静岡県の株式会社バイタル 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、利用者宅訪問、バイタルチェック、ターミナルケア、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給352,300〜386,800円 ≪基本給≫ 271,000〜305,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 処遇改善手当:16,000円 訪問看護ベースアップ評価料等手当:5,300円 夜勤手当:15,000円/回（月4回想定） ※同行夜勤は夜勤手当の50％支給（期間1週間～2か月） 保育手当:規定による ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.62ヶ月分過去支給実績

仕事内容【業務内容】 施設での看護業務全般 ・バイタル測定・医師の指示による処置等・患者様の特変時の対応、ご家族様対応・時間通りの配薬と服薬介助 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:45～17:15/早番：07:00～15:30 【給与情報】 月給26万円 【施設形態】 介護施設 【待遇・福利厚生】 社保完備、託児所あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可 【深掘り情報】 新富士病院グループでは、新卒者向けの研修からキャリアデザイン研修まで、様々な研修プログラムを用意し、職員のスキルアップを支援しています。外部研修や学会への参加も積極的にサポート

仕事内容完全週休2日制・夜勤なし☆すぐにお仕事を覚えて活躍できるデイサービスでのお仕事です 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: ※東海バスグループ他事業部への人事異動のない正社員（エリアクルー）としての募集です。 ①看護師業務 ・運動開始前のバイタルチェック ・利用者様との対話を通じた体調の把握 ②機能訓練指導員業務 ・個別機能訓練運動の指導 ・口腔機能向上運動の指導 ③送迎業務 など ・従事すべき業務の変更あり （変更後の範囲）将来的に施設長をお任せする可能性があります ・就業場所の変更あり （変更の範囲）法人が運営する介護事業部の静岡市内の事業所 ※介護事業部以外への異動はありません

仕事内容【TRY正社員施設№9839】 【簡易業務内容】 ・有料老人ホームでの介護職 ・スタッフマネジメント ・管理者不在時の管理者代行 ・契約業務 ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・感染予防、保清、介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・個別的なケア ・看護記録の記載 ・身体介助等 【この求人のおすすめポイント】 ・手厚い住宅手当、家族手当あり！ ・福利厚生充実で長期的に安心して働ける環境 ・研修制度も充実でスキルアップも叶う 【上記募集求人を見て気になっていただいた方は是非ご参照ください】 ①掲載求人施設に応募したい方 ②掲

仕事内容外来看護師業務 ・医師診察の補助 ・バイタル測定、採血、点滴 ・検査、処置等の介助 等 ＊変更範囲：現在仕事内容変更予定なし

仕事内容託児所あり☆マイカー通勤OK☆在宅医療への熱い想いのある方大歓迎！訪問看護ステーションでの看護師求人です♪ ●利用者さまのお宅を訪問し、バイタルチェックや服薬管理等、看護業務をお任せ致します。未経験の方でも在宅医療にご興味がある方でしたら大歓迎です♪ ●子育て理解あり◎育児中の方も働きやすい環境が整っています！ ●マイカー通勤可能なので、遠方にお住まいの方や公共交通機関を利用したくない方でも安心して通えます。 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：訪問看護 【勤務形態】：常勤(日勤のみ) 【勤務地】：静岡県焼津市西小川７丁目 ２-１ 【アクセス】：焼津車8分 【固定給】：【月給】34万1,0

仕事内容仕事内容 リハビリ型デイサービス 求人詳細 身体機能向上や介護予防をもっと気軽に、安心して行いたいという数多くの方々のご要望にお応えするために、パワーリハビリを取り入れた機能訓練にマッサージとストレッチを組み合わせた独自の短期間プログラムを特徴とした機能訓練専門デイサービスです。 今回の募集は、機能訓練指導員として利用者様の自立支援のため、個別に計画したトレーニングのアドバイスやメニューの作成、マッサージやストレッチを実施していただきます。 ※採用後、２週間の研修がありますので、未経験の方もご安心下さい。 その後も定期的な勉強会を行い、スキルアップを図っていきます。 ＜1日の流れ＞ 出勤～送

仕事内容新チャレンジを応援☆未経験者から始める介護の仕事に。 ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 機能訓練、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給240,000〜307,000円 ≪基本給≫ 143,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 職務手当:6,000円 資格手当:7,000〜10,000円 被服手当:1,000円 地域手当:40,000円 勤続手当:3年以上 調整手当:33,000円~ ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 0〜19,500円 （月あたり） ◆資

仕事内容【静岡市・超強化型老健】賞与年3回／年休120日以上看取る介護"ではなく"家に戻す介護"を。介護福祉士の専門性が次につながる、最後の転職にしたいあなたへ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ╭╮ 気になる点をまとめました ╰ｖ╯ ✓【チーム連携】 ・多職種カンファレンスで介護福祉士の意見が反映される風土 ・職種を超えて相談しやすい風土 ✓【ワークライフバランス】 ・法人全体の平均残業時間：月10時間以下 ・女性の産休・育休取得率：100％（※男性の取得実績あり） ・時短勤務などを活用して職場復帰可能 └ 2025年10月より、育児時短勤務制度は小学校就学前まで延長可能

仕事内容＜期間限定 お祝い金25万円＞4月採用解禁 前残業ほぼなし・時間外勉強会なし／残業10時間程度／病棟で培った経験をもっと活かせる場所 想いを叶える医療施設型ホスピス【無料Pあり】 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 退院後の医療依存度の高いご入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。 業務内容 ￣V ・フィジカルアセスメント ・バイタルサイン測定 ・感染予防、保清、介助 ・配薬準備、服薬管理 ・吸引、口腔ケア ・末梢点滴管理 ・経管栄養の管理 ・褥瘡の処置 ・医療用麻薬の管理 ・看護記録の記載 ・訪問診療時の医師との連携 ・家族対応 ・個別的なケアの提供 医

仕事内容オンコールなし★日勤のみ★個別オンライン説明会も平日毎日開催中！★ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理、オンコールなし ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給561,000〜645,000円 ≪基本給≫ 216,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 固定残業代:99,800円〜144,200円（30時間分）超過分は別途支給 その他手当:245,500〜284,400円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.5ヶ月分 ◆資格 資格必須：看護師 必要経験： 臨床経験：7年以上※大学病院・公立病院・公的病院または

仕事内容【手当充実！残業少なめ＊年間休日120日＊土日休み可能】経験と手技が活かせる訪問診療クリニック★ ●主に医師と共に訪問診療（診療の介助）にて採血・バイタル測定・カテーテル交換や点滴等処置全般・往診準備・電話相談（オンコール）など看護業務全般をお任せします。 ●無料駐車場も完備されておりマイカー通勤が可能の為、通勤も負担になりません。 ●訪問先は有料老人ホームやグループホーム及び個人の一般在宅患者様宅となります。 ※オンコール当番は月1～2回程度です。 ※ご応募には病棟経験5年以上、採血・点滴・バルーン交換や点滴等処置全般経験、普通自動車運転免許（AT限定可）が必要です。 【募集職種】：正看護

仕事内容【月給33万以上＊夜勤なし＊託児所あり＊再雇用70歳まで＊資格支援制度あり】施設のお仕事です！ ●業務内容はご利用者様のバイタル測定、状態把握、健康管理、訪問診療の同行、薬管理、医療処置など看護業務全般とその他付随する業務をお願いします！ ●定年65歳と長く勤務可能！再雇用制度や勤務延長制度が70歳まであるため、長くご活躍したい方にオススメの職場ですよ♪ ●育児休業取得実績あり★ライフステージの変化に合わせて長く働ける環境が整っています！ ＊転勤の可能性：静岡県中部エリア/基本ありません。事前に相談あります。 ＊オンコール対応あり 【募集職種】：准看護師 【施設形態】：介護関連施設 【勤務形

仕事内容【業務内容】 ショートステイにおける看護業務および付帯する業務 ・バイタルチェックや服薬管理 ・体調変化の観察・記録 ・緊急時の対応、医師との連携 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30 【給与情報】 月給28万円～30万円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎 【深掘り情報】 当施設では介護施設での勤務が初めての方や、ブランクのある看護師様でもスムーズに業務を開始できるよう、手厚いフォロー

仕事内容仕事内容 ・バイタルサイン測定 ・個人的なケア ・医師指示による医療処置 ・看護記録の記載 ・看護計画報告の立案報告 ・フィジカルアセスメント ・感染予防・排泄介助・保清食事介助等 ・訪問医師への対応報告 ・意見決定支援グリーフケアなどご家族を含めたケア ・厨房業務、清掃業務、リネン交換など ※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての詳細は社内規定によるものとします。 求人詳細 「ホスピス対応型住宅 リベル 静岡葵」は、がん末期や指定難病など、医療依存度が非常に高い方を専門的に受け入れる「ホスピス型」の住まいです。 24時間365日常駐する看護師による医療ケア・疼痛管理と、

仕事内容★2026年10月オープン★手当充実！安定母体運営！アニバーサリー休暇など休暇制度充実♪働きやすい環境が整っている住宅型有料老人ホームです♪ ●こちらの施設にて、バイタルサイン測定やフィジカルアセスメント、感染予防、保清、介助など医師の指示による医療処置、訪問診療時の医師への対応、個別的なケア、看護記録の記載、身体介護などの看護業務全般をお願いします。 ●単身者の方は引っ越し手当や住宅手当の支給あり♪ご家庭がある方は家族手当や条件があえば引っ越し手当の支給もあります！ ●複数の福祉事業を展開している企業が母体となり運営しているので、働きやすい環境が整えられているほか、生活面へのサポートも手厚く

仕事内容◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、利用者宅訪問、バイタルチェック、ターミナルケア、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給352,300〜386,800円 ≪基本給≫ 271,000〜305,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 処遇改善手当:16,000円 訪問看護ベースアップ評価料等手当:5,300円 夜勤手当:15,000円/回（月4回想定） ※同行夜勤は夜勤手当の50％支給（期間1週間～2か月） 保育手当:規定による ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.62ヶ月分過去支給実績

仕事内容訪問看護ステーション併設の住宅型有料老人ホームにて、訪問看護師のお仕事をお願いします。 ・全身状況の観察 ・排泄の調整や援助 ・服薬管理等生活の支援 ・訪問看護業務全般 ・ドクターや医療機関との調整 など ［訪問先］ ・住宅型有料老人ホーム「すずなの風あやめ」（事業所に併設） ・住宅型有料老人ホーム「すずなの風りんどう」（事業所から徒歩1分） （追加・変更の可能性） 今後外部訪問の可能性もあり 休日・休暇 シフトによる 月9日休み 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により法定通り 賞与あり（業績による） 昇給あり 資格手当（正看護師20,00

仕事内容デイサービス未経験でも大丈夫 ★リハビリデイサービスでの看護業務です★ ご利用者様に安心して機能訓練に励んでいただけるよう 機能訓練業務や医療面でのサポートをお願いします。 （主な業務） ◎機能訓練業務（個別機能・口腔機能） ◎利用者のバイタルチェック ◎服薬管理・入浴後の処置 ◎送迎など ＊制服の貸与あり＊送迎車：軽自動車 ミニバン ＊業務内容の変更範囲：現在変更なし

仕事内容【業務内容】 透析室での看護業務 透析準備(プライミング)・バイタルチェック・返血止血 生活改善に係る指導、等 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～18:00/通し：08:30～22:00/準夜勤：13:00～21:30/早番：07:30～17:00 【配属先】 透析室 【給与情報】 月給28万円～33万円 【施設形態】 クリニック 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、給与高め、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎 【深掘り情報】 ・定年制なし！定年後も、あなたの経験を活かして働けます。 ・地域医療に貢献す