草野駅（兵庫県） の求人・仕事・採用

勤務時間7:00~16:00 /9:00~18:00 /10:30~19:30 ※日勤のみ、早番・遅番のみ、お気軽に時間帯ご相談ください

仕事内容年間休日120日☆「福祉の仕事で活躍したい！」という熱意を応援します 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 通所施設の利用者への介護業務全般 就業場所/業務範囲：変更の可能性あり（法人の定めによる） 資格: 初任者研修以上 介護職員としての就業経験必須 ～64歳（定年制度のため） ブランクOK 学歴不問 勤務時間: 交替制（シフト制） 8:30～17:30 休憩60分 休日・休暇: 日曜休み（出勤日はシフトにより決定します） 年間休日120日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 マイカー・オートバイ通勤可（無料駐車場あり） 退職金制度あり（勤続年数1年以上） 定年制あり

仕事内容ブランクのある主婦(夫)さんも大歓迎！資格を活かして働きませんか？正社員登用制度有り 家事や育児が落ち着いて復職した主婦(夫)さん多数活躍中！社員としてキャリアを重ねながら正社員を目指す道もあります！ 栄養士、管理栄養士として、入院患者さんの健康状態に応じた 栄養管理、食べやすさ、味や盛り付けにもこだわり、調理・配膳 下膳から食品の発注・在庫管理、食材選びやメニュープランまで かかわっていただきます。ただ食事を提供するだけではなく、 患者さんの楽しみや回復につながる重要なお仕事です。 【病院食は治療の一環！】 病院の食事は治療の一環となる大切なもの。 適温適時・選択食を含む付加価値の提供

仕事内容【千葉市稲毛区】事前見学OK◎賞与・退職金有＊月平均残業時間4.7時間＊経験・資格に応じてキャリア採用有＊研修制度・資格取得制度の充実＊私たちと一緒にお客様の笑顔と幸せの実現を目指しませんか？ 住宅型有料老人ホーム、併設する訪問介護事業所での介護業務 ・食事介助、排泄介助、入浴介助 ・水分補給補助 ・居室整備 ・リネン交換 ・買い物同行、外出介助 ・レクリエーションの企画、運営 ・業務管理（介護記録の作成）等 募集概要 職種：訪問介護スタッフ（住宅型有料老人ホーム内） 雇用形態：正職員 施設形態：有料老人ホーム 施設名：ニチイメゾン 稲毛 給与： 【給与・モデル年収】 ▼初任者研修

勤務時間週3日～週5日 (1)08:00 ～20:00 [ 月～日 ] 実働 4h～ (2)10:00 ～14:00 [ 月～日 ] 実働 4h (3)16:00 ～20:00 [ 月～日 ] 実働 4h ◆実働4時間～OK! 10:00～14:00、16:00～20:00など時間帯は相談可 ※短時間パートや実働8時間のフルタイムなど、ご希望の働き方を面接時にご相談ください! 【夜勤専従】 週1日～OK！ 17:00 ～10:00 [ 月～日 ] 実働 16h / 休憩 1h

仕事内容小規模多機能型居宅での介護業務全般 ◆介護職 ・身体介護、生活援助、介護記録入力 ・入浴・食事・移動・排せつ介助、整容 ・レクリエーション実施、外出同行、見守り、送迎 ・居室整備、就寝・起床介助、夜間の見回り など ◆施設兼務介護職も同時募集中 千葉市稲毛区の介護福祉施設「小規模多機能型居宅介護 せらび千葉稲毛」をメインに、併設する「グループホーム せらび千葉稲毛」も兼務する介護スタッフ(正社員)の求人募集。 様々な施設・サービスで経験を積みたい方にもピッタリのお仕事です!基本的に兼務先事業所は日ごとに決定し、シフトにて管理しています。

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅での介護業務全般をお願いします。 ＜具体的には＞ ・安否確認 ・生活相談 ・身体介助（食事、入浴、排泄） ・生活介助（清掃、洗濯、調理、衣類の整理） ・買物代行、外出の付添い、通院の送迎 ・レクリエーションの企画、運営 ・介護記録の作成 ・夜間対応（巡回、就寝、起床介助） ＜最初はできることから始めて下さい＞ まずは入居者様や周囲のスタッフとお話しすることからはじめて下さい。 良いコミュニケーションが良い仕事や良い環境をつくりますよ！ ＜毎日”感謝”のことばをいただける＞ 苦労もある仕事ですが、毎日、「ありがとう」という感謝のことばをいただける仕事でもあります。

仕事内容【千葉市稲毛区】小規模多機能で計画作成担当者募集中！年間休日120日以上、夏季/年末年始休暇、バースデー手当、各種研修制度等…長く働ける制度が充実◎（せらび千葉稲毛） 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 千葉市稲毛区の介護福祉施設「小規模多機能型居宅介護 せらび千葉稲毛」でケアマネジャー(計画作成担当者)正社員募集中! 主なお仕事内容 ■ケアプランの作成、入所・退所時の相談窓口・手続き ■ご家族や関係各所との相談業務全般 ■介護業務 など ♪こんな人にピッタリ♪ ◎チームワークを大切にできる人 一人で抱え込む居宅と違い、すぐそばに看護師や介護職がいます。「これどう思う?」と周りを巻き

仕事内容有料老人ホームにてお客様の健康サポート全般をお任せします。 ◆お客様の健康サポート 健康相談、処置巡回（バイタルチェック、投薬など） ◆往診対応 診察介助、臨時の往診依頼と調整、薬局との連携 ◆業務管理 薬の管理、看護記録の作成など ≪仕事とプライベートを両立しながら勤務ができます◎≫ ◆月9日公休のシフト制です。さらに特別休暇などプライベートと仕事が両立しやすいように様々な休暇を設定しています。仕事と家庭、両方を大事にしたいスタッフに好評です！ ◆シフトは柔軟に対応しています。有給休暇と合わせ長期休暇を取得し、海外旅行に行くスタッフも♪ ≪業界最大手のノウハウを活かした充実した教育

勤務時間・週2~3日の扶養範囲内での勤務も相談可です ・早番のみ、遅番のみ、土日休み（曜日固定）なども相談可 ＜1日8時間勤務の場合＞ 7:00~16:00 8:00~17:00 9:00~18:00 10:00~19:00 11:00~20:00 ※休憩60分 ＜短時間勤務の場合＞ 6：00~20：00の間で1日3時間以上 ※休憩60分(勤務時間8時間) ※休憩45分(勤務時間6時間以上、8時間未満) ※休憩なし(6時間未満の場合) ※ご希望の条件によっては、受け入れできない場合があります。 その場合、近隣ホームなどご案内させていただくことがありますので、ご了承ください。

仕事内容 仕事内容 病院内における看護業務 アピールポイント ≪ワークライフバランスが叶う環境≫ ・残業がほとんどなくご家庭のある方でも安心です。 ・有給消化90％以上。休み希望も通りやすい環境です。 ・託児所・学童があり安心です。 ≪長くご活躍できる環境≫ ・65歳定年。定年後もご活躍している方もいます。 ・退職金制度もございます。 ≪認知症に強みを持つ病院≫ ・精神科病院の看板ですが認知症治療が専門です。治療からリハビリまでを勉強できます。 ・施設も併設しているので、ジョブチェンジも可能です。 職場環境 病床数 145床床（精神29床） 看護師在籍数 61名(常勤:32名/非常勤:2

仕事内容有料老人ホームにおける介護業務 ・毎月季節の食材やリクエストメニューの調理レクを実施しており ます。 ・季節のイベントやドライブを積極的に実施しております。 ＊利用者：２０名程度、スタッフ：１３名程度 ＊希望者のみ、法人内の各施設（有料老人ホーム・デイサービス） での研修も可能です。 ＊担当制を取り入れた研修（同行）を実施しておりますので安心し て勤務いただけます。 変更範囲：会社が定めた業務

仕事内容・事業所内の管理者業務 ・ケアプランの作成、関係機関との調整業務、お客さま・ご家族さまへの相談業務、介護保険の給付管理、および地域活動など、ケアマネとしての業務全般 ◆主な担当先:当社運営のサ高住 【所属拠点】ニチイライフケア稲毛 住所:千葉県千葉市稲毛区宮野木町2153-2 ※担当するサ高住で作業することも多いです 【移動方法】車通勤の方は車でOK。公共交通機関でも移動可能です。 正社員/ケアマネジャー/日勤のみ/未経験/ブランク可 応募資格: 主任介護支援専門員 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤務時間: 09:00〜18:00 休

仕事内容 仕事内容 入居者様の体調管理と看護業務全般 アピールポイント ・平成9年7月に認知症の利用者様のための施設として開設された兵庫県でも歴史のある138床の介護老人保健施設です。 ・一般棟と認知症専門棟の2つのフロアがあり、認知症専門棟については併設のあいの病院との連携を重視してケアに努めております。 ・日勤は17時始業で残業がほとんどないため、プライベートと両立して勤務頂けます。 ・有休消化率90％以上なので、お休みが取得しやすい環境です。 ・併設している病院に保育所があり(日勤帯のみ)、利用が可能です。 ・65歳定年のため長く勤務頂ける環境です。 職場環境 看護師在籍数 常勤12名

仕事内容〇経験内容不問！(長期ブランクのある方も歓迎)〇マイカー通勤OK！(駐車料金無料)〇OJTで安心して業務に取り組める！ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 利用者に対する看護業務全般 資格: ※看護師または准看護師の方。 ※経験内容不問。 勤務時間: ※日勤・・・9時00分から18時00分までの実働8時間(休憩60分間)。 早番・・・8時00分から17時00分まで実働8時間(休憩60分間)。 夜勤・・・17時00分から翌10時00分まで実働15時間(休憩120分間)。 ※常勤勤務いただければ、昼間の時間帯のみの勤務でも可能です。 休日・休暇: ※4週10休制。 ※年間休日120日

仕事内容特徴 【育児休業からの復帰率93.1％】人生のライフイベントも安心 【年収440万円】賞与年2回、資格・家族・住宅手当など 【経験者特化の研修あり】階層別研修、技術向上研修など 【残業月4.8時間】家族時間もプライベートも充実 【お問合せだけでもOK】給与や働き方、就業内容等、気軽にご相談ください ＜働きやすい環境づくり＞ 厚生労働省より、女性活躍推進状況が優良な企業として「えるぼし」と、子育て支援の「くるみん」の認定をされています。さらに仕事と介護の両立支援の「トモニン」にも賛同し推進しています。 <教育と研修体制> 「入社導入研修」から、経験を積んだスタッフを対象にヒューマンスキルの

仕事内容特徴 キャリアアップ応援◎ホームライクな環境◎ 業界大手のニチイグループ！安定安心な職場で働きませんか？ ■オススメPoint■ 【1】年収430万円以上！経験者優遇！ 入社導入研修、階層別研修、技術向上研修など 幅広い研修をおこなっているためキャリア形成も安心◎ 【2】育休後復帰率93.1%！時短勤務など子育てとの両立も◎ 子どもが小学校4年生の始期に達するまで残業免除！ 夜勤免除がされるので、出産後もお仕事を続けている方が多数！ 【3】休みもしっかり取れるので無理なく働けます！ 残業時間は月4.8時間以下、休日も月9日の公休にプラスして 有給休暇やリフレッシュ休暇もとりやすい環境！

仕事内容特徴 キャリアアップ応援◎ホームライクな環境◎ 業界大手のニチイグループ！安定安心な職場で働きませんか？ ■オススメPoint■ 【1】年収409万円以上！経験者優遇！ 入社導入研修、階層別研修、技術向上研修など 幅広い研修をおこなっているためキャリア形成も安心◎ 【2】育休後復帰率93.1％！時短勤務など子育てとの両立も◎ 子どもが小学校4年生の始期に達するまで残業免除！ 夜勤免除がされるので、出産後もお仕事を続けている方が多数！ 【3】休みもしっかり取れるので無理なく働けます！ 残業時間は月4.8時間以下、休日も月9日の公休にプラスして 有給休暇やリフレッシュ休暇もとりやすい環境！

仕事内容特徴 【育児休業からの復帰率93.1％】人生のライフイベントも安心 【年収415万円】賞与年2回、資格・家族・住宅手当など 【経験者特化の研修あり】階層別研修、技術向上研修など 【残業月4.8時間】家族時間もプライベートも充実 【お問合せだけでもOK】給与や働き方、就業内容等、気軽にご相談ください ＜働きやすい環境づくり＞ 厚生労働省より、女性活躍推進状況が優良な企業として「えるぼし」と、子育て支援の「くるみん」の認定をされています。さらに仕事と介護の両立支援の「トモニン」にも賛同し推進しています。 <教育と研修体制> 「入社導入研修」から、経験を積んだスタッフを対象にヒュ

仕事内容特徴 キャリアアップ応援◎ホームライクな環境◎ 業界大手のニチイグループ！安定安心な職場で働きませんか？ ■オススメPoint■ 【1】年収385万円以上！経験者優遇！ 入社導入研修、階層別研修、技術向上研修など 幅広い研修をおこなっているためキャリア形成も安心◎ 【2】育休後復帰率93.1％！時短勤務など子育てとの両立も◎ 子どもが小学校4年生の始期に達するまで残業免除！ 夜勤免除がされるので、出産後もお仕事を続けている方が多数！ 【3】休みもしっかり取れるので無理なく働けます！ 残業時間は月4.8時間以下、休日も月9日の公休にプラスして 有給休暇やリフレッシュ休暇もとりやすい環境！