東京都の交通システム電機株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ●必須 以下の経験をお持ちの方。 ・SAP製品「R/3」「ERP」「S/4HANA」のインプリメンテーション実務経験 ・SAP以外のパッケージ製品の導入経験 ●歓迎 以下のスキル・資格をお持ちの方。 ・SAPコンサル資格（SD,MM,PP,FI,CO,BASIS） ・製造業の計画・販売・購買・生産等全般の業務知識 【職種名】 業務DXを実現するためのSAP S/4 HANA技術者(計画・販売・購買・生産)◆東京勤務 【仕事内容】 ●業務内容 ・三菱電機及びグループ会社の販売・購買・生産・計画業務プロセスの標準化(業務分析、要件定義) ・上記実現の為のSAP S/4 H

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 以下いずれにも該当する方 ■SEとしての業務経験が5年以上ある ■DX推進に関する実務経験が1年以上ある ■業務プロセス改善の経験がある ■プロジェクト推進経験がある 【補足事項】 応募時に履歴書への顔写真の貼付が必須です。 【配属先部署】 部長（50代）、課長（40代）、メンバー1名 【すぐわかる東洋電機製造】 httpswww.toyodenki.co.jp/corporate/about-toyodenkiseizo.html 【職種名】 【東京】DX推進（リーダー） ◎東証スタンダード上場／年休124日／創業100

仕事内容【応募資格】 [必須] 【応募条件】 ■事業会社またはPR／IR支援会社における広報・IR関連実務経験がある方（3年以上目安） ■プレスリリース、対外説明資料等の文章作成経験、社内外関係者との調整業務経験がある方 【補足事項】 応募時に履歴書への顔写真の貼付が必須です。 【すぐわかる東洋電機製造】 httpswww.toyodenki.co.jp/corporate/about-toyodenkiseizo.html 【職種名】 【東京】広報・IR担当 ◎東証スタンダード上場／鉄道用電機メーカー／創業100年以上／平均勤続1 【仕事内容】 【エージェントのおすすめポイント】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 以下いずれにも該当する方 ■DX推進に関する実務経験がある ■メーカーでの基幹システムプロジェクト管理経験がある 【補足事項】 応募時に履歴書への顔写真の貼付が必須です。 【配属先部署】 部長（50代）、課長（40代）、メンバー1名 【すぐわかる東洋電機製造】 httpswww.toyodenki.co.jp/corporate/about-toyodenkiseizo.html 【職種名】 【東京】DX推進（メンバー） ◎東証スタンダード上場／年休124日／創業100年以上／平均勤続1 【仕事内容】 【エージェントのおすすめ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・年次決算業務の経験 ・予算策定・予実管理の経験 【職種名】 経理スペシャリスト（事業部付）【離職率3.4%／ 決算経験を起点に経営管理・事業再編へ】 【仕事内容】 まずは事業本部の決算・予実管理を中心に担当します。 ◇まずお任せする決算・業績管理 ・月次・四半期・年次決算、会計処理、決算資料の作成 ・事業本部の予算策定、実績管理、前年・計画対比の差異分析 ・売上、原価、販管費、固定費、人件費等の分析、業績見通しの管理 ・経営会議等に向けた財務・管理会計資料の作成 ◇経営分析・関係会社管理 ・PL、BS、CF、ROIC等を用いた経営分析 ・棚卸資産、債権債務、固定資産

仕事内容【応募資格】 [必須] 【応募条件】 ■企画または営業業務のご経験がある方 ■エクセル、ワード、パワーポイントでの資料作成、データ入力等の基本操作が出来る方 【補足事項】 応募時に履歴書への顔写真の貼付が必須です。 【すぐわかる東洋電機製造】 httpswww.toyodenki.co.jp/corporate/about-toyodenkiseizo.html 【職種名】 第二新卒歓迎！【東京】営業企画 ◎東証スタンダード上場／鉄道用電機メーカー／平均勤続17年◎ 【仕事内容】 【エージェントのおすすめポイント】 ■東証スタンダード市場に上場しているため、経営基盤が安定

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 下記いずれかに該当すること ■自動車業界や試験装置に関する基礎知識を有した業務経験（3年以上） ■電気回路、センサー、アクチュエータ、PLCなどの知識、ネットワーク・通信プロトコル（CAN、Ethernetなど）の知識 【補足事項】 応募時に履歴書への顔写真の貼付が必須です。 【配属先部署】 部長（50代）、課長（50代）、メンバー5名（20～40代） 【すぐわかる東洋電機製造】 httpswww.toyodenki.co.jp/corporate/about-toyodenkiseizo.html 【職種名】 【東京】技術営

仕事内容【応募資格】 [必須] 【応募条件】 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ■事業会社にて研修設計～実施～改善まで主体的に関わった経験 ■企業研修会社での就業経験 【補足事項】 応募時に履歴書への顔写真の貼付が必須です。 【すぐわかる東洋電機製造】 httpswww.toyodenki.co.jp/corporate/about-toyodenkiseizo.html 【職種名】 【東京】人事（研修・人事制度構築） ◎東証スタンダード上場／鉄道用電機メーカー／平均勤続17年◎ 【仕事内容】 【エージェントのおすすめポイント】 ■東証スタンダード市場に上場しているため、経営基

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 機械装置または電気機器、設備いずれかのメーカーでの営業経験が3年以上あること 【補足事項】 応募時に履歴書への顔写真の貼付が必須です。 【配属先部署】 部長（50代）、副部長（50代）、課長（40代）、メンバー7名（20～40代） 【すぐわかる東洋電機製造】 httpswww.toyodenki.co.jp/corporate/about-toyodenkiseizo.html 【職種名】 【東京】ルート営業（ドライブシステム） ～東証スタンダード上場／年休124日／創業100年以上～ 【仕事内容】 【エージェントのおすすめポイン

仕事内容【応募資格】 [必須] 連結決算の実務経験（上場・非上場は不問） 【職種名】 経理スペシャリスト【売上・利益共に過去最高を達成／インフラ～宇宙・AI分野まで幅広い技術の安定企業】 【仕事内容】 同社グループの連結決算取りまとめ業務、または同社の単独決算取りまとめ業務を中心に、関連する会計監査対応、社外開示（財務、非財務）を担当いただきます。 ◇まず担っていただく業務：決算取りまとめ（月次・四半期・年次） ・連結決算に関する日程策定、指示文書発信、情報収集、仕訳起票、監査受入、内部報告、社外開示 ・単独決算に関する日程策定、指示文書発信、情報収集、仕訳起票、監査受入、内部報告、社外開示 ◇経験

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれも必須 ・クラウド上でのソフトウェア開発の実務経験がある方 ・リーダー経験 ・業務部門の課題解決とシステム導入経験 【職種名】 AI活用による業務改革推進／業務改革PMO※新会社出向案件※全社向け生成AIサービス 【仕事内容】 経験、能力、希望を総合的に勘案して、担当いただく職務内容・比重を決定します。 ■具体的な仕事内容 (1)業務部門向けAIソリューションの導入プロジェクト推進・支援 各業務部門向けのAIソリューション導入プロジェクトが進んでおります（10プロジェクト以上、並行して進行）。 以下のような活動をチームで実施いただきます。 a)プロダクトオー

仕事内容【応募資格】 [必須] プラント設備において電機・機械設備に関する業務経験が5年以上ある方 下記いずれかの業務経験があること： －プラント設備工事における据付・組立、配線・配管の施工及び管理 －プラント設備工事における作業計画、工程調整・管理、請負業者対応 －プラント設備工事における現場代理人、工事責任者、職長・安全衛生責任者 【職種名】 水力発電プラントの工事計画【年休124日／フレックス可※日立三菱水力へ出向】 【仕事内容】 水力発電プラントにおける現地施工の工事計画担当として、日立三菱水力株式会社にて、主として以下の業務をご担当いただきます。 １．工事仕様の提案 ・顧客からの設備要求や機

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれも必須 ・クラウド上でのソフトウェア開発の実務経験 ・リーダー経験 【職種名】 AI活用による業務改革推進／ソフトウェアエンジニア※新会社出向案件※全社向け生成AIサービス 【仕事内容】 経験、能力、希望を総合的に勘案して、担当いただく職務内容・比重を決定します。 ■具体的な仕事内容 (1)全社向け生成AIサービス開発、運用管理 (2)生成AI活用の推進活動 プロダクト・サービスの開発、サービス運用から活用推進まで、コーポレートIT部門として全方位で活動いただきます。 (1)全社向け生成AIサービス開発、運用管理 全社生成AIサービスの機能開発、運用管理

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 電気設備または発電装置の施工管理経験（3年以上） 【補足事項】 応募時に履歴書への顔写真の貼付が必須です。 【配属先部署】 部長（50代）、課長（50代）、メンバー2名（20～40代） 【すぐわかる東洋電機製造】 httpswww.toyodenki.co.jp/corporate/about-toyodenkiseizo.html 【職種名】 【東京】施工管理 ～東証スタンダード上場／年休124日／創業100年以上／平均勤続17年／手当充 【仕事内容】 【エージェントのおすすめポイント】 ■東証スタンダード市場に上場しているた

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・IT/システム関連のエンジニアとして開発・運用実務経験がある方 ・チームリーダーやプロジェクトマネージャーとしての経験をお持ちの方 ・大規模システム（数十～数百サーバ規模）のクラウド移行プロジェクト経験がある方 【職種名】 社内SE／クラウドエンジニア（リーダー）※世界トップクラスの総合電機メーカー※ 【仕事内容】 三菱電機グループのクラウド基盤に関する企画・構築・運用をお任せします。 経験、能力、希望を総合的に勘案して、担当いただく職務内容・比重を決定します。 【具体的には】 (1)三菱電機グループ全体のクラウド化戦略策定と実行 a) マルチクラウ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・1000名以上の規模の企業に対するMicrosoft365の導入または運用経験 【職種名】 ITインフラ運用・サポート/三菱電機グループ向け（Microsoft 365）※新会社出向案件※ 【仕事内容】 ご自身のMicrosoft365の導入あるいは運営経験・スキルを活かして、15万人の業務効率化に向けたITインフラサービス運営・改善提案に従事いただきます。 ●業務内容 (1)Microsoft365の運営 (2)Microsoft365の新機能展開 (3)Intuneによるデバイス管理環境の提供 【具体的には】 経験、能力、希望によって、(1)(2

仕事内容【応募資格】 [必須] 【以下いずれか必須】 ・ネットワークインフラの企画・設計・構築・運用の経験（1000名以上規模の企業での情報システム部門を想定） ・中大規模企業のネットワークインフラの設計・構築・運用の経験 【職種名】 PM／ネットワークインフラの企画～設計運用【本社・Ｍ－Ｘ開発推進部】※新会社出向案件※ 【仕事内容】 経験、能力、希望によって、(1)(2)(3)のいずれかをご担当いただきます。 (1)国内外広域ネットワーク、(2)インターネット接続環境の企画・設計・構築・運用 ・三菱電機のコーポレートIT部門の立場で、三菱電機社内および国内外関係会社のグループネットワークインフラ全

仕事内容【応募資格】 [必須] 電気工事施工管理技士(2級以上) 【職種名】 発電・変電プラントの電気工事設計＠東京／エネルギーシステム事業本部 【仕事内容】 火力発電所、変電所、系統安定化設備の新設工事において、以下の業務を担当いただきます。 ・各種プラント設備（タービン、発電機、変圧器、開閉装置、制御盤、配電盤等）の機器配置設計 ・配線設計、据付工事計画の立案 ・電気工事材料の手配業務 ※工事開始後は、現地での施工管理業務に従事いただく可能性があります。 ■担当案件 電力会社等の発電事業者を顧客とした、大型火力発電所の新設プロジェクトを予定しています。 ・プロジェクト期間：初期計画～竣工まで約5

仕事内容【応募資格】 [必須] プラント設備の受配電設備及び制御設備の設計業務経験がある方 【職種名】 水力発電プラントの工事計画業務【年休124日／フレックス可／社会インフラ支える】 【仕事内容】 上下水道プラント向け電気設備の技術提案業務に従事頂きます。 ・上下水道プラント電気設備のシステム設計（監視制御、受変電、自家発、計装設備等） ・上下水道プラントの切替方案の検討 ・コスト算出（各設計部門への見積り依頼） ・コンサル、顧客(自治体)への提案 ・社外との共同研究業務 ・受注前段階での技術取纏め（営業、工事部門、工場との連携） ・業務を通じて、業界の最新動向を把握でき、電気設備に関する知識や業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・英語の読み書きができる ・理系の大学をご卒業され、電気知識を身に着けていくことに抵抗がない方 （機械、電気、物理、建築等理系であれば専攻は問いません） 【職種名】 国内・海外火力発電プラントにおける電気設備の受注前エンジニアリング（プラント計画・見積対応） 【仕事内容】 入社後は三菱ジェネレーターへ出向となります。 ●業務内容 国内・海外における火力発電プラント向け発電機および電気品の受注獲得に向けた電気設備計画業務 ≪具体的には≫ 原動機メーカーと発電プラントの受注に向け、入札や顧客との契約交渉における電気品技術事項を担当します。 具体的な業務の内容は以下の通り