京都府京都市上京区のデイサービスの求人・仕事・採用

仕事内容■メインキャッチ 『待遇良好』子育て応援◎京都市上京区のデイサービスの介護職員 ■職種 デイサービスの介護職員 ■職務内容 食事、入浴、レクリエーションなどの支援 ■給与 月給 201,600円 ■給与備考 【給与】 ・月給 201,600円 ■休日/休暇 【休日】 シフト制 【長期休暇・特別休暇】 ・年末年始休暇(12/29~1/3) ・有給休暇(6か月経過後の年次有給休暇日数10日) ・育児休暇 ・GW休暇 ・特別休暇 ■PR 『待遇良好』子育て応援◎京都市上京区のデイサービスの介護職員 ■待遇/福利厚生 健康保険あり 厚生年金あり 雇用保険あり 労災保険あり

仕事内容若手活躍中/デイサービスの介護職/京都府京都市上京区/正社員/月給230000円~300000円 送迎や、実際の介護業務を担っていただきます。 ◇★デイサービスの介護職_！ 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本人材紹介サービスは完全無料でご利用いただけます。 ※ご希望に沿う求人のご紹介、履歴書添削、面接対策、 面接同行、入社後のアフターフォローなど 全力でバックアップさせて

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） ②9:00〜16:45（休憩60分） 週所定労働日数1日 〜 3日

仕事内容未経験から、日中の看護を安心して始める ◆募集職種 看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 定員18名のデイサービスで、看護業務全般を担当します。利用者様の健康状態の確認や服薬管理、必要な医療処置、機能訓練を行います。介護職員と連携し、食事・入浴・排泄・移動・移乗の介助にも携わります。運転免許をお持ちの場合は、利用者様の送迎をお願いすることがあります。利用者様との対話を大切にし、安心して楽しく過ごせるよう支援します。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,500〜1,700円 ≪基本給≫ 1,500〜1,700円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 ≪昇給

勤務時間08:30～18:30 勤務時間の間で3～8時間程度 労働時間制度 シフト制

仕事内容週1回~､午前のみ(9時~14時)勤務なども大歓迎です｡年齢も経験も問いません｡ 安定雇用のパート！社会情勢に影響を受けない福祉の仕事 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,150円～1,500円 介護福祉士の方 ：１３５０円スタート 資格をお持ちの方：１２５０円スタート 無資格の方 ：１１５０円スタート 【勤務地】 京都府京都市上京区下小川町１９１ 募集情報 デイサービスにて、送迎、入浴介助、食事介助などの介護サービスやレクリエーションをご利用者様が安心・安全かつ快適にお過ごしいただけるよう、全力でサポートする仕事です。お一人お一人に寄り添い、ご利用者様の

勤務時間週2～5日 9:00～17:00 〔月,火,水,木,金,土(祝)〕 残業少なめ 労働時間制度 シフト制

仕事内容＜週2日～OK・夜勤なし＞上京区でフィットネス中心の介護ス… ソラストやグループ施設でのお仕事が全国展開中！『ここだ！』がきっと見つかります☆ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,225円～ 時給1225円～ 昇給制度あり(年1回) 【勤務地】 京都府京都市上京区小川通出水上る茶屋町106 募集情報 ＜週2日～OK・夜勤なし＞上京区でフィットネス中心の介護スタッフ 【◆(株)ソラストが選ばれる理由】 ～お仕事をお探しの求職者様へ～ (株)ソラストは公立の大手病院や 介護・福祉施設などの医療機関で 皆様の｢元気｣を支えております。 それらに携わ

勤務時間(1)8時30分～17時30分 又は 8時 30分 ～ 17時 30分 の間の5時間程度 (休憩時間)60分 (週所定労働日数) 週3日 ～ 週5日

仕事内容京都府京都市上京区のデイサービスのケアスタッフ（送迎業務有） (パート) | 株式会社 カルナライフ ▼仕事内容 機能訓練を重視したデイサービスでの介護業務です。 午前 ・午後それぞれ３時間の短時間型デイサービスで、利用者様が住み慣れたご自宅でいつまでも元気に生活できるよう、身体機能の維持 ・向上をサポートします。 〇利用者様の送迎業務（必須）〇車への乗降や移動のお手伝い〇入浴介助 ・見守り〇機能訓練機器への誘導や操作補助〇体操 ・運動のサポート〇利用者様との会話や交流〇介護記録の入力など ＊仕事内容の変更範囲：変更なし (京都府京都市上京区) ▼職種 デイサービスのケアスタッフ（送迎業務

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00の内8時間（休憩60分） 週所定労働日数1日以上

仕事内容京都のデイサービス 花の西陣で心温まる介護を始めませんか？ ◆募集職種 生活相談員(介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 日勤専従の生活相談員として利用者様を支えるデイサービスのお仕事 ◆ 生活相談員としての役割 デイサービスで、利用者様やご家族に寄り添いながら、安心してサービスを利用いただけるよう支援するお仕事です。 ・利用者様、ご家族からの相談対応 ・サービス利用に関する調整やご案内 ・利用者様の状況に合わせた支援 ・関係するスタッフとの連携 ◆ 日勤専従で働ける環境 勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、デイサービスでの支援に集中して取り組めます。 利用者様とのコ

勤務時間日勤 08時 30分 ～ 17時 30分 休憩（60分） 日勤 09時 30分 ～ 18時 30分 休憩（60分） 18時までに退社可能

仕事内容【仕事内容】 デイサービスでの介護業務全般をお任せします。 ■日常生活のサポート 食事・入浴・排せつ・着替えなどの介助 ■機能訓練の補助 専門職と連携した身体機能訓練のサポート ■レクリエーション・イベント運営 季節のイベントや日々のレクリエーションの企画・実施 ■送迎業務 ご利用者様のご自宅への送迎（運転できる方） ■施設内の環境整備 清掃・洗濯など、ご利用者様が快適に過ごせる空間づくり

勤務時間就業時間１：8時30分〜11時00分 就業時間２：14時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他

仕事内容デイサービスをご利用される方の送迎業務をお願いします。 午前のお迎え、午後のお送りをお願いします。 送迎は短時間なので、空いた時間を活用して働きたい方にも おすすめです。 利用者様の乗り降りのサポートや車いすの移動など、 簡単な介助もあります。 「午前だけ」「午後だけ」など、勤務時間についても お気軽にご相談ください。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間08:30～18:00 日曜日はお休みです。勤務時間の間で4～8時間程度 労働時間制度 シフト制

仕事内容送迎できる元気な60歳の方も､若い方も大歓迎!ｱｯﾄﾎｰﾑな小規模ﾃﾞｲｻｰﾋﾞｽです｡積極採用中! 安定雇用のパート！社会情勢に影響を受けない福祉の仕事 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,122円～ 【時給】1,122円～ ※経験・資格問いません。 他経験により優遇します。昇給はあります。 詳細は面接等でお問合せください。 【勤務地】 京都府京都市上京区新町通寺之内上る三丁目大心院町１６ 募集情報 デイサービスにて、送迎、入浴介助、食事介助などの介護サービスやレクリエーションをご利用者様が安心・安全かつ快適にお過ごしいただけるよう、全力でサポートする

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：※時間相談：可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる

仕事内容【１１月１８日開催 福祉職場就職説明会専用求人】 デイサービスセンター（定員３０名）における看護業務全般 ＊バイタルチェック ＊服薬管理 ＊健康管理 ＊医療的な処置 ＊緊急時の対応など ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間13:00~18:00 14:00~19:00 平日：14時00分～19時00分 土祝・学校休日：13時00分～18時00分

仕事内容児童指導員/高時給1200円～/午後からの固定時間勤務/正社員登用あり/未経験・ブランク歓迎/駅チカ ◎資格や経験に応じて時給1200円～1800円！ ◎未経験の方でも安心して働ける環境！ 【アットすまいる御所西】 丸太町駅から徒歩圏内にある 放課後等デイサービスで 児童指導員さんの募集です！ 吊運動具を使用した バランス感覚トレーニングや 体幹トレーニングを中心とした 運動療育と日常生活動作や 社会生活訓練を行い身辺自立を目指す 療育をしている施設さんです！ 主なプログラムは 運動療育や集団適応訓練 ソーシャルスキルトレーニング タブレット学習などが

仕事内容■会社名 京都府京都市上京区のデイサービス ■メインキャッチ デイサービスの正看護師/退職金制度あり。長く働きたい方にもおすすめの看護師求人 ■コメント ・これまでの経験や資格を活かせる看護師求人です。看護師として、現場で必要な業務を担当していただきます。 ・注目ポイントは月給240,000円。年間休日107日もあり、転職先選びでうれしい条件がそろっています。 ・さらに退職金制度あり。働く環境を選ぶうえでうれしいポイントです。 ・これまでのキャリアを活かし、次のステージへ進みたい方を歓迎します。 ■雇用形態 正社員 ■職種 デイサービスの正看護師 ■仕事内容 小規模デイサービスの看護

仕事内容京都府京都市上京区のデイサービスでの介護職員（花の西陣） (正社員) | 日本総合福祉会 株式会社 ▼仕事内容 ◎デイサービスにおこし頂いたご利用者の、日常生活の支援をする仕事です。 ・食事、入浴、衣服の着脱、排泄、移動など生活全般における介助の他、日誌など記録物の作成、機能訓練の補助などを行います。 ・レクリエーションやイベントなど企画し、ご利用者に楽しんで頂く事もデイサービスでの大切な仕事です。 【変更範囲：変更なし】 (京都府京都市上京区) ▼職種 デイサービスでの介護職員（花の西陣）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給235000〜300000円 (基本給（月額平

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分）

仕事内容パートの方にも年2回の賞与あり♪頑張りがいがありますよ！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 日勤専従で利用者様の一日を支える、デイサービスの介護職・ヘルパー ◆ お仕事内容 デイサービスにて、介護職・ヘルパーとして利用者様を支えるお仕事です。 ◇ 日勤専従の勤務形態で、日中の時間帯に介護業務へ携わります ◇ 利用者様に寄り添いながら、安心して過ごせる時間をサポートします ◇ これまでの経験や資格を活かして、介護の現場で活躍できます ◆ 働き方のポイント ・夜勤のない日勤専従の働き方です ・利用者様との関わりを大切にしながら業務

勤務時間週2～5日 9:00～17:00 〔月,火,水,木,金,土(祝)〕 週2日～ 残業少なめ 労働時間制度 シフト制

仕事内容＜上京区で週2日～×無資格OK＞リハビリ中心の介護職パート… ソラストやグループ施設でのお仕事が全国展開中！『ここだ！』がきっと見つかります☆ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,195円～ 時給1195円～ 昇給制度あり(年1回) 【勤務地】 京都府京都市上京区小川通出水上る茶屋町106 募集情報 ＜上京区で週2日～×無資格OK＞リハビリ中心の介護職パート◎ ＼ワーキングママ・女性を応援／ 国の「子育て支援企業」の ソラストで働きませんか？ 女性は､結婚･出産･育児など 転機により､仕事やキャリアを 諦めざるを得ない時がありますが ソラス

仕事内容［業務内容の詳細］ デイサービスでの介護業務 ◇入浴介助・食事介助 ◇レクリエーション

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） ②8:30〜17:30の内5時間以上（休憩0分） 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容運転免許を活かして、介護の一歩を始める ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 機能訓練に力を入れるデイサービスで、利用者様の身体機能の維持・向上を支援します。午前・午後それぞれ3時間の短時間型サービスです。利用者様の送迎（必須）、車への乗降や移動の介助、入浴介助・見守り、機能訓練機器の操作補助、体操や運動のサポート、利用者様との会話、介護記録の入力などを行います。業務内容の変更はありません。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,200〜1,250円 ≪基本給≫ 1,200〜1,250円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:

勤務時間9:00～13:00（休憩なし） ※週2日以上で勤務日数応相談 ※Wワーク可 残業ほぼ無し

仕事内容時給1500円！食事介助や排泄介助なし☆午前のみ＆週2日から勤務可◎WワークOK◇【京都市上京区、今出川駅、小規模デイサービス、バスサポーター（学生アルバイト）、非常勤】 午前のみ・勤務曜日の相談も可能なのでWワークにもおすすめ◎時給1500円の高待遇で効率よく働けます☆業務特化のお仕事！先輩スタッフが丁寧にお教えしますので安心してスタートできる環境です◎ ◆職種 バスサポーター/学生アルバイト ◆雇用形態 アルバイト・パート（非常勤） ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1500円 ◆勤務地 京都府京都市上京区浄福寺上立売上ル大黒町686 ◆勤務時間 9:00～13:00（

勤務時間(1)8時00分～20時00分 上記時間帯のうち週１日、１日１時間からＯＫ！ 平日のみ、土日のみなど、ご希望の働き方をご相談ください。

仕事内容介護施設でヘルパーとしてスタートしませんか。衛生管理や食材管理にも配慮し、安心できる食事を提供します。 地域に根ざした安定基盤の職場です。 利用者様が安心して過ごせるよう、丁寧なケアをお願いします。介護職員初任者研修修了者の専門性を評価します。一緒に安心できる場をつくっていきましょう。