愛媛県新居浜市の食品販売の求人・仕事・採用

仕事内容【賞与計4.6ヶ月分広域エリア社員募集！】大手サンドラッググループ☆裁量権のある働き方◎借上社宅制度あり！従業員購買制度をはじめ福利厚生多数！未経験から店長へのキャリアアップも目指せる会社です♪＜八幡浜市庄内町＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/教育充実/前職給料考慮/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 店舗運営業務 【具体的な業務内容】 初めは接客やレジ等簡単なことからスタート パートやアルバイトの労務の管理 商品の在庫管理や発注のチェック業務など ※異動、転勤の可能性あり 【選べる働き方】 ・ナショナル社員（全国エリア社員

仕事内容【賞与計4.6ヶ月分地域限定社員募集！】大手サンドラッググループ☆裁量権のある働き方◎借上社宅制度あり！従業員購買制度をはじめ福利厚生多数！未経験から店長へのキャリアアップも目指せる会社です♪＜八幡浜市庄内町＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/教育充実/前職給料考慮/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 店舗運営業務 【具体的な業務内容】 初めは接客やレジ等簡単なことからスタート パートやアルバイトの労務の管理 商品の在庫管理や発注のチェック業務など ※異動の可能性あり 【選べる働き方】 ・ナショナル社員（全国エリア社員）：全国

仕事内容【賞与計4.6ヶ月分全国エリア社員募集！】大手サンドラッググループ☆裁量権のある働き方◎借上社宅制度あり！従業員購買制度をはじめ福利厚生多数！未経験から店長へのキャリアアップも目指せる会社です♪＜新居浜市土橋＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/教育充実/前職給料考慮/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 店舗運営業務 【具体的な業務内容】 初めは接客やレジ等簡単なことからスタート パートやアルバイトの労務の管理 商品の在庫管理や発注のチェック業務など ※異動、転勤の可能性あり 【選べる働き方】 ・ナショナル社員（全国エリア社員）

仕事内容【賞与計4.6ヶ月分広域エリア社員募集！】大手サンドラッググループ☆裁量権のある働き方◎借上社宅制度あり！従業員購買制度をはじめ福利厚生多数！未経験から店長へのキャリアアップも目指せる会社です♪＜新居浜市西連寺町＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/教育充実/前職給料考慮/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 店舗運営業務 【具体的な業務内容】 初めは接客やレジ等簡単なことからスタート パートやアルバイトの労務の管理 商品の在庫管理や発注のチェック業務など ※異動、転勤の可能性あり 【選べる働き方】 ・ナショナル社員（全国エリア社

仕事内容医薬品登録販売者の資格をお持ちの方限定／無資格から応募可、年間休日115日 ツルハグループの一員として瀬戸内に250店舗以上。登録販売者手当は最大月1万円、賞与は全社平均4.1ヶ月、勤務間インターバル9時間を設定しています。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 187,500円～325,000円 ■学歴・社員区分別の月給例 ・高卒(タウン社員)月給187,500円～ ・短大／専門卒(タウン社員)月給190,000円～ ・大卒(タウン社員)月給200,000円～／(エリア社員)月給220,000円～／(リージョナル社員)月給240,000円～ ■月収例 30歳代・店長／

仕事内容【賞与計4.6ヶ月分地域限定社員募集！】大手サンドラッググループ☆裁量権のある働き方◎借上社宅制度あり！従業員購買制度をはじめ福利厚生多数！未経験から店長へのキャリアアップも目指せる会社です♪＜新居浜市西連寺町＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/教育充実/前職給料考慮/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 店舗運営業務 【具体的な業務内容】 初めは接客やレジ等簡単なことからスタート パートやアルバイトの労務の管理 商品の在庫管理や発注のチェック業務など ※異動の可能性あり 【選べる働き方】 ・ナショナル社員（全国エリア社員）：全

仕事内容話題のカフェのメニューには、当社営業のアイデアが！？ 当社で初めて営業に挑戦した社員にインタビュー！営業の魅力を伺いました！ ★自分が提案したメニューが採用される！ 私は食に関わる仕事がしたくて当社に入社しました。転職活動中はメーカーや外食も検討しましたが、調味料やスイーツとか幅広い食品があって楽しそうだと思って決めました。飲食店のお客様から「グランドメニューを一新したい」とご相談いただくこともあり、提案したメニューが採用された時のやりがいは大きいです！ ★サポート体制が手厚く安心！ 入社後の研修ではコーヒーの知識を学ぶことができ、OJTでは先輩たちがイチから教えてくれるので、未経験でも

仕事内容【賞与計4.6ヶ月分地域限定社員募集！】大手サンドラッググループ☆裁量権のある働き方◎借上社宅制度あり！従業員購買制度をはじめ福利厚生多数！未経験から店長へのキャリアアップも目指せる会社です♪＜新居浜市土橋＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/教育充実/前職給料考慮/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 店舗運営業務 【具体的な業務内容】 初めは接客やレジ等簡単なことからスタート パートやアルバイトの労務の管理 商品の在庫管理や発注のチェック業務など ※異動の可能性あり 【選べる働き方】 ・ナショナル社員（全国エリア社員）：全国転

仕事内容登録販売者／転勤なしも選べる正社員、入社3年で副店長、5年で店長へ／無資格応相談 サンドラッググループの四国地場チェーン。本部が翌月の売場指示書を出す運用で、残業は月平均8時間程度。年間休日110日。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,900円～250,000円 勤務区分は3つから選べます。 ■一般職(転居なし。居住地から40km以内で勤務) 月給220,900円～／基本給目安22万円～ ■エリア職(本人が希望する特定県内での転居転勤) 基本給目安23万円～ ■総合職(四国全域＋淡路島での転居転勤) 基本給目安24万円～ ※いずれも経験・経歴を総合的に判断

仕事内容【賞与計4.6ヶ月分全国エリア社員募集！】大手サンドラッググループ☆裁量権のある働き方◎借上社宅制度あり！従業員購買制度をはじめ福利厚生多数！未経験から店長へのキャリアアップも目指せる会社です♪＜新居浜市西連寺町＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/教育充実/前職給料考慮/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 店舗運営業務 【具体的な業務内容】 初めは接客やレジ等簡単なことからスタート パートやアルバイトの労務の管理 商品の在庫管理や発注のチェック業務など ※異動、転勤の可能性あり 【選べる働き方】 ・ナショナル社員（全国エリア社

仕事内容医薬品登録販売者の資格をお持ちの方限定／無資格から応募可、年間休日115日 ツルハグループの一員として瀬戸内に250店舗以上。登録販売者手当は最大月1万円、賞与は全社平均4.1ヶ月、勤務間インターバル9時間を設定しています。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 187,500円～325,000円 ■学歴・社員区分別の月給例 ・高卒(タウン社員)月給187,500円～ ・短大／専門卒(タウン社員)月給190,000円～ ・大卒(タウン社員)月給200,000円～／(エリア社員)月給220,000円～／(リージョナル社員)月給240,000円～ ■月収例 30歳代・店長／

仕事内容正社員：愛媛県新居浜地区 限定勤務（総合職タウン社員／店長候補） 地域の身近な相談役として働きませんか？ ◆総合職（正社員）募集 ※愛媛県新居浜地区 勤務（タウン社員） ◎店長候補として、ドラッグストア店舗にて勤務いただきます。 ・レジ・商品管理などの基礎業務からスタートいただきます。 ・店舗マネジメント業務にも携わっていただきます。 ・変更範囲：法人の定める業務 【タウン社員について】 ◆拠点とする場所から通勤範囲内で安定した働き方をしたい方におすすめの社員群です。 ※拠点地として設定する場所から30km圏内での異動・転勤あり ※昇給賞与・キャリアアップ等待遇差あり ▼その他 社員

仕事内容【賞与計4.6ヶ月分全国エリア社員募集！】大手サンドラッググループ☆裁量権のある働き方◎借上社宅制度あり！従業員購買制度をはじめ福利厚生多数！未経験から店長へのキャリアアップも目指せる会社です♪＜八幡浜市庄内町＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/教育充実/前職給料考慮/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 店舗運営業務 【具体的な業務内容】 初めは接客やレジ等簡単なことからスタート パートやアルバイトの労務の管理 商品の在庫管理や発注のチェック業務など ※異動、転勤の可能性あり 【選べる働き方】 ・ナショナル社員（全国エリア社員

仕事内容医薬品登録販売者の資格をお持ちの方限定／無資格から応募可、年間休日115日 ツルハグループの一員として瀬戸内に250店舗以上。登録販売者手当は最大月1万円、賞与は全社平均4.1ヶ月、勤務間インターバル9時間を設定しています。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 187,500円～325,000円 ■学歴・社員区分別の月給例 ・高卒(タウン社員)月給187,500円～ ・短大／専門卒(タウン社員)月給190,000円～ ・大卒(タウン社員)月給200,000円～／(エリア社員)月給220,000円～／(リージョナル社員)月給240,000円～ ■月収例 30歳代・店長／

仕事内容医薬品登録販売者の資格をお持ちの方限定／無資格から応募可、年間休日115日 ツルハグループの一員として瀬戸内に250店舗以上。登録販売者手当は最大月1万円、賞与は全社平均4.1ヶ月、勤務間インターバル9時間を設定しています。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 187,500円～325,000円 ■学歴・社員区分別の月給例 ・高卒(タウン社員)月給187,500円～ ・短大／専門卒(タウン社員)月給190,000円～ ・大卒(タウン社員)月給200,000円～／(エリア社員)月給220,000円～／(リージョナル社員)月給240,000円～ ■月収例 30歳代・店長／

仕事内容医薬品登録販売者の資格をお持ちの方限定／無資格から応募可、年間休日115日 ツルハグループの一員として瀬戸内に250店舗以上。登録販売者手当は最大月1万円、賞与は全社平均4.1ヶ月、勤務間インターバル9時間を設定しています。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 187,500円～325,000円 ■学歴・社員区分別の月給例 ・高卒(タウン社員)月給187,500円～ ・短大／専門卒(タウン社員)月給190,000円～ ・大卒(タウン社員)月給200,000円～／(エリア社員)月給220,000円～／(リージョナル社員)月給240,000円～ ■月収例 30歳代・店長／

仕事内容登録販売者／転勤なしも選べる正社員、入社3年で副店長、5年で店長へ／無資格応相談 サンドラッググループの四国地場チェーン。本部が翌月の売場指示書を出す運用で、残業は月平均8時間程度。年間休日110日。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,900円～250,000円 勤務区分は3つから選べます。 ■一般職(転居なし。居住地から40km以内で勤務) 月給220,900円～／基本給目安22万円～ ■エリア職(本人が希望する特定県内での転居転勤) 基本給目安23万円～ ■総合職(四国全域＋淡路島での転居転勤) 基本給目安24万円～ ※いずれも経験・経歴を総合的に判断

仕事内容医薬品登録販売者の資格をお持ちの方限定／無資格から応募可、年間休日115日 ツルハグループの一員として瀬戸内に250店舗以上。登録販売者手当は最大月1万円、賞与は全社平均4.1ヶ月、勤務間インターバル9時間を設定しています。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 187,500円～325,000円 ■学歴・社員区分別の月給例 ・高卒(タウン社員)月給187,500円～ ・短大／専門卒(タウン社員)月給190,000円～ ・大卒(タウン社員)月給200,000円～／(エリア社員)月給220,000円～／(リージョナル社員)月給240,000円～ ■月収例 30歳代・店長／

仕事内容株式会社フジ ＼第二新卒歓迎／イオングループの【店舗運営】★年2回×5連休OK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【写真付きマニュアル＆動画あり】希望や適性に合わせて、担当部門を決定します（水産/畜産/デリカ/ベーカリー/加工食品ほか）★将来のキャリアも多彩▼いずれかへ配属！ フジ／フジグラン／マックスバリュ／マルナカ／ザ・ビッグ 主な業務 商品陳列などの売場づくり 販売・接客 商品の加工（生鮮食品ほか） 売上分析 発注 販売計画の立案 など ※担当部門は、希望や適性を考慮して決定 水産/

仕事内容登録販売者／転勤なしも選べる正社員、入社3年で副店長、5年で店長へ／無資格応相談 サンドラッググループの四国地場チェーン。本部が翌月の売場指示書を出す運用で、残業は月平均8時間程度。年間休日110日。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,900円～250,000円 勤務区分は3つから選べます。 ■一般職(転居なし。居住地から40km以内で勤務) 月給220,900円～／基本給目安22万円～ ■エリア職(本人が希望する特定県内での転居転勤) 基本給目安23万円～ ■総合職(四国全域＋淡路島での転居転勤) 基本給目安24万円～ ※いずれも経験・経歴を総合的に判断