：作業療法士 【業務内容】： ◎外来および入院患者の作業療法業務全般◎ ・脳血管および運動療法 ■対象疾患：脳血管疾患、運動器疾患、呼吸器疾患 ■施設基準：運動器リハビリテーション（Ⅰ）、呼吸器リハビリテーション（Ⅰ）、脳血管疾患等リハビリテーション（Ⅱ） ■スタッフ体制：理学療法士3名、作業療法士2名 ※就業場所

仕事内容株式会社鷺宮製作所 【所沢】制御機器の提案営業◆年休125日・平均勤続18年・家族手当有／自動制御機器・試験機メーカー 【仕事内容】 【所沢】制御機器の提案営業◆年休125日・平均勤続18年・家族手当有／自動制御機器・試験機メーカー 【具体的な仕事内容】 大手メーカー向け提案営業／自動制御機器のリーディングカンパニー／家電・自動車・半導体業界担当／高品質×高技術力／開発・工場と連携／社会インフラを支える製品／幅広い業界に貢献／身近なモノづくりに携わる／創業80年以上の老舗メーカー ■業務内容： 家電、車、半導体等、様々な業界の各大手メーカーに対して、製品を作る上で必要不可欠な温度、湿度

仕事内容【24時間保育所＆職員寮完備】年間休日123日！TMGグループの251床の慢性期ケアミックス病院です♪ ブランク可/ミドルも活躍中/託児所完備/24時間託児所完備/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 病棟での看護業務 【病棟構成】 1. 障害者施設等一般病棟：33床 2. 回復期リハビリテーション病棟：38床 3. 療養病棟：120床 4. 認知症治療病棟：60床 【看護体制】 看護基準：障害者 10対1 / 回復期リハ 13対1 / 療養 20対1 / 認知症 20対1 看護方式：固定チームナーシング（継続受け持ち+一部機能別あり） カルテ：

仕事内容年間休日126日!保育室完備!研修+教育!!_ 療養型病院での病棟看護業務全般 病院での看護業務全般をお願いします 教育環境が年間休日126日ある病院で学びませんか★ 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：HRCNS 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 job.inquiry.ft@gmail.com 連絡先住所： - 連絡先TEL： - 担当者： 転職相談担当

仕事内容病院の看護職/埼玉県所沢市/正社員/月給299500円~320000円 病棟（251床）での看護業務 従事すべき業務の変更：法人が定める範囲内 就業場所の変更：法人が定める範囲内 年休120日・月給29万円～◆☆病院の看護職_！ 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本人材紹介サービスは完全無料でご利用いただけます。 ※ご希望に沿う求人のご紹介、履歴書添削、面接対策、 面接同行、

勤務時間（1）日勤：09時00分～17時00分 （2）遅番：11時00分～19時00分 （3）夜勤：16時30分～翌9時30分 ※休憩：60分、夜勤120分 ■シフトに関して 「家庭の事情で夜勤は難しい…」 「今はまだ子供が小さいから遅番は…」 「土日は月に2,3回くらいなら…」 など、勤務形態に希望がありましたらご相談に応じます。ぜひお気軽にご相談ください。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ◆未経験可・ブランク可！プリセプター制度や各種院内研修あり◎24時間保育室利用可能♪無料駐車場完備でマイカー通勤可能！勤務形態の希望は相談に応じます★ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 回復期リハ・療養病棟での看護業務全般に従事していただきます。 【配属先候補】 1）回復期リハビリ病棟 2）療養病棟 ※配属先に関してはご希望をお聞かせください。 ※従事すべき業務の変更：なし ※就業場所の変更：なし 求人ID 1097718

仕事内容【求人掲載元】バイトな 医療法人社団明雄会が運営する北所沢病院（合計131床：地域包括ケア病棟35床、医療療養型病棟96床）にて、患者様の健康を支える管理栄養士業務全般をお任せします。具体的な業務内容は、お一人おひとりの病状に合わせた献立作成や栄養指導をはじめ、厨房での調理業務、食品等の発注・検品といった事務作業、さらには栄養課のマネジメント業務など多岐にわたります。残業は月平均2時間とほとんどなく、年間休日125日をしっかり確保できるためワークライフバランスは抜群です。また、職員向けの託児施設や保育費・学童費補助制度も完備されており、ライフステージが変わっても安心して長くキャリアを築いてい

仕事内容【仕事内容】 ◆病棟における看護師業務全般 ◆看護方式：チームナーシング ◆看護記録：SOAP ◆電子カルテ

仕事内容■お仕事内容 病院・診療所で働く介護職は、高齢者や障がい者の日常生活の自立を支援するサービス提供を中心に行います。 食事・入浴・排泄などの生活全般にわたって必要な介助を行うだけでなく、散歩や買い物の援助、行事やレクリエーションの実施、利用者の家族の介護方法のアドバイスを行うことも大切な仕事です。

仕事内容年間休日126日!保育室完備!研修+教育!!_ 療養型病院での病棟看護業務全般 病院での看護業務全般をお願いします 教育環境が年間休日126日ある病院で学びませんか★ 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：HRCNS 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 job.inquiry.ft@gmail.com 連絡先住所： - 連絡先TEL： - 担当者： 転職相談担当

仕事内容【24時間保育所＆職員寮完備】年間休日123日！認定看護師取得支援もあり！充実の福利厚生のもとスキルを磨ける職場です☆所沢駅・東所沢駅からの送迎バスで通勤も楽々♪ ブランク可/ミドルも活躍中/寮完備/託児所完備/24時間託児所完備/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 病棟での看護業務 【病棟構成】 1. 障害者施設等一般病棟：33床 2. 回復期リハビリテーション病棟：38床 3. 療養病棟：120床 4. 認知症治療病棟：60床 【看護体制】 看護基準：障害者 10対1 / 回復期リハ 13対1 / 療養 20対1 / 認知症

仕事内容掲載期間：09/09（水）～09/15（火） 和風会 所沢リハビリテーション病院 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 自信がなくても大丈夫。施設全員は職員の皆様もサポートします。 埼玉県所沢市の病院・介護職・正社員のお仕事 ！未経験OK、車通勤OK、住宅手当ありの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 地域密着型のリハビリ専門病院 定年65歳！長く働くことができます☆ 夜勤手当 10,000円／回支給！ 車通勤OK！毎日の通勤がらくらく♪ 各種手当充実！家計をサポート☆ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 食事介助、入浴介

勤務時間8:45～17:00(休憩60分) 労働時間制度 固定時間制

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社ツクイスタッフ さいたま支店 【所沢市/看護職】高収入!看護職募集! パート 所沢市/病院/看護職/パート/仕事もプライベートも充実出来る環境整えています！ 〖おすすめポイント〗 ▽Point▽ 未経験OK,駅チカ,車通勤OK,夜勤なし,残業なし・少なめ,研修制度あり,交通費支給,社会保険完備 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験者優遇 高収入 交通費支給 バイク・車通勤OK 社会保険制度あり 複数勤務地 女性活躍中 男性活躍中 フリーター活躍中 職種 医療・介護・福祉系 医療・介護・福祉系その他 仕事内容 病棟・外来診療における