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仕事内容掲載期間：11/10（月）～12/06（土） ONEPLAY.GIFTED 足立新田教室 保育士／定員10名／高月給／年間休日120日／未経験OK！残業ほぼ無し／研修制度あり／退職金制度あり 正社員 施設形態／児童発達支援施設 保育士／定員10名／高月給／年間休日120日／未経験OK！残業ほぼ無し／研修制度あり／退職金制度あり 【求人の特徴】 未経験OK 高給与・高収入 昇給あり 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 研修あり 正社員 社会保険完備 有給消化率高 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 ブランクOK 育休・産休制度あり 残業ほぼなし 仕事特徴 未経験歓迎 交通費支給

仕事内容【仕事内容】 足立区関屋駅から徒歩1分の場所にある 児童発達支援施設で働ける児発管さんの募集です！ ━－━－━－━－━－━－━－━－━－━－━－ アクセス抜群() 1歳～就学前までのお子様を対象に療育支援を行います！ てらぴぁぽけっとは、幼児期にいるお子さまの発達段階に合わせたセラピーを行っており、 下記のような特徴があります。 お子さまに内在する支援のヒントを探し、優しくセラピーを行っていきましょう。 ①たくさん（825項目もの基準ステップを確立） ②小さく（細かく段階分けされたステップを一段ずつ登り、目標達成の道筋を見つける） ③確実に（少人数クラス） ＼ お仕事内容 ／ ◎個別

仕事内容<仕事内容> 給与UP！月30万円～◎未経験入社8割残業5H未満｜子ども体操教室スタッフ｜パサージオ西新井校 2025年9月より給与ベースアップを実施！ これからも「子どもたちのサードプレイス」であり続けるために、インストラクターの頑張りをしっかり評価◎社員が安心して長く働ける環境を整えました。 【子どもたちの「できた！」を一緒に応援しませんか？】 ネイス体操教室は、全国に約150教室を展開。 年間のべ150万人の子どもたちが通う体操教室チェーンです。 私たちは「カラダ」だけでなく「ココロ」の成長にも重きを置き、 一人でも多くの子どもが自信をもって未来へ進めるよう、 自己肯定感を育むレッ

勤務時間▼勤務時間 08:00~17:30 ▼勤務時間詳細 08:00 ～ 18:00 の間 3時間以上

仕事内容掲載期間：11/10（月）～12/06（土） てらぴぁぽけっと北千住教室 作業療法士/児童発達支援施設/定期昇給あり/残業ほぼ無し 正社員 施設形態／児童発達支援施設 作業療法士/児童発達支援施設/定期昇給あり/残業ほぼ無し/9:00~18:00固定勤務/日曜日休み/髪型自由/服装自由/働きやすさ抜群/関屋駅から徒歩1分 【求人の特徴】 未経験OK 高給与・高収入 昇給あり 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 残業なし 研修あり 正社員 急募 即日OK 女性活躍中 中高年活躍中 社会保険完備 有給消化率高 駅チカ 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 ブランクOK 育休・産休制度あ

勤務時間09:00 〜 18:00 の間 8時間程度

勤務時間固定時間制 [1] 14:30～18:30 [2] 09:30～18:30 ※平日 14：30～18：30 土日 9：30～18：30 もしくは 14：30～18：30のどちらか必須 ※レッスンスケジュールにより祝日出勤あり（調整可） ※週2日以上、土日のみの週1日勤務可

勤務時間（1）◆平日 14:20-21:40 ◆土曜日 11:20-21:40

仕事内容【ここがオススメ！】 40代女性活躍中！研修制度も充実◎ ＜職種名＞ こども英会話教室講師 ＜仕事内容＞ 英語のレッスンから教室マネジメントまでお任せします。 ＜勤務地＞ 足立区 ＜給与＞ 月給12万4,100円 ＜勤務時間＞ 水木土10:00～19:00 ＜雇用形態＞ 契約・嘱託社員 ＜満足度調査で優秀賞を受賞！＞ あなたもベネッセの英語教室で「楽しく♪自分らしく♪」働きませんか！？ 【ここがポイント（活かせる経験・スキル・資格）】 ◎子育て中の主婦（夫）さん～子育てがひと段落した方まで活躍中！ 曜日担任制（曜日固定のお仕事）のため、他の曜日の予定も調整もしやすく、 ご家庭と

勤務時間固定時間制 ※※勤務時間・曜日は希望を伺い、相談の上で決定します ※教室・曜日によって時間帯が異なります。 勤務時間帯の目安…平日15:00～19:30のうち1.5時間から …土日 9:00～17:00のうち1.5時間から

仕事内容北千住校／授業なしの教室運営◆未経験から挑戦可｜13時出社で午前は自由時間◎日曜休み＆残業ほぼナシ 授業は担当せず、教室の運営に専念するお仕事です。 講師の採用や育成、保護者対応、業績管理など、 多彩な業務を通じて教室全体を支えていただきます。 あなたの工夫や判断が成果に直結するため、 日々やりがいを実感できますよ◎ 【主な業務内容】 ◆講師の採用・育成・シフト管理 ◆保護者面談・進路相談 ◆入塾希望者への説明対応 ◆生徒フォロー・教室内の環境づくり ◆業績管理・本部への報告業務 ★入社後の流れ まずはトライ本部で1週間の研修。 教育方針や運営の基礎を学びます。 その後は配属先でOJT

仕事内容【地域包括支援センター入谷】 ・地域住民の方の健康や介護などの相談 ・介護予防体操教室の開催・企画 ・出張相談会の開催・企画 ・認知症啓発の活動（認知症サポーター養成講座など） ・高齢者の居場所づくり、地域づくり 【変更範囲：なし】

勤務時間（1）平日：17:00?21:30 土曜：14:00?20:00 ※週１回・１コマ以上でＯＫ ※授業時間帯、曜日はお気軽にお問い合わせください。 ※春期/夏期/冬期講習時は9:00～21:00から選べます。

勤務時間（1）◇非常勤講師◇ ・小学部担当：16:30～19:30 ：週3日以上勤務できる方 ・中学部担当：19:00～22:00 ：週2日以上勤務できる方 ◇常勤講師◇ 小学部担当：16:00～20:00 中学部担当：18:30～22:00 ：週4日以上勤務できる方 ※いずれの場合も「60分授業×２コマ＋授業前後のめんどうみ」を実施。 ※「授業前後のめんどうみ」は、家庭学習のチェック、質問対応、保護者への報告ＴＥＬなど ※季節講習時の勤務時間は別途相談

仕事内容北綾瀬校／授業なしの教室運営◆未経験から挑戦可｜13時出社で午前は自由時間◎日曜休み＆残業ほぼナシ 授業は担当せず、教室の運営に専念するお仕事です。 講師の採用や育成、保護者対応、業績管理など、 多彩な業務を通じて教室全体を支えていただきます。 あなたの工夫や判断が成果に直結するため、 日々やりがいを実感できますよ◎ 【主な業務内容】 ◆講師の採用・育成・シフト管理 ◆保護者面談・進路相談 ◆入塾希望者への説明対応 ◆生徒フォロー・教室内の環境づくり ◆業績管理・本部への報告業務 ★入社後の流れ まずはトライ本部で1週間の研修。 教育方針や運営の基礎を学びます。 その後は配属先でOJT

仕事内容株式会社ブレーバー 【東京】塾の副教室長※教育業界出身者歓迎◆定着率／長期休暇取得可◆転勤・出張なし◆夏季年末休暇あり 【仕事内容】 【東京】塾の副教室長※教育業界出身者歓迎◆定着率／長期休暇取得可◆転勤・出張なし◆夏季年末休暇あり 【具体的な仕事内容】 【生徒の力になりたいというマインド持った講師が多数在籍しており生徒も講師も社員も定着率のよい環境！／教育業界への挑戦を検討されている方におすすめ】 ■業務内容: ・カリキュラム作成／管理 ・教科の授業（得意科目でOK） ・生徒の相談相手 ・講師の採用／育成／管理 ・生徒募集の販促計画立案／実施 ・PC入力／請求業務など事務作業 ・テス

勤務時間【授業時間】 14:20~15:40 15:50~17:10 17:20~18:40 18:50~20:10 20:20~21:40

仕事内容江北校／授業なしの教室運営◆未経験から挑戦可｜13時出社で午前は自由時間◎日曜休み＆残業ほぼナシ 授業は担当せず、教室の運営に専念するお仕事です。 講師の採用や育成、保護者対応、業績管理など、 多彩な業務を通じて教室全体を支えていただきます。 あなたの工夫や判断が成果に直結するため、 日々やりがいを実感できますよ◎ 【主な業務内容】 ◆講師の採用・育成・シフト管理 ◆保護者面談・進路相談 ◆入塾希望者への説明対応 ◆生徒フォロー・教室内の環境づくり ◆業績管理・本部への報告業務 ★入社後の流れ まずはトライ本部で1週間の研修。 教育方針や運営の基礎を学びます。 その後は配属先でOJT。

仕事内容当施設で、児童指導員業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・1日最大4コマのレッスン（0～6歳までの子どもたちが対象） ・保護者の方との相談 ・簡単な生徒管理業務 ・教材などの備品管理 ＜プログラム内容＞ ・認知プログラム ・音楽、感覚統合 ・日常生活動作、製作 ・運動療育 ・ソーシャルスキルトレーニング ・学習支援 当施設では、さまざまな子どもに対してしっかりと療育が実践できるよう、 バラエティ豊かな教材を使用しています。 毎回違った刺激により、子どもの学びや成長をサポートしていきます。 人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事

仕事内容足立区関屋駅から徒歩1分の場所にある 児童発達支援施設で働ける児発管さんの募集です！ ━－━－━－━－━－━－━－━－━－━－━－ アクセス抜群() 1歳～就学前までのお子様を対象に療育支援を行います！ てらぴぁぽけっとは、幼児期にいるお子さまの発達段階に合わせたセラピーを行っており、 下記のような特徴があります。 お子さまに内在する支援のヒントを探し、優しくセラピーを行っていきましょう。 ①たくさん（825項目もの基準ステップを確立） ②小さく（細かく段階分けされたステップを一段ずつ登り、目標達成の道筋を見つける） ③確実に（少人数クラス） ＼ お仕事内容