保育園 准看護師 - 兵庫県神戸市西区 の求人・仕事・採用

勤務時間◇シフト制 06：45～19：15 上記時間内で4時間～勤務OK ・休憩なし (実働6時間を超えた場合は法定通り付与) ■勤務日数は相談して決めましょう♪ 労働時間制度 シフト制

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:45～18:15

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 09:00～15:00 休憩60分

仕事内容【仕事内容】 ●神戸市西区にあるデイ併設クリニックで看護師の募集♪ ●マイカー通勤OK！無料駐車場完備で通勤もラクラク☆ ●年間休日118日★お休みも多いため無理なく働ける環境が揃っています♪ ※精神科3年以上経験ある方 【給与詳細】 【月給】25万円～31万円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：（株）リーチング 提供元：JOBOLE

勤務時間（1）8:30～12:30 （2）15:30～19:30 休憩なし

勤務時間07:00〜16:00 09:00〜18:00 10:30〜19:30 16:00〜09:00 17:30〜10:30 <上記シフト例> ※実働6時間からご相談可能です。

仕事内容【業務内容】 入浴介助あり 送迎あり（できるなら） 看護業務ほとんどない バイタルチェックはあり 異変があれば処置行ってもらう程度 排泄介助、食事介助あり 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30 【給与情報】 月給25万円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎 【深掘り情報】 子育てしながら働きたい、フルタイムパートやフリーターから正社員を目指したい方、子育てが落ち着いたので仕事復帰したい方、正社員ブランクがあ

仕事内容【仕事内容】 ●介護老人保健施設での看護のお仕事です。 ●夜勤手当がしっかり支給されますので、頑張った分お給料アップにつながります！ ●有給消化率も高く連休取得もＯＫ！メリハリをつけて勤務できます◎ 【給与詳細】 【月給】28万5,400円～35万3,500円 《内訳》 基本給 15万7,900～22万6,000円 資格手当 調整手当 住宅手当 夜勤手当(4回分) 【賞与】年2回 前年度実績：計3.50ヶ月分 資格手当 5万8,000円 調整手当 3,000円 夜勤手当 1万6,000円/回 住宅手当 2,500円 通勤手当 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：（株）リーチン

仕事内容【仕事内容】 ■勤務形態 常勤日勤のみ ■仕事内容 ●日勤のみで9-17時・実働7時間勤務、残業も月平均3時間程度とほぼなし☆ワークライフバランスを重視して働きたい方におすすめです！ ●オンコールは基本的に管理者の方が所持しているため、オンコールなしもOK！もちろんオンコール対応ができる方も大歓迎です☆☆ ●自家用車にて訪問できる方の募集となります！ガソリン代などはしっかり支給していただけますよ◎ 【給与詳細】 ■給与 ※固定給：【月給】25万円～30万円 ≪内訳≫ 基本給20万円～+資格手当+職務手当 ■諸手当 資格手当：3万円～5万円 職務手当：2万円～5万円 祝日出勤手当：2,80

勤務時間▼勤務時間詳細 ■月～金曜日 週5日 ■8：30～17：30 実働8時間 ■休憩1時間

勤務時間・8時00分～翌8時00分のうち、実働1時間～8時間 ※休憩時間：法定どおり ※勤務時間は応相談

仕事内容■会社名 兵庫県神戸市西区の介護関連施設 ■メインキャッチ 介護関連施設の看護師/准看護師/日勤のみ＆残業なし!/保育料の助成制度あり◯福利厚生充実◯育休の取得実績あり◯地域やご家族さまとの繋がりを大切にしています! ■コメント 正社員×看護師/准看護師の募集！詳細はお問い合わせください！ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護関連施設の看護師/准看護師 ■仕事内容 ●明るく家庭的な雰囲気の特養です！日勤のみ＆残業なしでプライベートを大切にしながら働けます ●子育て世代に嬉しい保育料の助成制度あり！育休の取得実績もあり、ライフステージの変化にも柔軟に対応OK◎ ●退職金共済加入への加入や資

仕事内容【仕事内容】 ●介護付有料老人ホームにて、入居者様の健康管理と服薬管理、PEGやHOTなどの医療行為、ご家族や介護職員への健康指導などの看護業務を行なっていただきます。（オンコール対応あり/月平均10回程度） ●研修制度充実◎ブランクがある方も安心して働けますよ♪ ●嬉しい昇給＆賞与あり☆日々の頑張りがしっかりと認められる遣り甲斐のある職場です◎ 【給与】 月給330,000円 【月給】33万円 基本給：17万5,000円 【昇給】あり（人事考課・業績による）【賞与】あり（人事考課・業績による） ・地域手当：1万円 ・資格手当：9万5,000円 ・時間外特別調整手当：3万3,000円（※

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームに入居されている方の看護業務を担当します。 ・バイタルチェックや食事介助などの基本的なケア ・その他付随する業務もあります。 勤務場所は変わりません。 【給与詳細】 【正職員】 月給241,280円～295,780円 給与の内訳 ・基本給 179,500円～214,000円 ・資格手当 40,000円～60,000円 ・皆勤手当 10,000円 ・処遇改善手当 11,780円 固定残業代はなし 夜勤手当 10,000円（1回あたり） 交通費支給 試用期間3ヶ月（条件変わらず） 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社リンケージ 提供元

仕事内容■会社名 兵庫県神戸市西区の介護関連施設 ■メインキャッチ 介護関連施設の看護師/准看護師/日勤のみでオンコールなし!残業ほぼなし定年65歳診療所併設の特別養護老人ホームでのお仕事! ■コメント 正社員×看護師/准看護師の募集！詳細はお問い合わせください！ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護関連施設の看護師/准看護師 ■仕事内容 ●特別養護老人ホーム及び併設する事業所にて看護業務全般をお任せします。 ●無料駐車場も完備されておりマイカー通勤が可能の為、通勤も負担になりません。 ●経験は問いません。これから実務経験を積みたい方もぜひご応募くださいね。 ■給与 月給241900円~ ■

勤務時間【シフト例】 早番／07：00～16：00 日勤／08：30～17：30 09：00～18：00 遅番／11：00～20：00 ※休憩1時間 ◆週3日～勤務OK 「日勤のみ」「土・日休み」 「残業なし」「家チカ・駅チカ」 「お休みが取りやすい職場」など ご希望はキャリアの担当者が 事前に勤務先へお伝えいたします！ ご自身で交渉する必要はございませんので ご安心ください。

仕事内容■会社名 兵庫県神戸市西区の病院 ■メインキャッチ 病院の看護師/准看護師/正看護師求人!賞与4.00ケ月分と高水準!年間休日116日◯駅近＆マイカー通勤OK◯病院でのお仕事です! ■コメント 正社員×看護師/准看護師の募集！詳細はお問い合わせください！ ■雇用形態 正社員 ■職種 病院の看護師/准看護師 ■仕事内容 ●院内における看護師業務をお任せいたします！ ●賞与は4.00ケ月分の支給実績あり！頑張りをしっかりと評価していただける病院です◎ ●年間休日116日とお休みもしっかりあるので、ワークライフバランスを大切にしながら働いていただけます♪ ■給与 月給227143円~

仕事内容《病棟》長期休暇取あり＊カテーテル治療に強みを持つキレイな有床クリニックです！ ●病棟における看護業務全般をお任せいたします。カテーテル治療に強みを持つクリニックなので、カテーテルについて学びたい方におススメです☆ ●年間休日120日とお休みタップリ！年1回は10日程度の長期休暇も取得可能ですので、旅行や帰省の予定も立てやすいですね♪ ●退職金制度や再雇用制度がありますので、腰を据えて長く働きたい方にオススメです。 【募集職種】：准看護師・正看護師 【診療科目】：リハビリテーション科,内科,循環器内科 【施設形態】：クリニック 【勤務形態】：常勤(夜勤あり) 【勤務地】：兵庫県神戸市西区押部

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームに入居されている方の看護業務を担当します。 ・バイタルチェックや食事介助などの基本的なケア ・その他付随する業務もあります。 勤務場所は変わりません。 【給与詳細】 【正職員】 月給241,280円～295,780円 給与の内訳 ・基本給 179,500円～214,000円 ・資格手当 40,000円～60,000円 ・皆勤手当 10,000円 ・処遇改善手当 11,780円 固定残業代はなし 夜勤手当 10,000円（1回あたり） 交通費支給 試用期間3ヶ月（条件変わらず） 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社リンケージ 提供元

仕事内容病院の看護師・准看護師／兵庫県神戸市西区粟生線 志染車12分 三木車12分 ●大阪・兵庫に7つの法人を運営する錦秀会グループの精神科病院です。看護学校も運営する法人なのでしっかりとした教育制度がございます◎ ●年間休日120日以上とお休みがしっかり確保されていますので、プライベートも充実できます◎ ●精神科の専門的な知識や経験を積むことができますので、スキルアップをお考えの方にもおススメです♪ 【特徴】 充実したコミュニケーション環境で、楽しく一緒に働ける アットホームな雰囲気で、新しい仲間との出会いが 家庭や趣味との両立がしやすく、効果的なワークライフバランスを実現 《POINT》 ★