幼稚園教諭 - 広島県東広島市 の求人・仕事・採用

勤務時間【勤務時間例】 14:00～17:00 14:00～18:00 【時間外の有無】 なし 【補足】 ◎長期休暇、祝日 10:00～17:00(相談に応じます)

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/月火祝休み送迎なし 預けたいと思える、あって良かった施設を多彩な研修・勉強会・OJTあり/月給21.9万円～/残業ほぼなし/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 219,500円～ 【月給】219,500円～ <内訳> 基本給 180,000円～ 地域手当 35,000円 処遇改善手当 4,500円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 出張手当 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり 賞与あり(年2回：基本給2か月分) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 広島県東広島市 西条町西条東1051 募集情

仕事内容(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/ これは！しっかり稼げるようになる営業事務職のお仕事です 長く働いてくれる方を大募集しております！ ☆弊社の社長はとっても優しいのが取り柄で、どんな方でもその方に合わせた優しさを見せてくれます！☆ また社員が希望の給料をいうとその金額を稼がせてあげたいと、その方に合わせ、自分のことを後回しにしても社員のために動いてくれる社長です☆ なので私はこの会社で働いております！ 『約束して約束したことはどんなことでも守る』 そこが会社の信念になっているため、約束を守らない人にはとっても厳し

勤務時間シフト制

仕事内容【この求人のポイント】 ■子どもたちの個性を尊重する自由保育◎ ■月給205,000円～！賞与年4回で安定収入♪ ■残業月平均5時間と少なめ！プライベートも充実☆ ■キャリアアップ研修や退職金制度で安心◎ ー【子どもたちの「やってみたい」を育む自由保育】 ひまわり認定こども園では、0歳から5歳までの子どもたちが、それぞれの「やってみたい」を自由に表現できる環境を大切にしています。当園の大きな特徴は、子どもたちの主体性を尊重する自由保育です。型にはまった活動ではなく、子どもたち一人ひとりの興味や関心に寄り添い、個性を伸ばすお手伝いをしています。笑顔と発見に満ちた毎日の中で、子どもたちがのびのび

仕事内容【仕事内容】 人と関わる現場で、施設にて、放課後等デイサービスの保育士としてご勤務いただきます。 主な業務は、・資格ありで安心、長く続けやすい勤務環境を整えています、・放課後等デイサービスの保育士として、清掃を中心に担当、現場に慣れるまで先輩がしっかりフォローします。施設の放課後等デイサービスの保育士｜働きやすさ重視♪【資格】 駅チカ♪ 年休120日などです。現場の流れをつかみながら業務に慣れていただきます。 業務を通して自然とスキルが身につく環境です 本求人は人材紹介会社【株式会社RIM-SWELL】が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせ

勤務時間09:00~16:00 週勤務日数：2日~

仕事内容学童保育スタッフ/高時給～1750円/賞与ありこれまでの経験を子どもに還元出来るお仕事ブランクOK/未経験OK【東広島市】/朝ゆっくりのお仕事固定勤務/放課後児童指導員/契約社員/学童 定員70名の学童施設での 契約社員を募集しております 【お仕事内容】 放課後に児童をお預かりする放課後児童クラブでのお仕事です ・子どもの入退室管理や保護者対応（受付・説明・挨拶） ・遊具の貸し出し及び管理 ・イベント実践 等幅広い業務を経験に応じてお任せいたします 未経験・ブランクOK 【お時間と曜日】 ・平日 13:00～19:00 の間で5時間 ・土曜日・長期

勤務時間14:00～17:00 ◎長期休暇、祝日 10:00～17:00(相談に応じます)

仕事内容(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/ 【接客も行う営業事務】 『接客販売など経験者必見！接客が好きで事務したい方お待ちしております！事務・接客の両方できる土日イベントで平日はスタッフのサポートする事務スタッフ』【事務未経験者歓迎優遇】 注目 ⇒♡ありがとうがいっぱい♡感謝の気持ちを素直に褒めて❥褒めて❥育てるスタイル■事務未経験の方を大募集! (/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/ 注目ポイントはコチラ！ さあ！始めよう！スペシャル転職応援プロジェクト第1弾！ イオナズンのお仕事は基本的に 平日休み 土日

仕事内容<仕事内容> 2026年4月オープニング／ 年休125日以上！入社後すぐ有給付与 ＜平岩いきいきこどもクラブ＞ 【勤務スタート日は相談OK★「即日」や「4月から」ご相談ください！】 毎月ノー残業デーを実施！持ち帰り残業はもちろんNG。 年間休日125日以上◎連休取得で旅行を楽しむ方もいます 賞与平均3ヶ月分・評価制度もありキャリアアップも♪ ▽主な業務内容 ・育成日誌の作成 ・月次の出納 ・経費管理 ・報告書作成 ・運営プログラム作成 ・保護者向けのお便り作成 ・おやつの購入 ・学習支援（宿題のサポート） ・自治体への活動内容の報告業務 ・学校や地域との連携 ・保護者対応 ・事務

勤務時間 就業時間１：14時00分〜19時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）は平日（４～５時間） （下段）夏休み等の長期休暇は８：００～１２：００の午前中勤務 あり。１日６時間勤務の場合、及び午前・午後にわたるときは途中 １時間休憩あり。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：年末年始繁忙期におけるサービス業務：１日６時間まで、１回を限 度として１ヶ月６０時間まで、１年３００時間まで。 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年間休日１２０日以上 休館／日曜日・祝祭日 お盆・年末年始休業 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【仕事内容】 認定こども園の保育士 【待遇・福利厚生】 社保完備

勤務時間▼勤務時間 14:00~18:00 ▼勤務時間詳細 14:00～18:00

仕事内容【年間休日125日以上／日祝休み★】遠方よりご入職の方へ★新生活応援金最大12万円支給あり★賞与平均3ヶ月分／東証プライム上場のグループ企業／ハタラクエール2025福利厚生推進法人認証◎放課後児童支援員の募集！＜JR寺家駅より徒歩9分＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 【お仕事内容】 育成日誌の作成 月次の出納 経費管理 報告書作成 運営プログラム作成 保護者向けのお便り作成 おやつの購入 学習支援（宿題のサポート） 自治体への活動内容の報告業務 学校や地域との連携 保護者対応

勤務時間07：00～20：30 ※上記時間の間で1日3時間～OK ※週3日～ ※残業はほとんどありません ＜ シフト例 ＞ ・08：30～13：30 ・09：30～15：30 ・13：00～18：00 ●時短・扶養内 ●土日休み など、色々なシフトの相談が可能です！ まずはご希望をお聞かせください。 【待遇・福利厚生】 大手＊マンパワーグループだからこそ 待遇・福利厚生には自信あり★ ●交通費全額支給 ●昇給/賞与あり ●有給あり ●健康診断あり ●社会保険完備 ●社員登用あり ●制服貸与 ●研修制度あり ●週払い可能 ●車・バイク通勤OK ●まかない（食事）あり ●無料で自宅で学習できるPCトレーニング ●無料キャリアカウンセリング ●各種提携スクールのメニューを優待料金で受講など ●リゾート・レジャー・スパ・ショッピング・グルメ・エステなど 各施設を特別割引価格にて利用できる優待サービス ●産休育休の取得実績あり

勤務時間【勤務時間例】 8:00～17:00 7:00～16:00 9:00～18:00 【勤務時間シフト】 07:00 ～ 19:00 の間 6時間以上 【時間外の有無】 なし 【休憩時間】 60分

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：13時30分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：（１）平日、（２）学校休日 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 勤務シフトによる

勤務時間シフト制

勤務時間園開園時間帯で週3日以上・1日4時間～シフト制 ・園開園時間帯 平日 7:30～18:30 土曜 8:00～17:00 ※土曜日は、系列の西条みづき認定こども園と合同開催で、利用者も学童を含めて少ないため、常勤もほとんど出勤していません。 ※土曜日は八本松みづき認定こども園での勤務になります。 ＜シフト例＞ 1）8:30～14:30（週5日） 2）9:00～16:00（週4日） 3）8:30～13:30（週4日） ※扶養内勤務の場合の例です。 ◆活躍中のパートスタッフは全員が子育て世代！お子さんの学校行事や急病などでのシフト調整にも柔軟に対応しています。 ◆パートスタッフは残業になることはありません。 ＜業務効率化に取り組んでいます！＞ ・午睡チェックにはタブレットを導入し、連絡ノートはアプリで行なっているため、手作業はありません。 ・全クラス複数担任で、早朝・夕方の利用が極端に少ないため、開園時間いっぱいまで保育業務を行なうことが少ない園です。 ・壁面工作は一切なし！A0サイズまで印刷可能な大型プリンターやオートカッターを導入し、手作り作業を縮減しています。 ・ロボット掃除機や自動窓ふきを導入しているため、掃除などの負担も少ない環境です。