大阪府大阪市の保育士 服装自由の求人・転職・中途採用

勤務時間【勤務時間】 （1）8:00～19:00内実働4時間～6時間シフト制 休憩0分 （2）8:00～19:00内実働6時間～8時間シフト制 休憩45分 ※時間外ほぼなし

仕事内容【アピールポイント】 保育士／大阪府／交通費支給／シフト自由／各種保険完備／職場見学可／693986 【仕事内容】 0才～2児の保育業務 ・新規採用時は0～2才のクラスの担任もしくは補助 ・子どもの保育や身の回りの世話、食事、排泄の介助、子どもの成長をサポート ・給食の配膳、片付け、園舎、保育室、園庭の片付け・清掃などの保育の環境に関わること ・保育日誌の記録、その他保育に関わること 雇用期間の定めあり 1年契約（年度末更新） ※契約更新の可能性の有無 原則更新 【給与】 時給1,225円 通勤手当 上限20,000円 試用期間3ヶ月（条件変更なし） 【勤務地】 大阪府大阪市大

仕事内容【仕事内容】 テノ．直営の基幹園として、今後も安定した園運営を目指しています。 保育活動 ・お子様の受け入れから保育活動 ・保護者様対応、記録物等の書類作成 ・お子様の食事の準備・介助 ・その他園の清掃や制作物等 安定した園運営を行うため ・園児募集の企画立案や営業活動 ・保育活動の充実など をお願いします。 本部職員と連携し、園を一緒に盛り上げていきましょう！ 将来的に本部SV（運営担当）への登用の可能性も有ります！（実績有り） 【給与】 月給220,000円 月給220,000円～ モデル年収2,950,000円～3,150,000円 ※処遇改善手当を含む年収です。 処遇改善手当は児

勤務時間07:00～19:00 【勤務区分】日勤パート

仕事内容【アピールポイント】 〈今里駅から徒歩5分！〉早番帯・遅番帯は時給250円UP＊配属先相談OK＊パートの保育士さん募集！ 【仕事内容】 ●開成教育グループならでは！水泳・ピグマリオン・英語など、知育にも注力されている保育園です★こちらの園にて、保育士業務をお任せします！ ●大阪メトロ千日前線・今里筋線の「今里駅」から徒歩5分と好立地！毎日の通勤もラクラクです♪ ●早番帯、遅番帯は時給が250円UPします！頑張りがいがある職場です☆ 【給与】 時給1,270円〜1,440円 【時給】1,270円～ 【諸手当】 早出・遅出手当時（7:00～9:00/17:00～19:00）：250円/時

仕事内容【仕事内容】 駅チカ徒歩2分◎定年65歳！経験者歓迎♪医療法人運営の病児保育室でのお仕事です★ ●病児保育室で看護保育業務に従事していただきます！医療法人が母体なので安心です大阪メトロ千日前線「玉川」駅より徒歩2分の駅チカ★毎日の通勤がらくらくです定年65歳・再雇用制度あり！長くご活躍いただける環境です◎ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【給与】 月給230,000円 【月給】23

勤務時間【勤務時間】 9:00～19:00の時間の間の4時間以上 応相談 休憩0分（法定通り） 残業ほぼなし

仕事内容【アピールポイント】 保育士／大阪府／シフト制／通勤手当あり／未経験スタート多数／1157111 【仕事内容】 児童発達支援、放課後等デイサービスの利用者にかかる業務全般 ※ブランクのある方、未経験の方、丁寧に指導させて頂きます。 ※お子様、保護者様の心に寄り添うお仕事です。 雇用期間の定めなし 転勤の可能性あり 転勤範囲：住之江区の他施設または西成区 （本人の意向確認の上） 【給与】 時給1,350円〜1,600円 通勤手当実費支給（上限なし） 試用期間あり3ヶ月同条件 【勤務地】 大阪府大阪市住之江区御崎2-5-1 大阪メトロ四つ橋線住之江公園駅から徒歩で16分 大阪メト

仕事内容【仕事内容】 オープン3年以内 保育士業務全般 ・療育を中心とするお仕事 ・的確な支援計画に基づいて、お子様一人ひとりに必要な支援を実施 【給与】 月給240,000円 月給240,000円～300,000円 ■給与の内訳 ・基本給180,000～220,000円 ・固定残業代30,000円 ・処遇改善手当30,000円～ ※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、16時間を超える時間外労働は追加で支給。 ■その他 ・通勤手当：月額15,000円（上限） ・昇給あり ・賞与あり 試用期間3か月（同条件） 【勤務地】 大阪府大阪市平野区平野北2-14-6

仕事内容【仕事内容】 定員130名の認可保育園での保育士業務 ・複数担任業務を行っています ・乳児は保育担当制 ・幼児は縦割り保育も導入 ※即日勤務可能 【給与】 月給220,600円 月給220,600円～292,200円 【給与内訳】 ・基本給：160,000円～※能力・経験年数に応じて ・資格手当：20,000円 ・業務手当：20,000円 ・処遇改善手当：10,000円～40,000円 ・調整手当：10,600円～12,200円 ※お祝い金あり10万円(会社規定あり) 通勤手当実費上限無し 能力に応じて昇給、手当あり 賞与あり年2回（計3ヶ月分） 試用期間2ヵ月（条件変更なし） 【勤

勤務時間又は7時00分〜19時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊休憩時間は法定通り ＊就業時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容０～２歳児までの定員９名の小規模保育園です 保育にかかる業務全般 ・初めての方、ブランクのある方大歓迎 ・子育て中の職員もおり、１日３時間、週１日から勤務可能 ・勤務時間、休日等相談可能 ・職員同士の関係性も良く、気軽に相談出来ます 【変更範囲：変更無し】

仕事内容【仕事内容】 ■主な業務内容■ ・利用児童への療育プログラムに基づいたアプローチの提供 ・児童及びその保護者に対する療育内容の説明 ・保護者に対する業務案内連絡及び保護者からの連絡対応 ・利用者に対しての情報提供のための文書作成 ・保護者からの依頼に基づいた園・学校・他事業所との連携 ※subacoRオリジナルのカード教材も沢山あります ※慣れるまでは先輩の個別レッスンを見学しながら、徐々に個別レッスンを担当していただきます ～subacoで活躍するメンバー～ ・未就学の小さなお子さまも多いので、発達についての知識をもった保育士さんが活躍中です ・作業療法士・理学療法士・言語聴覚士・教員など、

仕事内容【仕事内容】 ゆめ中央保育園にて0～5歳児の保育業務全般 日本文化と北欧文化のエッセンスに触れ、英語のシャワーをたっぷり浴びて「世界にはばたく子ども」を育み、自分自身も成長できる環境です。 フィンランドとの国際交流を行っており、毎年、海外研修のチャンスがあります！ ＊即日入職歓迎！＊ （転勤について） 当面はありませんが将来可能性あり 姉妹園：ゆめ玉造保育園 【給与】 月給235,400円 月給235,400円～259,400円 試用期間2ヶ月（雇用条件は本採用時と同じ） 【勤務地】 大阪府大阪市中央区徳井町2丁目1-12 【応募資格】 ブランク可 即日勤務OK 【資格】保育士

仕事内容【仕事内容】 【認可保育園での保育士業務】 現在活躍中の職員さんと一緒に お預かりしている子どもたちの保育業務全般をお願いします。 【給与】 月給223,000円 月給223,000円～ ※今までの経験年数・園規模・役職により変動 【勤務地】 大阪府大阪市北区中之島１丁目３?２０ 【応募資格】 学歴不問 即日勤務OK 40代活躍 50代活躍 ・保育士資格をお持ちの方 ・ご経験５年以上ある方 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。 【応募の流れ】 ご応募後、当社より改めてご連絡いたします。 【採用予定人数】 2人 【メリット】 #経験者歓迎 #有資格者歓迎

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他法人カレンダーによる 年末年始１２／２９～１／３・お盆８／１３～１５ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容★清掃作業なし！ ＊保育に係わる業務全般 ・子どもたちの見守り、遊びや活動のサポート ・食事、着替え、排泄、午睡などの保育補助 ・おやつや給食の準備、片付け ・子どもの受け入れ、降園時の対応 ＊乳幼児の保育（０～５歳児・定員９０人） ＊クラス担任ではなく、補助をお願いします。 〈変更範囲：変更なし〉

仕事内容【仕事内容】 歯科医院でのお仕事なので、「歯科助手としての業務」と「保育士としての業務」の2つになります。 割合としては歯科助手業務が7割と多くを占め、残り3割が保育士としての業務です。 具体的な仕事内容は以下です。 （歯科助手としての業務） ・診療補助 ・受付業務 診療補助とは、歯科医師の治療を手伝うことです。具体的には、患者様のお口のなかに溜まった水を専用器具で吸うことや、治療に使う器具を準備したり片付けたりすることです。 また、受付業務とは治療費のお会計や、患者様からの電話対応などがあります。 （保育士としての業務） 基本的には診療中の患者さんやスタッフのお子さんの一時預かりです。 業務

勤務時間【勤務時間】 12：30～18：30の間で1日4時間以上から応相談（労働時間が6時間を超えた場合の休憩時間は法定通り）

仕事内容【アピールポイント】 保育士／大阪府／働きやすい職場／昇給・昇格制度／未経験者歓迎／1192653 【仕事内容】 預かり保育業務及び教育補助 ※雇用期間1年（原則更新） 【給与】 時給1,200円 ※経験により時給変動あり 昇給あり 試用期間なし 幼稚園教諭免許所有者は時給1300円～ 【勤務地】 大阪府大阪市此花区梅香3-3-6 阪神なんば線千鳥橋駅から徒歩で8分 阪神なんば線西九条駅から徒歩で16分 【応募資格】 【応募条件】 保育士免許必須 未経験・ブランク可 【歓迎条件】 幼稚園教諭があれば尚可 【応募方法】 WEB応募 【応募の流れ】 [1]応募フォームか

仕事内容【アピールポイント】 【大阪市住吉区／帝塚山四丁目駅】年間休日120日♪残業少なめ◎2駅徒歩5分以内☆定員37名の企業主導型保育所でのお仕事です♪ 【仕事内容】 ●年間休日120日で残業は月平均5時間以内◎オンとオフの切替ができ、メリハリのある働き方が可能です♪ ●阪堺電軌上町線「帝塚山四丁目駅」から徒歩2分、南海高野線「帝塚山駅」から徒歩5分と駅チカで通勤に便利です◎ ●子ども達と触れあう機会が多く、一人ひとりに目が行き届きやすいのが特徴☆それぞれに合った保育を行うことができます◎ 【給与】 月給220,000円〜300,000円 【月給】22万円～26万円 ※詳細はお問い合わせくだ

勤務時間【勤務時間】 週4日～5日勤務（労働日数について相談可） 14:30～18:30 休憩なし ※時間外 月平均1時間

仕事内容【アピールポイント】 保育士／大阪府／昇給・昇格制度／駅からすぐ／交通費あり／1047010 【仕事内容】 0歳児から2歳児の保育業務 雇用期間の定めあり 1年（原則更新） 【給与】 時給1,177円〜1,200円 処遇改善手当支給（能力、業績による） 通勤手当 実費支給 上限15,000円/月 昇給あり 試用期間2ヶ月（同条件） 【勤務地】 大阪府大阪市淀川区三津屋北1丁目1番20号 阪急神戸本線神崎川駅から徒歩で3分 阪急宝塚本線三国駅から徒歩で18分 阪急神戸本線十三駅から徒歩で22分 【応募資格】 【応募条件】 保育士 パソコン基本操作ができる方 高卒以上 年齢、経

仕事内容【仕事内容】 0～5歳児までの保育 各行事の企画・運営（職員の意見も取り入れながら企画・運営しているので、職員も楽しんでます） 保育カリキュラムの計画 【給与】 月給244,800円 月給244,800円～ 四大卒月給248,000円～ 【給与内訳】 ・基本給167,000円～ ・特殊業務手当9,000円 ・皆勤手当9,000円 ・調整手当（固定残業代）13,000円（8時間分、超過分は別途支給） ・地域手当20,000円 ・処遇改善手当120,000円 ・処遇改善手当310,000円 短大・専門卒月給244,800円～ 【給与内訳】 ・基本給163,800円～ ・特殊業務手当9,000

仕事内容【仕事内容】 未就学・小学生の障がいのある子どもだちのお世話 学習支援など ※勤務地応相談 ※即日勤務可 ・従事すべき業務の変更の範囲：なし ・就業の場所の変更の範囲：通勤圏内の事業所へ変更の可能性あり 【給与】 月給250,000円 月給250,000円～ 月給250,000円～ 賞与年3回 昇給あり 交通費全額支給 ※固定残業代なし ※試用期間3ヶ月（条件変更なし） 【勤務地】 大阪府大阪市都島区毛馬町1-6-9 【応募資格】 未経験可 ブランク可 年齢不問 新卒可 学歴不問 即日勤務OK 40代活躍 50代活躍 保育士（未経験・ブランク可） 学歴不問 【応募方法】 エン

仕事内容【仕事内容】 児童発達支援、放課後等デイサービスでの療育・保育業務 遊びや学び、身の回りのサポートなどの支援をおこなってもらいます。 【給与】 月給250,000円 月給250,000円～300,000円 給与内訳 ・基本給110,000円～160,000円 ・資格手当70,000円 ・職務手当70,000円 ※未経験でも25万円～スタート ※未経験～5年未満の経験：25万円～27万円 ※経験年数5年以上：27万円以上～スタート 通勤手当実費支給(上限：月額15,000円) 試用期間2ヶ月（期間中は11,000円/日※実働8時間） 固定残業代なし 昇給あり年1回（査定による） ※賞与・昇

仕事内容【仕事内容】 児童発達支援・放課後等デイサービス事業における業務全般 ＊お子さま一人ひとりに合った療育の実施 ＊療育に関連した書類業務 ※全ての業務へ配置転換の可能性あり ※転勤の可能性あり（転居を伴わない範囲） 【給与】 月給255,000円 月給255,000円～ 給与内訳 ・基本給180,000円 ・資格手当10,000円 ・祝日出勤手当5,000円（祝日の有無にかかわらず支給） ・処遇改善手当20,000円 ・固定残業代40,000円 ※固定残業代は、時間外労働の有無かかわらず25時間分として支給。25時間を超える時間外労働分は労働基準法第37条に基づき支給します。 業績評価手当