建材メーカー - 千葉県千葉市 の求人・仕事・採用

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経理財務業務/建築用プレカット建材製造・販売上場会社/転勤なし/土日祝休み/会計・税務

建築用木材プレカット品を中心に木造建築に関するトータルサービスを提供する上場企業グループの中核会社

  • 千葉県 千葉市花見川区 幕張本郷

  • 年収400万円〜699万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 資格取得支援制度
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 上場企業
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 制服貸与
  • WEB面接OK
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経理経験もしくは税務申告のご経験 ※尚可:会計事務所経験者、税理事務所経験者、簿記2級 ・普通自動車運転免許 【募集年齢(年齢制限理由)】 30歳 ~ 44歳 ( 長期勤続によりキャリア形成を図るため ) 【職種名】 経理財務業務【勤務地・千葉市花見川区】建築用プレカット建材製造・販売上場会社 【仕事内容】 中長期的な事業発展に向け、役員や現場と協同しながら、会社全体に関わる様々な業務の推進・課題解決に取り組みます。 ■具体的な業務内容:財務経理に関する業務 ・伝票の整理 ・総勘定元帳の記帳 ・決算書の作成 ・小口現金管理 ・固定資産管理 ・税務申告 ・資金繰表 ・各

千葉/幕張/女性活躍中法人営業競合優位性の高いビジネス/地域密着型の建材メーカー/住宅補助有

株式会社シー・エス・ランバー

  • 千葉県 千葉市花見川区

  • 年収400万円〜700万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 地域密着
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容株式会社シー・エス・ランバー 【千葉/幕張】女性活躍中◎法人営業◆競合優位性の高いビジネス/地域密着型の建材メーカー/住宅補助有 【仕事内容】 【千葉/幕張】女性活躍中◎法人営業◆競合優位性の高いビジネス/地域密着型の建材メーカー/住宅補助有 【具体的な仕事内容】 ~東証スタンダード市場上場/家族手当/住宅手当15,000円/月/食事手当/制服貸与/資格取得支援/福利厚生充実関東圏でのシェアトップクラス/住宅用木材のプレカット加工等を手掛けている建材メーカー~ ■業務内容: 建築・プレカット加工等自社グループ内で幅広く手掛ける当社の営業職として、大手ハウスメーカーや工務店を中心に、木材

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千葉/幕張/木造住宅建材の営業地域密着型の建材メーカー/腰を据えて働く/福利厚生/年休123日

株式会社シー・エス・ランバー

  • 千葉県 千葉市花見川区

  • 年収320万円〜600万円

  • 正社員

  • インセンティブあり
  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 上場企業
  • 地域密着
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 制服貸与
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • 教育充実

仕事内容株式会社シー・エス・ランバー 【千葉/幕張】木造住宅建材の営業◆地域密着型の建材メーカー/腰を据えて働く/福利厚生年休123日 【仕事内容】 【千葉/幕張】木造住宅建材の営業◆地域密着型の建材メーカー/腰を据えて働く/福利厚生年休123日 【具体的な仕事内容】 ~業界唯一の上場企業/千葉に腰を据えて働ける/木材の仕入から物流、建築や不動産賃貸まで自社一貫できる体制/【県内トップシェア】国内10本の指に入り、軸組工法・ツーバイフォー工法の双方を扱う技術力で競合優位を確立/女性も活躍中~ 在来営業本部、ツーバイフォー営業本部とともにお客様に木造住宅建材(プレカット材等)を提案します。 ■業

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千葉/生産技術~生活基盤を守る製品づくり/総合職/高い技術力/年休120日/土日祝休/就業環境

JFE建材株式会社

  • 千葉県 千葉市中央区

  • 年収500万円〜650万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり

仕事内容JFE建材株式会社 【千葉】生産技術~生活基盤を守る製品づくり<総合職>高い技術力/年休120日/土日祝休/就業環境◎ 【仕事内容】 【千葉】生産技術~生活基盤を守る製品づくり<総合職>高い技術力/年休120日/土日祝休/就業環境◎ 【具体的な仕事内容】 【年間休日120日以上/JFEグループ/2003年以降黒字経営の安定性/建築、道路、土木をはじめとする様々な領域の総合建材メーカー/国内シェア率ほぼ100%の商品あり/若手の中途入社社員活躍中!】 ■業務内容: 生産技術として、工場全体の設備の修理、予防保全、設備投資のほか、生産における能力不足、品質の不具合が生じた際解の為、設備面か

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幕張本郷/人事/責任者候補/採用・労務/地域密着型の建材メーカー/福利厚生・各種手当

株式会社シー・エス・ランバー

  • 千葉県 千葉市花見川区

  • 年収500万円〜700万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 上場企業
  • 地域密着
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 制服貸与

仕事内容株式会社シー・エス・ランバー 【幕張本郷】人事※責任者候補/採用・労務/地域密着型の建材メーカー/福利厚生・各種手当◎ 【仕事内容】 【幕張本郷】人事※責任者候補/採用・労務/地域密着型の建材メーカー/福利厚生・各種手当◎ 【具体的な仕事内容】 ~人事としてのキャリアを描きたい方!/業界内でも数少ない上場企業/プレカット事業で関東トップクラスの実績/転勤無で千葉に腰を据えて働ける/木材の仕入から物流、建築や不動産賃貸まで自社一貫できる体制/UIJターン歓迎~ 人事部にて採用・教育・人事制度などを中心とした幅広い業務を担当いただきます。当社の拡大に向けた人事基盤を支えていただくことを期待

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上場企業の総務担当マネージャー/建築用プレカット建材製造・販売会社/土日祝休み/総務

建築用木材プレカット品を中心に木造建築に関するトータルサービスを提供する企業グループの中核上場企業

  • 千葉県 千葉市花見川区 幕張本郷

  • 年収550万円〜699万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 18時までに退社可
  • 上場企業
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 資格取得支援制度
  • 制服貸与
  • WEB面接OK
  • 語学力不問
  • マネージャー採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・総務業務(株主総会・取締役運営)のご経験(2年以上) ・マネジメント経験、行動力のある方 ・普通自動車運転免許 【募集年齢(年齢制限理由)】 30歳 ~ 55歳 ( 長期勤続によりキャリア形成を図るため ) 【職種名】 【勤務地・千葉市花見川区】上場企業の総務担当マネージャー(建築用プレカット建材製造・販売会社) 【仕事内容】 総務部総務担当マネージャーとして以下の業務をお願いします。 ■具体的な業務内容 ・株主総会や取締役会の運営業務 ・メンバーマネジメント(ファシリティ管理や社内規程改定等の全体管理) 当社は建築用プレカット建材製造・販売会社の上場企業としてグ

幕張本郷/積算事務施工管理から積算へ/現場対応無し土日祝休/年休123日/残業20h程度

株式会社シー・エス・ランバー

  • 千葉県 千葉市花見川区

  • 年収350万円〜500万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 制服貸与
  • WEB面接OK

仕事内容株式会社シー・エス・ランバー 【幕張本郷】積算事務◆施工管理から積算へ/現場対応無し◆土日祝休/年休123日/残業20h程度 【仕事内容】 【幕張本郷】積算事務◆施工管理から積算へ/現場対応無し◆土日祝休/年休123日/残業20h程度 【具体的な仕事内容】 ~働き方を整えてWLB改善!/住宅・家族・食事手当有・制服貸与/関東圏でのシェアトップクラスで安定性住宅用木材のプレカット加工等を手掛けている建材メーカー~ 戸建て、共同住宅、病院等の木造建築物の積算業務をお任せします。建築図面を基に施工費原価・利益率を算出するお仕事です。 ■業務内容: ・材料の数量、面積の拾い出し ・仕入業者、メ

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幕張/営業事務図面が読める方歓迎/転勤なし/手当充実/東証上場/大手企業と取引多数の建材メーカー

株式会社シー・エス・ランバー

  • 千葉県 千葉市花見川区

  • 年収350万円〜500万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 上場企業
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 制服貸与
  • WEB面接OK

仕事内容株式会社シー・エス・ランバー 【幕張】営業事務◇図面が読める方歓迎/転勤なし/手当充実/東証上場/大手企業と取引多数の建材メーカー 【仕事内容】 【幕張】営業事務◇図面が読める方歓迎/転勤なし/手当充実/東証上場/大手企業と取引多数の建材メーカー 【具体的な仕事内容】 ~東証上場企業/現代表一代で250億規模を突破/木材の仕入から物流、建築や不動産賃貸まで自社一貫できる体制/残業少/転勤なく腰を据えて働ける/在来軸組工法・ツーバイフォー工法の双方を扱う国内で10本の指に入る技術力~ ・木造建築資材の営業を行うメンバーのサポート業務をお任せいたします。営業からの受注情報を基に資材調達、見

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人事部/建築用プレカット建材製造・販売上場会社/転勤なし/語学力不要/人事(採用・労務・教育など)

建築用木材プレカット品を中心に木造建築に関するトータルサービスを提供する上場企業グループの中核会社

  • 千葉県 千葉市花見川区 幕張本郷

  • 年収500万円〜699万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 昇給あり
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 上場企業
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 資格取得支援制度
  • 制服貸与
  • WEB面接OK
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事業務(給与労務)のご経験(2年以上) ・マネジメント経験者 ・Excelスキル(VLOOKUPなど) ・普通自動車運転免許 【募集年齢(年齢制限理由)】 30歳 ~ 54歳 ( 長期勤続によりキャリア形成を図るため ) 【職種名】 【勤務地・千葉市花見川区】人事部(給与労務担当マネージャー)・建築用プレカット建材製造・販売上場会社 【仕事内容】 人事部にて給与計算・労務管理・社保関係などを中心とした幅広い業務を担当いただきます。当社の拡大に向けた人事基盤を支えていただくことを期待しています。 ※まずは給与労務として業務に取り組んでいただきますが、その後人事制度など

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