複合型ナーシングケアもも藤枝 の求人・仕事・採用

仕事内容入社お祝い金あり◆時間外ほぼなし！リフレッシュ休暇付与◎【藤枝駅、介護福祉士、正職員・藤枝市・看護小規模多機能】※積極採用中 ぜひご応募ください★残業もほぼありませんので、プライベートと両立しやすい！月収27万7000円・35万1000円可能◎月休9日定休◆藤枝市にある看護小規模多機能での勤務◎安定収入が嬉しい正職員募集！介護福祉士の資格を活かして働きましょう♪ ◆職種 介護福祉士 ◆雇用形態 正社員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月収27万7000円（月給25万3000円＋夜勤手当2万4000円/4回） 月収35万1000円（月給32万1000円＋夜勤手当3万円/5回） ※上

仕事内容静岡県藤枝市の介護スタッフ／複合型ナーシングケアもも藤枝／看多機 (正社員) | 株式会社 アース（総合介護事業） ▼仕事内容 ・訪問、通い、泊まりのサービスを組み合わせた在宅介護サービスです。 ・通いは定員１５名、泊まりは定員９名。 ・介護業務全般をお任せします。 利用者の食事、入浴、排泄介助、利用者様の送迎等。 変更範囲：変更なし (静岡県藤枝市) ▼職種 介護スタッフ／複合型ナーシングケアもも藤枝／看多機(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給241000〜291000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）)150000〜160000円 (昇給

仕事内容資格取得支援制度あり◆残業ほぼなし◇リフレッシュ休暇あり！直接のご応募で入社祝い金支給♪資格・経験不問♪【藤枝市、看護小規模多機能、藤枝駅、介護職、正職員】※積極採用中 介護系資格や経験のない方もぜひご応募ください◎藤枝市にある看護小規模多機能でお仕事しませんか？月収26万円・35万1000円可で安定収入が得られる正職員採用★月9日休み＆時間外業務ほとんどなし！ ◆職種 介護職 ◆雇用形態 正社員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月収26万円（月給23万6000円＋夜勤手当2万4000円/4回） 月収35万1000円（月給32万1000円＋夜勤手当3万円/5回） ※上記は夜勤4～

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:00～17:00 （休憩60分）

仕事内容【タイトル】 複合型ナーシングケアもも藤枝 正看護師 / 准看護師 【仕事内容】 介護を必要とする高齢者の地域生活継続支援。利用者ニーズに応じ、以下のサービスを提供。 通いサービス（定員15名）：健康管理、服薬管理、医療処置、主治医連携 訪問サービス：利用者宅での訪問看護、医療管理・処置を要する在宅支援 泊まりサービス（定員9名）：夜間コール対応。夜勤勤務なし。 これら「通い」「泊まり」「訪問介護」「訪問看護」を組み合わせた、看護小規模多機能施設での看護業務全般。 【事業所名】 複合型ナーシングケアもも藤枝 【応募資格】 ■・看護師免許（正・准問わず） □・普通自動車免

仕事内容【職種】 管理職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 介護リーダー（候補含）の募集 ・介護業務を提供しながらのプレイングマネージャーです。 ・業務はリーダーとして、シフト管理、部下の育成、会社の理念を反映した【快互】の提供、事業所責任者と連携しサービス向上等への取組など。 ・３～７名程度の部下と協働します。 ・管理者をはじめ多職種との連携になり相談もできます。任せっきりにしないので安心です。 ・男女問わず２０代後半～３０歳代の方が活躍されています。 ・将来管理者や管理職を目指そうと思われる方歓迎。 ・今後事

仕事内容【求人概要】 藤枝市/看護小規模多機能/正社員/退職金有/通いや泊まりが出来る複合型の施設です！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【おすすめポイント】 ・月給24万以上の高待遇です！ ・通い定員15名、泊り9名と少人数！ ・ご利用者様おひとりおひとりとしっかり関わることができます。 ・20代～50代と幅広い世代が多く在籍中！ ・静岡県内にいくつも施設を運営する安定法人です。 【施設概要】

仕事内容【求人概要】 藤枝市/看護小規模多機能/正社員/ケアマネージャー/他職種との関りもあり知識が広がります！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【おすすめポイント】 ・月給28万円以上の高待遇！ ・訪問・通い・泊まりを組み合わせたサービスを提供しています。 ・約25名のご利用者様のケアプランを作成します！ ・他職種との関りも深いため知識が広がります！ ・残業も少なく、休日出勤もありません！ 【

仕事内容「あれをやれ、これを実行しろ!!」といった、一方的に意見を押しつけるような経営のやり方をしていません。 アースが目指すべき姿は、「社員自らが会社を変えていく」という組織です。 生涯働ける理想の環境 結婚・出産・育児などこうしたライフステージが訪れたスタッフをバックアップするために、産前産後の産休制度と出産後の1年間は育児休業が適応できる体制を整えています。 子育て期間中もライフスタイルに応じた勤務スタイルで働くことも可能ですし、子育てが一段落した後も、正社員として復帰することも可能です。 異業種からの転職者を育てる環境 ”異業種からの転職者を支援”することに取り組んでいます。そのために、入社後

勤務時間シフト制 (1)8:30～17:30(休憩60分) (2)8:00～17:00(休憩60分) (3)9:00～18:00(休憩60分)

仕事内容藤枝市／看護小規模多機能／パート／看護職／週3日～相談可／残業もほとんどありません！/6028_129643 看護小規模多機能での看護職業務全般 ・健康管理 ・服薬管理 ・医療処置 ・主治医との連携 など 【おすすめポイント】 ・訪問・通い・泊まりを組み合わせたサービスでたくさんのスキルが身に付きます。 ・資格や経験を生かしてお仕事が可能です。 ・もちろん！ブランクがある方も大歓迎です！ ・アットホームな雰囲気で、職員同士協力しながらお仕事をしています。 ・静岡県内に多くの施設を運営している大手法人です！ 【施設概要】 開設：2019年1月 施設形態：看護小規模多機能型居宅介護 定員：登

仕事内容藤枝市／看護小規模多機能／正社員／退職金有／通いや泊まりが出来る複合型の施設です！/6028_192559 看護小規模多機能での介護職業務全般 「訪問」「通い」「泊まり」を合わせた在宅介護サービス ・身体介助(着脱介助、歩行補助) ・排せつ介助(トイレ誘導) ・入浴介助 ・レクリエーション企画、実施 ・生活支援(買い物支援、調理業務) ・夜間時の巡視 ・送迎業務 ・その他、記録業務 など 【おすすめポイント】 ・月給24万以上の高待遇です！ ・通い定員15名、泊り9名と少人数！ ・ご利用者様おひとりおひとりとしっかり関わることができます。 ・20代～50代と幅広い世代が多く在籍中！ ・静岡

勤務時間8:30～17:30（休憩60分） 7:00～16:00（休憩60分） 10:00～19:00（休憩60分） 16:30～9:30（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 藤枝市/看護小規模多機能/パート/週3日～相談可/ご家庭やプライベートと両立しながらお仕事可能です！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【おすすめポイント】 ・通い定員15名、泊り9名と少人数！ ・ご利用者様おひとりおひとりとしっかり関わることができます。 ・週3日～相談可！短時間勤務のご相談も可能です！ ・ご家庭やプライベートと両立しながらお仕事可能です。 ・静岡県内にいくつ

仕事内容「あれをやれ、これを実行しろ!!」といった、一方的に意見を押しつけるような経営のやり方をしていません。 アースが目指すべき姿は、「社員自らが会社を変えていく」という組織です。 生涯働ける理想の環境 結婚・出産・育児などこうしたライフステージが訪れたスタッフをバックアップするために、産前産後の産休制度と出産後の1年間は育児休業が適応できる体制を整えています。 子育て期間中もライフスタイルに応じた勤務スタイルで働くことも可能ですし、子育てが一段落した後も、正社員として復帰することも可能です。 異業種からの転職者を育てる環境 ”異業種からの転職者を支援”することに取り組んでいます。そのために、入社後

仕事内容「あれをやれ、これを実行しろ!!」といった、一方的に意見を押しつけるような経営のやり方をしていません。 アースが目指すべき姿は、「社員自らが会社を変えていく」という組織です。 生涯働ける理想の環境 結婚・出産・育児などこうしたライフステージが訪れたスタッフをバックアップするために、産前産後の産休制度と出産後の1年間は育児休業が適応できる体制を整えています。 子育て期間中もライフスタイルに応じた勤務スタイルで働くことも可能ですし、子育てが一段落した後も、正社員として復帰することも可能です。 異業種からの転職者を育てる環境 ”異業種からの転職者を支援”することに取り組んでいます。そのために、入社後

仕事内容藤枝市／看護小規模多機能／正社員／ケアマネージャー／他職種との関りもあり知識が広がります！/6028_290637 看護小規模多機能でのケアマネージャー業務全般 ・ご利用者様のケアプラン作成 ・その他付随する業務 など 【おすすめポイント】 ・月給28万円以上の高待遇！ ・訪問・通い・泊まりを組み合わせたサービスを提供しています。 ・約25名のご利用者様のケアプランを作成します！ ・他職種との関りも深いため知識が広がります！ ・残業も少なく、休日出勤もありません！ 【施設概要】 開設：2019年1月 施設形態：看護小規模多機能型居宅介護 定員：登録29名(通い15名・泊り9名) 「訪

仕事内容「あれをやれ、これを実行しろ!!」といった、一方的に意見を押しつけるような経営のやり方をしていません。 アースが目指すべき姿は、「社員自らが会社を変えていく」という組織です。 生涯働ける理想の環境 結婚・出産・育児などこうしたライフステージが訪れたスタッフをバックアップするために、産前産後の産休制度と出産後の1年間は育児休業が適応できる体制を整えています。 子育て期間中もライフスタイルに応じた勤務スタイルで働くことも可能ですし、子育てが一段落した後も、正社員として復帰することも可能です。 異業種からの転職者を育てる環境 ”異業種からの転職者を支援”することに取り組んでいます。そのために、入社後

勤務時間8:30～17:30（休憩60分） 8:00～17:00（休憩60分） 9:00～18:00（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 藤枝市/看護小規模多機能/パート/看護職/週3日～相談可/残業もほとんどありません！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【おすすめポイント】 ・訪問・通い・泊まりを組み合わせたサービスでたくさんのスキルが身に付きます。 ・資格や経験を生かしてお仕事が可能です。 ・もちろん！ブランクがある方も大歓迎です！ ・アットホームな雰囲気で、職員同士協力しながらお仕事をしています。 ・静岡

仕事内容「あれをやれ、これを実行しろ!!」といった、一方的に意見を押しつけるような経営のやり方をしていません。 アースが目指すべき姿は、「社員自らが会社を変えていく」という組織です。 生涯働ける理想の環境 結婚・出産・育児などこうしたライフステージが訪れたスタッフをバックアップするために、産前産後の産休制度と出産後の1年間は育児休業が適応できる体制を整えています。 子育て期間中もライフスタイルに応じた勤務スタイルで働くことも可能ですし、子育てが一段落した後も、正社員として復帰することも可能です。 異業種からの転職者を育てる環境 ”異業種からの転職者を支援”することに取り組んでいます。そのために、入社後

勤務時間7:00～16:00、11:00～20:00 勤務時間は上記のいずれかで応相談 ※休憩はいずれも60分 ※時間外業務ほぼなし ※週3日～5日で勤務日数応相談

仕事内容週3日から勤務OK！平日のみ、週末のみもOK！時間外ほぼなし♪マイカー通勤可能◎＜無資格･未経験者も大歓迎☆＞【藤枝市、グループホーム、藤枝駅、介護スタッフ、日勤パート】※応募受付中 エントリーお待ちしております◆先輩スタッフが支援しますので、資格経験なくても安心してスタートできます！藤枝市にあるグループホーム（1ユニット、定員9名）でのご勤務◎ ◆職種 介護職 ◆雇用形態 日勤パート ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1150円～1250円 ※経験・能力・資格により異なります ◆給与例 資格による時給 ・無資格 1150円 ・初任者 1160円 ・実務者 1180円 ・介護

勤務時間7:00～16:00、11:00～20:00 勤務時間は上記のいずれかで応相談 ※休憩はいずれも60分 ※時間外業務ほぼなし ※週3日～5日で勤務日数応相談

仕事内容時間外ほぼなし◎平日のみや週末のみでもOK♪車通勤可能！週3日から勤務OK！【藤枝市、グループホーム、藤枝駅、介護福祉士、日勤パート】※応募受付中 職場見学やご質問からでもOK♪お気軽にエントリーください！1ユニット9名のグループホームで介護福祉士さんを募集中！ ◆職種 介護福祉士 ◆雇用形態 日勤パート ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1250円以上 ※経験・能力により異なる ◆勤務地 静岡県藤枝市茶町4-18-5 ◆勤務時間 7:00～16:00、11:00～20:00 勤務時間は上記のいずれかで応相談 ※休憩はいずれも60分 ※時間外業務ほぼなし ※週3日～5日で