静岡県の配電盤の求人・仕事・採用

仕事内容配電盤の電気設計(メンバークラス) 社会インフラと先進技術で未来を創る、技術者の成長フィールド [お仕事内容] 【期待する役割】 下水道・上水道設備向けの配電盤設計を担当します。 【仕事内容】 水処理設備の配電盤・制御盤を対象に、仕様確認、展開接続図やソフトプログラムの作成、電気部品の選定、手配表作成を行います。 【職場環境】 社会インフラを支える製品・システムを扱うため、品質や安全を重視した落ち着いた職場環境です。 部門間連携が多く、設計・製造・保全・営業が密に協力しながら業務を進めます。 中途入社者も多く、これまでの経験や意見を尊重する風土があり、年齢や社歴に関わらず専門性を発揮で

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は応相談です ＊休憩時間は法定付与します 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・創立記念日（６月１日） ・夏季休暇 ・冬季休暇 ・春分の日 ・秋分の日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◆粉体塗装 制御盤や配電盤、ブラケットなど金属加工品の塗装、梱包、出荷 ※変更範囲：仕事内容の変更予定なし 【生涯現役応援企業】

仕事内容設計・・・ＣＡＤ／ＣＡＭ図形展開 製造・・・ＮＣＴプレスに関わる曲げ作業 溶接・・・半自動、アルゴン溶接、仕上げ等の作業 技術者として長く活躍していただくために教育にも重点をおいてお り、習熟度合いに合わせて、資格習得を目指していただきます。 入社後は個人に合わせたキャリアプランを立て、仕事に取り組んで いただきます。 【変更範囲：他部署に転属の可能性有（あくまでも可能性です）】

仕事内容電鉄用配電盤や制御盤の設計 ■業務内容： 電鉄用配電盤や制御盤などの電気、筐体、構造設計、完成品納入前試験評価業務 ■使用ツール： Microsoft Office 紹介企業：株式会社KOTONAS ■当社の特徴： ・安定した会社基盤として、国内・海外含め30社以上のグループ、あらゆる業界1,000件以上の顧客群を持っています（業界トップクラスの案件保有数） ・キャリアカウンセラーが自社社員として常駐し、5年後、10年後を見越した将来的なキャリア形成を行っています。 ・事業基盤の大きさが武器となり、新規事業や成長を加速させたい事業にも積極的投資を続けることができるため、安定した経営に繋

勤務時間【勤務時間】 08:10～16:45

仕事内容<brb>【未経験の方も安心◎】残業でたっぷり稼ぐ！ジブンらしく・髪型自由bbrbrbrbこのお仕事の特長bbrbr>≪残業で稼げる≫<br>高収入を希望される方にオススメ。<br>残業は月20時間以上ありますbrbr>≪髪型自由≫<br>基本的に髪色自由で明るすぎたり奇抜でなければOKです！<br>(規定有)制服があると毎日の服選びに悩まずOKbrbr>≪未経験OKの仕事≫<br>新しいことにチャレンジするのは不安だけど、<br>しっかり働く環境が整っています！<br>イチからスキルUP・ステップUP目指していきましょう！<brbr>≪収入アップを目指せる≫<br>高時給だらけの派遣のお仕事

仕事内容上下水道設備に関する配電盤の構造設計(メンバークラス) 社会インフラと先進技術で未来を創る、技術者の成長フィールド [お仕事内容] 【期待する役割】 下水道・上水道設備向け配電盤の構造設計・工作設計を担います。 【仕事内容】 水処理設備の配電盤・制御盤を対象に、仕様指示に基づく打合図、承諾図の作成、部材設計・手配、配線接続設計を担当します。 【職場環境】 社会インフラを支える製品・システムを扱うため、品質や安全を重視した落ち着いた職場環境です。 部門間連携が多く、設計・製造・保全・営業が密に協力しながら業務を進めます。 中途入社者も多く、これまでの経験や意見を尊重する風土があり、年齢や

仕事内容配電盤・制御盤の電気設計技術者 一品一様のモノづくりで、技術者として一生もののスキルが身につく。 [お仕事内容] 【期待する役割】 CAD専用ソフトを使用し、配電盤・制御装置などの電気設計業務を中心に担当。 顧客ごとに異なる仕様を読み解き、要件に合った最適な設計を行う"技術の要"として活躍いただきます。 【仕事内容】 ・自社開発のCADソフトを用いた配電盤・制御盤の電気設計 ・顧客仕様に合わせた一品一様のオーダーメイド設計 ・案件ごとの工数管理や進捗管理 ・他部署（製造・品質管理等）との連携による製品づくり ※ オリジナルCADのため入社後に習得可能。経験者がしっかりサポートします。

仕事内容[企業名 株式会社 静岡鐵工所 [職種 機械の電気配線スタッフ [雇用形態 正社員 [仕事内容 当社製品のフライス盤・ マシニングセンタの電気配線の業務をお願いします。 配電盤から端子を連結して、機械本体に設置するお仕事です。 組み上がった機械に配線を いかに美しく、かつ正確に通せるか。 自分の配線した機械が「動いた」という 確かな手応えを味わえます。 その他、配線前準備の組み付け部品の作成や、 配線後の動作確認などの仕事もあります。 １人での作業ではなく 機械１台をチームで配線します。 未経験者の方でも 先輩社員が丁寧に仕事を教えますので スムーズに覚えられます！ ･資格取得

勤務時間【勤務時間】 08 ： 30～17 ： 25 日勤専属のお仕事です。 実働：7時間45分(→実働7.75h) 休憩時間：計70分 前半5分/お昼60分/後半5分 残業：月20h程あり(1日約1h※任意でOK) 繁忙期：なし ･･････････････････････････････････････ 期間：長期

仕事内容【お仕事内容】 ･･････････････････････････････････････ 【担当していただくお仕事はこちら】 信号変換器や配電盤を作っている会社で 金属のプレスや溶接の作業を担当します プレス加工の経験や 溶接の経験がなくてもOK 一から丁寧に教えてもらえるので はじめての方、未経験の方も大歓迎です ～作業の流れ～ 〈プレス工程〉 (1)鉄などの板状の金属を プレス機にセットします。 (2)足元にあるフットスイッチ(ペダル)を カチッと踏むと機械が動いて、 金属を曲げてくれます。 〈溶接工程〉 (1)曲げ終わった鉄板同士を 「アーク溶接」でくっつけます。

仕事内容配電盤の構造設計 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 高低圧盤から制御盤、インバータ盤、コントロールセンタなどの構造設計業務をお任せします。 電気部品を収納する箱体や取り付け部材の位置や成立性の確認や、最適な配線の経路設計を行っていただきます。 ■使用ツール： Autocad、MS office 紹介企業：株式会社KOTONAS ■魅力ポイント： ◎業界トップクラスの事業成長率 ◎有名大手メーカーの社員になれる可能性あり ◎手厚いサポート体制 ◎明確な評価制度あり ◎ライフイベントに柔軟に対応できる圧倒的な働きやすさ ■当社の特徴： ・安定した会社基盤として、国内・海外含め

仕事内容＜溶接工＞ 各種電機ＢＯＸ（制御盤、配電盤など）の製造にかかる 薄物鉄板の溶接作業に従事して頂きます。 アーク、アルゴン、ＣＳによる手溶接作業です。 ＜切断工＞ 薄物鉄板をシャーリング切断して頂き、ＮＣパンチプレス、 鉄板折り曲げ加工など機械を使用し各種ＢＯＸに仕上げる 作業です。 ・３０～４０キログラム程度の製品を取り扱います。 ※適性・希望等をによりどちらかの業務をお願いします。 【変更範囲：当社製造部門全般】

仕事内容そう思って、次の一歩を踏み出したあなたを応援します。 早期退職にうしろめたさを感じる必要はありません！勇気をだして、次への一歩を踏み出そう！ 【品質管理・実験エンジニア】家電・スマートフォン・自動車などの実験、評価、テスト業務 ■生産技術・CAD業務■ ・生産技術業務全般 ・CADを使用した図面作成および図面修正 ・設計関連資料の作成 ・生産ラインおよび設備に関する改善業務 【業務で使用するツール】Excel、Word 世の中の製品は様々な方法で耐久性や安全性などを検証されています。 商品が完成するまでの大事な工程の1つが品質管理・評価。 まずは製品特性や測定機器の扱い方から学び、その後

仕事内容配電・制御盤の回路設計 ■業務内容： ・配電盤・制御盤・制御監視装置の電気回路設計 ・既存品の改良や新規製品の立案、仕様検討、回路図作成 ・その他付随する業務 ■使用ツール： AutoCAD 【仕事内容変更の範囲】 変更の範囲：会社の定める業務 紹介企業：株式会社KOTONAS ■スキルアップ支援体制： ・24時間365日好きな時間に技術系動画や勉強が可能。 ・Zoomにて技術研修を月数回開催。プログラミングや設計など幅広いトピックスを用意 ・スキルUPが給与UPにつながる。アカデミー制度で取得した単位に応じて給与UP。 ・専門教育機関で技術取得が目指せる◎ ■当社だからこそ実現で

仕事内容建物の電力ニーズに合わせて配電盤（高圧受変電設備、制御盤、分 電盤、ＰＤＵなど）の仕様を提案する仕事です。当社製品はすべて 受注生産のため、空調・エレベータ・照明・サーバなどの設備容量 を確認し、安全で安定した電気供給を実現する最適な構成を設計し ます。 お客様との打合せや社内工場との調整が多く、技術知識に加えてコ ミュニケーション力も重要です。お客様のニーズを形にする、当社 のものづくりを支えるポジションです。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容配電盤や制御盤の検査を行うにあたり、まずは番号が付いた器具に 対して正しい導線がつながっているのか、寸法は間違っていないか といった基礎から学んでいただきます。 その後は習熟度合いに合わせて、回路試験業務をＯＪＴ中心に 学んでいただきます。 長く技術者として活躍していただくために教育に重点をおいており 、入社後は個人に合わせたキャリアプランを立て、仕事に取り組ん でいただきます。 また、年３回社長が社員と直接面談し仕事に対する評価や 職場環境についてのヒアリングを実施します。 【変更範囲：他部署に転属の可能性あり（あくまで可能性です）】

仕事内容【田方郡函南町】駅チカ★賞与年2回あり◎土日祝休み◎組立作業（配電盤、制御盤）：広告NO28432 配電盤や制御盤の組立作業をお任せします。 ≪業務内容≫ ■筐体の組立 ■電気部品の取付 ■ハーネスの組付け及びハーネスの端末の接続 ■高圧線及び低圧線の施工 ■他、付随する業務 ※顧客ごとのオーダーに沿った専用設計品を製作しているため、図面をもとに組立をしていく作業となります ※量産工場のような流れ作業ではないため、スキルアップしやすい環境です ◆知識を活かせる！ 電気の知識をお持ちの方の募集です。 業務については、先輩社員がOJTを通して丁寧にお教えしますので、安心してチャレンジくださ

勤務時間週5日 1日8時間以上 日勤専属・2交替・3交替など、 あなたに合った働き方をご提案◎ 【日勤専属】 ・8:30～17:30 ・9:00～18:00 ＊休憩1時間 【2交替・3交替など】 ・7:00～16:00／15:00～24:00／20:00～5:00 ・9:00～18:00／21:00～6:00 ＊休憩1時間 ※上記は一例です ※勤務時間は配属先により異なります 【休日】 土日休み／土日祝休み／シフト制 4勤2休／3勤3休 など様々な勤務形態があります！ ※残業・休日は生産状況により変動あり ※長期休暇（GW・夏季・年末年始）あり

仕事内容【仕事内容】 [部品の取り付けや配線を行う配電盤の組立スタッフ] 工場や建物の電気設備に使われる「配電盤」を組み立てるお仕事です。 決められた位置に部品を取り付けたり、指示書を見ながら配線をつないだりする作業が中心です。 いきなり難しい作業を任されることはなく、まずは部品の準備や簡単な取り付けからスタートできます。 [作業の流れ] 使用する部品や工具を作業台に準備 ↓ 決められた位置にブレーカーなどの部品を取り付け ↓ 指示書を確認しながら配線を接続 ↓ 部品の位置や配線、ネジの締まりなどをチェック 基本は、工程表や指示書を確認しながら一つずつ組み立てていく流れです。 作業に慣れ

仕事内容そう思って、次の一歩を踏み出したあなたを応援します。 早期退職にうしろめたさを感じる必要はありません！勇気をだして、次への一歩を踏み出そう！ 【品質管理・実験エンジニア】家電・スマートフォン・自動車などの実験、評価、テスト業務 【調達サポート】 ・日程計画作成 ・受け入れ作業補助 ・システム入力作業 【業務で使用するツール】Excel、Word 世の中の製品は様々な方法で耐久性や安全性などを検証されています。 商品が完成するまでの大事な工程の1つが品質管理・評価。 まずは製品特性や測定機器の扱い方から学び、その後、実験補助、データ集計なども覚えていきましょう。 測定したデータの意味がわ

仕事内容配電盤・制御盤等の筐体設計 インフラを支える"配電盤・制御盤"の専門メーカーで、未経験から設計のプロへ。 [お仕事内容] 【期待する役割】 公園や発電所などに設置される配電盤・制御盤の筐体設計を担当していただきます。 自社オリジナルCADを使い、電気設備配置や配線経路を理解した上で、最適な設計を行う"技術の要"として活躍いただくポジションです。 【仕事内容】 ・自社開発の専用CADを使用した配電盤・制御盤の筐体設計 ・仕様書の確認、部品配置設計、配線ルートの考案 ・前後工程（電気設計・板金・組立）との調整 ・設計指示書の作成および関連業務の進捗管理 ※CAD未経験の方でも、入社後に基礎か

勤務時間08:30～17:25

仕事内容仕事内容： ┏┓ 職場について ┛ 機械の音などを、工場の音はしますが 作業はモクモクとできます◎ 溶接の作業時など機械の熱はあるものの、 空調も付いている職場なので 年間を通して快適な環境が整っています! 休憩中は、 ・休憩室でお弁当を召し上がりながらゆっくり♪ ・車内でのお昼寝でリフレッシュ★ ・外出してお買い物◎ などなど ご自由に過ごしてOKです!! 《人数》 会社全体/40名 派遣社員/0名 同部署/5名 《 男女比 》 会社全体/6:4 同部署/8:2 《 世代 》 全体/30代・40代・50代 同部署/40代・50代 お仕事を教えてくれるスタッフは、 50代の優し