上野駅の飲食店 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容いろいろな くにの ひとが はたらいています。ていねいに おしえるので あんしんしてください。 にほんご、せっきゃく、りょうりも、まなべます。にほんで せいちょうしたい。しょうらい、どくりつしたい ひとも かんげいです 飲食店でのホール業務を担当いただきます。丁寧な研修を受 けた後に店舗へ配属。お席へのご案内、オーダー受付や料 理提供・ご説明や、レジ業務、予約受付など簡単な業務をお 任せします。将来店長を目指したい！途中から調理に興味が 出てきたので挑戦したい！などあれば遠慮なく教えてください 【未経験者大歓迎】 はじめての飲食業、接客、調理など、未経験の方も大歓迎です！ 現在働いている

仕事内容＼☆＼ ／☆／ 『清龍酒蔵』グループ 居酒屋正社員募集！ 【自然とお酒の知識が 学べちゃいます♪】 ／☆／ ＼☆＼ 老舗蔵元の直営居酒屋を 東京首都圏に店舗展開している 『株式会社清龍酒蔵』の 各店舗で働いてくれる正社員さん を募集！ ▽お任せするお仕事内容 ・お席のご案内 ・オーダー受け ・ドリンク作り、提供 ・お会計 ・テーブルの片づけ、清掃 など ・予約管理、電話対応 など ★まずは 入社後はスキルに合わせた業務から お任せしますので、 提供するメニューのラインナップや 内容を覚えていただきます。 ホールで円滑な対応ができるよう、 キッチンとの連携やコミュニケーションも

仕事内容居酒屋の接客スタッフ／土日祝休み／年収450万円以上 株式会社倉持商事 焼き鳥,居酒屋,海鮮 ◤型にはまらない飲食店◢ 同じブランドでも、各店でメニューが違う 1人1人に裁量があるから 仕入れ・価格設定まで現場が決めれます ＼ 最短即日内定あり ／ 【土日祝休み】の激レア飲食店！ ◉終電考慮・転勤ナシ ｜東京都内の出店のみ！ ◉月給343,500～400,000円 ｜1年目から年収450万円以上も可能◎ ◉【年間15万円】以上の売上達成金支給 ｜頑張りがそのまま給料に反映されるシステム！ ◉週休2日制・年間休日115日 ｜友達や恋人と予定を合わせすい♪ 仕事内容 ＼

仕事内容《上場企業グループ》高収入｜長期連続増収｜回転寿司チェーン｜昇給随時｜多彩なキャリアパスあり ◎安定と成長を兼ね備えた企業 創業から42期連続増収を達成し、東証プライム上場グループの一員として、安定した経営基盤を誇る株式会社あきんどスシロー。創業以来の黒字経営を維持し、従業員が安心して働ける環境を提供しています。国内外に新店舗を次々と展開しており、社員には常に新しいチャンスが提供されています。 ◎多彩なキャリアパスと個々の強みを活かせる環境 「スシロー」は、国内外での積極的な店舗展開に伴い、社員一人ひとりの強みやスキルを重視したキャリアアップのチャンスが豊富にあります。各フェーズに合わせた

仕事内容【仕事内容】 都内にあるオシャレな飲食店にて、接客を中心としたホール業務や簡単な調理補助などをお任せします。 ・入社後のステップ まずはメニューを覚えたり、お客様への明るいご挨拶など、基本的な業務からスタートします。 先輩スタッフがイチから丁寧にお教えしますので、飲食業界が初めての方もご安心ください。 分からないことがあればすぐに質問できるサポート体制が整っているため、自分のペースで着実にスキルを身につけられます。 ・ゆくゆくは 接客や調理の基本をマスターした後は、レジ業務や店舗運営のサポートなどもお任せしていきます。 人を大切にする社風のもと、未経験からでも店長やマネージャーへとキャリア

仕事内容居酒屋の調理スタッフ／土日祝休み／年間休日115日 株式会社倉持商事 焼き鳥,居酒屋,海鮮 ◤型にはまらない飲食店◢ 同じブランドでも、各店でメニューが違う 1人1人に裁量があるから 仕入れ・価格設定まで現場が決めれます ＼ 面接～内定まで最短即日 ／ ◆土日祝休み ｜家族や大切な人との予定も合わせすい♪ ◆週休2日・年間休日115日 ｜レア 最大月10日休みも可能◎ ◆転勤なし ｜東京都内の出店のみ！ ◆月給343,500～400,000円 ｜賞与年2回 ｜一般社員でも【年収450万円以上】が叶う！ ◆昇格しなくても稼げる達成手当多数！ ｜月額目標達成手当で【年間15万

仕事内容完全週休2日｜社保完備｜教育充実で早期昇格｜残業割増支給｜多彩な手当・福利厚生 ◎全社員がもれなく完全週休2日制 ・小型店舗でも最低限でも社員2名 ・ドミナント戦略でアルバイトのヘルプが回りやすい ◎店長候補には教育店舗での3か月の実習 ・今まで11人の教育を実施 ・11人全員が3か月で店長にあがっている ◎年間休日107日＆有休消化100% ・実質117日以上の休みを実現 ◎自宅から終電で帰れる範囲内での異動のみ ・社員はもちろん ・店長も ・エリアマネージャーも ◎お客様との密なコミュニケーションを実現 ・もんじゃを店員が焼く ・お客様とのコミュニケーション ・もんじゃのうんちくを話した

仕事内容完全週休2日｜社保完備｜教育充実で早期昇格｜残業割増支給｜多彩な手当・福利厚生 ◎全社員がもれなく完全週休2日制 ・小型店舗でも最低限でも社員2名 ・ドミナント戦略でアルバイトのヘルプが回りやすい ◎店長候補には教育店舗での3か月の実習 ・今まで11人の教育を実施 ・11人全員が3か月で店長にあがっている ◎年間休日107日＆有休消化100% ・実質117日以上の休みを実現 ◎自宅から終電で帰れる範囲内での異動のみ ・社員はもちろん ・店長も ・エリアマネージャーも ◎お客様との密なコミュニケーションを実現 ・もんじゃを店員が焼く ・お客様とのコミュニケーション ・もんじゃのうんちくを話した

仕事内容完全週休2日｜社保完備｜教育充実で早期昇格｜残業割増支給｜多彩な手当・福利厚生 ◎全社員がもれなく完全週休2日制 ・小型店舗でも最低限でも社員2名 ・ドミナント戦略でアルバイトのヘルプが回りやすい ◎店長候補には教育店舗での3か月の実習 ・今まで11人の教育を実施 ・11人全員が3か月で店長にあがっている ◎年間休日107日＆有休消化100% ・実質117日以上の休みを実現 ◎自宅から終電で帰れる範囲内での異動のみ ・社員はもちろん ・店長も ・エリアマネージャーも ◎お客様との密なコミュニケーションを実現 ・もんじゃを店員が焼く ・お客様とのコミュニケーション ・もんじゃのうんちくを話した

仕事内容無煙ロースターや空調設備など、当社が強みとする技術を活かしながら、一つの店舗を“つくり上げる”やりがいを実感できるお仕事です。 設計段階からプロジェクトに関われるため、照明やコンセントの配置など、店舗づくりの細部まで携わることができます。 自分が携わった店舗に多くのお客様が訪れる瞬間は、大きな達成感があります。 《お仕事の流れ》 ▼ お客様との打ち合わせ 店舗オーナー様や社内担当者と打ち合わせを行い、照明や電源配置などのご要望をヒアリング。 お店づくりの方向性を整理します。 ▼電気設備の設計 打ち合わせ内容をもとに、照明・コンセント・配線計画を作成。 安全性と使いやすさを考えながら設計しま

仕事内容無煙ロースターや空調設備など、当社が強みとする技術を活かしながら、一つの店舗を“つくり上げる”やりがいを実感できるお仕事です。 設置工事全体を統括するポジションとして、備品の手配から工程・進行管理までを一貫してお任せします。 自分が携わった店舗に多くのお客様が訪れる瞬間は、大きな達成感があります。 《お仕事の流れ》 ▼プランニング・打ち合わせ お客様と打ち合わせを行い、設備の設置場所や数量などを細かく決定。 現場や店舗の使い勝手を考えながら、工事内容を具体化していきます。 ▼ 施工準備・工事開始 工事に必要な備品や資材を手配し、協力会社・職人さんと日程を調整。 準備が整い次第、工事をスター

仕事内容未経験から段階的に技術習得｜社保完備｜交通費支給あり｜シフト制・実働8時間｜浅草エリアのうなぎ専門店 ・専門技術が学べる ・浅草エリアの人気うなぎ店で安定勤務 ※近隣の他の事業所に配属になる可能性があります 職務内容：調理業務及びそれに付随する業務 うなぎの仕込み・焼きなど専門技術を段階的に習得 勤務時間：9:00～22:30 休憩時間：180分 休日：年間休日104日 月8～9日 休暇：有給休暇 有給休暇：6か月経過後の年次有給休暇日数 10日 300,000円手当：職能給:55,000円、調整給:20,000円 交通費手当：有 交通費手当の上限・備考：50,000円 昇給制度

仕事内容完全週休2日｜社保完備｜教育充実で早期昇格｜残業割増支給｜多彩な手当・福利厚生 ◎全社員がもれなく完全週休2日制 ・小型店舗でも最低限でも社員2名 ・ドミナント戦略でアルバイトのヘルプが回りやすい ◎店長候補には教育店舗での3か月の実習 ・今まで11人の教育を実施 ・11人全員が3か月で店長にあがっている ◎年間休日107日＆有休消化100% ・実質117日以上の休みを実現 ◎自宅から終電で帰れる範囲内での異動のみ ・社員はもちろん ・店長も ・エリアマネージャーも ◎お客様との密なコミュニケーションを実現 ・もんじゃを店員が焼く ・お客様とのコミュニケーション ・もんじゃのうんちくを話した

仕事内容無煙ロースターや空調設備など、当社が強みとする技術を活かしながら、一つの店舗を“つくり上げる”やりがいを実感できるお仕事です。 自分が携わった店舗に多くのお客様が訪れる瞬間は、大きな達成感があります。 《お仕事の流れ》 ▼ 営業からの案件引き継ぎ・工程確認 設計内容・図面・工期を確認し、見積作成から着工準備までを主導。 慣れないうちはしっかりとサポートするのでご安心ください! ▼部材発注・職人さんの手配 図面をもとに必要部材を算出し協力会社に連絡して職人さんを手配します。 ▼現場管理(工程・品質・安全) 飲食店特有の設備に精通した当社ならではのノウハウを活かし、現場全体をコントロール。

仕事内容東証プライム上場企業 × 街の中華食堂日高屋！安定と挑戦のフィールドで働こう ◎5年連続給与アップ実績あり ※2026年度も基本給3万円と「大幅」アップ ◎最低基本給26,8万円（22歳以上） ◎引っ越し支援あり（法人契約／初期費用会社負担） ◎穏やかで風通しの良い社風 ◎社員教育に力を入れ、努力や成果が正当に評価される企業文化 ※近隣の他の事業所に配属になる可能性があります 職務内容：飲食店の運営に関わる業務全般 ・直営店舗（熱烈中華食堂日高屋・焼鳥日高など）における接客・調理・店舗運営 ・「街の中華食堂」として地域のお客様に愛される店舗運営 ・将来的に店長・エリアマネージャーなどキャ

仕事内容東証プライム上場企業 × 街の中華食堂日高屋！安定と挑戦のフィールドで働こう ◎5年連続給与アップ実績あり ※2026年度も基本給3万円と「大幅」アップ ◎最低基本給26,8万円（22歳以上） ◎引っ越し支援あり（法人契約／初期費用会社負担） ◎穏やかで風通しの良い社風 ◎社員教育に力を入れ、努力や成果が正当に評価される企業文化 ※近隣の他の事業所に配属になる可能性があります 職務内容：飲食店の運営に関わる業務全般 ・直営店舗（熱烈中華食堂日高屋・焼鳥日高など）における接客・調理・店舗運営 ・「街の中華食堂」として地域のお客様に愛される店舗運営 ・将来的に店長・エリアマネージャーなどキャ

仕事内容東証プライム上場企業 × 街の中華食堂日高屋！安定と挑戦のフィールドで働こう ◎5年連続給与アップ実績あり ※2026年度も基本給3万円と「大幅」アップ ◎最低基本給26,8万円（22歳以上） ◎引っ越し支援あり（法人契約／初期費用会社負担） ◎穏やかで風通しの良い社風 ◎社員教育に力を入れ、努力や成果が正当に評価される企業文化 ※近隣の他の事業所に配属になる可能性があります 職務内容：飲食店の運営に関わる業務全般 ・直営店舗（熱烈中華食堂日高屋・焼鳥日高など）における接客・調理・店舗運営 ・「街の中華食堂」として地域のお客様に愛される店舗運営 ・将来的に店長・エリアマネージャーなどキャ

仕事内容掲載期間：09/10（木）～10/09（金） ワタミ株式会社 夜勤あり【人気飲食店の店舗スタッフ】資格経験不要／月給25万 正社員 雇用先企業 ワタミ株式会社 このお仕事は紹介案件です。 【職業紹介事業者名】株式会社コンシェルテック ※応募先は株式会社コンシェルテックとなり、雇用先は紹介先の企業となります。 ※厚生労働大臣認可 職業紹介事業 13-ユ-314773 職種 接客・サービス系 サービス系店長・マネージャー／候補 仕事内容 ＼店長候補での募集／キャリアアップ可能！福利厚生充実◎ 人気ブランド多数☆人気飲食店での店舗スタッフ・店長候補の募集です★ 未経験歓迎！「TGI F

仕事内容東証プライム上場企業 × 街の中華食堂日高屋！安定と挑戦のフィールドで働こう ◎5年連続給与アップ実績あり ※2026年度も基本給3万円と「大幅」アップ ◎最低基本給26,8万円（22歳以上） ◎引っ越し支援あり（法人契約／初期費用会社負担） ◎穏やかで風通しの良い社風 ◎社員教育に力を入れ、努力や成果が正当に評価される企業文化 ※近隣の他の事業所に配属になる可能性があります 職務内容：飲食店の運営に関わる業務全般 ・直営店舗（熱烈中華食堂日高屋・焼鳥日高など）における接客・調理・店舗運営 ・「街の中華食堂」として地域のお客様に愛される店舗運営 ・将来的に店長・エリアマネージャーなどキャ

仕事内容東証プライム上場企業 × 街の中華食堂日高屋！安定と挑戦のフィールドで働こう ◎5年連続給与アップ実績あり ※2026年度も基本給3万円と「大幅」アップ ◎最低基本給26,8万円（22歳以上） ◎引っ越し支援あり（法人契約／初期費用会社負担） ◎穏やかで風通しの良い社風 ◎社員教育に力を入れ、努力や成果が正当に評価される企業文化 ※近隣の他の事業所に配属になる可能性があります 職務内容：飲食店の運営に関わる業務全般 ・直営店舗（熱烈中華食堂日高屋・焼鳥日高など）における接客・調理・店舗運営 ・「街の中華食堂」として地域のお客様に愛される店舗運営 ・将来的に店長・エリアマネージャーなどキャ