こども園 - 東京都小金井市 の求人・仕事・採用

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保育士・幼稚園教諭 / 正社員 / 日勤のみ / その他

株式会社こどもの森 まなびの森 保育園小金井北プチ・クレイシュ

  • 小金井市 緑町 / 武蔵小金井駅 徒歩13分

  • 月給24万円〜30万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 週休3日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 夜勤なし
  • 交替勤務制
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 住宅手当あり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • 社員旅行あり
  • 社割あり
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 幼稚園免許でもOK♪定員60名の認可保育園です。退職率は1割未満!4週8休制or週休3日制が選べます/残業月5時間程度/持ち帰り仕事無し/産休育休取得率100%等、働きやすさ◎! 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:保育士・幼稚園教諭 【業務内容】: ■保育士業務全般をお願いします! ◇一人ひとりの子どもに寄り添った 「見守る保育」を実践しています♪ ◇先生同士の毎日の会話や雑談の時間を通して、 悩みや相談、嬉しかったことまで 何でも気軽に話せる環境づくりを大切に考えています。 ◇研修制度が充実しています! 10

正社員/認可保育園の保育士(小金井市)

グローバルキッズ武蔵小金井園

  • 小金井市 本町 / 武蔵小金井駅 徒歩1分

  • 月給28.1万円〜29.6万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 未経験OK
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 平日休み
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 駅チカ
  • 東証一部上場企業
  • 上場企業
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 託児所あり
  • 寮完備
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 初心者歓迎
  • 福利厚生充実
  • 経験者優遇
  • 即日勤務OK
  • 有資格者歓迎
  • 職場見学OK
  • 教育充実

仕事内容◆年間休日123日以上! ◆子育て期間中は時短勤務OK ◆半日有給OKで子育て中の方も働きやすい環境です ◆会社独自の休暇制度がありますので、独身、既婚者問わずノビノビと働きやすい環境です。 ◆宿舎借上げ制度利用可能です! ◆職員間の人間関係を大事にしています。チーム保育で新しい仲間も皆でサポート。新卒で不安な方、中途で馴染めるか不安な方ブランク空けの方、別業種からのキャリアチェンジの方!どんな方でもチームでサポートしあいながら保育をする環境です ◆キャリアアップしていきたい方も大歓迎!挑戦したい方は管理職などキャリアアップを通して収入アップも可能です! ◆研修制度充実!未経験やブランクのある

かんたん応募

看護師・准看護師/資格必須/保育園未経験/ブランクある方も大歓迎!/研修充実/社宅制度あり/賞与平均3ヵ月分支給/残業月5時間程度

株式会社 こどもの森

  • 小金井市 本町 / 武蔵小金井駅 徒歩約3分

  • 月給21万円〜29.5万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 主婦・主夫歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • 残業月20時間以内
  • 交替勤務制
  • 18時までに退社可
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • 寮完備
  • ブランクOK
  • 社員旅行あり
  • 社割あり
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 職場見学OK
  • 教育充実

仕事内容資格が活かせる保育のお仕事◎ 離職率1割以下!人間関係が良好なだけでなく「無駄な仕事は無くそう」という考えで、書類や作り物等を大幅に削減・簡易化して負担の軽減に努めています。 ※勤務地は相性・希望等を考慮 こども/保護者/先生たち皆が「よかった」と思える園でありたい! ■不要で負担になる業務はしない 書類、行事の作り物の簡略化や壁面装飾はしない など、効率化を図り保育に集中できるように 業務を改善しています。 また、職員全員で残業時間の削減や 持ち帰り仕事をしないなど精神的な負担が 発生しないように取り組んでいます。 ■気持ちよく働ける環境 悩みや相談、その日あったことの共有等も しやす

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