長崎県長崎市の介護福祉士 居宅介護支援事業所の求人・転職・中途採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 215000~240000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 長崎県長崎市本原町4番１号 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日113日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービス

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 176000~205000円 【住所】 長崎県長崎市新牧野町１３２番地1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日77日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満

仕事内容・食事、入浴、整容等生活全般にかかわる介護 （医療的ケアが必要な方も入居されています） ・看護職との夜勤（３名体制、交代して休憩するので休憩時間はし っかり休めます） ＊認定特定行為業務従事者（喀痰吸引等研修）の資格取得は法人が サポート ・変更の範囲：原則無し。但し、適性に応じ全ての業務へ配置転換 の可能性あり ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です。 各関係機関と連携をとりながら、高齢者などの生活プランを作成・援助、 関係機関との連絡調査等を行っていただきます。 CMY-4442(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキル

仕事内容賞与年間3.5ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日114日で無理なく長期勤務が可能！ 居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー業務を担当していただきます。 要介護認定を受けたご利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、介護サービス計画（ケアプラン）の作成や相談支援を行うお仕事です。 ご利用者様やご家族様のご希望を伺いながら、訪問介護・デイサービス・福祉用具など各サービス事業所との連絡調整やサービス導入支援を行っていただきます。 また、定期訪問によるモニタリング、給付管理業務、各種書類作成など、ケアマネジメント業務全般を担当していただきます

勤務時間シフト制 ※9時00分～18時00分の間の4時間程度 ※9時00分～18時00分の間の4時間程度 【休憩】:0分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です。 各関係機関と連携をとりながら、高齢者などの生活プランを作成・援助、 関係機関との連絡調査等を行っていただきます。 CMY-4438(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアッ

仕事内容○居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務全般 ◇利用者様との相談 ◇ケアプラン作成 ◇スケジュール調整 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務全般 【給与】 月収 179400円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 長崎県長崎市竿浦町945番地 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 資格手当/有給休暇/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当： あり (詳細は内定時までに開示) 住宅手当： あり (詳細は内定時までに開示) 資格手当：

仕事内容＊送迎業務、集団体操やトレーニングマシーン業務を中心に行って いただき、その他付随する業務をお任せします。 （変更の範囲）変更なし ＊利用者さんの趣味や特技を活かし、一緒にレクリエーションを楽 しんだりと、より多くの人を元気にするために、一緒に頑張って くれる仲間を募集しています。 明るく活気あるデイサービスを作り上げましょう。 ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【WEB面接OK】＞お持ちの資格を活かしませんか？＜【研修あり】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ○ケアマネジャーの業務全般○ ・ケアプランの作成業務 ・介護保険申請に関する相談 ・各種サービス事業所との連絡調整など ・利用者様宅、訪問※社用車を運転 求人ID 415717

仕事内容〈グループホームにおける介護業務全般〉 ＊身体介助 ＊入浴介助 ＊排泄介助 ＊生活援助（食事等） 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容＊入居者様の介護業務全般 ＊食事、入浴、排泄、移動等の身体的援助 ＊居室の清掃、洗濯等の生活援助 ※定年年齢以上の方も応募可（１年ごとの更新制） アクティブシニア求人 ※変更範囲：あり（法人の定める業務） ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般を担当してい ただきます。 ・ケアプランの作成 ・利用者様およびご家族への相談援助 ・サービス事業所との連絡・調整 ・給付管理業務 ・その他付随する業務 ※業務用携帯電話貸与 ◎ハローワークの紹介状が必要です ＊変更範囲：変更無し

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜AIでのケアプラン作成可＞居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人です＠長崎市扇町 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 (1)居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・利用者のニーズに沿ったケアプランの作成・管理 ・要介護認定における新規申請・更新申請における書類作成代行業務 ・介護給付管理業務 ・介護相談業務 (2)法人内管理者候補 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT可） パソコン入力（定型フォームへの入力ができること） 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・平成30年6月に設立、翌年2月より訪問看護ステーシ

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週２～３日勤務 ●休日は相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊ケアプラン作成 利用者宅訪問（モニタリング）１５件程度 給付管理 等 ※旧外海地区になります ◎ハローワークの紹介状が必要です ※変更範囲：変更なし

仕事内容【介護福祉士募集！】★ハローワークからの応募で採用率がＵＰ！ ★職員駐車場あり ★グループホーム未経験の方もＯＫ！ ９名のユニット制なので、一人ひとりと深く関われます。 ※３階建てのグループホーム（各階定員９名） 入所中の方への「食事・入浴・排泄」のケアをはじめ、レクリエー ションの企画や、日々の生活を楽しく送るサポートをする仕事です 。 【変更範囲】法人の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容地域密着型の介護施設で心温まるケアを提供する「サービス付き高齢者向け住宅 松が枝」で一緒に働きませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給189,000〜380,000円 ≪基本給≫ 144,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 地域手当:20,000円 夜勤手当:5,000円/回 ※月5回程度 リーダー手当:20,000円 資格手当:介護福祉士：8,000円 介護支援専門員：12,000円～2

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 完全週休2日制で土日祝休み 年間休日120日以上 原則直行直帰で事業所に立ち寄る必要がありません 訪問看護ステーション併設なので一人で抱え込まずに済みます` 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 【お任せする仕事 — ケアマネジメント業務と拠点運営全般】 利用者さまが「住み慣れた自宅で 自分らしく暮らし続けられる」 その願いを支えながら 拠点そのものを育てていくポジションです。 【具体的な業務内容】 訪問エリア：拠点周辺エリア（一般家庭・集合住宅） 移動手段 ：社用車 直行直帰 ：原則

仕事内容【アピールポイント】 日勤のみ♪嬉しい賞与計4ヶ月分☆マイカー通勤OK！扶養手当・住宅手当あり◎ 【仕事内容】 日勤専属で働くチャンス♪嬉しい賞与はなんと4ヶ月分！マイカー通勤も大歓迎です！扶養手当や住宅手当も充実しています◎ ●利用者様のご自宅を訪問し、インテークやアセスメント、プラン作成、モニタリング、評価など、幅広いケアマネ業務をお任せします。月あたりの担当件数は約30件です！ ●賞与は4ヶ月分の実績があり、あなたの努力をしっかりと評価する環境が整っています☆ ●車通勤が可能なので、天候に左右されることなく快適に通えます！ 未経験の方でも安心して活躍できる職場です。不安や疑問があれば、

勤務時間就業時間１：10時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）月・火・木・金 （２）土 ＊就業時間応相談 ＊時間外労働月平均１～２時間 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日水曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◇血管外科、外科、循環器科、リハビリテーション科、消化器内科 クリニックにおける看護師の補助業務（外来のみ） ・医療器具の消毒・洗浄、看護師が行う処置のサポート、検査補助 ◇環境整備 ・簡単な清掃 ◇身体介助 ・患者様の誘導、移動介助 ◇事務作業 ・簡単なデータ入力など 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です