デイサービス 介護福祉士 - 京都府八幡市 の求人・仕事・採用

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介護助手/楽しくお話していたら/もう終業時間/未経験でも活躍できる介護

日研トータルソーシング株式会社(メディカルケア事業部)

  • 八幡市

  • 時給1,400円〜1,600円

  • 派遣社員

  • ミドル活躍中
  • シニア活躍中
  • 研修あり
  • 未経験OK
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 週払いOK
  • 扶養控除内OK
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 週2・3日からOK
  • 週4日からOK
  • 長期
  • 短期
  • 夜勤
  • 残業なし
  • 夜勤なし
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 副業OK
  • バイク通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 産休・育休実績あり
  • ブランクOK
  • 初心者歓迎
  • 面接なし
  • 経験者優遇
  • 即日勤務OK
  • 友達と応募OK
  • 学歴不問
  • 職場見学OK

勤務時間07:00~16:00 08:30~17:30 10:00~19:00 <シフト例> ■早番:07:00~16:00 ■日勤:08:30~17:30 ■遅番:10:00~19:00 ■夜勤:16:30~翌09:30 ※22:00~18歳以上 ※上記は、勤務時間の一例です。 ◆週3日~勤務OK! ※曜日の相談などのシフト調整も可能です。 お気軽にお問い合わせください。 ◆週5日勤務できる方は大歓迎★ 『日勤のみがいい♪』 『夕飯の支度時間には帰りたい』 『残業がない職場がいい!』 『家族の休みに合わせてシフト組みたい』 などなど、 ご希望の働き方をお伝えくださいね◎ ----------------------------------- 景気が悪くなると、 ◆派遣会社に登録しても仕事の紹介がない ◆働き始めたけれどシフトを減らされることがある ◆内定取り消しがある こんなことが起こったりしますが 介護業界は安定しており、 施設も多数あるのでお仕事が豊富にございます。 即勤務開始もOK♪ 働いてみて合わないな…と思ったら 最短二か月で職場の変更も可能です♪是非ご応募ください! ----------------------------------- ※運転業務に抵抗が無い方には送迎業務もお願いする場合があります

介護医療福祉サービスのエリアマネジャー/マネジメント経験必須/障がい福祉/正社員/年収600万円~!/全国240か所の大手医療介護福祉グループ幹部候補/複数施設を統括するエリアマネージャー(候補)を大募集!30代・40代が活躍中!/障がい福祉/RA120801S/2776236

株式会社ビオネスト

  • 八幡市 八幡神原 / ケーブル八幡宮山上駅 徒歩約12分

  • 月給50万円〜60万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 高収入
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 長期
  • 昇格あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • ブランクOK
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎
  • AT限定OK
  • マネージャー採用

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・5か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利 用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネ ジメント ・連携先の開拓(病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓 を行ないます) ・稼働、人員配置、コンプライアンス(法令遵守、ハラスメント等)という3つの 経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【

かんたん応募

訪問介護での介護業務/介護福祉士/介護スタッフ/八幡市/京阪電鉄「樟葉駅

京都府八幡市男山八望の訪問介護

  • 八幡市

  • 月給22.2万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 高収入
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 18時までに退社可
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 副業OK
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 休憩室あり
  • 経験者優遇
  • 即日勤務OK
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • 友達と応募OK
  • 学歴不問

仕事内容【仕事内容】 お客様のご自宅に訪問し、身体介護、生活援助を行います。 ・身体介護 食事介助/排泄介助/おむつ交換/服薬の介助/着替え介助/入浴介助/体位変換/外出付き添い など ・生活援助 掃除/食事の用意/洗濯/買い物代行/ゴミだし/シーツ交換 など 【給与詳細】 【給与】 月給:222,250円~270,250円 【諸手当】 扶養手当(配偶者…1万円/満18歳未満の子…5千円) 残業手当(残業代全額支給) 資格手当※実務経験・保有資格により基本給は変動します。 【昇給・賞与】 昇給:年1回 賞与:年2回(昨年度実績:~50万円)※昇給・賞与は評価による 【固定残業代有無】

かんたん応募登録エントリー

介護助手/利用者さんのお話し相手/今ではわたしの大事な時間に/介護

株式会社ニッソーネット

  • 八幡市

  • 時給1,400円〜2,125円

  • 派遣社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 週払いOK
  • 扶養控除内OK
  • 土日休み
  • 平日休み
  • シフト制
  • 週2・3日からOK
  • フルタイム
  • 1日4時間以内OK
  • 残業なし
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 電話対応なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • ブランクOK
  • 初心者歓迎
  • 経験者優遇
  • 履歴書不要
  • 有資格者歓迎
  • 職場見学OK
  • 家庭都合休み調整可
  • PCスキル不要

勤務時間【シフト例】 07:00~16:00 09:00~18:00 17:00~09:00 ■上記は一例です ※週3のご相談もOKです! ※1日4時間~の相談もOKです! ※残業はほとんどありません ------ 1日のスケジュール例 ------ 9:00~ 出勤/ユニフォームに着替え、打ち合わせ 9:30~ お茶を配りながら、利用者さんとお話 10:00~ お部屋の清掃やシーツ交換 10:30~ 入浴のサポート 12:00~ お昼ごはんの準備/食事のサポート 13:00~ 休憩(交代でひとり1時間ずつ) 14:00~ レクリエーションやイベント 15:00~ 利用者さんとおさんぽ 16:00~ おやつの準備、片付け 16:30~ 記録の記入/業務引継ぎ 17:00~ 退勤 ※ スケジュールは勤務先によって異なります。 詳しい内容やリアルな情報は、 コーディネーターから事前にしっかり お伝えします。 ※ ご紹介先のメリット情報だけでなく デメリット情報もしっかりお伝えすることで 入職後のミスマッチを減らし、 本当に納得できる転職を目指します!

病院での看護助手 / 介護福祉士 / 常勤(日勤+夜勤)/正社員/未経験者も応募可/賞与年2回 計4.0ヶ月(7月/12月)!/20413123

医療法人社団医聖会 京都八幡病院

  • 八幡市 川口別所

  • 月給22.3万円〜24.4万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 夜勤
  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 常勤
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 社員旅行あり
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • 急募
  • スキルアップ
  • 職場見学OK

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:京都八幡病院 【施設形態】:病院 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:看護助手/看護補助者 ~~~~~~~~ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 病院における看護助手業務全般 <病棟> 病棟(一般・療養)での看護師の助手として患者様の身体的ケア業務 等 ~~~~~~~~ ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。 【給与詳細】 【月給】223,100円-244,300円 ※夜勤手当・処遇改善加算含む

かんたん応募登録エントリー

介護老人保健施設での介護職員 / 介護福祉士 / 常勤(日勤+夜勤)/八幡市八幡柿木垣内/石清水八幡宮駅/橋本(京都)駅/樟葉駅

医療法人社団医聖会 介護老人保健施設梨の里

  • 八幡市 八幡柿木垣内

  • 月給20.7万円〜28.9万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 夜勤
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 常勤
  • 高収入
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • キャリアアップ制度
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 社員旅行あり
  • 制服貸与
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • スキルアップ
  • 職場見学OK

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:介護老人保健施設梨の里 【施設形態】:介護老人保健施設 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 介護老人保健施設における介護業務全般 入所者・利用者への介護業務全般(食事・入浴・排泄等の介助・行事及びレクリエーション) ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。 【給与詳細】 介護職 【月給】207,000円-228,700円 介護福祉士 【月給】249,000円-

かんたん応募登録エントリー

サービス付き高齢者専用住宅での介護職員 / 介護福祉士 / 常勤(日勤+夜勤)/八幡市八幡月夜田/石清水八幡宮駅/樟葉駅/橋本(京都)駅

医療法人社団医聖会 サービス付き高齢者向け住宅 テレザートさくら

  • 八幡市 八幡月夜田

  • 月給24.9万円〜28.9万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 常勤
  • 高収入
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 特別休暇
  • 夜勤
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • キャリアアップ制度
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 社員旅行あり
  • 制服貸与
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • スキルアップ
  • 職場見学OK

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:サービス付き高齢者向け住宅 テレザートさくら 【施設形態】:サービス付き高齢者専用住宅 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 ー 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 サービス付き高齢者向け住宅での介護業務全般 訪問介護、施設サービス 等 ー ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。 【給与詳細】 介護福祉士 【月給】249,000円-289,800円 ※夜勤手当・処遇改善加算含む 【その他手当】 時間

かんたん応募登録エントリー

介護医療福祉サービスのエリアマネジャー/マネジメント経験必須/障がい福祉/八幡市八幡源氏垣外/非公開

株式会社ビオネスト

  • 八幡市 八幡源氏垣外 / ケーブル八幡宮山上駅 徒歩約7分

  • 月給50万円〜60万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 高収入
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 長期
  • 昇格あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • ブランクOK
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎
  • AT限定OK
  • マネージャー採用

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・5か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓(病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます) ・稼働、人員配置、コンプライアンス(法令遵守、ハラスメント等)という3つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

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