保育士 放課後等デイサービス - 大阪府泉佐野市 の求人・仕事・採用

仕事内容■メインキャッチ 企業主導型保育園での保育士/「人を育てる企業」としてお子様だけでなく社員も共に学び成長できるよう、研修制度も充実しています!家庭的な保育園でお子さまとしっかり触れ合えます! ■コメント 連絡帳は全てタブレットで記載します◎ お昼休みは保育室を離れて、昼食や休憩を取っています♪ 月の残業時間平均7時間以内！持ち帰りの仕事も原則ありません◎ 有給が取りやすい環境です♪年間平均取得日数9日（前年度実績）！ ■職種 企業主導型保育園での保育士 ■職務内容 企業主導型保育園における保育士業務全般 0歳児～5歳児の保育業務 業務に関わる事務作業 保護者対応 ■給与 月給23950

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎泉佐野市にある放課後等デイサービスです♪ 堅苦しい「療育」ではなく、子どもたちがのびのびと、楽しく活動できることを意識している施設です♪ 送迎業務必須ではありません☆ ◆仕事内容◆ 発達に凸凹のある子どもたちの療育・サポートをお願いします！ ◆オススメポイント◆ ・未経験・ブランクOK ・残業ほぼなし（1か月あたり：2時間ほど） ・マイカー通勤OK ◆利用者◆ 小学校1年生～高校3年生までのお子さん １日平均12名ほどが利用されます ◆勤務時間◆ 10:30～18:30（45分休憩） （土曜・祝日・長期休み：9:00～18:00） （祝日は1日1500円の手

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 2009年訪問介護事業からスタートした弊社も、今では通所事業部として、主に小学生低学年を対象とした放課後等デイサービス「風さんNICO」、小学生高学年を対象とした放課後等デイサービス「風さん」、中・高生を対象とした放課後等デイサービス「SPEC」、18歳以上を対象とした就労継続支援B型「Viento」を開所し、それぞれの年代に適したサービスも充実してきました。 将来的に入所施設等も視野に入れ、理念である給与の向上を実現するため身の丈に合った拡大に向け精進していく所存です。 誇れる仲間たちと共に、ユーザー様はもちろんご家族様にも寄り添える事業所を

勤務時間9:00～19:00の間の4時間以上 ◇休憩時間は法定通り ◇実働8時間以内 ◇週2日～5日勤務 ◇平日は午後がメインの勤務 ◇土日祝の勤務、19時まで勤務が出来る方歓迎！ ※勤務時間や勤務形態についてはご相談に応じます！ ※扶養範囲内で勤務を考えている方、考慮させていただきます。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【泉佐野市】放課後等デイサービス・児童発達支援 未経験OK！ 勤務日数応相談☆ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 障がいを持つ２歳から１８歳のお子さまが通う放課後等デイサービス・児童発達支援でのお仕事です。 先輩スタッフがしっかりと指導していきますのでご安心ください。 【主な業務】 ・お子さまの療育内容の立案・支援 個別・小集団・集団の３つの形の療育方法でそれぞれの支援内容を考え支援していただきます。 ・送迎車の添乗 ◇従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ◇就業場所

仕事内容【心理学卒】多機能型施設/正社員/資格必須/月給24万円～/原則土日祝休み/残業ほぼなし/未経験可 駅チカ/大阪府内を中心に療育・訪問介護・通所介護事業などを展開する運営法人◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～300,000円 【月給】240,000円～300,000円 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限なし) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(実績に応じる) 賞与あり(実績に応じる) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 大阪府泉佐野市 羽倉崎上町3丁目2番32 募集情報 ◆当施設を紹介します 大阪府泉佐野市にある、多

勤務時間固定時間制 9:00～15:00 週3~OK 時間相談可能です！ ★扶養内OK

仕事内容【泉佐野市/保育士】扶養内OK／車通勤可能／駐車場完備／時給1,220円／定員100名以下のこども園でのお仕事です 定員100名以下の認定こども園の保育士 認定こども園での保育士業務全般をお任せします。 ☆お子様を同園に預けながら勤務することが可能です。 求人ID：57645 施設について ★平日のみ ★扶養内OK ★15時まで時間相談可能OK! ★家庭と両立可能 定員100名以下でのびのびとした雰囲気の歴史あるこども園です。 「体育教室」「英語教育」「音楽教室」など、専門講師による様々な指導を取り入れています！ 園に駐車場が完備されており、車通勤希望の方も通勤がしやすいです♪ 【キャ

仕事内容まいるーむ放課後こども教室ジャンプでのサポート業務をお任せします。 【主な仕事内容】 ・子どもたちの生活スキル向上をサポート ・運動や遊びを通じて社会性を育む活動の補助 ・イベントの準備や実施に関わる業務 ・保護者との連絡・相談対応 ・送迎車での送り迎えなど など ◇変更範囲：変更なし ◎未経験でも安心！丁寧な研修あり ★★児童指導員の要件を満たせば未経験でもOK★★ ★★昇給実績が明確でモチベーションが続く★★ 放課後等デイサービスでのお仕事です♪ お仕事内容の詳細は、下記に記載していますので、ご確認下さい。 ＼この求人のおすすめポイント／ ◆業績連動の「賞与」でプラス

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） 株式会社KTAJ まいるーむ放課後こども教室ジャンプ 【児童指導員】月給24万円～ 正社員 多機能型施設/子どもも大人もチャレンジ応援◎トライ&エラー！専門スタッフが多数在籍する「作業特化型」施設で一緒に成長しませんか正社員/資格必須 ◆運動と教育の専門家が多数在籍する「作業学習特化型」施設 当施設がつくられたきっかけは、フィットネスや鍼灸の事業を展開する代表が、知り合いの療育施設を訪れたことから。 学校や公共の場でうまく力を発揮できない子どもたちが、そこでは褒められ、認められて、明るく元気に活動していたのを見て、そんな施設を創りたい！という

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） 株式会社トライズ 放課後等デイサービス BA-NAはぐらざき 【児発菅兼管理者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給29.2万円～/原則土日祝休み/残業ほぼなし 正社員 未経験可/大阪府内を中心に療育・訪問介護・通所介護事業などを展開する運営法人◎ ◆当施設を紹介します 大阪府泉佐野市にある、多機能型施設です。 運営法人は、大阪府内を中心に療育・訪問介護・通所介護事業など、多彩な福祉サービスを展開中。 関わるすべての方の幸せを目標に、地域社会を明るくすることを追求していきます。 ◆当施設の特徴について 個別・集団2つの療育スタイルを軸に、ソ

仕事内容【年間休日125日以上／日祝休み★】遠方よりご入職の方へ★新生活応援金最大12万円支給あり★賞与平均3ヶ月分／東証プライム上場のグループ企業／ハタラクエール2026福利厚生推進法人認証◎放課後児童支援員の募集！ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 【お仕事内容】 小学生1～6年生の登録者のお預かり 施設長の補佐 子ども達の安全管理 おやつの提供 保護者との連絡帳の記入 食物アレルギー等の予防対応 イベントの実施 【1日の流れ（例）】 10：00 出勤、ミーテ

仕事内容掲載期間：05/07（木）～05/31（日） 株式会社Viento SPEC 【児童発達支援管理責任者】月給25.1円～/放課後等デイサービス 正社員 年間休日125日社会を生き抜く力を身につける中高生向け施設/人生を明るく楽しくするための支援正社員/資格必須 ◆当法人について わたしたちは、24時間体制の訪問介護や放課後等デイサービスなどの事業をおこなっている法人です。 みんなを幸せにすることをミッションに、「自分らしくいること」「自身や家族を大切にする時間」を福祉サービスとして提供。 手が届く範囲だけでも幸せにできれば、自ずと幸せの輪は広がっていくと信じ、活動を続けています。 ◆当

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） 株式会社KTAJ まいるーむ放課後こども教室鶴原校 【保育士】月給24万円～ 正社員 多機能型施設/子どもも大人もチャレンジ応援◎トライ&エラー！専門スタッフが多数在籍する「作業特化型」施設で一緒に成長しませんか正社員/資格必須 ◆運動と教育の専門家が多数在籍！多彩な支援でトータルな成長を♪ 当施設がつくられたきっかけは、フィットネスや鍼灸の事業を展開する代表が、知り合いの療育施設を訪れたことから。 学校や公共の場でうまく力を発揮できない子どもたちが、そこでは褒められ、認められて、明るく元気に活動していたのを見て、そんな施設を創りたい！という

仕事内容■勤務地 大阪府泉佐野市湊3-13-11 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 教会に隣接した園庭で、0歳から就学前のお子さんたちの保育業務に携わるお仕事です。身体を十分に動かし、お友達や地域の人たちとの関わりを大切にする保育環境で、お子さんたちの成長をサポートします。長く働ける充実した福利厚生と、育児休業取得実績のある職場です。 《具体的な内容》 ・0歳から就学前のお子さんたちの日常的な保育業務（食事、排泄、睡眠などの生活指導） ・お子さんたちが身体を十分に動かせるよう、園庭での遊びや運動の時間をサポート ・お友達同士の関わりや地域の人たちとの交流を促し、相手を思いやる気持ちを育成するサポート

仕事内容年間125日休み！月平均7時間以内の残業でプライベート充実♪空港内の特別な保育環境で成長をサポート！保育士正社員｜日勤 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 高収入・高時給 昇給・賞与あり 正社員登用あり 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 238,300円〜265,300円 基本給：189,500円〜216,500円資格手当：13,000円施設手当：28,800円処遇改善3：7,000円※

勤務時間（1）13:00～17:00（2）14:00～18:00（3）09:00～19:00

仕事内容■仕事内容kbstb 保育の相談するならブライト！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼ブライトのいいところ！／ ■保育のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■小規模保育、企業内保育で働きたいやクリニックで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 〈駅徒歩4分＆無料駐車場完備〉未経験OK＊パートさんにも賞与あり＊幅広い年齢の方が活躍中！ ●泉佐野市にある児童発達支援・放課後等デイサービスの多機能型事業所にて、児童指導員要件

仕事内容保育施設の保育士業務全般をお任せいたします！ ＜高額求人◇最高月給45万円＞【マイカー通勤OK・無料駐輪場完備】運動療育中心の放課後等デイサービスにて保育士さん募集◎

勤務時間【勤務時間】 ＜勤務時間＞ 08:30〜17:30 09:00〜18:00 ※07:30 ～ 18:30 の間 8時間程度 ＜時間外労働＞ なし ＜休憩時間＞ 60分 ＜勤務時間補足＞ 希望勤務時間についてはご相談ください！

仕事内容保育教諭/駐車場完備★車通勤推奨★保育補助/家庭都合のお休みOK/ピアノなし/育休産休あり 【こちらの求人は人材紹介の求人です】 こちらの求人は 株式会社アスカ がご紹介する求人となります。 雇用契約は 認定こども園 ルーテルこども園 と結ぶ形となりますが、選考に関するご連絡については紹介元企業の 株式会社アスカ より届きますのでご認識くださいませ。 【キャッチコピー】 保育教諭/駐車場完備★車通勤推奨★保育補助/家庭都合のお休みOK/ピアノなし/育休産休あり/希望休OK（パート） お仕事詳細 【職種】 認定こども園の保育士 【仕事内容】 園舎前には大きな公園 外遊びでたくさ

勤務時間1）10:00 ～19:00（平日）※営業時間：10:00~17:00 2）9:00～18:00（土日）※営業時間：10:00~16:00 ☆上記勤務時間の中でシフト制 ☆※曜日、時間帯は応相談 13:00～18:00 など午後のみも可 ＊残業：ほぼなし

仕事内容まいるーむ放課後こども教室ジャンプでの児童指導員をお願いします★ 【主な仕事内容】 ・発達に課題のある子どもたちへの日常支援 ・基本的な生活習慣の習得をサポート ・グループ活動を通じた社会性のトレーニング ・季節イベントや日々の活動の企画・実行 ・保護者との面談 ・送迎車での移動サポート など ◇変更範囲：変更なし ◎笑顔が絶えないエネルギッシュなチームで、新しい仲間を温かく迎え入れます。 ★★児童指導員の要件を満たせば未経験でもOK★★ ★★送迎業務もチームでサポート★★ 放課後等デイサービスでのお仕事です♪ お仕事内容の詳細は、下記に記載していますので、ご確認下さい。

仕事内容まいるーむ放課後こども教室ジャンプでの児童指導員をお願いします★ 【主な仕事内容】 ・発達に課題のある子どもたちへの日常支援 ・基本的な生活習慣の習得をサポート ・グループ活動を通じた社会性のトレーニング ・季節イベントや日々の活動の企画・実行 ・保護者との面談 ・送迎車での移動サポート など ◇変更範囲：変更なし ◎笑顔が絶えないエネルギッシュなチームで、新しい仲間を温かく迎え入れます。 ★★制服貸与で服装に悩まない★★ ★★健康診断・予防接種で体調管理を支援★★ 放課後等デイサービスでのお仕事です♪ お仕事内容の詳細は、下記に記載していますので、ご確認下さい。 ＼この

仕事内容【泉佐野市】放課後等デイサービス・児童発達支援 子どもたちの成長と笑顔をサポートしませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 障がいを持つ2歳から18歳のお子さまが通う 放課後等デイサービス・児童発達支援でのお仕事です。 ・個別支援計画の作成 ・ご家族さまとの面談 ・お子さまの療育内容の立案・支援 作成した個別支援計画をもとに 個別・小集団・集団の3つの形の療育方法で それぞれの支援内容を考え支援していただきます。 ・療育質向上のためのスタッフへの育成指導 グループ全体での定期的な研修や、他の児発管との情報交換の機会も多く、療育への悩みも相談し合える環境です。 ・従