相談支援専門員 社会福祉士 - 東京都世田谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容主任介護支援専門員／居宅介護支援事業所 研修充実◎最新AIで業務効率化 在宅勤務・リモートワーク勤務体制あり ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます

仕事内容【千歳烏山駅から徒歩5分◎土日祝休み☆】年間休日122日◎賞与実績4ヵ月分♪未経験可◎居住支援手当あり☆グループホームでのソーシャルワーカーの募集♪＜世田谷区南烏山＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 精神障害者グループホームでの支援業務 【おすすめポイント】 年間休日122日！土日祝休みで働きやすい環境です！ 賞与は年2回で、実績は4ヵ月分支給！ 初心者でもサービス管理責任者がマンツーマンでお教えします！ また資格取得の支援制度も完備しており自己研鑽のお手伝いをいたし

仕事内容【年間休日120日以上】土日がお休み♪東急大井町線「等々力」駅より徒歩1分 ！ブランクのある方も歓迎◇残業少なめ☆ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 医療ソーシャルワーカー業務 新しい地域精神医療、在宅医療を創り上げていくために、医療ソーシャルワークや相談支援業務に関する専門スキルを活かし、新サービス・社内業務を運用していく業務 訪問診療・外来受診の相談、連絡調整 精神科外来患者に対する療養生活継続支援 精神科アウトリーチ活動の連絡調整 精神科訪問看護による訪問活動 退院前カンファレンス

仕事内容生活相談員【正社員】成果に応じた特別報酬／株式会社SOYOKAZEは全国で365拠点以上をネットワークしショートステイの床数は圧倒的！業界NO.1★ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 生活相談員業務 【主な業務】 高齢者向け介護施設で、お客様やご家族の相談に寄り添いながら、自立した生活を支えるお仕事です。 ケアプランの作成・契約対応・利用調整などの相談業務に加え、地域や医療機関との連携、広報活動も担当。 介護現場のサポートにも関わりながら、信頼関係を築き、安心できる暮らしを支

勤務時間シフト制

仕事内容【仕事内容】 ケアハウスにおける管理者業務全般 ・入居者対応(相談援助)、ケアマネジャーなどとの外部連携 ・スタッフの労務管理、育成、シフト作成 ・請求業務、収支管理、債権管理、予実管理 ・入退去・空室対応、各種委員会・研修マネジメント 【給与詳細】 月額267,700円+定額時間外手当41,860円(20時間/超過分は別途支給) ※深夜割増(22～5時) 夜勤1手当(2,110円/回) 昇給制度あり（年1回） 賞与制度あり（年2回） 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社アスカ 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日117日＞病院にて医療ソーシャルワーカーの募集です＠世田谷区 【施設形態】 病院 【業務内容】 病院における医療ソーシャルワーカー業務 【応募条件】 社会福祉士 ※社会福祉士として3年以上 ※回復期リハビリテーション病院勤務歴のある方、歓迎 【おすすめポイント】 病院にて医療ソーシャルワーカー募集 ・賞与4.00ヶ月分（前年度実績） ・年間休日117日 【給与詳細】 【月給】252,500円‐ ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 222,500円‐ 資格手当（3年以上） 【賞与】年2回、4.00ヶ月分（前年度実績） 【固定残業代有

仕事内容主任介護支援専門員／居宅介護支援事業所 研修充実◎最新AIで業務効率化 在宅勤務・リモートワーク勤務体制あり ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始休暇（１２月２９日～１月３日）

仕事内容【仕事内容】 高齢者向け介護施設で、お客様やご家族の相談に寄り添いながら、自立した生活を支えるお仕事です。ケアプランの作成・契約対応・利用調整などの相談業務に加え、地域や医療機関との連携、広報活動も担当。介護現場のサポートにも関わりながら、信頼関係を築き、安心できる暮らしを支えていきます。 ＊リフレッシュ休暇あり＊ 有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を支給。プライベートの時間もしっかり確保しながら働ける環境が整っています。平日の取得もしやすく趣味や家族との時間、旅行など自分のための時間を大切にできます。心身ともにリフレッシュすることで、より良いサービス提供にもつながる好循環を生み

仕事内容主任介護支援専門員／居宅介護支援事業所 研修充実◎最新AIで業務効率化 在宅勤務・リモートワーク勤務体制あり ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます

仕事内容【仕事内容】 ケアハウスにおける管理者業務全般 ・入居者対応(相談援助)、ケアマネジャーなどとの外部連携 ・スタッフの労務管理、育成、シフト作成 ・請求業務、収支管理、債権管理、予実管理 ・入退去・空室対応、各種委員会・研修マネジメント 【給与詳細】 月額267,700円+定額時間外手当41,860円(20時間/超過分は別途支給) ※深夜割増(22～5時) 夜勤1手当(2,110円/回) 昇給制度あり（年1回） 賞与制度あり（年2回） 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社アスカ 提供元：JOBOLE

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 運転免許不要！年間休日123‐125日！計画相談支援での相談支援専門員のお仕事です＠世田谷区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：相談支援専門員 【業務内容】： 計画相談支援における相談支援専門員業務 PC入力にて情報管理されているため、数式の解読などもできる方 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 360549

仕事内容主任介護支援専門員／居宅介護支援事業所 研修充実◎最新AIで業務効率化 在宅勤務・リモートワーク勤務体制あり ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます

仕事内容【仕事内容】 高齢者向け介護施設で、お客様やご家族の相談に寄り添いながら、自立した生活を支えるお仕事です。ケアプランの作成・契約対応・利用調整などの相談業務に加え、地域や医療機関との連携、広報活動も担当。介護現場のサポートにも関わりながら、信頼関係を築き、安心できる暮らしを支えていきます。 ＊成果に応じた特別報酬＊ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ＊学べる環境が

仕事内容主任介護支援専門員／居宅介護支援事業所 研修充実◎最新AIで業務効率化 在宅勤務・リモートワーク勤務体制あり ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます

仕事内容＊2025年冬に下北沢周辺にオープン予定＊【相談支援専門員】相談支援従事者研修修了者対象／未経験歓迎◎残業少なめ◎安心して長く働けます♪ 募集職種: 相談支援専門員 仕事内容: 障がいのある方やご家族の相談に応じ、 サービス等利用計画の作成や関係機関との連携を行い、安心した生活をサポートをお願いいたします。 ・利用者さまやご家族からの相談対応 ・サービス等利用計画（ケアプラン）の作成・見直し ・関係機関（事業所、医療機関、自治体など）との連携・調整 ・サービス利用後の定期的なモニタリング・状況確認 ・その他、記録作成や会議参加など関連業務 資格: ■必須条件 ・相談支援従事者研修修了者

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間応相談 ＊週５日勤務（月～金） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：別途定める特別な事情のある場合、年６回を限度に１ヶ月７０時間 、１年６００時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇（１２／２９～１／３）

仕事内容主任介護支援専門員／居宅介護支援事業所 研修充実◎最新AIで業務効率化 在宅勤務・リモートワーク勤務体制あり ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日122日＞基幹相談支援センターにて相談支援専門員の募集です＠世田谷区 【施設形態】 計画相談支援 【業務内容】 基幹相談支援センターにおける相談支援専門員業務 【応募条件】 相談支援専門員 【おすすめポイント】 【法人理念・想い】地域全体の相談支援の充実・機能強化を図り、障害のある人もない人も住み慣れた地域で安心して暮らしていけるような環境づくりを目指しています。 【法人概要】世田谷区より委託を受けて基幹相談支援センターを運営しています。 【業務内容】基幹相談支援センターでの相談支援専門員募集です。 【働きやすさ】日曜日固定休みです。土曜日は