ニチイ 介護講師の求人・転職・中途採用

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：実働１～４時間 勤務時間・休日応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等 月８０時間年７２０時間まで月４５時間を超える回数は年６回まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（休日は応相談） 年次有給休暇は所定労働日数により変動あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容ニチイライフ（家事、育児、家族介護のお手伝いサービス）の スタッフとして業務にあたって頂きます。 ・掃除や洗濯、料理や日用品の買物 ・産前産後のお手伝い ・高齢者、障がい者ケアサービス 等 ＊サービス内容は資格の有無、並びに保有資格により異なります。 （求人に関する特記事項欄参照） ＊雇用期間満了後、１年毎更新の可能性あり 「働き方改革関連認定企業」（くるみん認定企業） ＊業務の変更範囲：会社内における全ての業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜8時30分 就業時間２：8時00分〜9時00分 就業時間３：17時30分〜18時30分又は7時00分〜21時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談 （１）～（３）はシフト例です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ、欠員発生時の支援が限度時間に終了しない 等、月８０時間、年７２０時間まで（月４５時間越え年６回まで） 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ４週６休以上 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容サービス提供責任者が作製した訪問介護計画書をもとに決められた 内容と時間でサービス提供するお仕事です。 業務内容は、在宅での生活を支えるために必要な ●生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除など） ●身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介助等） ＜サービスの概要＞ ◆多様な介護度の方に対応します。 ◆身体解除と生活支援を行います。 ＜業務の特徴＞ ■お客様と密なコミュニケーションが取れます。 ■きめ細かいサービスを提供できます。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は 8時 00分 ～ 20時 00分 の間の1時間以上 (休憩時間)0分 (週所定労働日数) 週2日 ～ 週3日

仕事内容大阪府茨木市の訪問介護スタッフ（ニチイ茨木東） (パート) | 株式会社ニチイ学館 茨木支店 ▼仕事内容 サービス提供責任者が作成した訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービス提供するお仕事です。 業務内容は、在宅での生活を支えるために必要な、生活支援（調理 ・洗濯 ・生活必需品の買い物、掃除等）や身体介護（食事介助 ・入浴の介助 ・排泄介助等）をします。 同行制度もありますので未経験者の方でも安心して働いていただけます。 【変更範囲：変更なし】 (大阪府茨木市) ▼職種 訪問介護スタッフ（ニチイ茨木東）(パート・アルバイト) ▼雇用形態 パート・アルバイト ▼給与 時給13

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜19時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：月平均１００時間～１３６時間の間の勤務（勤務時間応相談） １日８時間まで週４０時間以内に調整 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等 月８０時間年７２０時間まで月４５時間を超える回数は年６回まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日はシフトによる 夏期休暇あり・年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容訪問介護事業所のサービス提供責任者業務。 サービス提供、ヘルパー管理、顧客管理、連絡調整業務、等 ＊採用時と入社後に定期的なフォローアップ研修がありますので ご安心ください。 「働き方改革関連認定企業」（くるみん認定企業） ＊業務の変更範囲：会社内における全ての業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜8時30分 就業時間２：8時00分〜9時00分 就業時間３：17時00分〜18時00分又は7時00分〜21時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談 （１）～（３）はシフト例です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ、欠員発生時の支援が限度時間に終了しない 等、月８０時間、年７２０時間まで（月４５時間越え年６回まで） 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ４週６休以上 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容サービス提供責任者が作製した訪問介護計画書をもとに決められた 内容と時間でサービス提供するお仕事です。 業務内容は、在宅での生活を支えるために必要な ●生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除など） ●身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介助等） ＜サービスの概要＞ ◆多様な介護度の方に対応します。 ◆身体解除と生活支援を行います。 ＜業務の特徴＞ ■お客様と密なコミュニケーションが取れます。 ■きめ細かいサービスを提供できます。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜19時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：＊ご都合に合わせて、曜日・時間を調整する事ができます。 週１回の勤務でも可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等 月８０時間年７２０時間まで月４５時間を超える回数は年６回まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日はシフトによる ＊休日はご相談に応じます。 ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容わきあいあい笑顔あふれる温かい職場であなたの日常を お仕事にしてみませんか。 ２０～６０代後半のヘルパーさんが活躍中です。 訪問介護計画に基づき、掃除・洗濯などの生活援助、 食事・排泄などの身体介護を行っていただきます。 ＊１日１回１時間からお仕事可能です。 ＊自宅を拠点とした直行・直帰型の勤務です。 （マイカー使用可能な方歓迎） ＊サービスエリアは江別市、南幌町です。 ＊勤務日数・扶養範囲内・Ｗワークなどご相談に応じます。 「働き方改革関連認定企業」（くるみん認定企業） 変更の範囲：会社内における全ての業務

勤務時間又は7時00分〜21時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法定通り付与 シフトによる 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容◇お客様のご自宅を訪問し、ケアプランに沿ってサービスを行いま す。 ・調理、食事介助、着脱、清掃など ・訪問時に自転車（場合によっては自家用車）使用 ・直行直帰型 【変更範囲：変更なし】 ※応募の際はハローワークの紹介状の交付を受けて下さい。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜9時30分 就業時間２：18時00分〜18時30分 就業時間３：17時00分〜18時00分又は7時00分〜21時00分の時間の間の1時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談 （１）～（２）はシフト例です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ、欠員発生時の支援が限度時間に終了しない 等、月８０時間、年７２０時間まで（月４５時間越え年６回まで） 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ４週６休以上 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容サービス提供責任者が作製した訪問介護計画書をもとに決められた 内容と時間でサービス提供するお仕事です。 業務内容は、在宅での生活を支えるために必要な ●生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除など） ●身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介助等） ＜サービスの概要＞ ◆多様な介護度の方に対応します。 ◆身体解除と生活支援を行います。 ＜業務の特徴＞ ■お客様と密なコミュニケーションが取れます。 ■きめ細かいサービスを提供できます。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜14時00分 就業時間２：10時00分〜15時00分 就業時間３：13時00分〜18時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）は参考：応相談 休憩時間は法定どおり 週１０時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規立上、欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等、月８０時 間、年間６３０時間まで。月４５時間を超える回数６回まで。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談

仕事内容高齢者、障がい者の身体介護、生活援助 ・ご利用者様の自立を目指して一緒に笑顔の花を咲かせましょう！ ・平日のみ、土日祝のみ可。 ・曜日、時間ご相談ください！ ☆あなたの力を貸してください☆ 【研修体制、マニュアル完備。安心してご応募ください！ 一丸となって頑張りましょう♪】 変更範囲：変更なし

勤務時間09：00～18：00の間の6時間程度（休憩60分） ※週4日～5日で応相談 ※時間は応相談

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務全般 ・利用者様宅への訪問（相談業務） ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成など こだわり条件 車通勤可 年間休日110日以上 産休・育休実績あり 資格取得支援あり 残業ほぼなし ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 5時間 雇用期間 雇用期間の定めあり 雇用期間詳細 ～3月31日まで（以降、採用より1年経過後の次年度契約更新時に原則無期雇用に移行） その他諸手当 子ども手当（10歳～18歳）：15円／時間／人 資格手当（主任）：30円／時間 待遇・福利厚生 制服貸与、定年制：あり（歳） 保険 労災保険,雇用保険

勤務時間又は7時00分〜22時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊シフト制 ＊月５０時間程度のお仕事です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等 月８０時間年７２０時間まで月４５時間を超える回数は６回まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊休日はシフトによる（休日は相談に応じます）

仕事内容訪問介護計画に基づき、掃除、洗濯、調理などの生活援助や食事 介助、排泄介助などの身体介護をしていただきます。 ＊自宅を拠点とした直行、直帰型の勤務です。 （マイカー使用可能な方歓迎） ＊１件のサービス時間は１時間程度です。 ＊勤怠管理は訪問先到着時・業務終了時に私物携帯で行い、タイム カード（１０日に１回ケアセンターへ提出）にて行います。 ＊６０歳以上の方の応募歓迎 ＊雇用期間満了後、１年毎更新の可能性あり 「働き方改革関連企業」（くるみん認定企業） ＊業務の変更範囲：会社内における全ての業務