人事労務 - 福岡県福岡市 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社レベルファイブ 妖怪ウォッチ・レイトンシリーズ等のゲーム会社【 人事・採用 】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【 人事／福岡 】として、採用に関する社内外の対応・施策の立案・広報活動などを幅広くご担当いただきます。 採用計画の立案と実行 新卒採用業務（応募・選考対応、会社説明会の実施、学校訪問、媒体対応、内定者フォロー等） 中途採用、障がい者採用、アルバイト採用業務（応募・選考対応、会社説明会の実施、求人広告・媒体対応、求職者フォロー等） 人事制度の構築や見直し 労

仕事内容【福岡オフィス】人事労務事務・コンサルティングスタッフ 人事労務スタッフとして、下記社労士業務全般に従事頂きます。 【具体的には】 ・雇用、社会保険の手続き ・人事労務相談、給与計算 ・給与制度構築 ・助成金申請 等 【働く環境/募集背景】 入社後は経験やスキルに合わせた業務から始め、少しずつ業務の担当範囲を広げていきます。実務内容やソフト操作等については、しっかりとした研修があるため安心して業務に取り組めます。 現在活躍中の社労士資格者のほとんどが、実務経験なしで入社して、活躍しています。前職は、営業職・事務職・サービス業等様々です。未経験者の受け入れ実績が多いため、丁寧な教育・指導が

仕事内容総務・管財・人事分野等の業務中心。 【雇入れ直後】総務部での総務・管財・人事分野等の業務 【変更の範囲】現状なし 【具体的業務内容】 ＊給与計算(月次給与・賞与・年末調整等) ＊社会保険関係事務 ＊労務管理 ＊勤怠管理 ＊ファシリティ管理、及びIT関連業務 ＊リスク管理 ＊冠婚葬祭、ホームページ更新、社内報取り纏め等 【ポジションの魅力】 ■将来の中核人材としての活躍が期待されており、内部管理全般に幅広く従事することができます 【組織構成】 ■総務部（男性6名・女性3名） 家族的で働きやすい職場です 試用期間 有 2ヶ月 休日 ■年間休日 ：124日 ■休 日 ：週休二日制(土日)、祝日、夏

仕事内容三菱電機グループ【福岡】人事・労務 /福利厚生土日祝休み 【仕事内容】 三菱電機 半導体事業の業務委託や技術支援が中核事業である同社にて人事・労政業務を担当いただきます。 【具体的には】 ■人事異動、人事処遇制度運営（考課、昇格等） ■各種人事施策の企画立案・実行 ■経営幹部・管理職との調整 ■採用業務、研修業務全般 ■規則・規程整備 ■各種労働に関する法律への対応 ■労働組合の対応、労務管理 ※これまでのご経験を加味しながら、お任せする業務を決定します。 ★メーカーや、ものづくりに携わる企業における人事経験がある方は業務に活かすことができます！ 【入社後の流れ】 OJTにて業務を習得い

仕事内容■各種社会保険完備 ■退職金制度 ■財形・貯蓄制度 ■週休2日制（月曜＋その他） ■祝日 ■年末年始休暇（10日） ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■有給休暇 ※年間休日：110日

仕事内容人事労務担当者としてマネージャーのもと給与や勤怠などの労務業務を メインに担当いただきます。 また、業務の状況に合わせてその他の業務をお願いいただくことがあります。 １）メインで担当いただく業務 ・給与計算、勤怠・労務管理業務 ※従業員（アルバイト含む）600名程度 ・社会保険業務や身上異動関連業務 ・労災、産休育休などの休暇・休業申請手続き ・年末調整対応 ・雇用契約更新・管理 ・安全衛生管理に関わる業務 ※社保対応や休暇・休業申請対応は社労士の先生に依頼しているため、 初期対応をお願いいたします。 ２）その他の業務 ・アルバイト入社時研修受入れ（オリエンテーション、書類回収） ・総務業務（

仕事内容[募集背景体制強化のため [転勤の有無無し [仕事内容]： 法人クライアントの給与計算、社会保険関連業務をお任せします。 【具体的には…】 ・給与計算、結果報告、給与（賞与）明細作成 ・各種社会保険届出サポート ・Gross-up計算、出向者の給与、社会保険サポート ・HR Operation Support（リモートオンサイト含む） ・マネジメント業務 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120日以上,完全週休2日制,土日祝休み,リモートワーク・在宅勤務制度あり,転勤なし,正社員,設立10年以上の会社 30歳～45歳の方が活躍中！ JOBID：64153

仕事内容会計業務を中心に総務や人事（採用）、労務管理など幅広い業務を 担当 会計：事業部支払業務、業績管理 建築工事事務：請負処理、発注・請求受入 労務管理：勤怠管理、社有車管理（移動含む） 人事：高卒採用業務、入退社手続き 上記のうちいずれかの業務をお任せします。 ※就業場所、業務内容については当社ＨＰにてご確認ください。 変更範囲：変更なし

仕事内容【人事労務業務および総務業務の一部補助】・勤怠管理・給与計算・社会保険手続き補助・入退社手続き補助・人事資料作成、集計補助・総務補助（郵便物の仕訳け、申請内容のチェック等）※テレワーク不可、原則出社のお仕事です。 担当製品: 人事 職種: [ IT系 ] 関連業務 ツール: 必要スキル: 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】・人事労務業務の知識・経験（できれば１年以上） 勤務地: 福岡県 福岡市中央区 ※プロジェクト先での勤務となります。 ※最終的な就業先は、希望・スキル・経験を考慮のうえ決定します。 面接地エリアでの就業率92％以上！地元で働きたい方も、U・Iターンを検討

仕事内容【職種】 社会保険労務士 【求人のポイント】 社労士補助として、各種手続き業務から労務コンサルをご担当いただきます。福岡県福岡市中央区、IPO準備にも携われ、幅広い規模・業種のクライアントを持つ、資格取得を応援し補助金制度などを設けた社労士法人の求人です。 【仕事内容】 【募集背景】 業績好調により増員 【業務内容】 ◆労働･社会保険に関する手続き業務 ・社員の採用～退職までの労働保険（労災・雇用） ・社会保険（健康・厚生年金）の 手続き ◆給与計算業務 ・賃金台帳作成 ・賞与処理 ・年末調整計算 ・源泉徴収票作成等の代行 ◆就業規則作成･助成金・その他関連団体（一人親方共済会等

仕事内容■シノケングループ全体の人事労務業務 ・給与計算、年末調整 ※人事給与システムOBIC7を使用 ・社会保険、雇用保険に関する手続き ・労災、産休育休などの休暇、休業申請手続き ・入退社処理 ・各種手続き、届出、申請 ・勤怠、労務管理業務 ・従業員の健康管理業務（健康診断の実施等） ・その他 付随する業務 ※まずは給与計算、労務回りの業務をお任せし、ゆくゆくはご活躍の範囲を広げていただきたいと考えております。 ※その他、総務業務の一環として、郵便物の仕分けや取りまとめ、社内イベントなどもお手伝いいただきます。 募集の背景 労務の担当者が1名産休に入るため、これを機会に社内の体制強化をしたいと考え

仕事内容【成長企業の人事】労務や人事制度構築・運用の経験を活かす◆人財を活かして企業のバリューアップに貢献 【仕事内容】 人事労務を中心に「人財」に関わる業務をお任せします ■人事労務業務 ■人事評価制度の運用 ・目標設定、配布 ・結果の管理 ■評価システムの運用(専用の人材管理ツール導入済み) ■メンバーマネジメント 適性や経験に応じて以下の業務も対応する可能性あり ■採用業務 ■総務業務 【事業内容・会社の特長】 ■カプセルトイ事業の先駆者として業界をリードする企業 ■お客様満足度を重視する社風。相手の立場に立って考え、動ける方にフィットする環境です。 ■アミューズメント業界で着実に売り上げを伸

仕事内容【福岡】労務 ～従業員のサポートを行う人事労務部門 にて企画業務をお任せ～ 【仕事内容】 トライアルで働く従業員の給与計算など労務に関する業務を担当する労務部（福岡本社）への配属となります。 【業務内容】 ・給与計算、勤怠管理 ・社会保険に関する手続き ・衛生管理や就業規則に基づく判断業務 ・行政対応 ・健康診断の実施、管理、分析 ・ストレスチェックの実施、管理、分析 ・社内の健康教育研修の実施、管理 ・休職者の復帰支援 ・安全衛生委員会の運営 【働きがい】 驚異的な成長を遂げている同社にて、社員をサポートする労務に携わることができます。 これまでの経験を活かし、もっと自分の力を試したいと

勤務時間勤務時間 :・勤務時間相談可 ・出勤曜日相談可

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 事務手伝いをお願い致します。 【仕事内容】 本社にて人事労務（総務作業含む）の業務を担っていただきます。 【具体的には】 ・勤怠管理 ・打刻確認 ・給与計算（補助） ・入退社手続き（補助） ・各種手続き（補助） ・各種書類作成 ・電話対応 ・備品発注 ・梱包発送 ・買い出し ・データ入力 など 【募集背景】 ありがたいことに事業も好調で、一緒に働くメンバーも増えてきました。 それに伴い、社員たちがより一層安心して働くことができるように 人事総務周りのバックアップ体制をこれまで以上に強化していくこととなりました。 【資格】 ・経験者優遇 【必須資格・ス

仕事内容＜法人本部での人事・労務業務全般＞ ・採用関連業務（中途採用、新卒採用、外国人雇用など） ・労務関連業務（入退職手続き、社保手続き、勤怠管理、給与計算 など） ・その他事務業務 など ※スキル経験や適性に応じて担当業務を決定していきます。 先輩社員と一緒に業務を進めていきますので、安心して覚えていた だくことができます。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容仕事内容 管理職としてチームマネジメント及び人事領域における企画（採用・労務就業、人材育成、人事制度等）の立案と実行・推進を現メンバーと共に進めていただきます。もちろん全てを最初からお任せするわけではございません。これまでのご経験やご希望のキャリアステップに沿って業務をお任せいたします。 ・人事制度企画、運営 ・採用業務（採用企画、学校訪問、説明会・採用試験運営等） ・チームマネジメント ・研修に関する企画、運営 ・労務管理業務（時間外、育休等） ・入退社、再雇用手続き ・規程改定 ・その他付帯業務 など ▼ポジションの魅力 IPOを見据え、体制強化のため会社の中核を担う人事部のメンバーを募集

仕事内容【福岡】人事労務（マネージャー候補）◆グロース上場 ＜家具インテリアECサイト「LOWYA」を運営＞ 【仕事内容】 労務実務の担当として会社全体の労務対応を行っていただきます。 【具体的には】 ■入退社の手続き ■勤怠管理 ■給与計算 ■年末調整社会保険手続き ■労務チームのマネジメント業務 ご経験に応じて、以下の業務もお任せいたします。 ■安全衛生委員会の運営 ■従業員からの相談対応 ■福利厚生の充実に向けた改善業務 など 【働きがい】 日々様々な業務に携わることができるので、ひとつひとつの仕事が着実に自分の力になり、意欲さえあればいくらでも成長できます。また、労務まわりだけではなく

仕事内容社会保険労務事務全般業務 ・労働、社会保険手続き（電子申請あり） ・社労士ソフトの入力（社労夢） ・給与計算 ・助成金申請 ・一人親方労災手続き ・ＴＥＬ対応及び一般事務 ・役所や顧問先への書類作成及び届出（エリア：主に福岡市内） 等

仕事内容誰もが知る大手ECサイトの物流センターなどで、現場スタッフたちのシフト管理、勤怠管理を中心に、採用活動まで広くお任せします。採用したスタッフたちがのびのびと働く姿を見られるのが、大きな醍醐味です！ ※基本的に外出はありません。 【主な仕事内容】 ■シフト作成・管理 ■勤怠（タイムカード）管理 ■採用・入社後のフォローアップ、導入教育など ■求人原稿の作成 ■アルバイトスタッフの面接 ■会社説明会の実施 ■採用計画の立案 ※担当業務は拠点によって異なります。 【仕事のポイント】 ◎経験を活かして挑戦できる！ まずは現場とやり取りしながらのシフト管理などをメインにお任せする予定です。今までの経

勤務時間08:30～17:00(休憩：60分)

仕事内容【紹介予定派遣/正社員化】【未経験者OK】【残業基本なし】～健診施設の運営をしている人事、労務のお仕事～◎これから人事労務の経験を積みたい方歓迎です！◎想定年収309万円 時給￥1,300 アクセス：天神 徒歩8分 勤務時間：08:30～17:00(休憩：60分) 案件詳細：【紹介予定派遣/正社員化】【未経験者OK】【残業基本なし】～健診施設の運営をしている人事、労務のお仕事～◎これから人事労務の経験を積みたい方歓迎です！◎想定年収309万円◎人事、労務に関わる業務をお願いします・勤怠管理・給与計算・入退社に関する手続き・システム入力・書類作成・電話応対・来客応対#在宅ワーク#学校事務#事務#