東京都西東京市の公園の求人・仕事・採用

仕事内容MUFG PARKの公園運営スタッフ｜東急不動産HDグループ MUFG PARKの公園運営スタッフ｜イベント運営・施設管理など幅広く担当｜東急不動産HDグループ ◯MUFG PARKの運営を担うポジション 2023年にオープンした地域交流とスポーツ・自然が融合した「MUFG PARK」の運営スタッフ募集です。 利用者対応やイベント運営、施設管理などを通じて、多くの人に親しまれる公園づくりに携わることができます。 ◯幅広い経験を積み、公園運営のプロフェッショナルへ 利用者対応や施設管理だけでなく、イベント企画・運営や行政との調整など、公園運営に関わる幅広い業務を経験できます。 経験を積みな

仕事内容MUFG PARKの所長候補・公園管理責任者｜東急不動産HDグループ MUFG PARKの所長候補｜公園運営・スタッフマネジメントを担う管理職｜東急不動産HDグループ ◯MUFG PARKの運営を担う所長候補 2023年にオープンした地域交流とスポーツ・自然が融合した「MUFG PARK」の管理運営を担う所長候補の募集です。 スタッフマネジメントや行政との調整、公園運営全体の管理を通じて、地域に親しまれる公園づくりをリードしていただきます。 ◯裁量を持って公園運営に携われる 利用者サービスの向上やイベント運営、維持管理、安全管理など、公園運営全体をマネジメントするポジションです。 現場に

仕事内容 未経験から街の緑を守る仕事へ！実働7時間＆賞与年2回！ 「自然やアウトドアが好き」 「体を動かす仕事がしたい」 「仕事も休みも大切にしたい」 そんな方を歓迎！ 公園・街路樹・学校などの木々を手入れする樹木管理スタッフを募集しています。 最初は枝葉の片付けや道具の準備から！ 先輩スタッフと一緒に作業するため、造園や建設業の経験がなくても始められます。 ️POINT 未経験歓迎！学歴・経験不問 月給22万円～25万円＋各種手当 賞与年2回！1回100万円の支給実績あり 実働7時間・17時30分終了 GW・夏季・年末年始は各10連休！ 資格取得費用は会社

勤務時間[平日] 13：00〜17：00 ※13：00〜19：00の間で相談OK [土曜、祝日、長期休暇中] 9：00〜18：00の間で相談OK ◎週1日から相談OK ◎曜日や時間のご希望はお気軽にご相談ください ◎日曜定休 （時間外労働） 残業ほぼなし

仕事内容放課後等デイサービスにて、児童指導員として子どもたちのサポートをお願いします。 ・集団遊びや活動の声かけ、見守り ・個別学習（宿題等）のサポート ・送迎（エリア：西東京市メインの周辺エリア、車種：7人ワンボックス2台、5人乗り1台） ＜支援例＞ 制作、音楽、公園遊び、ボール遊び、水遊び 季節に合わせたイベント、絵合わせカード スマホやタブレットを使用したオリジナル教材「ブレインバランスプログラム」学習・運動・プログラミング的思考 など （追加・変更の可能性） 会社の定める業務 休日・休暇 日曜定休 シフトによる お盆休み（8/13～15） 年末年始（12/30～1/3） 有給休暇法定通り

仕事内容学校・公園などの公共向け、一般・集合住宅向けに、造園工事・メンテナンスを行なっている当社。あなたには、造園スタッフとして、植栽管理や工事をお任せします。 ＜どんな工事に関わるの？＞ 工事のエリアは西東京市、東村山市、武蔵野市がメイン。官公庁が管理する学校・公園などを担当しており、いずれも直接取引を実現。個人住宅だと30坪ほどの庭を担当することが多いです。工期は基本的に半日～1日、長くて半年ほどです。 ＜具体的な仕事内容＞ ■植栽管理（業務の6割） 剪定（せんてい／枝の一部をはさみで切ること）、施肥（せひ／木に栄養を与えること）、害虫駆除、掃除・草刈り（小さな鎌や大きな手押し草刈り機などを使

仕事内容東証スタンダード上場グループの一員！未経験OK！頑張りを反映！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 交通費支給 昇給・賞与あり 寮・社宅あり 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 勤務開始時期調整 社会保険完備 食事補助あり 研修あり 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 調理員 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 240,000円〜320,000円 ＜給与内訳＞ ・基本給：150,000円 給与に含まれる一律手当 ・資格手当：30,000円 ・技能手当：30,000円〜70,000円 ・調理手当：30,000円〜70,000円 【その他手当・昇給・賞与】

仕事内容給与： 月給250000~300000円 仕事内容： 初めての事務職デビューにおすすめ◎ 【在宅OK】のサポート事務スタッフ！ 20代の若手に大人気！ 若いうちから手に職つけるチャンスです♪ PCスキルに関しては カンタンな入力ができれば大丈夫！ 完全未経験の方も大歓迎です！ 『事務職にチャレンジしたい！』 『在宅OKの仕事に就きたい！』 そんなあなたにピッタリなお仕事です！ ＜仕事内容＞ 一般的な事務業務をお任せします。 まずは先輩のサポートからお願いします！ ~具体的に~ ■PC入力作業 ■社内のメール問合せ対応 ■データチェック・納品書・請求書発行 手厚くフォローして

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり2時間 9時から16時の間で2時間 週1日

仕事内容・デイサービスでの看護、介護、リハビリ業務 ＊機能訓練の視点からレク活動やイベントを実施し、一緒に事業所 を盛り上げていきましょう。 ＊経験のない方でも研修スケジュールがあります。 ＊子育て中の方も歓迎します（子連れ勤務可） ＊地域力再生業を掲げ、医療的視点から地域創りをします。 ＊医療介護の“連携”ではなく、“融合” 「ベストキッドＰＪＴ」に興味のある方 心豊かな暮らしを、地域の方々と築きましょう。

仕事内容■会社名 東京都西東京市向台町の認可保育園 ■メインキャッチ 認可保育園の保育士/正社員求人/小金井公園のすぐ近く/地域に寄り添った保育園◎園庭つきでのびのび保育/ ■コメント ≪西東京市 認可保育園≫ 桜色の2階建ての園舎で園庭ももちろんあります。 玄関の道をわたればすぐに大きな遊具が目印の通称・タコ公園！ 0歳児クラスのひよこ組から年長クラスのつばめ組まで、子どもたちがのびのびと翼をひろげて、大きな夢に向かって羽ばたいていってくれることを願い、保護者の皆様と手を取り合い、笑顔あふれる保育園を目指します。 ■雇用形態 正社員 ■職種 認可保育園の保育士 ■仕事内容 ◆東京都西東

勤務時間週3日～週4日(労働日数について相談可) 10:00～19:00の間の5時間以上 休憩なし（一日の労働時間が6時間を超えた場合は法定通り） 残業ほぼなし ※学校が夏休み等の長期休暇時および祝日、午前シフトあり（10:00以前の勤務はなし） 就業時間例：13:00～19:00

仕事内容【西東京市保谷町】1日5時間から勤務OK！賞与実績あり◎働きやすい環境を整えています 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 公園等での外活動の支援、工作や調理、室内での活動の支援等 車での送迎もあり ※社有車あり：ワゴン ※送迎エリア：西東京市 ・従事すべき業務の変更の範囲：なし ・就業の場所の変更の範囲：［放課後等デイサービスりぼんＵ ］へ異動となる可能性あり ・雇用期間の定めあり・3か月（原則更新） ※2回目以降は6か月ごとに更新 更新上限：なし 資格: ・児童指導員の要件を満たしている方 ・小学校教諭免許（専修・1種・2種） ※いずれか必須 ※年齢・学歴不問 勤務時間: 週3

仕事内容放課後等デイサービスにて、児童指導員として子どもたちのサポートをお願いします。 ・集団遊びや活動の声かけ、見守り ・個別学習（宿題等）のサポート ・送迎（エリア：西東京市メインの周辺エリア、車種：7人ワンボックス2台、5人乗り1台） ＜支援例＞ 制作、音楽、公園遊び、ボール遊び、水遊び 季節に合わせたイベント、絵合わせカード 「愛着障害」の視点を取り入れた心のケア スマホやタブレットを使用したオリジナル教材「ブレインバランスプログラム」学習・運動・プログラミング的思考 など （追加・変更の可能性） 会社の定める業務 休日・休暇 日曜休み＋他1日休みの完全週休二日制 シフト制 お盆休み（8/13

仕事内容＼「また行きたい！」と思える温かい居場所づくりを一緒に♪ ／ 特定非営利活動法人子どもアミーゴ西東京が運営する 「向台学童クラブ」をはじめ、市内各施設でのお仕事です！ ■ 子どもアミーゴ西東京ってどんなところ？ 西東京市内で学童クラブ6施設・児童センター1施設を運営しています。 私たちが大切にしているのは、子どもたちが 「行かなければいけない場所」ではなく、「また行きたい！」と 心から思える温かい居場所づくりです◎ ■ 私たちの3つの魅力 ・地域とつながる楽しいイベント！ 「だがしや楽校」や自然体験キャンプなど 子どもたちの笑顔があふれるユニークな 企画が盛りだくさんです♪ ・

仕事内容西東京市の多胎児家庭（双子・三つ子）をサポートしてくださる方を募集しています。 シッティングの一例 10:00 ご自宅にお伺い 10:30 先輩シッターさんと一緒に児童館や公園へ 12:00 昼食の介助 12:30 寝かしつけ・午睡チェック（見守り） 14:00 保護者に引継ぎして終了 子どもの成長をそばで見守り、保護者と一緒に喜び、充実した毎日を過ごしませんか？ 他にも多数勤務地あり

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 日勤8:00～20:00の間の8時間（休憩60分） 短時間勤務も可能です！

仕事内容 介護業務 ┗ご利用者様の食事介助や入浴・排泄介助 といった介護業務全般をお任せします！ 調理もお願いします◎ 事務業務 ┗書類作成・管理、請求関連業務、経理、 担当者会議の参加など一般事務的な お仕事も行います。 PCは入力ができるレベルでOKです！ 送迎 ┗ご利用者様の送迎業務もあるため、 自動車免許は必須です（AT限定可） イベント ┗ご利用者様に楽しんでもらうイベントや アクティビティを考えてください◎ 地域のイベントを主催することもあり！ 交流・情報交換 ┗地域住民の皆さんや、様々な分野の方と 積極的に交流してください。 地域活動への参加もあります

仕事内容未経験OK マイカー通勤可 無資格・未経験でも正社員として上を目指せるので他業種から転職された方も多く活躍してます！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 229,500円～267,500円 基本給：165,000円 資格・経験手当：0円～45,000円 勤務手当：10,000円～24,000円 皆勤手当：10,000円 介護手当：1,000円 夜勤手当：5,500円／回・4回／月 家族手当 扶養有り10,000円、扶養なし6,000円(家族が増えても一律10,000円) 夜勤手当 5,500円～7,000円／回(月4回)※1人夜勤の場合7,000円 業績手当：3,000

仕事内容【業務内容】 ・健康管理（バイタル・褥瘡・胃瘻等） ・服薬管理 ・レクリエーション・食事補助 ・入浴介助・排泄介助など介護業務との兼務 ・提携病院・医師との連携 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00 【給与情報】 月給32万円～34万円 【施設形態】 介護施設 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 退職金あり、給与高め、昇給あり 【スタッフの声】 Q.医療機関との違いは A.医療器具や処置など、病院では当たり前のことが施設では当たり前ではないことも多く最初は戸惑いました。しかし研修時に「施設は入居者様の生活の場」との話があり、そ

仕事内容"急成長を遂げる障害者雇用支援事業において、組織の事業基盤整備（BizOps）およびBtoBマーケティングを推進する業務です。 営業・コンサルタント部門の支援やリード獲得施策を通じ、事業の持続的な成長を牽引します。 ＜おすすめポイント＞ ●事業全体を俯瞰したオペレーション構築に携われる ●仕組み化によって組織の成果創出に直結するやりがい ●将来的に事業責任者や経営企画を目指せるキャリアパス ＜担当業務＞ 障がいのある求職者と雇用を目指す企業を繋ぐプラットフォームにおいて、事業成長を裏側から支えるオペレーション構築やマーケティング施策を担います。 ＜具体的な業務一覧＞ ●BizOps（事業

仕事内容【現場から店舗へキャリアチェンジ！】年休120日・残業少なめ／夜勤なし！経験や知識が活かせるお仕事◎ 【＊「仕事内容」について＊】 店舗運営全般をお任せします！ ・工具・電材・建材・水道・金物について売場でのご案内 ・商品の整理、発注 ・お客様からの質問対応など 店舗運営に関わる様々な業務にチャレンジできます。 最初は先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、接客業未経験の方もご安心ください。 あなたの工具や建材に関する知識・経験を活かせるお仕事です◎ 既存店では50代のスタッフもイキイキと活躍中！ 年齢に関わらず、”新しいことに挑戦したい”という方を応援します！ 【＊経験を活かす！コ

仕事内容【業務内容】 ・健康管理（バイタル・褥瘡・胃瘻等） ・服薬管理 ・レクリエーション・食事補助 ・入浴介助・排泄介助など介護業務との兼務 ・提携病院・医師との連携 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00 【給与情報】 月給32万円～34万円 【施設形態】 介護施設 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 退職金あり、給与高め、昇給あり 【スタッフの声】 Q.医療機関との違いは A.医療器具や処置など、病院では当たり前のことが施設では当たり前ではないことも多く最初は戸惑いました。しかし研修時に「施設は入居者様の生活の場」との話があり、そ

仕事内容"従業員数750名以上の大手企業が抱える複雑な人事課題に対し、障がい者雇用支援のソリューション開発からプロジェクトデリバリーまでを一貫して担当するポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●未開拓市場で0→1の市場創出に挑める ●戦略策定から現場デリバリーまで担える ●事業責任者など多彩なキャリアパスを描ける ＜扱う商材＞ 障がい者雇用に関するコンサルティングおよびオーダーメイドの人事ソリューション ＜提案先＞ 従業員数750名以上の大手企業（人事責任者や役員クラスなど） ＜仕事の流れ＞ ▼課題抽出・提案ストーリー策定 営業がヒアリングした顧客の課題感を基に、最適な提案ストーリーを構築し