長野県の日本語教育の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社名鉄未来クリエイツ ＼開園3年目／【保育士（中堅・リーダー候補）】リロクラブ加入 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【子どもが好きな方大歓迎】 ◎幼児園での一般的な保育業務をお任せします。ブランクがある方も大歓迎です！2～5歳児向けの認可外保育施設での保育士業務 お任せする業務は、園児の日常生活のサポートをはじめ、日本語教育カリキュラムの実施、そして英語教育はネイティブスタッフにお任せ！英語を学ぶ環境も整っています！ 【雇入れ直後】上記の業務 【変更の範囲】会社の定める各業務 【給

仕事内容・電話応対、来客対応・入退社対応・勤怠管理・社内行事や福利厚 生サポート・書類整理・ファイリング・データ入力・物品発注業務 ・郵便物の仕分け・発送・社内の清掃・実習生の身の回りのお世話 ・社員寮の整備・不具合対応・病院付き添い・送迎。ＳＮＳ発信業 務、日本語教室等社員教育の事務局と運営。 組織構成 総務課は５名のメンバーで業務をおこなっております （内２名は兼務）女性が活躍している職場です。 教育は基本的にＯＪＴで行い、基本的なｐｃ操作ができる方であれ ば、安心して働ける職場です。 【変更範囲：なし】 ・当社ホームページ、インスタグラム、フェイスブックも ご覧ください。

仕事内容【児童指導員】月給22万円～/日曜固定休/研修充実だから未経験でも安心/学歴不問 時短勤務あり/応用行動分析を使った療育が特徴児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～310,000円 【月給】220,000円～310,000円 <内訳> 基本給 170,000円～210,000円 職務手当 20,000円～50,000円 資格手当 20,000円～30,000円 職員改善手当 10,000円～20,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり ■試用期間3

仕事内容◆求人の特徴◆ ・店長平均年収450万円以上 ・20～30代活躍中！ ・家族手当、住宅手当あり ・賞与年２回支給 ・店長になるための研修カリキュラム有 ◆業務内容◆ 入社3～6か月間 ・キッチン業務 まずはマニュアルに沿って、基本のキッチンオペレーションや調理を習得していただきます。 ・ホール業務 接客やレジ、清掃等基本的なサービス業務をマニュアルに沿って習得していただきます。 慣れてからは ・店長業務の習得 店舗運営における、人材マネジメント、組織マネジメントなどを習得していただきます。必要な知識などについてはカリキュラムに沿って習得していただけますので未経験の方でも安心してください

仕事内容ＳＴ Ａｇｅｎｃｙ Ｊａｐａｎ株式会社 人材紹介営業／フルリモート／残業5h未満／土日祝休み 【求人要約】 【フルリモートOK】自宅でも出社でも、自由に働ける 【残業ほぼ0】18:00退社／メリハリをつけて働く 【未経験歓迎】事務や接客の出身者も活躍中！ 【仕事内容】 【完全在宅OK／ノルマなし】人材不足に悩む日本企業へ、ミャンマー出身人材の採用をご提案 【具体的な仕事内容】 人材不足に課題を抱える企業にアプローチし、外国人材の採用ニーズをヒアリング。 当社で日本語教育や就労支援を行っているミャンマー出身人材をご紹介し、企業と人材のより良い出会いをつくっていきます。 【成約までの

仕事内容日本語学校の常勤講師として、下記業務をお任せいたします！ ・学生管理、指導 ・施設管理 ・コミュニケーションを重視した学校運営、改善 ・シラバス、カリキュラム作成 ・進学指導 ・そのほか関連業務 ＜学生募集＞ 弊社のインド、ベトナム、ネパール、フィリピンのグループ会社およびエージェント/送出し機関などの接点にのある国 【使用教材】 ・みんなの日本語 ・中級へいこう、中級を学ぼう、TRY！シリーズ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】下記いずれかの経験をお持ちの方 ・営業経験 ・接客販売経験（明確な数値目標を追い、PDCAを回した経験） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【愛知】個人営業（スクールカウンセラー／反響営業） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 年間休日130日／週休二日制／未経験でもチャレンジできる環境！ 【職務概要】 社会人向け資格取得スクールにて、入会を検討されるお客様へのカウンセリング～提案～クロージングを一貫してご担当いただきます。 【職務詳細】 ■誰に W

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須＞ ・CADを使用した設計開発経験者（実務経験3年以上） ※CADの種類は問いません [歓迎] ＜尚可＞ ・CATIAの使用経験 【職種名】 機械設計／経験者 【仕事内容】 【期待する役割】 エンジニアの一員として、お客様から依頼されたプロジェクトを完遂すること。 それがあなたに期待される役割です。 【仕事内容】 顧客先に配属された上で、これまでのご経験に合わせて各種設計・開発をお任せします。 これまでにリーダー経験がある方には、一緒に働いているメンバー（5～6名）のマネジメントをお任せする場合もございます。 ＜仕事内容（例）＞ ■車体ボデー設計 ボデー板

仕事内容一職人から指導者へ。 建築技術を学んだ外国人実習生への技術指導があなたのミッションです。 現場で彼らとコミュニケーションを取りながら、現場管理や品質管理をいます。 ◎英語スキル不問です！ ◇ 業務内容 ◇ ・建築技術の指導 ・安全管理 ・品質管理 ・自社から現場への実習生メンバーの送迎 など ◇ 職場環境 ◇ ・指導対象：1チーム4～5人の技能実習生 ・地域：埼玉県内中心（遠くても一都三県エリア） ・実習生の出身地：バングラデシュ／インドネシア ◇ 仕事の厳しさ ◇ 価値観や文化が違う実習生への指導は、一筋縄ではいきません。 本国で一般的な日本語教育や生活・マナー教育を実施していま

仕事内容≪求人のポイント≫ ・賞与年2回/退職金制度有などの充実待遇 ・明確な評価制度によるキャリアアップを実現 ・平均残業時間30時間程度 ≪業務内容≫ ・接客・調理などの店舗オペレーション ・スタッフの採用・教育・マネジメント ・発注や売上などの数値管理 ・スタッフの勤怠管理など店舗運営 ・売上UPのための戦略立案・販促提案・実施 ≪評価制度について≫ ・四半期ごとに評価を実施 ・何を評価されるのかが明確なため、どう行動すればキャリアアップできるのかの透明性が高い ≪カルチャーについて≫ ・無駄な人間関係のストレスない ・無駄な残業をしない ・労務管理を正しく行い、正しく働く

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★星ヶ丘駅から徒歩11分◎年間休日120日以上で土日祝休み♪賞与年2回＆昇給あり！無資格可・未経験歓迎で教育業界が初めての方も安心◆名鉄グループの充実した福利厚生あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：保育補助 【業務内容】： 【具体的には】 ・募集活動などの新年度に向けた準備 ・園児の生活サポート ・保護者・スタッフ（外国人スタッフ）とのコミュニケーション ・日本語での教育カリキュラム実施 ・コミュニケーションの活性化 など ★クラスには、ネイティブの先生と保育士先生が在籍! その橋渡しをするのがバイリンガルスタッフの役割です。

仕事内容外国人留学生への日本語学習指導・進路指導 ＜日本語学習指導＞ ・日本語の授業、成績管理やカウンセリングなど。 ・ご経験により中級クラス（N2 ～N3 ）、上級クラス（N1～N2）を担当していただきます。 ＜学生への生活サポート・指導＞ ・学生がしっかりと生活できるよう授業のみでなく、日本での生活習慣なども指導します。 ＜進路指導＞ ・学生のバックグラウンドや適性を見極めなが適正な進路指導をします。 ＜各種行事等への参加＞ ・入学式、卒業式の学事 ・遠足、各種イベント（七夕、クリスマス会等）

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ■法人営業の実務経験がある方 ■新規開拓から商談、提案、契約までを自分で進められる方 ■中小企業の経営者や人事責任者との商談を、日本語で単独完結できる方 ■自分の営業数字に責任を持てる方 この業界の経験は、必須ではありません。制度や業界知識は入社後に身につけられます。それ以上に、自分で顧客を獲得し、成果を再現できる営業力を重視します 【求める人材】 【こんな経験をお持ちの方を想定しています】 ■海外出身人材を支援する会社、登録支援機関、監理団体などで、社長の近くで幅広い業務を担当してきた方 ■人材紹介、人材派遣、採用支援などの会社

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須＞ ・言語を用いての何らかの開発経験がある方（3年以上） [歓迎] ＜尚可＞ ・リーダー経験がある方 【職種名】 組込システム開発／経験者 【仕事内容】 【期待する役割】 エンジニアの一員として、お客様から依頼されたプロジェクトを完遂すること。 それがあなたに期待される役割です。 【仕事内容】 これまでのご経験や希望に合わせて、車載・半導体装置・ネットワーク機器・家電などのソフトウェアを開発・実装・評価などの業務をお任せいたします。 ＜具体的には＞ ・システム開発 ・ドライバ開発 ・ミドルウェア開発 ・スタブや開発環境への実装 ・本番環境での評価 ■使用

仕事内容◆求人の特徴◆ ・店長平均年収450万円以上 ・20～30代活躍中！ ・家族手当、住宅手当あり ・賞与年２回支給 ・店長になるための研修カリキュラム有 ◆業務内容◆ 入社3～6か月間 ・キッチン業務 まずはマニュアルに沿って、基本のキッチンオペレーションや調理を習得していただきます。 ・ホール業務 接客やレジ、清掃等基本的なサービス業務をマニュアルに沿って習得していただきます。 慣れてからは ・店長業務の習得 店舗運営における、人材マネジメント、組織マネジメントなどを習得していただきます。必要な知識などについてはカリキュラムに沿って習得していただけますので未経験の方でも安心してください

仕事内容働きやすさの理由とは！ (1)スタッフは若手が多く、明るく元気な空間で働ける！ (2)未経験からスタートする仲間も多く、一緒に成長していける！ (3)11時出社で、残業も少なくワークライフバランスがとれる！ (4)英語に自信がなくても周りの手厚いサポートがあるので安心♪ (5)ネイティブと一緒に働く環境で、多様な価値観を学べる☆ 【お仕事内容】 ◎レッスン準備、ティーチング(メイン業務) ※幼児コース3~6歳/小学生コース6~12歳/人数は1日30~50人程度(スクール規模による) ◎清掃や備品管理 ◎イベント企画・準備 ◎保護者対応(電話対応など) ◎教室長のサポート業務 【やる気スイ

仕事内容≪求人のポイント≫ ・賞与年2回/退職金制度有などの充実待遇 ・明確な評価制度によるキャリアアップを実現 ・平均残業時間30時間程度 ≪業務内容≫ ・接客・調理などの店舗オペレーション ・スタッフの採用・教育・マネジメント ・発注や売上などの数値管理 ・スタッフの勤怠管理など店舗運営 ・売上UPのための戦略立案・販促提案・実施 ≪評価制度について≫ ・四半期ごとに評価を実施 ・何を評価されるのかが明確なため、どう行動すればキャリアアップできるのかの透明性が高い ≪カルチャーについて≫ ・無駄な人間関係のストレスない ・無駄な残業をしない ・労務管理を正しく行い、正しく働く

仕事内容◆求人の特徴◆ ・店長平均年収450万円以上 ・20～30代活躍中！ ・家族手当、住宅手当あり ・賞与年２回支給 ・店長になるための研修カリキュラム有 ◆業務内容◆ 入社3～6か月間 ・キッチン業務 まずはマニュアルに沿って、基本のキッチンオペレーションや調理を習得していただきます。 ・ホール業務 接客やレジ、清掃等基本的なサービス業務をマニュアルに沿って習得していただきます。 慣れてからは ・店長業務の習得 店舗運営における、人材マネジメント、組織マネジメントなどを習得していただきます。必要な知識などについてはカリキュラムに沿って習得していただけますので未経験の方でも安心してください

仕事内容☆書類選考なし ☆制服支給 ☆直行直帰可能 ☆福利厚生充実 家電量販店や携帯ショップで、携帯電話をはじめとする通信機器や、家電製品の販売促進・販売および販売拡大を目指した効果的なイベントの運営などを行っていただきます！ ゆくゆくは、販売促進の企画や売り場レイアウトの提案などの店舗づくりなどもお任せします。 ＜その他福利厚生＞ 固定残業代詳細：10時間分の時間外手当を支給 通勤手当詳細：実費支給（上限あり） 月額 50,000 円 資格取得支援制度 ・ 確定拠出型年金（日本版401） ・ 健康保険組合 ・ 慶弔見舞金 ・ 福利厚生会（結婚お祝い金、出産お祝い金） インフルエンザ予防接種補

仕事内容社会保険もしっかり完備◎うれしい育児支援で安心して働ける、施設内でのケアマネジャーを募集します。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給252,000〜306,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 給与下限および上限額には、勤務実績により変動する下記①の手当が含まれている点にご注意下さい。 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 ①送迎手当:10,000円が含まれています。※支給条件：会社が指示する送迎業