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物流管理 - 東京都品川区 の求人・転職・中途採用正社員

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新着:指定なし

物流設備のソリューション営業/土日休み/年間休日120日以上/営業系

フィブイントラロジスティクス株式会社

  • 品川区 大井 / 大井町駅 徒歩約4分

  • 年収550万円〜749万円

  • 正社員

  • 交通費支給
  • 退職金制度あり
  • 18時前退社
  • 土日休み
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 17時前退社
  • 資格取得支援制度
  • グローバル企業
  • フレックスタイム制
  • キャリアアップ制度
  • 駅チカ
  • 転勤なし
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 長期休暇あり
  • 16時前退社
  • 特別休暇
  • 年間休日110日以上
  • 職場内禁煙
  • 週休2日制

仕事内容物流設備のソリューション営業 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【年間休日121日】物流の発展に貢献している企業のソリューション営業! 【職務概要】 物流設備のソリューションセールスを行っていただきます。 【職務詳細】 ■誰に:流通系企業 ■何を:物流自動化ソリューション・製品 ■手法:新規顧客へのコンタクトを継続的に行い、新規案件を開拓 ※既存顧客への営業も並行して行います。 投資計画や物流課題をお持ちのクライアントから話をヒアリングし、提案作成を担当するプロポーザル部と共にソリューションの検討・提案を行います。 ソリューションの検討・提案とは、 1.物流課題、要件に基づ

ミドルの転職

物流キャリアコーディネーター/東京都品川区

物流センター/目黒エリア

  • 品川区 上大崎

  • 月給25万円

  • 正社員

  • 週休2日制
  • 社会保険完備
  • 特別休暇
  • U・IターンOK
  • 高収入
  • 職場内禁煙
  • 産休・育休実績あり
  • 長期
  • 昇給あり
  • スキルアップ
  • 送迎あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 友達と応募OK
  • 長期休暇あり
  • 完全週休2日制
  • ブランクOK
  • マネージャー採用
  • 第二新卒歓迎
  • ロッカーあり
  • 夜勤
  • シフト制
  • 研修あり
  • 制服貸与
  • 退職金制度あり
  • 大量募集
  • 交通費支給
  • 急募
  • キャリアアップ制度
  • 未経験OK
  • フリーター歓迎
  • 経験者優遇

仕事内容★☆異業種からの活躍多数!未経験も歓迎☆★ 大手家電量販店の物流コーディネーターでキャリアアップ ……………………POINT…………………… ◎育成、マネジメントスキルが身に付く ◎業績好調の物流業界で活躍 ◎事前研修や多数のステップアップ研修あり ◎人柄重視の採用で人間関係も良好 ………………………………………………… ■具体的には 大手家電量販店の物流倉庫とスタッフをつなぐ役割。 物流業界専門の人材コーディネーターとして、 在庫管理、人材配置、育成・マネジメントなどを お任せします。 スタッフの特徴を把握し最適な人材を配置し、 マネジメント、各拠点の売上管理などをお願いします。 ■キ

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物流キャリアコーディネーター/正社員/紹介先/物流キャリアコーディネーター_目黒(夜勤)

物流センター/目黒エリア

  • 品川区 上大崎

  • 月給25万円

  • 正社員

  • 夜勤
  • 特別休暇
  • 急募
  • ブランクOK
  • 経験者優遇
  • 交通費支給
  • 退職金制度あり
  • 未経験OK
  • 研修あり
  • キャリアアップ制度
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • マネージャー採用
  • シフト制
  • 第二新卒歓迎
  • 大量募集
  • 友達と応募OK
  • 職場内禁煙
  • 賞与・ボーナスあり
  • 週休2日制
  • U・IターンOK
  • ロッカーあり
  • スキルアップ
  • 長期
  • 社会保険完備
  • 制服貸与
  • フリーター歓迎
  • 長期休暇あり
  • 産休・育休実績あり
  • 送迎あり
  • 高収入

仕事内容★☆異業種からの活躍多数!未経験も歓迎☆★ 大手家電量販店の物流コーディネーターでキャリアアップ ……………………POINT…………………… ◎育成、マネジメントスキルが身に付く ◎業績好調の物流業界で活躍 ◎事前研修や多数のステップアップ研修あり ◎人柄重視の採用で人間関係も良好 ………………………………………………… ■具体的には 大手家電量販店の物流倉庫とスタッフをつなぐ役割。 物流業界専門の人材コーディネーターとして、 在庫管理、人材配置、育成・マネジメントなどを お任せします。 スタッフの特徴を把握し最適な人材を配置し、 マネジメント、各拠点の売上管理などをお願いします。 ■キ

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