自動車販売 - 神奈川県鎌倉市 の求人・仕事・採用

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年収1000万円も可/営業未経験歓迎/WEB選考1回で内定/年間休日120日/頑張りはインセンティブで還元

非公開

  • 鎌倉市

  • 月給25万円〜30万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 未経験OK
  • 高収入
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 男性活躍中
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 夜勤
  • 残業月20時間以内
  • 電話対応なし
  • 昇格あり
  • 正社員登用あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 介護休暇あり
  • 寮完備
  • 社割あり
  • 制服貸与
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 大量募集

仕事内容【仕事内容】 \業界未経験・営業デビュー歓迎/ 中古車買い取り店にてお車の買取査定・販売をお願いします。 【業務内容】 ・自動車の販売、買取、その他サービスのご提案 ・自動車の査定業務 ・webサイトへの情報登録、店舗ブログの更新 ・その他店舗運営業務 など ≪ポイント≫ 入社後は丁寧な研修があるので、買取や査定が初めての方も安心! ほとんどの方が業界未経験でスタートしています。 車の知識も不要です!まずはご応募ください。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/大量募集(10名以上)/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 寮・社宅あり/社保完備/社員登用あり/制服貸与/研修制度あり/社員割引あ

かんたん応募登録エントリー

鎌倉/未経験&第二新卒歓迎/ソフトウェア設計(フライトシミュレータ)/三菱グループ/リモート可

三菱プレシジョン株式会社

  • 鎌倉市

  • 年収480万円〜760万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • フレックスタイム制
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 理系歓迎
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 食事補助あり
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK

仕事内容三菱プレシジョン株式会社 【鎌倉/未経験&第二新卒歓迎】ソフトウェア設計(フライトシミュレータ)※三菱グループ/リモート可 【仕事内容】 【鎌倉/未経験&第二新卒歓迎】ソフトウェア設計(フライトシミュレータ)※三菱グループ/リモート可 【具体的な仕事内容】 ~理系大卒以上であれば未経験歓迎!三菱グループの航法装置とフライトシミュレータの設計・製造会社/シミュレーションシステムの国内シェア70%/年休126日・平均勤続年数18年と働きやすさ◎~ ■業務概要: 防衛用フライトシミュレータに関するソフトウェア設計全般を担当していただきます。 ■業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】 以下

登録エントリー

不動産営業/不動産営業/おしゃべり好き/が高収入につながるお仕事です

大東建託株式会社

  • 鎌倉市 小袋谷 / 大船駅 徒歩15分

  • 月給29.1万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 高収入
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • フレックスタイム制
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • 福利厚生充実
  • AT限定OK
  • 教育充実

仕事内容<仕事内容> 不動産営業《平均年収850万円》「おしゃべり好き」が高収入につながるお仕事です! 土地オーナー様の悩みを解決します。 土地オーナー様は、税金や土地の管理などたくさんのお悩みを抱えています。 その解決法の1つとして賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“悩みを一緒に解決する”というスタンス。 まずは世間話などから距離を縮め、少しずつ信頼関係を築いてください。 ▼まずは顔を覚えてもらうことから。 訪問エリアが割り振られるので、自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会いに行きます。「当社と営業スタ

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