愛知県のホテル支配人の求人・仕事・採用

仕事内容愛知県名古屋市中区のホテル支配人候補／名古屋市 (正社員) | 株式会社ＴＥＪ ▼仕事内容 【フロント業務】 ・チェックイン、チェックアウト対応 ・電話、メール対応、予約管理 ・お客様対応全般【ホテル運営業務】 ・売上管理および日報作成 ・スタッフの勤怠、シフト管理 ・備品発注および在庫管理、館内設備の管理【対外 ・本社対応】 ・清掃業者、設備業者等との連絡、調整 ・本社への売上報告、運営状況報告 ・各種改善提案および運営サポート ＊変更範囲：会社の定める業務 (愛知県名古屋市中区) ▼職種 ホテル支配人候補／名古屋市(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給270000〜27000

仕事内容【スーパーホテル支配人・副支配人】4年で2,000万円近くの貯金も可能！初期費用ナシで始められる！ 業務委託契約による「ホテル1棟の運営」 【具体的には】 ■電話などでの予約受付・チェックイン応対・朝食サービス ■アルバイトスタッフの採用・指導・マネジメント ■簡単な経理業務 ◆業務の特徴◆ ・シフト自由 ・教育充実・研修充実 ・高収入（ペアで年収1200万円以上） ・若手活躍中／20代活躍中／30代活躍中 ・語学力が活かせる（もちろんなくてもOK！） ・英語が活かせる ・学歴不問 ・職歴不問 ・スキルアップ（接遇力・マネージメント力アップ） ・インセンティブあり ・制服貸与 ・第二新卒歓

仕事内容愛知県西尾市の新規ホテル 支配人 (正社員) | 株式会社ニューワールド ▼仕事内容 ・ホテル全体の運営管理 ・売上 ・稼働率の数値管理 ・スタッフ採用／育成 ・サービス品質の構築 ・オペレーション設計 ・本部との連携開業フェーズから関わっていただきます。 （変更範囲：原則なし） (愛知県西尾市) ▼職種 新規ホテル 支配人(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給450000〜450000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）)339000〜339000円 (昇給)あり (固定残業代)111000〜111000円 (固定残業代特記事項)時間外手当は、時間

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ホテルでの勤務経験がある方（ホテル業務全般の理解がある方） ・ホテルレベニューマネジメントの経験 ・英語でのコミュニケーション能力をお持ちの方 [歓迎] ・ホテルや宿泊施設の新規開業に携わった経験のあるの方 ・レベニュー管理、月末締め等の数字に関するマネージメント経験のある方 ・宿泊業における事業戦略、販売戦略等の立案、マーケットリサーチを主とした業務経験のある方 ・人材育成または新規開業に携わった経験のある方 【フィットする人物像】 ◎ 好きが明確にある方 ◎ 何事にも前向きに、自分から積極的に業務に取り組み、遂行できる方 ◎ 自分の好きなこと、得意なことを取り入れ

仕事内容2026年6月にグランドオープンしたコミュニティホテル『セトレ キャナル 名古屋』の運営責任者（GM候補）として、ホテル全体の収益管理（PL）およびチームマネジメント全般をお任せします。 当ホテルは客室数24室の上質なコミュニティホテルです。 単なる効率重視の宿泊施設ではなく、愛知・名古屋の地域資源や食材の魅力を編集し、ゲストに届ける役割を担っています。 【具体的な業務内容】 1. 収益管理・経営戦略（メインミッション） 売上計画・予算の策定および進捗管理 FLコスト（人件費・原材料費）をはじめとする原価・コストコントロール 宿泊稼働率（ADR/RevPAR）最大化に向けたレベニューマネジメ

仕事内容【仕事内容】 レジャーホテルの管理のお仕事をお任せします。 ≪具体的には…≫ ◆フロント ◆客室の清掃 ◆調理 上記の基本的な業務から ◆スタッフの採用、教育、管理 ◆商品発注、在庫管理 ◆予算、売上、経費管理 ◆営業戦略、販促企画の立案、実践 ◆施設内の設備の点検、管理 しっかりとした研修からスタートしますので、 未経験の方もご安心ください！ できることから少しずつお任せしていきます。 わからないことがあったら、 周りの先輩スタッフにすぐに確認できる環境です。 【給与】 月給37万円～ ◆昇給あり ◆インセンティブ制度あり 【待遇・福利厚生】 社保完備/制服貸与/研修制度

仕事内容【応募資格】 [必須] ・何かしらのヒューマンマネジメントのご経験をお持ちの方（クラブ活動の保護者会リーダー、PTA会長、アルバイトリーダー等）業務内外は問いません ・基本的なPCスキル 【職種名】 ビジネスホテル支配人【豊田市駅徒歩すぐ】 【仕事内容】 1棟のホテルを「ひとつの会社」として運営し、経営戦略の策定から実行、チームビルディングまで、大きな裁量権を持って働いていただきます。 ・経営戦略、収益管理 稼働率向上のためのデータ分析、コスト管理、地域企業へのトップセールス ・最強のチームづくり 30～50名のスタッフの採用、教育、マインドセット、離職を防ぐ環境構築 ・品質管理・現場の「本質

仕事内容愛知県名古屋市千種区のホテル支配人候補／名古屋市千種区 (正社員) | 株式会社 サンライト ▼仕事内容 レジャーホテルの運営管理清掃／調理／フロントフォロー従業員の教育、シフト管理食材及び備品の発注業務及び在庫管理簡単な設備メンテナンス（習得すれば家庭のトラブルは殆んど直せます）集客案や業務改善等の企画 ＊２ヶ月間の研修あり配属後も教育計画により自分のペースで成長できます。 各店複数の社員が常駐しており、本社との風通しも良く、相談しやすい環境です。 (愛知県名古屋市千種区) ▼職種 ホテル支配人候補／名古屋市千種区(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜45000

仕事内容◎お仕事内容 ・チェックイン、チェックアウト業務 ・商品・備品の管理 ・客室や館内の清掃のチェック ・館内設備の簡単なメンテナンス ・売上の管理 ・アルバイトの採用・管理 ・お客様へのご案内、ご対応など ・予約システム管理、 ・現金管理海外グループとのやり取り及びレポート作成 ・本社（中国側）との連携、報告などのすべての業務 ・日本語、中国語ができる方 ・3年以上ホテル店長経験がある方

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 宿泊業界での実務経験ならびにマネジメント経験 数値管理（PL）やオペレーション管理の経験 [歓迎] 【歓迎要件】 新規開業・立ち上げフェーズに関わった経験 宿泊だけでなく、飲食や複合施設を含めた運営経験 採用、育成、組織づくりに関わった経験 レベニューや販売管理の知見 ホテルを通した街づくりやカルチャーづくりへの興味 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳 ～ 50歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 【求める人物像】 BASE LAYER HOTELの世界観に共感できる方 事業性と体験価値の両方を大切にできる方

仕事内容2027年4月、名古屋・丸の内に新規オープンするホテルの支配人を募集します。 当社では「Hospitality with Tech」を掲げ、テクノロジーを活用して業務を効率化する一方、人にしかできないサービスやコミュニケーションを大切にしたホテル運営を行っています。 支配人として、現場運営だけでなく、売上・予約管理、スタッフ育成、オーナー様への報告・提案など、ホテル経営に近い立場で幅広く携わっていただきます。 【具体的な仕事内容】 ■ホテル運営・マネジメント ・チェックイン、チェックアウト対応 ・ホテル併設レストランの運営サポート ・予約、売上、資産の管理 ・客室プランやサービスの企画

仕事内容愛知県半田市のホテル支配人候補／愛知県半田市 (正社員) | 株式会社 サンライト ▼仕事内容 レジャーホテルの運営管理清掃／調理／フロントフォロー従業員の教育、シフト管理食材及び備品の発注業務及び在庫管理簡単な設備メンテナンス（習得すれば家庭のトラブルは殆んど直せます）集客案や業務改善等の企画 ＊２ヶ月間の研修あり配属後も教育計画により自分のペースで成長できます。 各店複数の社員が常駐しており、本社との風通しも良く、相談しやすい環境です。 (愛知県半田市) ▼職種 ホテル支配人候補／愛知県半田市(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜450000円 (基本給（月額

仕事内容■ フロント業務 - チェックイン・チェックアウト対応 - 電話・メール対応 - 予約管理 - お客様対応全般 ■ ホテル運営業務 - 売上管理および日報作成 - スタッフの勤怠・シフト管理 - 備品発注および在庫管理 - 館内設備の管理 ■ 対外・本社対応 - 清掃業者、設備業者等との連絡・調整 - 本社への売上報告、運営状況報告 - 各種改善提案および運営サポート 経験を活かし、次のキャリアステージへ。 これまでのホテル業界経験・マネジメント経験を存分に発揮できるポジションです。フロント実務にとどまらず、運営全体の意思決定や本社との折衝にも携わることで、支配人・エリアマネージャーなど次の

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・ホテル・旅館の管理職経験者（支配人経験者尚可） ・リーダーシップを持ち全体の舵取りを行える方 【歓迎要件】 ・ホテルの管理・運営に興味のある方 ・成長中の会社で中核メンバーとして活躍したい方 ・日常会話以上の英語力 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳 ～ 45歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 ホテル支配人（2025年開業/名古屋） 【仕事内容】 2025年名古屋で新規開業する個性派ホテルの支配人の募集となります。 組織全体のマネジメントとしてリーダーシップを持って収益目標やミッション達成を実現いただくポジショ

仕事内容【開業前（立ち上げ業務）】 ・ホテルの運営体制構築（オペレーション設計） ・スタッフ採用・教育・チームづくり ・各種マニュアル作成、研修実施 ・予約サイト（OTA）や販売チャネルの整備 ・備品選定、取引先との調整 【開業後（運営業務）】 ・フロント業務全般の統括、現場対応 ・売上・稼働率・コスト管理（数値管理） ・スタッフマネジメント（シフト・育成・定着） ・サービス品質の向上、クレーム対応 ・販促企画、集客施策の実行

仕事内容愛知県安城市のホテル支配人候補／愛知県安城市 (正社員) | 株式会社 サンライト ▼仕事内容 レジャーホテルの運営管理清掃／調理／フロントフォロー従業員の教育、シフト管理食材及び備品の発注業務及び在庫管理簡単な設備メンテナンス（習得すれば家庭のトラブルは殆んど直せます）集客案や業務改善等の企画 ＊２ヶ月間の研修あり配属後も教育計画により自分のペースで成長できます。 各店複数の社員が常駐しており、本社との風通しも良く、相談しやすい環境です。 (愛知県安城市) ▼職種 ホテル支配人候補／愛知県安城市(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜450000円 (基本給（月額

仕事内容愛知県岡崎市のホテル支配人候補／愛知県岡崎市 (正社員) | 株式会社 サンライト ▼仕事内容 レジャーホテルの運営管理清掃／調理／フロントフォロー従業員の教育、シフト管理食材及び備品の発注業務及び在庫管理簡単な設備メンテナンス（習得すれば家庭のトラブルは殆んど直せます）集客案や業務改善等の企画 ＊２ヶ月間の研修あり配属後も教育計画により自分のペースで成長できます。 各店複数の社員が常駐しており、本社との風通しも良く、相談しやすい環境です。 (愛知県岡崎市) ▼職種 ホテル支配人候補／愛知県岡崎市(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜450000円 (基本給（月額

仕事内容２０２７年４月、名古屋・丸の内に新しくオープンするホテルで、開業準備から施設運営を担う副支配人を募集します。 当社が掲げる「Hospitality with Tech」のもと、テクノロジーを活用しながら、ホテル・レストラン双方のサービス品質向上と収益最大化を目指していただくポジションです。 本施設にはレストランを併設しているため、宿泊部門だけでなく、飲食部門の運営やスタッフ育成、売上・原価管理、オペレーション改善にも幅広く携わっていただきます。 ホテル業界での経験はもちろん、飲食店やレストランなどで培った接客・店舗運営・スタッフマネジメントの経験も活かせる環境です。 【具体的な仕事内容

仕事内容FHG HOTELSの新棟が名古屋丸の内にオープン FHG HOTELSの新棟「（仮）FAV LUX 名古屋丸の内」が2027年4月に開業します。 fav hospitality group について httpsfavhospitalitygroup.com/ 気兼ねなく、気ままに。 セルフホスピタリティという発想が、仲間や家族との旅に自由なリズムをくれる。 広々とした客室で、ひとりになれる余白と、誰かと笑える時間。 街の空気にふれ、ローカルを気の向くままに味わう。 人と、街と、ちょうどいい距離でつながる、グループステイ向けホテル。 fav / FAV LUX。 募集背景 弊社は現在、テクノロ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・ホテルでの勤務経験がある方（ホテル業務全般の理解がある方） ・ホテルレベニューマネジメントの経験 ・英語でのコミュニケーション能力をお持ちの方 【歓迎（WANT）】 ・ホテルや宿泊施設の新規開業に携わった経験のあるの方 ・宿泊業におけるシステム管理の経験のある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳 ～ 45歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ◎ 好きが明確にある方 ◎ 何事にも前向きに、自分から積極的に業務に取り組み、遂行できる方 ◎ 自分の好きなこと、得意なことを取り入れな