ハウスキーパー - 三重県 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分又は9時00分〜15時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は（１）（２）で相談可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

勤務時間 就業時間１：9時30分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：観光シーズン及び急な人員不足等における業務繁忙期１日８時間ま で６回を限度に１か月７０時間まで１年間６７２時間まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 休日シフトによる（希望を相談の上決定） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間、勤務日数は相談可能です！ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：観光シーズン及び急な人員不足等における業務繁忙期１日８時間ま で６回を限度に１か月の７０時間まで１年間６７２時間まで 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間[ア・パ]09:00～15:00 朝、昼 9:00～15:00 ◇週2日～勤務日数応相談

勤務時間[ア・パ]①07:00～16:00、08:30～14:30、09:00～15:00、②22:00～00:00、22:00～02:00、01:00～03:00 朝、昼、深夜、早朝、夕方、夜 ／ 働き方自由！WワークOK！ 「朝・午前・深夜」のみOK！ 入りたいタイミングでOK！ ＼ 「今の仕事と掛け持ちで何か仕事がしたい！」 「金曜や土曜、日曜日の週末だけ働きたい！」 「週1～2日だけ働きたい！」 など、あなたのご希望を教えてください♪ ★日勤で働きたい方、大歓迎！ シフト例） ◆早朝～午前中 ◆午前中～夕方頃まで ◆深夜帯～早朝まで ＜日中のシフト例＞ ●7：00～16：00 (実働：7時間/休憩：30分、60分、30分） ●8：30～14：30 (実働：4時間/休憩：30分、60分、30分) ●9：00～15：00 (実働：4時間/休憩：30分、60分、30分） ＜深夜帯のシフト例＞ ●21：00～22：00 (実働：1時間/休憩なし） ●22：00～24：00 (実働：2時間/休憩なし） ●22：00～26：00 (実働：3.5～4時間/休憩：0分～30分） ●1：00～3：00 (実働：2時間/休憩なし） ※22時～翌5時まで18歳以上の方(省令2号) 上記のお時間は一例です！！ 実働8時間以上の現場がございません！

仕事内容【ルートインホテルズ】未来の店舗責任者を募集！【業界未経験でも歓迎】 <店舗責任者候補募集>必要なのは「コミュニケーション力」！全国＆海外展開しているルートイングループで働きませんか？ ホテルスタッフとして フロント業務、客室清掃等 各ポジションの業務理解からスタート。 ゆくゆくは、スタッフのマネジメントや 売上管理等を行う店舗責任者 (支配人・マネージャー)を目指します。 【大事なのはチームワーク】 ホテル運営には、フロントスタッフや ハウスキーパー、レストランスタッフなど 多くの人が携わっています。 お客様に良いサービスを提供するには 各ポジションの連携が欠かせません。 メンバー

仕事内容【ルートインホテルズ】未来の店舗責任者を募集！【業界未経験でも歓迎】 <店舗責任者候補募集>必要なのは「コミュニケーション力」！全国＆海外展開しているルートイングループで働きませんか？ ホテルスタッフとして フロント業務、客室清掃等 各ポジションの業務理解からスタート。 ゆくゆくは、スタッフのマネジメントや 売上管理等を行う店舗責任者 (支配人・マネージャー)を目指します。 【大事なのはチームワーク】 ホテル運営には、フロントスタッフや ハウスキーパー、レストランスタッフなど 多くの人が携わっています。 お客様に良いサービスを提供するには 各ポジションの連携が欠かせません。 メンバー

仕事内容【ルートインホテル】ホテルスタッフ(正社員)大募集！【業界未経験も大歓迎】 フロント業務から宿泊プランの企画まで幅広い業務に携わるホテルスタッフ！業界・職種未経験の方も歓迎！ 受付やお部屋のご案内など、まずは簡単なフロント業務 ・チェックイン、チェックアウト、ルームキーのお渡し ・ご相談やお問い合わせの対応 …他 ゆくゆくは店舗の売上管理も含めてホテル経営に関する 幅広い業務に携わっていただきたいと思っています。 【具体的なお仕事】 お客様応対や予約状況の確認、口コミへの返信、領収書整理、 売上管理など。館内巡回や朝食準備、他部署のフォローなど お仕事を一通り覚えていただくため、ホテル内

仕事内容【ルートインホテル】ホテルスタッフ(正社員)大募集！【業界未経験も大歓迎】 フロント業務から宿泊プランの企画まで幅広い業務に携わるホテルスタッフ！業界・職種未経験の方も歓迎！ 受付やお部屋のご案内など、まずは簡単なフロント業務 ・チェックイン、チェックアウト、ルームキーのお渡し ・ご相談やお問い合わせの対応 …他 ゆくゆくは店舗の売上管理も含めてホテル経営に関する 幅広い業務に携わっていただきたいと思っています。 【具体的なお仕事】 お客様応対や予約状況の確認、口コミへの返信、領収書整理、 売上管理など。館内巡回や朝食準備、他部署のフォローなど お仕事を一通り覚えていただくため、ホテル内

仕事内容【ルートインホテル】ホテルスタッフ(正社員)大募集！【業界未経験も大歓迎】 フロント業務から宿泊プランの企画まで幅広い業務に携わるホテルスタッフ！業界・職種未経験の方も歓迎！ 受付やお部屋のご案内など、まずは簡単なフロント業務 ・チェックイン、チェックアウト、ルームキーのお渡し ・ご相談やお問い合わせの対応 …他 ゆくゆくは店舗の売上管理も含めてホテル経営に関する 幅広い業務に携わっていただきたいと思っています。 【具体的なお仕事】 お客様応対や予約状況の確認、口コミへの返信、領収書整理、 売上管理など。館内巡回や朝食準備、他部署のフォローなど お仕事を一通り覚えていただくため、ホテル内