サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)の介護職/各種手当が充実/努力をし
兵庫県尼崎市次屋のサービス付き高齢者向け住宅(サ高住)
- 昇給あり
- 賞与・ボーナスあり
- シフト制
- 週休2日制
- 年間休日100日以上
- 年間休日110日以上
- 16時までに退社可
- 17時までに退社可
- 18時までに退社可
- 研修あり
- 残業手当あり
- 職場内禁煙
- 教育充実
仕事内容■会社名 兵庫県尼崎市次屋のサービス付き高齢者向け住宅(サ高住) ■メインキャッチ サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)の介護職/各種手当が充実。努力をしっかり評価 ■コメント ・処遇改善・資格手当など各種手当が充実◎ ・精勤手当など努力を評価する制度があります◎ ・同行研修やOJTが充実。安心してスタートできます ■雇用形態 正社員 ■職種 サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)の介護職 ■仕事内容 介護施設勤務の介護職員を新たに採用します。見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。 安心して長く働ける就業環境です。 利用者様が安心して過ごせるよう、丁寧なケアをお願いします。介護職