愛知県名古屋市の図書館 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容選考参加時に、ご経歴やご希望に合わせて下記の何れかより配属の部門を決定いたします。 ■公共システム事業部 ・市役所や図書館向けシステムの開発（住民情報システム、蔵書検索システムなど） ＜担当工程＞ ・要件定義、設計(外部・内部設計）、開発（カスタマイズ等）、導入支援（パッケージ適用）、運用支援（稼働後の保守 等） ＜使用言語＞ ・Java、SQL等 ＜勤務地＞ ・名古屋本社（社内勤務100％） ＜特徴＞ ・要件定義等、エンドユーザーと直接コミュニケーションをとる機会が多いです。 ・法改正等のタイミングで繁忙期(年単位)があります。 ・上流工程を中心に携わりたい方にオススメです。 ■医療システム

仕事内容エンジニアとしてプロジェクトの上流工程からグロースまでを推進いただきます。 【業務内容】 ・システムの要件定義、基本設計、詳細設計、製造、テスト、リリース ・開発チームの生産性を向上の推進 ・開発チームのチームワーク向上の推進 ・若手エンジニアのフォローアップ、育成 ・拡大・成長する西日本拠点の組織組成、マネジメントコンサルシフトの推進 など 【案件事例】 ・生命保険会社の個人向け商品の保守および新商品のシステム開発 参画工程：要件定義～リリース 担当：PL、SE 言語：Java ・屋内位置情報サービスの機能追加開発 参画工程：要件定義～保守 担当：SE 言語：Node.js, Java

仕事内容拠点立ち上げのコアメンバーとして、以下業務をお任せいたします。 【業務詳細】 ・要望ヒアリングから要件定義、設計 ・スクラム開発を用いたアジャイル開発推進 ・開発サポートを行い技術でチームの生産性を向上 ・顧客の課題に合わせたシステム提案 ※ご志向に合わせて設計や開発も担当していただきます。 ・急拡大をする部門の組織組成、マネジメントコンサルシフトの推進 ・若手エンジニアの育成・教育・マネジメント など 【ポジションの魅力】 ＜組織の雰囲気／業務の進め方＞ 創業以来チームワークを大切にして事業運営をしてまいりました。 社員はもちろんのこと、顧客ともワンチームで強固なタッグを組み、案件を進め

仕事内容仕事内容 PMOコンサルタント、 ITコンサルタントとして、End to Endでお客様に寄り添いながら課題解決実行支援をお任せしたいと考えております。 ■お任せしたい業務 ・ご経験を活かせるIT領域のプロジェクトに参画いただき、プロジェクトメンバーやチームメンバーと連携しながら担当プロジェクトを完遂 ・要件定義などの上流工程から携わりプロジェクトでメンバーとして担当領域を実施 ・PM/PMO案件を複数経験しながらコンサルティング案件にチャレンジ ・立ち上げフェーズである名古屋拠点の組織組成、マネジメントコンサルシフトの主導 ■こんな方におすすめ ・エンジニア経験を活かしながら、ITコンサルタ

仕事内容株式会社アイネック 【名古屋／管理職候補】現地調査職～新設部門での募集｜土日祝休｜IPO準備中｜年休126日｜成長市場 【仕事内容】 【名古屋／管理職候補】現地調査職～新設部門での募集｜土日祝休｜IPO準備中｜年休126日｜成長市場 【具体的な仕事内容】 ～官公庁案件中心／地域インフラを支える仕事／脱炭素社会に貢献／IPO準備中／年休126日～ 【職務概要】 各自治体様が保有されている役所、小中学校や保育園、図書館・児童館、体育館や競技場、公園、医療施設、様々な公共施設で今、どんな照明器具が使われているのか、実態把握のための現地調査を行う組織の責任者の募集です。 【募集ポジションにつ

仕事内容【客先常駐と社内持ち帰りの割合は6:4】業務システムや組込みシステムの開発に携わっていただきます。 業務系はWindowsアプリケーションやクラサバ、Webシステム等が中心です。お客様先に常駐して開発を行うプロジェクトもあれば、社内で開発を行う請負案件もあり、希望・適性・スキルなどをしっかりヒアリングしたうえで、あなたに合った仕事をお任せします。 【上流工程～下流工程まで手掛けていける！】 お客様との打ち合わせや要件定義、設計・開発といった上流工程から、構築・保守・運用といった下流工程まで一貫して行っています。新卒入社2年目の社員がお客様との打ち合わせに参加したり、要件定義を任されたり、早い

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 保育の相談するならリンクフォース株式会社！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼リンクフォース株式会社のいいところ！／ ■保育のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■小規模保育、企業内保育で働きたいやクリニックで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 【賞与4.30ヶ月】年間休日121日／食育に注力／高給与が魅力の保育園！ ●定員90名の認可保育園にて、0歳～5歳児までの保育業務

仕事内容名鉄六合株式会社 【積算（内勤業務）】★平均勤続年数21年以上 ★年休120日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 あらゆる建物を築く当社にて、営業をサポートするための積算業務をお任せします！▼営業が獲得してきた様々な建築の案件の設計図や仕様書をチェック ▼必要な材料や数量を算出して表に入力 ▼建物を建てるのに必要な工事費、材料費の見積もりを算出する 営業をサポートするための積算業務をお任せします。 現在、図の読み取りは外注していますが、ゆくゆくは全工程を自社で対応したいと考えています。

仕事内容【名古屋】ネットワークエンジニア｜リモート可｜土日祝休み｜創業50年以上の安定企業｜従業員1000名超の大規模企業｜社会インフラを支える仕事｜資格取得支援制度あり｜インセンティブ・高収入可 ▼仕事内容 ホワイト500認定企業！未経験からでも安定した働き方を実現 安心のワークライフバランスです 専任の講師からじっくり学べる！3ヶ月間の社内研修からスタート キャリアアップサポート充実◎長く活躍できる環境！ 平均残業は17.4h！有休消化率も7割以上、産休育休の取得率は100% ┗平均有給取得数：13.8日/年 年間休日123日/完全週休2日制を実現 その他にも、旅行宿泊補助やスポーツ観戦チケッ

仕事内容【この求人のポイント】 ー【子どもたちの笑顔を育む、あたたかい保育】 子どもたちの成長を一番に考え、一人ひとりの個性を大切にする保育を実践しています。広々とした園庭では、子どもたちがのびのびと遊び、豊かな感性を育んでいます。日々の保育では、子どもたちの「やってみたい！」という気持ちを尊重し、主体性を育む活動を大切にしています。先生方も子どもたちとじっくり向き合えるよう、業務負担を軽減する工夫も凝らしています。あたたかい雰囲気の中で、子どもたちの笑顔に囲まれて働きませんか？ ー【安心して長く働ける、充実のサポート体制】 当園では、先生方が安心して長く働けるよう、充実した福利厚生とサポート体制を

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれも必須 ・バックエンド言語を用いた開発のご経験 ・サブリーダー以上のご経験 【職種名】 PL（名古屋）【立ち上げフェーズ／会社づくりに貢献／チームワーク／平均残業20h】 【仕事内容】 拠点立ち上げのコアメンバーとして、以下業務をお任せいたします。 【業務詳細】 ・要望ヒアリングから要件定義、設計 ・スクラム開発を用いたアジャイル開発推進 ・開発サポートを行い技術でチームの生産性を向上 ・顧客の課題に合わせたシステム提案 ※ご志向に合わせて設計や開発も担当していただきます。 ・急拡大をする部門の組織組成、マネジメントコンサルシフトの推進 ・若手エンジニアの育

仕事内容【名古屋市瑞穂区】「新瑞橋駅」より徒歩5分◎残業時間10時間以内の施設で夜勤専従として働きませんか？ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 【仕事内容：ケアスタッフ】 一般的な介護業務全般 （食事介助、排泄介助、就寝ケア、起床介助、 施設内見守り、レクリエーション企画・実施、 などです）をお任せします。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業の場所の変更の範囲：なし 資格: 無資格可 ※経験・学歴不問 勤務時間: 【勤務時間】 ＼平均残業時間月10時間未満／ [夜勤] 16:00～翌10:00（実働16時間/休憩120分) ※研修期間：1~2ヶ月程度の日勤トレーニングがあります（

仕事内容働きがいのある職場を一緒に作りましょう！ 事業拡大のため受託施設の管理運営を担うエリアマネージャー募集 自治体がクライアント様となるお仕事です。 お任せする業務はクライアント（顧客）との連絡・調整、 従業員のマネジメント、売上管理やコスト管理などです。 受託運営する職場で従業員が気持ちよく働けるように環境 を整えることが一番のミッションです。 【管理する現場について】 学校給食、子育て関連施設（放課後児童クラブ、児童館、子育て支援センター）や生涯学習関連（図書館・公共施設）の現場の担当を担って頂きます。専門の知識がなくても研修で習得頂き、 必要なスキルはマネジメントであります。 【必要

仕事内容【この求人のポイント】 子どもたちの個性を受容し、一人ひとりの自発性や可能性を伸ばす保育。レッジョ・エミリア教育をベースにしたプロジェクト保育で、毎年決まった活動に頼らず、常に新たな取り組みに子ども主体で従事します。複数担任制で協力し合い、園内にはテレビを置かず、手作りおもちゃで遊べる環境です。年間125日の休日と月平均2時間の残業で、仕事も人生も大切にできます。 【保育観を磨く環境】 この職場に魅力を感じて入職する職員は、プロジェクト教育の哲学に共鳴した人ばかり。からで年2回4.45ヶ月分の賞与、確実な昇給体制。自然に触れることを大事にした保育環境で、子どもたちとともに職員も成長し続けられ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・AWS環境の構築経験3年以上 ・コンテナ/ECS/Kubernetesの設計構築経験 ・ゼロトラスト/SASE等の概念理解 ・インフラ要件定義経験 ・顧客折衝経験 ・インフラチームのマネジメント経験 [歓迎] ・AWSでのコスト最適化の提案経験 ・IaC(CloudFormation、Ansible、Teraform)の経験 ・NWの設計構築経験(Meraki/Ciscoの経験) ・アーキテクチャの考案経験 ・インフラセキュリティ検討経験 ・複数プロジェクトのリーダー経験 【フィットする人物像】 ■こんな方におすすめ ・上流工程からグロースまでEnd to Endでク

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】※いずれか必須 ・PGとしての経験（1年～） ・SEとしての経験（1年～ ・市役所や図書館での勤務経験（2年～） 【尚可】 ・開発スキル（Java、Python、C#、Excel VBA、HTMLなど）の業務経験 ・DB（PostgreSQL、Accessなど）の操作経験 ・Windowsサーバ、Linuxサーバの知識、経験があれば尚可 ・プロジェクトリーダーの経験があれば尚可 ・市役所や図書館でのシステムの被導入対応など [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【愛知】

仕事内容【仕事内容】 独自の施工技術で、街のシンボルと暮らしの安心を支え続ける 1975年の創業以来、マンションや公共施設の改修工事において東海地区トップクラスの実績を築いてきた当社。2021年にはTOKAIホールディングス（東証プライム上場）の一員となり、 経営基盤はさらに強固なものとなりました。 現在、私たちが注力しているのは「技術者の幸福度」です。 「現場は忙しいのが当たり前」という古い常識を打破するため、年間休日の大幅増加（126日へ）や、 チーム制による業務の分担、残業過多に対する厳格なチェック制度を導入 即戦力としてお迎えするあなたには、これまでの経験を存分に発揮しつつ、

仕事内容【名古屋市緑区】安定経営中のデイサービス 管理者候補募集中！ 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: デイサービスでの管理者業務 ・スタッフのマネジメントをはじめとした施設の運営業務全般 ・各種レクリエーションの企画・運営 ・ご利用者様の受け入れ準備や介護計画の作成 ・スタッフの採用・育成 ・稼働率管理 ・請求業務 など ・従事すべき業務の変更の範囲：なし ・就業場所の変更の範囲：なし 資格: ・普通自動車免許（必須） ※未経験OK 勤務時間: ■完全シフト制 (1)7:00～16:00 (2)8:00～17:00 (3)9:00～18:00 (4)10:00～19:00 ※休憩1時

仕事内容株式会社ワールドコーポレーション（Nareru Group） 専門職型の事務系サポート／ホワイト企業認定取得／h31 【仕事内容】 【未経験からサポート職へ！】未経験スタート90％以上／資格取得支援／志望動機不要 【具体的な仕事内容】 【GOOD POINT！】 ★堅苦しい志望動機はいりません！ ★未経験からスタートしてもプロになれる充実の研修体制 ★仲間の平均年齢は27歳！文系出身者も90％ ★安定収入！20代の年収例450万円以上 ★まずは書類整理等簡単な仕事からスタート 私たちが重視しているのは、面接に来てくれた方の「将来を一緒に考えて、どうすれば良いキャリアが築けるか見

仕事内容株式会社クラッソーネ ＜東京/名古屋＞住関連企業の【人事】★責任者候補★リモート可 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 採用活動、人事制度運用、労務対応など人事領域全般をお任せします。経営陣と連携し、人事部体制の構築を担っていただきます。経営陣や各事業部と連携しながら、採用・制度・労務などの人事領域全般をお任せします。 人事部体制の方針策定および実行 人員計画の策定から採用活動全般の進行 評価制度や福利厚生などの運用管理 組織内で発生する労務課題への対応 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範