カラー専門店 - 兵庫県 の求人・仕事・採用アルバイト・パート

勤務時間9:00～18:00 休憩60分 残業ほぼなし

勤務時間16時・17時までの勤務や17時から勤務など可能 （勤務時間は気軽に相談OK）

勤務時間《シフト制》 ［定休日］日曜日 ［営業時間］9：30～18：00 【休憩時間】 実働6時間未満：0～30分（雇用契約による） 実働6時間以上8時間未満：45分 実働8時間以上：1時間 ●週1日3時間～応相談！ ●土・日・祝の休み応相談 ●午前中だけの勤務や 15時以降働ける方などもOKです (短時間勤務もご相談ください) ※働き方についてはご相談ください。 ●有給休暇 【有休消化率100％】 ●産前・産後休業、育児休業 【取得率100％】

仕事内容≪指名制なし✕ノルマなし≫週５フルタイム勤務大歓迎！年齢制限なし！40代、50代活躍中◎ 時間外の研修や練習、残業なし！プライベートとの両立可能なヘアカラー専門店でカラーリスト募集◎嬉しい交通費支給や社保完備！ ヘアカラーの施術のみをおまかせ！ カットやパーマ、ブローも一切ありません。 ■レジ業務なし（券売機を使用しています） ■カラー剤の種類や使用料はパソコンで管理♪ ■オートシャンプー導入（手荒れや腰痛の悩みも軽減！） カラー剤塗布・シャンプー時の手袋着用OK ※オートシャンプー、券売機の導入状況は店舗による 【仕事の流れ】 お客様が券売機でチケットを購入し、先輩スタッフとカラーの色

勤務時間9:30～20:00

勤務時間《シフト制》 ［定休日］日曜日 ［営業時間］9：00～17：00 【休憩時間】 実働6時間未満：0～30分（雇用契約による） 実働6時間以上8時間未満：45分 実働8時間以上：1時間 ●1日3時間～扶養内勤務OK ●午前中だけの勤務や15時以降働ける方などもOKです（短時間勤務もご相談ください） 【働き方については、この限りではありません♪ぜひお気軽に相談ください】 ●有給休暇 └有給消化率100％！ ●産前・産後休業、育児休業 └取得率100％！

勤務時間《シフト制》 ［定休日］日曜日 ［営業時間］9：00～17：00 【休憩時間】 実働6時間未満：0～30分（雇用契約による） 実働6時間以上8時間未満：45分 実働8時間以上：1時間 ●週1日3時間～応相談！ ●土・日・祝の休み応相談 ●午前中だけの勤務や 15時以降働ける方などもOKです (短時間勤務もご相談ください) ※働き方についてはご相談ください。 ●有給休暇 【有休消化率100％】 ●産前・産後休業、育児休業 【取得率100％】

勤務時間9:00～18:00 休憩60分 残業ほぼなし

勤務時間《シフト制》 ［定休日］土曜日 ［営業時間］9：00～18：00 【休憩時間】 実働6時間未満：0～30分（雇用契約による） 実働6時間以上8時間未満：45分 実働8時間以上：1時間 ●1日3時間～扶養内勤務OK ●日・祝日のお休み応相談 ●午前中だけの勤務や15時以降働ける方などもOKです（短時間勤務もご相談ください） 【働き方については、この限りではありません♪ぜひお気軽に相談ください】 ●有給休暇 └有給消化率100％！ ●産前・産後休業、育児休業 └取得率100％！

勤務時間《シフト制》 ［定休日］木曜日 ［営業時間］10：00～18：30 【休憩時間】 実働6時間未満：0～30分（雇用契約による） 実働6時間以上8時間未満：45分 実働8時間以上：1時間 ●週1日3時間～応相談 ●午前中だけの勤務や15時以降働ける方などもOKです（短時間勤務もご相談ください） 【働き方については、この限りではありません♪ぜひお気軽に相談ください】 ●有給休暇 └有給消化率100％！ ●産前・産後休業、育児休業 └取得率100％！

勤務時間《シフト制》 ［定休日］日曜日 ［営業時間］9：00～18：00 【休憩時間】 実働6時間未満：0～30分（雇用契約による） 実働6時間以上8時間未満：45分 実働8時間以上：1時間 ●週1日3時間～応相談！ ●土・日・祝の休み応相談 ●午前中だけの勤務や 15時以降働ける方などもOKです (短時間勤務もご相談ください) ※働き方についてはご相談ください。 ●有給休暇 【有休消化率100％】 ●産前・産後休業、育児休業 【取得率100％】

勤務時間《シフト制》 ［定休日］日曜日 ［営業時間］9：00～17：00 【休憩時間】 実働6時間未満：0～30分（雇用契約による） 実働6時間以上8時間未満：45分 実働8時間以上：1時間 ●週1日3時間～応相談！ ●土・日・祝の休み応相談 ●午前中だけの勤務や 15時以降働ける方などもOKです (短時間勤務もご相談ください) ※働き方についてはご相談ください。 ●有給休暇 【有休消化率100％】 ●産前・産後休業、育児休業 【取得率100％】

勤務時間［定休日］日曜日 ［営業時間］10：00～18：30 1日3時間～扶養内勤務OK ※土日休み応相談

勤務時間《シフト制》 ［営業時間］10：00～16：30 【休憩時間】 実働6時間未満：0～30分（雇用契約による） 実働6時間以上8時間未満：45分 実働8時間以上：1時間 ●週1日3時間～応相談！ ●土・日・祝の休み応相談 ●午前中だけの勤務や 15時以降働ける方などもOKです (短時間勤務もご相談ください) ※働き方についてはご相談ください。 ●有給休暇 【有休消化率100％】 ●産前・産後休業、育児休業 【取得率100％】

勤務時間《シフト制》 ［定休日］月曜日 ［営業時間］10：00～18：30 【休憩時間】 実働6時間未満：0～30分（雇用契約による） 実働6時間以上8時間未満：45分 実働8時間以上：1時間 ●週1日3時間～応相談！ ●土・日・祝の休み応相談 ●午前中だけの勤務や 15時以降働ける方などもOKです (短時間勤務もご相談ください) ※働き方についてはご相談ください。 ●有給休暇 【有休消化率100％】 ●産前・産後休業、育児休業 【取得率100％】

勤務時間9:30～21:00の間で応相談 休憩なし（1日の労働時間が6時間を超えた場合は法定通り) ※週1日～、1日3時間～OK ※平日だけ勤務、土日のみ勤務、特定の曜日のみ勤務相談可

勤務時間シフト制 [1] 08:45～17:45 [2] 13:00～17:45 [3] 08:45～14:00 ※週１日、１日３時間～OK！扶養範囲内の勤務可

勤務時間《シフト制》 ［営業時間］9：00～17：00 【休憩時間】 実働6時間未満：0～30分（雇用契約による） 実働6時間以上8時間未満：45分 実働8時間以上：1時間 ●週1日3時間～応相談！ ●土・日・祝の休み応相談 ●午前中だけの勤務や 15時以降働ける方などもOKです (短時間勤務もご相談ください) ※働き方についてはご相談ください。 ●有給休暇 【有休消化率100％】 ●産前・産後休業、育児休業 【取得率100％】

勤務時間■1日3時間～OK ■扶養内の勤務OK

勤務時間《シフト制》 ［定休日］日曜日 ［営業時間］10：00～17：00 【休憩時間】 実働6時間未満：0～30分（雇用契約による） 実働6時間以上8時間未満：45分 実働8時間以上：1時間 ●週1日3時間～応相談 ●午前中だけの勤務や15時以降働ける方などもOKです（短時間勤務もご相談ください） 【働き方については、この限りではありません♪ぜひお気軽に相談ください】 ●有給休暇 └有給消化率100％！ ●産前・産後休業、育児休業 └取得率100％！