夜勤 理学療法士 - 熊本県 の求人・仕事・採用

仕事内容・入院患者のリハビリ ・透析患者の透析前・透析中の運動 ・機能評価 ・疼痛緩和 他 ［変更範囲：変更なし］

仕事内容◆日曜・祝日固定休み◆マイカー通勤可◆残業少なめ◆ 【おすすめポイント】 リハスタッフ複数在籍/日・祝休み/昇給あり/車通勤可/残業少ない 【おすすめコメント】 ・日曜・祝日固定休み！プライベートな時間もしっかり確保ができます。 ・マイカー通勤も可能です。 ・月平均残業時間1時間以内！ゆったり落ち着いて働きたい方におすすめです。 【サービス紹介】 お問い合わせはPTOT人材バンクまで(株式会社エス・エム・エス運営/PTOTST業界専門転職サービス) ご応募いただいた後にキャリアパートナーからご連絡いたします。 募集状況や職場の雰囲気や評判など、記載できていない情報もお伝え可能です。ぜひ気

仕事内容リハビリ業務 ・入院患者様をはじめ、外来患者様の機能訓練や日常動作訓練等を 行います。 《変更範囲：変更なし》

勤務時間 就業時間１：9時00分〜14時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：・上記時間帯は一例です。（勤務時間については相談に応じます） ・就業時間は４時間～５時間で応相談。 ・休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始（１２／３０～１／３）・お盆休み ＊シフト制 ＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通りに付与

仕事内容◆子育て理解あり◆ 【おすすめポイント】 退職金あり/昇給あり/車通勤可/残業少ない 【おすすめコメント】 子育て中の方も働きやすい環境です 【サービス紹介】 お問い合わせはPTOT人材バンクまで(株式会社エス・エム・エス運営/PTOTST業界専門転職サービス) ご応募いただいた後にキャリアパートナーからご連絡いたします。 募集状況や職場の雰囲気や評判など、記載できていない情報もお伝え可能です。ぜひ気軽にご応募ください！ 似た条件の求人、ハローワーク非掲載求人もサイトで掲載しております。ご参照ください。

仕事内容患者様の「くらし」に着目したリハビリテーションをご提供します！ 募集職種: 理学療法士 仕事内容: 理学療法士業務全般 ・脳血管運動器・内部疾患・がん・在宅リハビリなど幅広いリハビリテーション ・機能的電気刺激療法や、リハビリ用ロボットを用いた訓練 業務変更範囲:法人の定める範囲内 転勤の可能性：なし 資格: 理学療法士 経験不問 年齢不問 学歴不問 勤務時間: 変形労働時間制 1年単位 8:30～17:30 休憩60分 月平均時間外労働時間 3時間 休日・休暇: 当院指定日シフトによる 年間休日110日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度あり※勤続年数 5年

仕事内容◇脳科学とバイオメカニクスに基づいた歩行リハビリ◇週休2.5日・土日完全休暇◇残業少なめ◇経験不問◇カフェスタイルの新しいデイサービスです◇ 【おすすめポイント】 公共交通機関の便が良い/昇給あり/残業少ない 【おすすめコメント】 脳科学とバイオメカニクスに基づいた専門的な歩行トレーニングを特徴としているデイサービスです。フィットネスマシンやDNA検査、呼吸や睡眠へのアプローチなども取り入れ、利用者様一人ひとりに合わせたオーダーメイドのサービスを提供しています。 施設内はフィットネスとカフェを融合させたスタイルで、トレーニング後にはカフェスペースでリラックスした時間を過ごせるなど、自由参

仕事内容【仕事内容】 熊本県熊本市東区画図町に位置するえがしらクリニックで、理学療法士（PT）として、患者様一人ひとりの「もう一度、自分らしく」を支えるやりがいのあるお仕事です。 当院は有床クリニックとして、手術後の早期リハビリテーションから、日常生活へのスムーズな復帰、さらにはプロスポーツ選手の競技復帰やパフォーマンス向上まで、幅広いニーズに対応しています。患者様の状態を深く理解し、個別のリハビリ計画を立案・実践することで、回復を間近で見守り、その達成感を分かち合える環境です。 子育て中の理学療法士が多数活躍しており、近隣の「はなしょうぶ保育園」との連携による優先入園や保育料割引制度、病児保育の

仕事内容★ 駅徒歩5分以内 入院患者及び外来患者様の、整形外科的疾患の回復ならびに術後の生活復帰に向けた施術や助言指導を行います。 《変更範囲：変更無し》

仕事内容★ 駅徒歩5分以内 理学療法士９名（常勤）、男女比８：１（２０代４名、３０代 ５名）在籍しています。 リハビリマネージャー４名（常勤）、パート２名シフト制、 常勤合わせて４〜５名になるようにしています。 理学療法士が運動療法に専念できるようにリハビリマネージャー が理学療法士のサポート、その他業務を担っています。 基本的に、外来患者さんの運動療法を行ってもらいます。 入社から１ヶ月間は物理療法や全体の動きをマスターすることに 専念し、２ヶ月目以降から、徐々に受け持ち患者さんを増やし、 業務を遂行していただく予定です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【仕事内容】 地域医療を支える熊本の地で、あなたの作業療法士（OT）としての専門性を存分に発揮しませんか。杉村病院は、177床の病棟を備え、急性期から回復期まで、幅広い疾患や病状の患者様と向き合える環境です。 あなたの役割は、患者様一人ひとりの機能回復と、その方らしい日常生活への復帰を、リハビリテーションを通じて力強くサポートすること。具体的には、 * 患者様の状態を丁寧に評価し、個別プログラムを立案・実施 * ご家族への支援相談や、多職種チームでのカンファレンス参加 * 退院後の生活を見据えた、地域との連携強化 といった業務に携わっていただきます。多様な症例に関わることで、作業療法士と

仕事内容・表参道吉田病院の患者、同介護医療院の利用者に対するリハビリ 業務 ・会議、委員会参加 ・記録、計画書の作成 ・その他、病院リハビリ職員として認められる業務 【業務の変更範囲：なし】 ◎画像情報をご覧いただけます。 求人票を閉じて「詳細を表示」→「事業所画像情報」で閲覧可

勤務時間又は9時00分〜16時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：始業・終業時間、勤務時間は応相談。お気軽にお聞きください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【仕事内容】 熊本の地域医療を支える鶴友会 鶴田病院で、理学療法士としてあなたの専門性を活かしませんか。 当院では、急性期から回復期、さらには地域への移行支援まで、幅広い患者様のリハビリテーションに携わっていただきます。運動機能の回復だけでなく、患者様一人ひとりの生活背景に寄り添い、その方らしい暮らしを取り戻すためのサポートを、チーム医療の一員として実践します。 日々の業務では、医師や看護師、その他の療法士と密に連携を取りながら、個別のリハビリテーション計画を作成・実施します。最新の知見を取り入れながら、多様な疾患や状態の患者様へのアプローチを通じて、理学療法士としてのスキルアップを実感で

仕事内容【仕事内容】 【業務内容】 リハビリ特化型デイサービスでのリハビリ業務 ・身体機能の評価・訓練計画書の作成・日常生活のリハビリ訓練 ・運動機能に関わるアドバイス・送迎業務 等 【給与詳細】 通勤手当／家族手当／資格手当／その他手当 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 熊本県熊本市で、地域医療に貢献する作業療法士（OT）を募集しています。経験は問いません。当院では、急性期から回復期、そして地域包括ケアまで、幅広い疾患や病期のリハビリテーションを提供しており、多様な症例に携わることができます。 入院患者様には、日常生活動作（ADL）の改善に向けた訓練、退院後の生活を見据えた環境調整や自助具の提案などを行います。外来や訪問リハビリテーションでは、地域で自分らしい暮らしを続けられるよう、患者様一人ひとりに寄り添ったきめ細やかなサポートを心がけています。 「患者様が笑顔で退院していく姿を見られた時」や、「『ありがとう』と言われた時」に、この仕事のや

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ◇通所リハビリテーションにおけるリハビリ業務全般 ・入所者様、利用者様への機能訓練業務 ・機能訓練計画の立案、実施、評価 ・リハビリ業務全般 ※介護医療院（定員72床）通所リハ（定員30名） 【給与詳細】 通勤手当／資格手当／その他手当 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 ■理学療法士業務全般 ・主に介護老人保健施設入所者の機能訓練 ・その他、必要に応じて入所者の食事の介助・入浴介助等 ・契約者及び家族の相談、助言など ※外出時は社用車使用（AT） 【給与詳細】 寮・社宅・借上／通勤手当／住宅手当／その他手当 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊休日は、要相談 ＊シフト制 ＊年次有給休暇は、法定に基づき付与

勤務時間又は8時30分〜16時30分の時間の間の4時間 就業時間に関する特記事項：就業時間は上記範囲で相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日と月～土曜のうち１日～２日休み ※休日は相談に応じます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日