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仕事内容株式会社Ｋａｉｅｎ 《50代活躍中／定年70歳》障害の方への就労支援担当◆未経験歓迎！残業月5H程／土日祝休／埼玉 【仕事内容】 《50代活躍中／定年70歳》障害の方への就労支援担当◆未経験歓迎！残業月5H程／土日祝休／埼玉 【具体的な仕事内容】 ～未経験歓迎/障害のある方の就活支援(キャリアカウンセリング）/残業月5時間程度と就業環境育休取得・復帰率も高く働きやすいです～ Kaienでは科学や事実に基づき当事者の視点を尊重しながら事業を展開。[障害×強み×仕事]で一人一人が社会でいきいきと働ける社会を目指し、支援拠点を拡大する為、新たに人員を募集します。 ■業務詳細： ・障害のある

仕事内容株式会社エスアイテック 【大宮】芝浦工業大学の施設管理◆夜勤なし／７時間勤務／残業10～20ｈ程度／年休127日（土日祝） 【仕事内容】 【大宮】芝浦工業大学の施設管理◆夜勤なし／７時間勤務／残業10～20ｈ程度／年休127日（土日祝） 【具体的な仕事内容】 芝浦工業大学キャンパス常駐の施設管理／基本休日・緊急出勤無／シャトルバス完備で通勤施工管理経験が活かせる／内勤メイン／再雇用制度ありで長く働ける環境 ■業務内容： 芝浦工業大学のキャンパス内の施設管理業務を行います。 実際に修理や警備等行う形ではなく、一次受けとして、複数の専門業者を統括管理するポジションです。 〈業務詳細〉 ・施

仕事内容株式会社マテリアルビジネスサポート さいたま新都心／週2日リモート可【給与・労務】三菱マテリアルG ◆フレックス制／残業20h程度 【仕事内容】 さいたま新都心／週2日リモート可【給与・労務】三菱マテリアルG ◆フレックス制／残業20h程度 【具体的な仕事内容】 ～三菱マテリアルグループの間接部門業務を受託するシェアードサービス会社／長く腰を据えて働ける環境／福利厚生充実～ ■業務概要： 当社は、三菱マテリアル(株)のグループ会社の1つです。間接部門のエキスパート集団として、三菱マテリアル社をはじめグループ各社へ安定的／効率的な業務提供／支援を通じ、業務効率や経営基盤の強化に貢献してい

仕事内容株式会社西武ライオンズ 埼玉 所沢｜西武ライオンズの公式グッズの商品企画・開発担当◇業界未経験歓迎！スポーツ球団を支える 【仕事内容】 埼玉 所沢｜西武ライオンズの公式グッズの商品企画・開発担当◇業界未経験歓迎！スポーツ球団を支える 【具体的な仕事内容】 ◎プロ野球ビジネスの最前線でファンの熱狂を創り出す ◎若手から裁量を持てる環境 ◎組織的なチーム連携と、個に合わせた安心の育成体制 ■業務内容： 当社が展開する公式グッズ（アパレル・雑貨・応援アイテム等）の企画・開発をお任せします。ファンの観戦体験をより魅力的にし、ブランド価値をさらに高めることをミッションとし、世の中のトレンドやファ

仕事内容株式会社さいたまアリーナ 【さいたま新都心駅】労務◆スーパーアリーナ運営会社◆転勤無◆年休124日◆日本のエンタメを支える 【仕事内容】 【さいたま新都心駅】労務◆スーパーアリーナ運営会社◆転勤無◆年休124日◆日本のエンタメを支える 【具体的な仕事内容】 定期的な中途採用をしないため今だけの限定レア求人／さいたまスーパーアリーナの運営に携われます ★こんな方にオススメ★ 26年4月からバリューアップ・ネーミングライツ契約により新愛称が「GMOアリーナさいたま」になるなど、大きな変革期に突入しています。27年４月のリニューアルオープンに向け、会社として更に新たな取り組みへの挑戦を予定し

仕事内容ＪＲ東日本ビルテック株式会社 【JR東日本G】商業施設等のビルマネジメント◆ミドルシニア層活躍／資格手当・退職金制度有／福利厚生◎ 【仕事内容】 【JR東日本G】商業施設等のビルマネジメント◆ミドルシニア層活躍／資格手当・退職金制度有／福利厚生◎ 【具体的な仕事内容】 【50代以降活躍中！／再雇用で65歳まで就業可・長期的に働ける環境／『LUMINE・atre』など商業施設の管理・新施設のビルマネジメント】 ■求人について ・商業施設、オフィスの建物・設備等の総合管理業務の所長候補をお任せいたします。 ・高輪ゲートウェイや大井町トラックスなど、JR東日本系での新施設の受託が増加している

仕事内容毎日興業株式会社 【大宮】経営企画◆裁量ある環境/土日祝休/月残業10h/さいたまスーパーアリーナや大宮そごうも管理 【仕事内容】 【大宮】経営企画◆裁量ある環境/土日祝休/月残業10h/さいたまスーパーアリーナや大宮そごうも管理 【具体的な仕事内容】 ■業務概要： 当社は、埼玉を中心に東京、千葉、神奈川のビルやマンション、公共施設等の運営管理を行っています。新設である経営企画の3人目のメンバーとしてご活躍いただける方を募集いたします。 ■部署概要： 2023年4月に新設された部署である経営企画部。創業50年、グループ全体従業員数総数2300名、建物管理棟数3000棟以上の実績をもとに、

仕事内容大正製薬株式会社 【大宮工場】医薬品の品質保証◆OTC医薬品トップシェアを誇る製薬メーカー／キャリアアップ◎ 【仕事内容】 【大宮工場】医薬品の品質保証◆OTC医薬品トップシェアを誇る製薬メーカー／キャリアアップ◎ 【具体的な仕事内容】 【医薬品の品質保証担当を募集／OTC医薬品から医療用医薬品まで幅広く展開する大手製薬メーカー／日系大手でキャリアアップも叶う】 【業務内容】 医薬品製造（生物由来製品含む）における品質保証業務は、製品管理（医薬品・化粧品等）、原材料管理、および薬制（生産）を担当するグループを設けて運営しています。また、業務領域には、国内外のグループ会社全般の医薬品製造

仕事内容株式会社モリタ東京製作所 【埼玉／伊奈町】採用・庶務◆人材業界の方歓迎◎月平均残業10h／年休127日／賞与3回／手当充実 【仕事内容】 【埼玉／伊奈町】採用・庶務◆人材業界の方歓迎◎月平均残業10h／年休127日／賞与3回／手当充実 【具体的な仕事内容】 先進医療を牽引するモリタグループ／歯科用医療機器の国内シェアトップクラス／「痛くない虫歯治療」「AIと歯科治療」など技術革新による新たな治療法を提案／年間休日127日 ■業務概要： 新卒採用・中途採用業務及び総務一般業務をお任せします。 ■業務詳細： ＜人事業務＞ ◇新卒者の採用業務（説明会の企画運営・スケジュール調整など） ◇通

仕事内容パナソニックホームズ株式会社 【埼玉/転勤無し】50代60代活躍★監理技術者/年休129日(土日祝)/残業ほぼ無し 【仕事内容】 【埼玉/転勤無し】50代60代活躍★監理技術者/年休129日(土日祝)/残業ほぼ無し 【具体的な仕事内容】 【50代60代活躍★年休129日(水日祝)パナソニックG／希望やライフスタイルに合わせた働き方が可能です・残業ほぼ無し／転勤無し／70歳到達後の半期末まで更新可能】 ・施工監理技術者業務の経験豊富な方を対象としたスペシャリスト求人です。 ※現場の状況に応じて専任の主任技術者の役割を担って頂く場合がございます。ただし、その場合も処遇条件に変わりはござい

仕事内容株式会社アイソニーフーズ 【春日部】食品の品質保証◆残業月12h程／転勤なし／家族･住宅手当有／ミールキット製造／リーダー候補 【仕事内容】 【春日部】食品の品質保証◆残業月12h程／転勤なし／家族･住宅手当有／ミールキット製造／リーダー候補 【具体的な仕事内容】 ◆今話題の「ミールキット」を自社で企画・製造～販売／toB商材で直接のお申し出対応なし！／福利厚生充実・定年65歳で長期就業可能◆ ☆オススメポイント☆ ◎スーパーや宅配サービスへフレッシュ野菜をベースとした惣菜用キット（ミールキット）を製造販売しており、生活を支える身近な商品に携われます！ ◎家族手当や住宅手当等の福利厚生

勤務時間9：30 ～ 18：30（休憩1時間） ※残業は月に10時間程度あり／繁忙期は月30時間程度あり ※残業なしもご相談ください

仕事内容【職種】 グラフィックデザイナー・その他デザイナー 【仕事内容】 【企業の業務課題を整理し、Web・EC施策等へつなげるディレクター】 Webサイト改善、EC構築、AI活用など多角的なアプローチから最適な具体策を策定し、開発チームと連携しながらプロジェクトを進めます。開発業務は行いません。制作自体ではなく、クライアントの課題整理・言語化が大切となるポジションです。 【具体的な業務内容】 ・クライアントの課題ヒアリング ・課題の整理、言語化 ・Web/EC/AIなど最適な手段の設計 ・開発チームとの連携、推進 ※ディレクター・コピーライター・デザインがチームを組み、デザイン業務を行います。

仕事内容埼玉機器株式会社 【さいたま市】人事（新卒採用メイン）◇国産トラック部品シェア100％/年休120日/残業20h程度 【仕事内容】 【さいたま市】人事（新卒採用メイン）◇国産トラック部品シェア100％/年休120日/残業20h程度 【具体的な仕事内容】 ～創業70年を迎える老舗トラック部品メーカー/ゆくゆくは教育の仕組みづくりから関われる/退職金制度あり/EV時代でも使用される部品製造で将来性も2027年に富士見市に新工場移転予定～ 当社は1956年創業の老舗トラック部品メーカーです、新工場設立や組織再編を背景に、次世代組織づくりを推進いただく人事担当者を募集いたします。 ■業務内容

仕事内容株式会社西武ライオンズ 埼玉 所沢｜西武ライオンズのグッズショップ運営・販売戦略◇業界未経験歓迎！スポーツ球団を支える 【仕事内容】 埼玉 所沢｜西武ライオンズのグッズショップ運営・販売戦略◇業界未経験歓迎！スポーツ球団を支える 【具体的な仕事内容】 ◎プロ野球ビジネスの最前線でファンの熱狂を創り出す ◎若手から裁量を持てる環境 ◎組織的なチーム連携と、個に合わせた安心の育成体制 ■業務内容： ベルーナドーム内にある約10店舗のグッズショップの運営・管理を中心に、売上最大化に向けた幅広い業務をお任せします。 ・試合開催日の現場対応、商品管理 ・ファンの購買意欲を高めるVMD（視覚的マー

仕事内容倉庫内仕分け 部品の組立や検品、仕分け、梱包など、 決まった手順に沿って進める軽作業が中心なので、特別なスキルや経験は必要ありません。 研修制度や先輩スタッフのフォロー体制も整っており、 初めての方でも安心してスタートできます。重たい作業は少なめで、 体への負担も少なく、長く安定して働ける環境です。 【仕事内容】 おすすめポイント ◎未経験でも安心スタート シンプルな作業が中心で、研修や先輩のフォローもあるため初めてでも安心です。 ◎体への負担が少なめ 軽作業中心で、無理なく長く働ける環境です。 ◎安定した製造業で長期勤務可能 需要のある業界のため、安定して働き続けられます。

仕事内容筑波ダイカスト工業株式会社 【埼玉】金型の製造（旋盤加工・CAD・CAMモデリング等）◆年休120日/住宅手当あり/日勤のみ◎ 【仕事内容】 【埼玉】金型の製造（旋盤加工・CAD・CAMモデリング等）◆年休120日/住宅手当あり/日勤のみ◎ 【具体的な仕事内容】 【残業10時間夜勤なし金型の製造の経験を活かせるお仕事少人数チームで働きやすい環境◎】 ■職務内容：当社の金型課にて、ダイカスト製品用の金型の製造をお任せします。技術部から指示に基づき、CAD・CAMを駆使したモデリング業務から、旋盤やボール盤など各種工作機械や工具等を用いた加工まで行っていただきます。 ■業務詳細： ・CAD

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社での年次決算実務経験のある方 ・経理部門での管理職経験者 【歓迎】 ・落ち着いた社風の中で、WLB整えながら長期就業されたい方。 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳 ～ 49歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 経理課長/年収650～700万円/勤務地：所沢/週休２日制・年間休日125日 【仕事内容】 大手住宅メーカーでの経理課長（マネージャー）職の募集となります。 【具体的には】 ・決算業務（月次・年次・連結） ・税理士対応(税務申告等) ・予実管理・各種報告資料作成(役員会等) ・事業会社との調整 ・マネジ

仕事内容＼ SESで働くエンジニアに、納得感を。 ／ 弊社では、エンジニアが"納得感"を持って働ける環境を目指し、 あなたの「想い」を形にするための制度とサポート体制を充実させています！ ■『年収UP×働きやすさを実現！』 ・【 前給保証 】平均年収96万円UP／還元率最大90%／待機中も給与支給！ ・【 リモート勤務90%以上 】副業も自由で柔軟な働き方◎ ・【 年間休日130日以上 】月平均残業8.3時間／有給取得率99%！ └残業が10時間を超えないように即時フォロー体制！ ■『エンジニアへの想い×伴走体制』 ・【 完全案件選択制 】全案件の詳細情報を開示！希望を最優先◎ ・【 透明

仕事内容りそなビジネスサービス株式会社 【さいたま市浦和区】グループ銀行の後方事務◆入社後の研修充実◆残業月10～20時間◆土日祝休み 【仕事内容】 【さいたま市浦和区】グループ銀行の後方事務◆入社後の研修充実◆残業月10～20時間◆土日祝休み 【具体的な仕事内容】 【金融業界未経験者も活躍中／ワークライフバランスを重視した環境／将来的には管理職を目指せるポジション】 ■仕事内容と募集背景 埼玉りそな銀行営業店の後方事務を担当していただきます。 りそなグループでは、銀行窓口をお客さまの困りごとの解決に向けた相談の場と位置付けており、手続きに伴う事務処理は後方事務拠点に集約し、効率的に処理する体

仕事内容株式会社西武ライオンズ 埼玉 所沢｜西武ライオンズのベント企画担当（契約社員/専門職）◇スポーツ球団の興行を企画！ 【仕事内容】 埼玉 所沢｜西武ライオンズのベント企画担当（契約社員/専門職）◇スポーツ球団の興行を企画！ 【具体的な仕事内容】 ◎プロ野球ビジネスの最前線でファンの熱狂を創り出す ◎新たなファンを創出するための斬新な企画提案など、挑戦を受け入れる社内風土のもとアイデアや能力を最大限発揮できる職場環境 ■業務内容： これまでにないコンテンツを開発することで新たなファン層の獲得や集客促進を実現するイベントや、来場者に常に新鮮で心躍るエンタテイメントを提供する顧客満足のための演