株式会社ドリームファクトリー 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容弊社の倉庫において、ピッキング・出荷・検品・整頓をして頂きます。 １日の流れ ・ピッキングリストを元に商品をピッキング ・ヤマト運輸／佐川急便の伝票を貼ります。 ・（リフト乗れる方は）ヤマト運輸さんのトラックに積み込み （お昼休憩） ・追加分のピッキングリストを元に商品をピッキング ・ヤマト運輸／佐川急便の伝票を貼ります。 ・ヤマト運輸さんのトラックに積み込み ・減った商品の補充や商品の検品作業を行います ・簡単な掃除等を行い終業 １日の流れ

仕事内容【職種】管理＞経理（財務会計） 【業種】エンターテインメント＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【企業概要】 当社は、日本最大級の格闘技イベント「RIZIN FIGHTING FEDERATION」の企画・運営・主催を担っています。総合格闘技、キックボクシングを軸に、スポーツ・文化・エンターテインメントを融合させた独自の事業を展開し、多くの人々に感動と興奮を提供しています。 イベント開催のみならず、スポンサーシップ、企業タイアップ、デジタルコンテンツ、グッズ、ファンクラブなど多面的な収益モデルを確立し、持続的な成長を実現。202

仕事内容【代表の大野です】 かつて私は、プロの柔道家として活躍しながら専門学校に通い、大阪市平野区で鍼灸整骨院を開院。 アスリート時代に培ったメンタル調整法やトレーニング方法を取り入れながら、鍼灸整骨院・介護関連事業所・有料老人ホーム施設、 さらにスクール事業にも手を広げたのですが、事業の急拡大によるひずみが現れ、経営者としての自分の至らなさを猛省。 「目の前の人を大切にする」ことを改めて一番に考えました。 しばらくすると、スタッフの離職率が改善し会社の売り上げも向上。 夢や目標の達成過程での「失敗」を糧に 困難や挫折にも立ち向かえる前向きな人を増やしたいと考えました。 素晴らしいものに触れて感動

仕事内容＼子どもの“できた！”を一緒に育む／ 正社員採用！ 児童発達支援管理責任者（児発管）募集！ ＜放課後等デイサービス｜やわらのココロ＞ ◆私たちの想い 「自己肯定感を育むこと」を大切にしながら、運動療育を通して子どもたちの心と身体の健やかな成長をサポートしています。 オリンピック金メダリストとメンタルコーチが共同開発した、柔道ベースの独自プログラムを導入。礼儀作法、体幹トレーニングなど、他にはない教育的価値を提供しています。 ◆お任せしたいお仕事 児童発達支援管理責任者として、以下の業務を中心にお任せします： 支援計画の作成・モニタリング 保護者・関係機関との連携対応 個別支援の立案

仕事内容【社員積極採用中】 ＜デイサービスの管理者候補＞ 研修制度有り！未経験者も応募可能！ キャリアアップしたい方におすすめです！ 1日18名定員のリハビリデイサービスで ゆくゆくは管理者をお任せしたいと考えています。 具体的には・・・ 管理者の主な役割は、 書類関係、担当者会議等がメイン！ その店舗の現場・数字などの管理をお願いします。 ―具体的には・・・ ＊実績確認 ＊給付件登録 ＊車両管理 ＊手当一覧表 ＊実績配布 ＊請求書発行 ＊領収書発行 ＊シフト作成 ＊売上確認簿 ＊担当者会議参加 ＊タイムカード ＊出勤確認簿 ＊介護保険登録 ＊小口・物品管理 ＊時間外事前申請書 ＊営業（毎月

仕事内容【社員積極採用中】 ＜機能訓練士（リハビリ）スタッフ募集＞ 1日18名定員のリハビリデイサービスで 利用者様ひとり一人に寄り添った、 温かな対応ができる施設での 利用者様へのリハビリ業務をお願いします。 具体的には・・・ 機能訓練士の主な役割は、 「機能訓練計画書作成」「ベッド」です。 目の前の利用者様に寄り添い、 身体機能の改善をメインにお任せします。 ＊機能訓練計画書作成 （利用者さんの運動計画書） ＊歩行訓練・バランス運動 （利用者様が転倒しないようサポート） ＊ベッド マッサージやストレッチなど 身体状態の確認と改善 ＊トレーニングマシーンの着脱作業 ＊送迎 午前迎え・午後

仕事内容■メインキャッチ ★デイサービス 生活相談員★ ♪ 未経験歓迎♪週休2日♪社保完備 ■職種 デイサービス 生活相談員 ■職務内容 【仕事内容】 リハビリデイサービスにおける生活相談員 ◇ケースワーク作成 ◇担当者会議 ◇送迎、入浴介助 ■給与 月給 237,000円 ■給与備考 昇給：年1回 【給与内訳】 ・基本給 197,000円 ・処遇改善手当 15,000 ・資格手当 10000円～25,000円 ・生活相談員手当 15,000 ※上記以外に ・中途採用者は能力手当10,000円 ・送迎手当 6,250円 ・入浴手当 3,750円 ・その他諸手当が支給されます。 ■休日/休

仕事内容【この求人のポイント】 ー【子どもたちの笑顔が溢れる温かい保育園】 陽だまりのような温かい雰囲気の中で、0～2歳児の子どもたちがのびのびと成長できる小規模保育園です。一人ひとりの個性や発達段階に合わせたきめ細やかな保育を大切にしています。子どもたちの「できた！」という瞬間に立ち会い、一緒に喜びを分かち合えるのは、この年齢ならではの特権です。保護者の方々との連携も密に、連絡アプリを活用してスムーズな情報共有を行っています。アットホームな環境で、子どもたちとじっくり向き合いたい方にぴったりの職場です。 ー【安心して長く働ける充実のサポート体制】 月給191,000円からのスタートで、昇給も年1回

仕事内容【この求人のポイント】 ー【温かい雰囲気の事業所内保育園で働きませんか？】 陽だまり保育園 武蔵ヶ丘園は、温かい雰囲気の中で子どもたちの成長をサポートする事業所内保育園です。少人数制ならではのアットホームな環境で、一人ひとりの子どもたちとじっくり向き合い、きめ細やかな保育を実践しています。保護者の方々との連携も大切にしており、連絡アプリを導入することでスムーズな情報共有を心がけています。子どもたちの笑顔を一番に考え、日々の保育を一緒に楽しみましょう！あなたの優しい気持ちが、子どもたちの大きな成長に繋がりますよ♪ ー【働きやすさ抜群！充実の待遇であなたをサポート】 当園では、保育士さんが安心し

仕事内容■メインキャッチ 保育士年間休日120日以上駅チカ人気の小規模園アットホームな園です正社員 【jb649893】 ■コメント 保育士年間休日120日以上駅チカ人気の小規模園アットホームな園です正社員 【必要な資格】 保育士 【活かせるスキル】 未経験の保育士さん、 経験が少ない保育士さん、 不安な保育士さん、 ブランクがある保育士さんも大歓迎！ ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 ■給与 月給 206,000円 ■給与備考 【 給与補足】 ＜内訳＞ 基本給 195,000円 処遇改善手当 10,000円 まごころ手当 1,000円 ※試用期間6か月は変動あり

仕事内容スタッフも利用者様も笑顔になるデイサービス！ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: １８名以下のリハビリデイサービスです。 リハビリデイサービスとは「高齢者向けのフィットネスクラブのような施設」のことです。 主に以下のようなお仕事があります。 ◎送迎（普通自動車に乗って利用者さんの送り迎えをします。送迎があるため普通免許は必須になります） ※運転免許がない方も一度ご相談ください！ ◎入浴介助 ◎歩行訓練のお手伝い（利用者さんが平行棒を使用し姿勢改善や下肢筋肉向上（踏ん張る力）などで転倒しないように見守るお手伝いをします） ◎バランス運動のお手伝い（不安定なクッションの上でバラ

仕事内容若手活躍中/デイサービスの介護職/大阪府大阪市平野区/正社員/月給202000円~202000円 １８名以下のリハビリデイサービスです。 リハビリデイサービスとは「高齢者向けのフィットネスクラブのような施設」のことです。 主に以下のようなお仕事があります。 ◎送迎（普通自動車に乗って利用者さんの送り迎えをします。送迎があるため普通免許は必須になります） ※運転免許がない方も一度ご相談ください！ ◎入浴介助 ◎歩行訓練のお手伝い（利用者さんが平行棒を使用し姿勢改善や下肢筋肉向上（踏ん張る力）などで転倒しないように見守るお手伝いをします） ◎バランス運動のお手伝い（不安定なクッションの上でバラン

仕事内容■会社名 大阪府大阪市平野区のデイサービス ■メインキャッチ 20-50代活躍中/デイサービスの介護職/大阪府大阪市平野区/正社員/月給202000円~202000円 ■コメント 土日休みデイサービスの介護職★_ ■雇用形態 正社員 ■職種 デイサービスの介護職 ■仕事内容 １８名以下のリハビリデイサービスです。 リハビリデイサービスとは「高齢者向けのフィットネスクラブのような施設」のことです。 主に以下のようなお仕事があります。 ◎送迎（普通自動車に乗って利用者さんの送り迎えをします。送迎があるため普通免許は必須になります） ※運転免許がない方も一度ご相談ください！ ◎入浴介助 ◎

仕事内容スタッフも利用者様も笑顔になるデイサービス！ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ◎運動指導 （利用者さんが平行棒を使用し姿勢改善や下肢筋力向上などの運動指導。） ◎トレーニングマシーンの着脱作業 ◎送迎（普通自動車に乗って利用者さんの送り迎えをします。送迎があるため普通免許は必須になります） ◎入浴介助（自力で入浴することが困難な利用者さんに対して安心して入浴が楽しめるようにサポートします） ◎業務日報（一日の業務の報告を書きます） 単なるリハビリをしてもらう施設、決まった時間を退屈させずにお預かりする施設、ではなく！ 利用者様の日常に「楽しい！時間」、「行きたい！場所」、