セブンイレブン 店長 - 三重県鈴鹿市 の求人・仕事・採用

仕事内容DineVita Group株式会社（筑前屋・琉歌・渋谷カオマンガイ・肉のはせ川など） 店長候補／年間休日120日／月10日休み／髪型ネイル自由 【求人要約】 【収入】月給29.8万円～37万円／毎月報奨金あり 【働き方】残業16h／月10日休／年間休日120日 【キャリア】完全未経験からでも1～3ヶ月で店長へ！ 飲食で活躍したい！休みもしっかりとりたい！ そんな希望を叶え 、安定して続けませんか？ ＃年休120日以上 #月10日休み ＃面接1回 ＃スピード選考 ＃学歴不問 ＃平均残業時間16時間/月 ＃完全未経験で1～3ヶ月で店長へ ＃理想のキャリアへ導くバックアップ体制 ＃休み

仕事内容・正社員でも、ワークライフバランスを大切にできます！ 飲食で活躍したい！ 休みもしっかりとりたい！ そんな希望を叶え 安定して続けませんか？ ＜アピールポイント＞ ………………………………… 年間休日120日 ………………………………… 完全週休2日の働き方 ………………………………… 休み多くても稼げる！ ………………………………… 毎月昇給チャンス！ ………………………………… 髪色・ネイル自由 ………………………………… 入社2年目から進路を決められる ………………………………… 月の平均残業時間は16h ………………………………… 年齢・学歴関係ありません！ ………

仕事内容鼓ヶ浦駅～徒歩16分【ラーメン店の店長候補】入社2年以内で店長昇格！？飲食店経験活かせます 【社員一人一人が安心できる制度／年収480万円～】仲間に寄り添った制度で働きやすく、やりがいのある業務内容！抜群の福利厚生&安定した休暇制度でプライベートも充実◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 275,000円～360,000円 ※前職の経験・スキルを考慮して給与決定します ・昇給年1回、昇格は随時 ・インセンティブ (年2回/平均40万円支給)※評価業績による ・残業・深夜手当は1分単位で全額支給 給与例 《モデル年収例》 ○入社1年目 副店長：年収480万円 （

勤務時間(1)(2)［ア・パ］a.8:00-22:00 b.22:00-翌5:00 c.5:00-8:00 ※週1日・1日3hからOK ※時間・曜日応相談 (2)［正］24時間 ※実働9h(7-17時 or 13-翌1時のどちらか) ※週2日休み

勤務時間9:30～20:00 ※上記の時間内でシフト制 ■シフトは毎月ご相談の上翌月分を決定、 環境や状況に合わせて様々な働き方が出来ます。 店長登用後はご自身でワークスケジュールを作成できます ライフスタイルに合わせた働き方が可能です！ ＜シフト例＞ 月/9:00～18:00（実働8h） 火/18:00～22:30（実働5.5h） 水/休 木/14:00～22:30（実働7.5h） 金/10:00～19:00（実働8h） 土/休 日/11:00～21:00（実働9h） ※週5日、38ｈなど

仕事内容○地域密着型のお酒の専門店で接客販売・品出し・レジ操作から担 当し、その後、販売計画や戦略立案、人材育成など、店舗運営に携 わりながら経験を積んで頂きます。その後は店長としてマネジメン ト業務全般を行って頂きます。 ■この仕事の魅力！ 酒ゃビックの魅力は働くスタッフに裁量権があり、スタッフの自由 な発想でお店を盛り上げていける点です。あなたの経験やアイデア を活かしながらイベント企画や売場演出にチャレンジできます。 ＊１人ではなく、チームで頑張るお仕事。 ＊繁忙期と閑散期がはっきりしている業界のため、メリハリある働 き方が可能。 ・変更範囲：本社での事務業務等

仕事内容<仕事内容> 鈴鹿★店長職★中古カー用品専門店のストア/ライダーズマネージャー◎業種未経験OK／賞与年2回 日本最大級の中古カー用品『アップガレージ』のフランチャイズ加盟店の運営に携わって頂きます。 カー用品、バイク用品、電動&機械工具、クルマ＆バイク車輛の『買取』『販売』『取付』をしながら、店舗・実績・人材の管理やスタッフへの指導・教育を行い店舗運営をして頂きます。 役職手当：バイスストアマネージャー(副店長：主任～課長)=5,000～20,000円、ストアマネージャー(店長：上席課長)=100,000円※固定残業なし ※職歴、経験により優遇します。 <給与> 年収450万円～600万

仕事内容<仕事内容> 【三鈴カントリー倶楽部レストラン】店長候補／サントリーグループ／各種手当や福利厚生も充実 ダイナックの良いところ： １．大きい裁量を持って運営できる： 店舗ごとに大きな裁量が与えられており、 食器や食材・メニュー・制服・予算組みまで自由に決めることができます。 食器や制服選びから仕入れ先の選定・新メニューの考案など、 あなたの考えるアイデアが実現しやすい環境です。 「挑戦」を大事にする社風なので、 あなたのアイデア・チャレンジを全力でバックアップします。 ２．安定のサントリーグループ： サントリーグループの一員である当社は、 各種手当・報奨金や賞与、 独身寮などの福利厚生はも

仕事内容<仕事内容> マシンピラティススタジオ/オープニング店舗のマネジメントを担う店長候補を募集！ 全国展開を目指すピラティススタジオ【Pilates KASANE】がイオンモール鈴鹿にオープンとなります！ 「ワンランク上のおもてなし」を目指した少人数制ピラティススタジオで お客さまにとって最高のスタジオを作り上げていきませんか？ 【Pilates KASANEについて】 httpspilates-kasane.jp/ 【仕事内容】 少人数制マシンピラティススタジオでの店舗運営全般をお任せします。 ・ピラティスレッスン担当（研修制度あり） ・スタッフの採用・育成・マネジメント ・売上管理・

仕事内容<仕事内容> 「ゼビオHDグループ」の店舗スタッフ(店長候補)★20代活躍中★ゴルフショップ★未経験歓迎◇週休2日 ★プライム上場・ゼビオホールディングスのグループ中核企業！ 世界トップクラスの店舗数を誇るゴルフショップ『ゴルフパートナー』 応募前にご確認ください ※Native Japanese speaking skill is required 《この求人の魅力ポイント》 ・上場企業のゼビオHDグループで安心 ・未経験者でも安心して働けるように、独自のEラーニングシステムや研修制度が充実してます！ ・仕事がきちんと評価される体制が整っており、努力や成果が正当に認められる環境です！

仕事内容【アピールポイント】 店長経験者は前職給与＋10％保証！店長以上のキャリアパスも豊富◎ 【仕事内容】 ▼ここがPOINT 上場企業グループで安定性◎ 店長経験者は前職給与＋10％保証 本部スタッフへの転身も可能 月1万円で住める寮完備※規定あり 「転職しようか迷っている」 「今以上の条件じゃないと…」 と日々転職サイトを見つめている方へ。 あなたのご経験を、 『吉野家』で活かしませんか？ 店長経験者は前職給与＋10％保証 「せっかく転職するなら年収上げたい！」 そんなあなたの本音に 吉野家ホールディングスは応えます 店長のご経験がある方には 前職給与＋10％を保

仕事内容◆あなたにお任せしたいことは まずは現場運営の仕方を学んでいただき、慣れてきたら店長をお任せします！ ・元気な声でお客様をご案内 ・券売機から購入されたオーダーの受付 ・ラーメンや料理の配膳、洗い物 ・ラーメンや料理の仕込みや盛り付け、調理 ・スタッフ教育やマネジメント ・店舗の収益管理や在庫管理 ◆顧客満足ではなく、顧客感動を目指し、常に前進し続ける企業です。 お客様に満足していただくことは大切ですが、更にその先、お客様に感動いただけるサービスを目指しています。私たちは常に挑戦者です。向上心を忘れずに前進し続けます。 ◆育てたいのは経営者 必ず経営者になってほしいということではありませ

勤務時間10:00～21:30うち1日3時間～OK ★平日のみ・土日のみの勤務もOK！シフト自己申告制 ※シフトは自己申告制！週毎の提出になりますので 自分の生活に合わせて働けます◎ 「勤務時間・日数を増やしたい」などのご相談もお気軽にどうぞ！ 目標の収入に合わせて働きやすいシフトでご活躍いただけます。 ※その他の時間帯でも勤務可能です。 ＜シフト一例（法定通り休憩あり）＞ ・9:00～12:00 ・10:00～17:00 ・14:00～22:00 ・17:00～22:00 など

仕事内容キッチン・ホール職をお任せします！ 雇用先企業：株式会社王将フードサービス 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 229,500円～278,500円 ※営業手当16,000円、食事手当7,000円含む ※残業が発生した場合は1分単位で支給いたします。 【勤務地】 三重県鈴鹿市寺家5-19-19 餃子の王将 鈴鹿白子店 募集情報 ★雇用先企業のご紹介★ 中華料理レストラン「餃子の王将」を732店舗(直営店540店舗、FC店190店舗、海外2店舗)(2023年3月31日現在)展開する最大規模の中華チェーンです。 食材にこだわり、安心・安全で美味しい料理を提供して

勤務時間9：00～20：00間のシフト制

仕事内容注目ポイントはコチラ！ さあ！始めよう！スペシャル転職応援プロジェクト第1弾！ イオナズンのお仕事は基本的に 平日休み 土日出勤です！ □月に２回までは希望休で休めるので予定があっても大丈夫です！ □今回～特別に用意された待遇が抜群のイベント接客と事務サポートのお仕事です □採用者全員が未経験からなのでOK！ □細かいお仕事内容は直接お仕事の説明しますのでお気軽にご応募ください♪ □働く仲間を応援してあげてサポートするお仕事です♪ ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ □高校生・大学生や社会人スタッフたちへのお仕事応援 □営業事務として売上アップに貢献してくれた方のサポー

仕事内容<仕事内容> 一緒に会社を創ろう★おしゃれカフェ/喫茶店のマネージャー店長候補 経営幹部候補・店長候補/お洒落なカフェスタッフ(ホール／バリスタ／キッチン) ◎働きやすさ満点！マニュアルはアプリから見れるので暗記はラクラク！ レジも全自動なので入れるだけ！ ◎シフト制で働くので融通◎。休みについてもお気軽にご相談ください。 入社後、スキルや経験に応じてホールでの接客業務全般をお任せします。 具体的にはお客様のご案内、オーダー取り、料理提供、ドリンク準備、会計など。 ホールを一通り覚えたら、ドリンクとフードを作っていただきます。先輩が丁寧にお教えするので、未経験者でも大丈夫です。 マニュア

勤務時間シフト制 [1] 10:00～翌03:00 [2] 10:00～15:00 [3] 18:00～21:00 [4] 18:00～23:00 [5] 21:00～翌03:00 ※週1日から1日3時間以上で勤務可能です！ あなたのライフスタイルに合わせて短時間勤務も長時間勤務もOK！

仕事内容店長候補として入社し、早期の店長昇格を目指していただきます。 ※店長の仕事は、調理・接客に加え、店舗マネジメント業務全般 （従業員のシフト作成、従業員教育、食材発注、店舗設備の保全 等）です。 ※その後、店舗経験を活かし、本部スタッフや複数店の管理者の エリアマネージャー等で活躍できるキャリアプランあり。 ※同業他社で店長以上の勤務がある場合は経験や能力を考慮した上 で、加給・優遇いたします。 （変更の範囲）会社の定める業務 ◇ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容<仕事内容> スタッフとの信頼で店を育てる店長職／年収500万～／毎月1～3店舗を出店中 「現場が好き。でも、今のままでいいのか…」 そんなモヤモヤを抱えていませんか。 スタッフと本音で向き合いながら、 メリハリあるチームを築いていけるあなたなら、 “ずんどう屋”の店長職にぴったりかもしれません。 ★あなたに託すのは“お店の顔”としての役割 ・活気ある店舗運営 ・スタッフ育成・マネジメント ・売上・原価管理、発注業務など 店舗マニュアルや育成指針は整っています。 けれど、店の空気感やチームの温度は、店長次第。 「今、誰が伸びているのか」「次はあのスタッフに麺場を覚えてもらおう」「どうす