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初任者研修 - 北海道小樽市 の求人・転職・中途採用(2ページ目)正社員

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新着:指定なし

看護助手 / 正社員 / 病院・医療機関 / 初任者研修 / 実務者研修

北海道済生会小樽病院

  • 小樽市 築港 / 小樽築港駅 徒歩12分

  • 月給17.1万円〜18.9万円

  • 正社員

  • 年間休日110日以上
  • 住宅手当あり
  • 学歴不問
  • 職場内禁煙
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 駅チカ
  • 残業なし
  • 年間休日100日以上
  • 夜勤
  • 18時前退社
  • 地域密着
  • 昇給あり
  • 残業手当あり
  • 寮完備
  • 未経験OK
  • 年間休日120日以上
  • 17時前退社
  • シフト制
  • 産休・育休実績あり
  • 車通勤OK
  • 16時前退社
  • 託児所あり

仕事内容【求人概要】 【看護助手/夜勤あり】年間休日122日!賞与年2回(4.00ヶ月)!住宅手当・扶養手当・暖房手当完備 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【事業内容】 病院 【会社の特長】 内科・消化器内科・循環器内科・脳神経内科・外科・消化器外科・整形外科・泌尿器科・人工透析内科・リハビリテーション科・放射線科・緩和ケア内科・精神科・腫瘍精神科・小児科 ■募集職種: 看護助手 ■施

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グループホーム 介護士

グループホームニューみのり

  • 小樽市 緑 / 小樽駅 徒歩約10分

  • 月給20.8万円〜30.7万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 年間休日110日以上
  • 交通費支給
  • 厚生年金加入
  • 駐車場あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 男性活躍中
  • 雇用保険完備
  • 長期休暇あり
  • ミドル活躍中
  • 扶養控除内OK
  • 資格取得支援制度
  • 17時前退社
  • 社会保険完備
  • 未経験OK
  • 急募
  • 土日休み
  • 残業手当あり
  • 残業月20時間以内
  • 昇給あり
  • 退職金制度あり
  • ブランクOK
  • 高収入
  • オープニングスタッフ
  • 年間休日100日以上
  • 主婦・主夫歓迎
  • シフト制
  • 職場内禁煙
  • 学歴不問
  • 18時前退社
  • シニア活躍中
  • 車通勤OK
  • 年間休日120日以上
  • 残業なし

仕事内容■お仕事内容 「グループホームニューみのり」は18名の認知症の利用者様が自分らしい暮らしを送るためのサポートをしています。男女問わず活躍できる職場で、残業も少なく家族やプライベートの時間も大切にできます。介護の資格を持ちキャリアを積みたい方はぜひ応募してみてください。 仕事内容 身体介護 グループホームにおける入居者様への生活支援全般 ・身体、排泄、食事、入浴の介護等 ・調理補助 ※『グループホーム みのり 』『グループホーム 船見坂みのり 』での勤務になる可能性もあり ■給与 月給 208,300円 〜 307,900円 ■給与備考 給与の備考 月給 ・基本給 145,000円~220

かんたん応募登録エントリー

介護職員・ヘルパー / 介護福祉士 / 正社員 / 介護老人保健施設 / 初任者研修 / 実務者研修

介護老人保健施設望

  • 小樽市 望洋台

  • 月給17.1万円〜24.5万円

  • 正社員

  • 住宅手当あり
  • 駐車場あり
  • 残業なし
  • 16時前退社
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 18時前退社
  • 研修あり
  • 地域密着
  • 年間休日110日以上
  • 学歴不問
  • 寮完備
  • 昇給あり
  • 年間休日100日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 退職金制度あり
  • 車通勤OK
  • 17時前退社
  • 社会保険完備
  • 福利厚生充実
  • 介護休暇あり
  • 職場内禁煙
  • 交通費支給

仕事内容【求人概要】 【年間休日119日】ボーナス年2回(4.00ヶ月)!扶養手当・住宅手当・寒冷地手当・退職金制度完備! 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 要介護状態にある高齢者のための入所施設 要介護状態にある高齢者の方々に施設内において看護・介護・リハビリテーションのサービス提供を行い、在宅復帰を目指す。 年間休日119日+有休取得率平均10日以上! 育児休業、子の看護休暇の取得率が高く

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