宮崎県の保育教諭 認定こども園の求人・転職・中途採用

仕事内容【この求人のポイント】 考える前に手を出したくなる場面で、少し待つ。その"待つ"時間の中で、子どもは自分の力で答えを見つけていく。そんな瞬間を、大切にしています。 【子どもが自ら考え、動き出すのを待つ】 この園ではモンテッソーリ教育と縦割り保育を組み合わせ、0歳から就学前までの子どもたちが、年齢の枠を越えて生活を共にしています。年上の子が年下の子に教え、年下の子がその姿から学ぶ。あなたの役割は、答えを教えることではなく、子どもが自分で選び、試し、間違え、また挑戦する時間を保障すること。宮崎市佐土原の地で、そうした異年齢の学び合いを日々見届けていく仕事です。 【こんな方へ】 モンテッソーリ教

勤務時間就業時間１：13時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏期休暇（１日） 年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容認定こども園ぶんぶんで、乳児から就学前までの保育・教育を担当 します。食事・排泄・睡眠・着脱などの生活援助、遊び、行事運営 、保護者対応、記録、安全確認を行います。ＬＩＮＥとクラウドで 情報共有。ペーパーレス・印鑑レス・キャッシュレスで事務を効率 化します。個人面談では施設長へ直接意見できます。市街地にあり 、半日有給や休憩中の用事もしやすい職場です。 ※パートの方は事務業はありません。 ※土曜日休みを平日に休みに替えることも可能です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【この求人のポイント】 ロールマットの上で体を弾ませ、リズムに合わせて手足を動かす子どもたち。「身体づくりが知性を育む」という考え方が、日々の保育を支えています。 【契約社員として、身体づくりの保育に携わる】 あいいく幼稚園は「よく食べ・よく遊び・よく寝る」という生活リズムを大切にし、身体活動を通じて知性・感性・社会性を育む保育を実践しています。あなたは契約社員として、毎日のリズム遊びやロールマットに関わりながら、特別支援児を含む多様な子どもたちの育ちを支えることになります。児童発達支援事業所や病児病後児保育など法人内の関連施設とも連携し、地域の子育て支援ネットワークの一員として働ける環境で

仕事内容【保育業務全般】 子どもたちの成長を間近で支える、やりがいのあるお仕事です！ ・日常のサポート： 登降園の対応、食事・お昼寝・お着替え・排泄などの生活介助 ・遊び・活動： お散歩の同行、季節の行事やレクリエーションの企画・実施 ・コミュニケーション： 保護者様との情報共有、お迎え時の対応 ・事務作業： 連絡帳の記入、週案・月案などの書類作成（ICT導入園多数！） ※具体的な業務内容は、配属される園の規模や方針によって柔軟に対応していただきます。

仕事内容【この求人のポイント】 ■勤務時間のご相談も可能で安心◎あなたのライフスタイルに寄り添います ■教育に力を入れた認定こども園で、子どもたちの可能性を広げます ■人間関係良好で働きやすい職場環境が自慢です♪定着率も高いです ■残業少なめ！プライベートも実できる環境です ー【子どもたちの未来を育む教育方針】 当園は、幼稚園型の認定こども園として、教育に特に力を入れています。子どもたち一人ひとりの可能性を最大限に引き出すため、総合的な教育バランスを意識した方針で日々の保育を行っています。クラス担任または担任補助として、子どもたちの笑顔あふれる毎日を一緒に創りませんか☆ ー【安心して長く働ける温か

仕事内容＜★残業ナシ・日勤のみ★＞賞与4ヶ月分＊住宅手当＆扶養手当◎ ●保育園における看護師業務をお任せします。 ●住宅手当や扶養手当や賃貸住宅手当の支給があり、各種手当が充実しています！ ●賞与は嬉しい4ヶ月分！日頃の頑張りがきちんと評価され、モチベーション高く勤務できますね 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：その他 【勤務形態】：常勤(日勤のみ) 【勤務地】：宮崎県東臼杵郡門川町栄ケ丘１－１－５ 【アクセス】：門川徒歩15分 【固定給】：【月給】18万5,000円～20万円 ※給与は経験、資格などを考慮して決定。 ※給与には手当含む 【諸手当】：住宅手当 扶養手当 処遇改善手当 賃貸住宅手当

仕事内容【この求人のポイント】 多くの保育園で「残業が多い」というのが実態です。こばと保育園では月平均2時間という実績を達成しています。園の設営方針と職員配置、業務効率化が一体となった結果です。0歳児から5歳児までを預かる認定こども園でありながら、なぜこれほど低い残業時間が実現できるのか——それは、保育の在り方を丁寧に設計しているからです。 定員115名の施設で、スタッフ間の情報共有が整理され、書類作成も勤務内に組み込まれています。朝礼や保育計画の打ち合わせも勤務時間内で完結し、帰宅後に仕事を持ち越す負担がほぼありません。プライベートの時間を大切にしながら、子どもたちと向き合う時間に集中できるのです

仕事内容【この求人のポイント】 多くの園では「システムに合わせて働く」ことが前提です。しかし、定員55名の小規模園やまげほいくえんは、逆です。一人ひとりの保育士の「今、この子に何が必要か」という瞬間的な判断を大事にする文化があります。この柔軟性と丁寧さが、長く働き続けられる理由になっています。 【小規模だからこそ見える、子どもたち】 0歳から5歳までを見守る中で、個別の関わりが深くなります。複数の時間帯シフト（7:00～16:00、8:00～17:00、8:30～17:30、9:30～18:30）から選べるため、生活リズムに合わせた勤務が可能です。自分のペースを保ちながら、子どもの成長を見守ることが

仕事内容【この求人のポイント】 宮崎県内の認定こども園で、多様な年齢の子どもたちとの関わりを経験しませんか。当園では、保育と教育の両面で子どもたちの発達をサポートしています。職員間の協力体制が充実し、働きやすい環境が整っています。定員65名の園で、多層的で包括的な保育・教育を提供しています。 【多様な発達段階への対応経験と成長】 幼保連携型のこども園として、乳幼児から就学前までの子どもたちに関わります。各年代に応じた保育・教育アプローチを学べ、保育士としてのスキルを幅広く磨けます。研修機会も充実しており、継続的な成長が期待できます。完全週休2日制で、オンオフのメリハリをつけた働き方ができます。 【

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 認定こども園における保育・看護業務および付帯する業務 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 時給1200円 【施設形態】 企業・学校・保育園 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、車通勤可 【ナース専科 転職について】 ナース専科 転職は、看護師(看護士・看護婦)の資格をお持ちの方専用の転職支援サービスです。 掲載の求人以外にも、ご希望をお伺いした上で非公開求人のご紹介が可能です。 詳細を問い合わせいただいた方限定で、記載できていない情報（職場の雰囲気や、残業の実態、院長の人柄な

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜16時30分 就業時間３：9時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）通常勤務 （２）（３）夏休み等長期休暇中の勤務 （１）～（３）のシフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他幼稚園の年間予定表によりシフトを作成 園行事によっては年数回日曜日の勤務あり（振替休日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容０歳～５歳児の保育補助業務 当施設はワークライフバランスを重視しています。 持ち帰り業務はなく、職員同士で協力し合う働きやすい職場です。 夏休み等長期休暇中は、正職員とともにワーキングシェアの考え方 のもと、ローテーション（交替制）で預かり保育業務あり ＊週３０時間未満のお仕事です。 ＊子ども達の身の回りのお世話をお願いします。 ＊雇用期間終了後は、１年毎の更新となります。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間残業なし 月曜日から土曜日 1日4時間～ 週3日～OK お気軽にご相談ください♪

仕事内容書き物は連絡帳程度/持ち帰りなし 令和7年度4月より【保育所型認定こども園】へ 移行に伴い、保育士さんを募集しています♪ ★定員75名 ★保育士20名体制（ゆとりのある配置です♪） 【 仕事内容 】 主に未満児クラスの保育補助 担任の補助業務 書類等の記録補助 【 勤務について 】 9:00～15:00／8:00～17:00など 1日4時間～8時間程度 相談に応じます♪ 週3日～ご相談ください ぜひ私たちと一緒にお仕事しませんか？ お気軽にお問い合わせください♪ 主に未満児クラスの保育補助 ・担任の補助業務 ・書類等の記録補助 【休日・休暇】日祝休み 週3日～OK 年末年始・GW

仕事内容【この求人のポイント】 田植えの日は泥だらけ、いも掘りの日は歓声だらけ。季節ごとの体験が子どもの一年を彩ります。 【個性を認め合う保育を、行事の中で形にする】「子どもは一人ひとり違ってあたりまえ、それぞれの個性を尊重し、認め合い、日々の丁寧な関わりの中で」という理念のもと、あなたは田植え・いも掘り・もちつき・商店街訪問といった年間行事を通じて、子ども同士の育ち合いや自主性を引き出す役割を担います。「明日も来るね」という子どもの声が聞かれる保育を、園長1名・副園長1名・主幹保育教諭3名を含む充実した体制の中で支えていきます。 【残業が少なく、腰を据えて働ける】月平均残業1時間という環境で、地

仕事内容【この求人のポイント】 土をいじり、種をまき、収穫した野菜をその日の給食で食べる。土から食卓までがつながっている園です。 【エコ認定保育園として、農業体験を日常に組み込む】「エコ認定保育園」として環境教育を重視し、畑で野菜を育てて給食で食べる農業体験を実践しています。あなたは田植えや稲刈り、玉ねぎ収穫といった年間を通じた体験活動の中で、子どもが土に触れ、育てたものを自分で食べる喜びに出会う場面を作っていく役割を担います。船引神社が敷地内にあるという地域の文化に囲まれた立地も、この園ならではの環境です。 【「ビッグダディーズ」で父親も園に関わる】父親参加の組織があり、保護者と職員が一体となっ

仕事内容【この求人のポイント】 認定こども園ゆりかごWEC学院は、延岡市にある定員165名の園です。キャンプや音楽会、ふれあい親子運動会など、四季折々の行事を通して、豊かな心を育んでいます。当園では、元気いっぱいの子どもたちにパワーをもらいながら、一緒に働いていただける正社員の保育士を募集中です。残業のない職場なので、仕事とプライベートどちらも大切にしたい方にぴったりですよ。 【雇用形態】 正社員 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する可能性のある

仕事内容【アピールポイント】 【都城市／都城駅】＜放課後児童支援員の募集＞完全週休２日制♪残業少なめ！マイカー通勤可◎賞与4ヵ月☆認定こども園内の放課後児童クラブでのお仕事☆ 【仕事内容】 ●放課後児童クラブにて、小学生の保育・教育業務全般をお願いします！送迎業務が出来る方歓迎です♪ ●完全週休2日制で残業は少なめ◎ご家庭やプライベートの時間もしっかり確保できます♪ ●賞与実績は4.2ヵ月分の高水準！住居手当の支給もあり、生活面をバックアップしてくれます！ 【給与】 月給203,200円〜219,700円 【月給】20万3,200円～24万7,400円 《内訳》 基本給：16万5,200円～2

勤務時間就業時間１：8時20分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表による 年末年始 ＊就業日数、休日は相談可能です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容０～５歳児の保育士補助業務に携わって頂きます。 ・食事、睡眠（お昼寝）などの身の回りのお世話 ・日中の活動等を行なって頂きます。 ＊園児数：６３名 保育教諭：１７名 看護師・保健師２名 子育て支援員２名 調理師５名 ＊雇用期間終了後、１年毎の更新となります。 ＊雇用開始日は相談に応じます。 ＊週３０時間未満での勤務となります。 ※ブランクがある方も歓迎いたします。安心してご応募下さい。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【この求人のポイント】 ■マイカー通勤OK！毎日の通勤も快適です♪ ■手厚い職員配置で一人ひとりの負担を軽減◎ ■賞与年2回4ヶ月分！月給215,000円～の高待遇☆ ■壁面装飾や行事準備の業務負担が少ない環境 ー【子どもたちの成長を大切にする保育理念】 当園では、子ども一人ひとりとじっくり向き合う時間を大切にしています。年齢別の少人数クラス編成で、子どもたちが自立していくための基礎を丁寧に育むことを重視。日々の保育を通して、子どもたちの「やってみたい」という気持ちを尊重し、それぞれの個性を輝かせられるようサポートしています。子どもたちの笑顔が、私たち職員の何よりの喜びです。 ー【ゆとりあ

仕事内容【この求人のポイント】 体を思い切り動かした後の満足げな表情と、鉛筆を握って文字を書き終えた誇らしげな顔。同じ日に両方見られる保育があります。 【身体と知性を両輪で育てる】霧島幼保学園が掲げるのは「自立心を持たせ、豊かな情操思考力を身につける」という保育目標。持久走や懸垂、跳び箱、一輪車、竹馬といった体育活動で子どもたちの体幹を育てる一方、習字教室や読み書き指導で文字への興味を引き出す。あなたが担当するのは、運動の時間もあれば、机に向かう時間もある一日。片方だけでなく両方の育ちを支えられるのが、この園ならではの経験です。2016年設立とまだ歴史の浅い園で、常勤22名・非常勤9名のスタッフとと

勤務時間就業時間１：13時00分〜17時00分又は13時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：午後の時間帯の職員を探しています。 少々の時間は希望より応談できます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 お盆、年末年始、休日については相談可。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容保育業務全般（複数名でのクラス運営です。リーダーは別に居ます ） 担当クラス ０歳～１歳児 園児数 ０歳（５名）、１歳（５名） ＊勤務時間、休日については、ご相談に応じます。 （※勤務日数は、週２日以上であること） 「変更範囲：変更無し」