お香 - 京都府京都市 の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 2024年4月1日開設 新しい設備・フレッシュな人間関係の元で働いてみませんか？☆☆【資格取得支援制度あり／主婦（主夫）の方も歓迎】 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ＜訪問介護における業務全般＞ ①身体介助（入浴・トイレ・着替え等） ②生活援助（掃除・洗濯・買い物代行等） ③サービス実施記録の作成等の事務作業 求人ID 372855

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 研修体制充実◎負担軽減設備有◎京都市山科区のショートステイ事業所で月給219460円～の募集！【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ショートステイにおける介護業務全般 食事や入浴などのお手伝いをお願いします。 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はカイゴジョブエージェントのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 428333

勤務時間■シフト制 a. 7:30～16:30 b. 9:30～18:30 c.10:30～19:30 d.16:30～翌9:00 ＊4交代制ですが,日勤帯のみも可 ＊週2～5日 ＊22:00～翌5:00まで18歳以上の方（省令2号） 休憩 勤務6時間以上で45分 8時間以上で60分

勤務時間シフト制

仕事内容ユニット型でご利用者さまに寄り添いながらお一人お一人に合わせた介護サービスを提供する居宅介護施設です。 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、リネン交換、利用者宅訪問 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給169,100〜268,600円 ≪基本給≫ 146,300〜240,100円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:26,000円 特殊業務手当:8,800〜14,500円 処遇改善手当:10,000円 処遇改善支援手当:4,000円 資格手当:3,000〜7,000円 夜勤手当:6

仕事内容<仕事内容> 【キッチンスタッフ】無資格OK未経験OKボーナス年2回交通費支給あり手当充実◎ ⋆⋅☆⋅⋆ ⋆⋅☆⋅⋆ 京都の人気ラーメン店で “未経験から活躍できる”お仕事♪ ⋆⋅☆⋅⋆ ⋆⋅☆⋅⋆ 注目ポイント 月給23.2万円～＋ボーナス年2回 住宅手当・家族手当・退職金制度あり 食事補助付きでまかないラーメン♪ 飲食業でキャリアアップ＆独立も応援 仕事内容 京都の人気ラーメン店 《元祖熟成細麺 香来》壬生本店 にてスタッフ募集◎ ▼具体的には…▼ ホールでの接客対応 調理補助・仕込み・片付け 慣れてきたら シフト調整やスタッフ管理

仕事内容【仕事内容】 小規模多機能での介護業務全般 食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、体操したり、お歌を歌ったり、送迎や訪問も行います。 【給与詳細】 【給与】 月給：210,000円～ 【諸手当】 基本給：170,000円 地域手当：10,000円 夜勤手当：25,000円/5回分 資格手当：(実務者研修）5,000円 (介護福祉士）25,000円 交通費：実費支給（月額上限50,000円） 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回（処遇改善手当含む） （2年目介護福祉士 平均41万円/年） ・勤続加算手当 3年以上2,000円/月 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【調理師】無資格OKボーナス年2回住宅手当あり交通費支給あり◎ ❖ ❖ 月給35万円スタート 京都発！人気ラーメン店スタッフ募集 ❖ ❖ ＼飲食経験を活かして活躍！／ 京都で愛される “豚骨鶏スープ背脂チャッチャ系”の ラーメン店で働きませんか？ 安定収入＋スキルアップ＋独立支援も充実◎ ◇ お仕事内容 京都の人気店 「元祖熟成細麺 香来」 の壬生本店にて… 仕込み・調理 接客・配膳 片付け・清掃 シフト管理・スタッフ連携 をお任せします◎ 研修＆先輩サポートありで安心スタート！ ◇ 働く魅力・POINT 月給35万円～（経

仕事内容お店の顔となる日本酒やお料理のサービスのお仕事です。 日本酒と和食がメインとなります。 プレミアムな日本酒を取り扱うことで日本酒の知識も深まります。 またお座敷で芸舞妓との会席も展開することも。 スタンダードなカクテルメイクや、日本酒・ウイスキーの知識を身につけることができます。 仲間と共に成長していきましょう！ [この仕事のおすすめポイント] ▼ここがポイント▼ 多彩なブランドを展開する企業 ・スタイリッシュなフレンチ ・大人のラウンジバー ・モダンテイストのグリルレストラン など… 運営会社『株式会社EDGE』は、都内の人気エリアに多数店舗を展開中。 そんな当社は今回、京都に初出店す

仕事内容「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。退職後 グループホームでの夜勤専従介護業務全般 夜勤専従スタッフとして、夜間の入居者様の身の回りのお手伝いのほか、見回り・見守りで入居者様の安心を守る大切なお仕事です。 2023年3月OPEN☆人を育てる研修が豊富♪技術と経験を積んでいただけます！長く働けるのが魅力の職場♪

仕事内容一品一品を丁寧に手がける繊細な料理や、お客様にしっかりと寄り添うサービスを提供するレストラン事業を中心に、現在東京、京都に5店舗を展開する当社。 「祇園 静水香」 ホールスタッフ（マネージャー候補）を募集中！ 『株式会社 Edge』の誕生は2011年。主な事業としては、飲食店の経営及び飲食店運営の受託、飲食店経営指導、新店舗展開に関する立案と市場調査、飲食店従事者の教育及び指導など、飲食に関わる事業を中心に展開しています。 誕生から14年間、長く愛されるお店づくりに努め、現在フレンチやイタリアン、バー・レストランなどを運営し成長を続けています。 ◎お客様の毎日に素敵な体験を提供 当社のミッ

仕事内容【仕事内容】 グループホームでの夜勤専従介護業務全般 ・身体介助（食事・排せつなど） ・介護記録の書類記入（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・フロア、居室の清掃など 【給与詳細】 【給与】 月給：280,000円～ ※夜勤手当＆諸手当込み 【諸手当】 通勤手当 残業手当 年末年始手当 夜勤手当：50,000円（10回分） 時間外調整手当 50,000円 地域手当：10,000円 時間外調整手当：10,000円 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回/410,000円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社HR CAREER 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 ●介護老人保健施設にてバイタルチェック・健康管理・入浴介助・排泄介助・服薬、投薬管理・機能訓練・身体介護・食事介助など看護業務全般をお任せします。 ●無料駐車場も完備されておりマイカー通勤OK！くわえて勤務時間に合わせて山科駅から送迎バスを運行されており、通勤も負担になりません。 ●安心して働ける福祉の職場として「きょうと福祉人材育成認証制度」認定あり☆人材育成に積極的に取組む福祉事業所です♪ 【給与】 月給196,400円〜295,400円 【月給】19万6,400円～29万5,400円 《内訳》 基本給：15万6,400円～25万5,400円 ＋夜勤手当4回分 【昇給】

仕事内容【職種】 生活支援員 【雇用形態】 正社員 【資格】 無資格OK 【施設形態】 就労移行支援 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 生活支援員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 200000円 【住所】 京都府京都市伏見区御香宮門前町１８４−３ 【アクセス】 【必須資格】 無資格OK 【休日制度】 年間休日110日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険なし/労災保険なし/健康保険なし/雇用保険なし/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人

勤務時間17:00～翌10:00 （実働16時間／休憩60分） ＊事業所により異なる ＊22:00～翌5:00まで18歳以上の方（省令2号）

仕事内容「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。退職後 グループホームでのケアマネ業務全般 計画作成担当のお仕事がメイン♪食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、体操したり、お歌を歌ったり、送迎や訪問も行います。 2023年3月OPEN☆☆グループホームで計画作成担当者のお仕事！介護も少しお手伝いいただくので現場の実状の理解にも繋がります。

勤務時間◆日勤専従 ①8:00〜23:00の内8時間（休憩60分） 週所定労働日数3日以上

勤務時間23:00-08:00 休憩時間（夜勤） 90分

仕事内容【仕事内容】 グループホームでのケアマネ業務全般 計画作成担当のお仕事がメイン♪食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、体操したり、お歌を歌ったり、送迎や訪問も行います。 【給与詳細】 【給与】 月給：255,000円～ 【諸手当】 基本給：175,000円 地域手当：10,000円 資格手当：20,000円 時間外特別調整手当：50,000円 ※時間外特別調整手当は、時間外労働の有無 に関わらず30時間分の固定残業代として支給 超過分は別途支給。 交通費：実費支給（月額上限50,000円） 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年２回 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企