福島県本宮市の保健師 常勤の求人・仕事・採用

仕事内容【タイトル】 医療法人慈久会本宮第一地域包括支援センター保健師 【仕事内容】 地域包括支援センターにおける保健師業務を実施 主な活動内容 ・介護予防マネジメントを実施 ・要支援1・2の認定者に対する介護サービス利用支援を実施 ・高齢者の権利擁護の相談を実施 ・高齢者虐待の相談・早期発見・対応を実施 ・65歳以上を対象とした総合相談を実施 ・介護保険の申請方法・介護保険サービス・認知症の不安などの総合相談を実施 ・包括的・継続的ケアマネジメントの支援を実施 ・介護保険ケアマネジャー等との連携・助言・支援を実施 【事業所名】 本宮第一地域包括支援センター 【応募資格】 ◇保健師免許

仕事内容○介護予防ケアマネジメント業務 ○総合相談業務 ○権利擁護業務 ○包括的・継続的ケアマネジメント支援業務 ○地域ケア会議開催 ○介護予防事業 ○その他、市長が必要と判断する業務 変更範囲：変更なし

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】一般病院 【配属先】病棟 【業務内容】 看護業務 【休日制度】 シフト制 年間休日数124日 【休暇制度】 あり(詳細は内定時までに開示いたします) 【この求人情報をお届けするサービス】 レバウェル看護：看護師・准看護師・助産師・保健師のみなさまの転職を、完全無料でサポートするサービスです。 【レバウェル看護が選ばれる理由】 全国の総合病院、一般病院、クリニック、美容クリニックといった医療機関はもちろん、特別養護老人ホーム(特養)、介護老人保健施設(老健)、有料

仕事内容○病院での医療事務業務（経験に応じて担当するポジションは決定 しま す） ・受付業務：患者様の対応や診療予約の管理 ・会計業務：診療後の精算、領収書の発行 ・レセプト業務：医療費の請求に関する事務作業 ・データ入力：カルテ作成代行や患者情報の登録 ・病棟クラーク業務：入院患者様のサポート、入退院の手続き、病 棟内での連絡調整 変更範囲：変更なし

仕事内容【業務内容】 介護老人保健施設における看護師業務全般 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤1：07:00～16:00/日勤2：08:20～17:30/日勤4：08:30～12:30/日勤3：10:00～19:00 【給与情報】 月給19万円～27万円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 2交替 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、託児所あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、未経験歓迎 【ナース専科 転職について】 ナース専科 転職は、看護師(看護士・看護婦)の資格をお持ちの方専用の転職支援サービスです。 掲載の求

仕事内容【業務内容】 介護老人保健施設内における看護業務および付帯する業務 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:15/夜勤：16:45～08:45/遅出：09:30～18:15/早番：07:15～16:00 【給与情報】 月給24万円～29万円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、給与高め、昇給あり、離職率低い 【スタッフの声】 スタッフの仲もとてもよく、建物は2012年に建替えられたので綺麗な職場です。育児

仕事内容【仕事内容】 事業所(生活介護事業所）における ・看護事務業務 ・利用者の日常生活全般の支援、健康管理及び服薬管理 ・衛生管理及び感染症への対策、職員の健康に関する業務 ・医療器具及び薬品管理等 ・病院及び他事業所との連絡、連携、チーム支援 など ※定員40名

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給27万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>看護師 ┗ <給与の詳細>38歳 基本給217,500円 被服手当3,000円 夜勤手当32,000円(月4回で算出) 調整手当21,000円 賞与3.6ヶ月(前年度実績) ※1年目は減額支給 年間3.1ヶ月 【業務内容】 介護老人保健施設内における看護業務および付帯する業務 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給24万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>准看護師 ┗ <給与の詳細>47歳 基本給200,000円 被服手当3,000円 夜勤手当32,000円(月4回で算出) 調整手当12,000円 賞与3.6ヶ月(前年度実績) ※1年目は減額支給 年間3.1ヶ月 【業務内容】 介護老人保健施設内における看護業務および付帯する業務 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 年間休日120日以上、

仕事内容【本宮駅から徒歩5分】マイカー通勤も可能で無料駐車場完備♪残業少なめで無理なく働けます☆未経験の方も安心のサポート体制◎訪問介護スタッフを募集！ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 訪問介護事業所での訪問介護業務 【主な業務内容】 訪問介護サービスにおける生活支援や身体支援業務をお任せいたします 訪問には社有車（AT車）を使用し、訪問範囲は本宮市、二本松市、大玉村、郡山市北部などを予定しています ※自家用車を持ち込んでいただく場合は、ガソリン代として1kmあたり20円を支給い

仕事内容病棟における看護業務に従事していただきます。 ・谷病院における看護業務全般 変更範囲：変更なし

仕事内容【業務内容】 介護老人保健施設における看護師業務全般 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤1：07:00～16:00/日勤2：08:30～17:30/土曜：08:30～12:30/夜勤：17:15～08:45 【給与情報】 月給19万円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 2交替 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、託児所あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、未経験歓迎 【ナース専科 転職について】 ナース専科 転職は、看護師(看護士・看護婦)の資格をお持ちの方専用の転職支援サービスです。 掲載の求人以外にも、ご

仕事内容【業務内容】 病院における看護業務および付帯する業務 検温、点滴、注射、血圧測定等 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 早出：07:15～16:00/日勤：08:30～17:15/夜勤：16:45～08:45 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給24万円～29万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 年間休日120日以上、2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、給与高め、昇給あり、電子カルテあり 【スタッフの声】 【看護部長からのメッセージ】 ・丁寧な看護、良い看護をしましょう。

仕事内容○老健施設における介護業務全般 ・身体介護、生活援助 ・在宅復帰に向けた支援 ・多職種連携、チームケア 等 変更範囲：変更なし

仕事内容業務内容：病院外来、病棟管理、当直業務、透析管理 【病院外来】 担当業務: 一般外来業務 【病棟管理】 担当病棟: 一般病棟、療養病棟 受け持ち制: 主治医制 【当直業務】 必須/相談可: 必須 業務内容: 救急当直、管理当直 当直担当回数: 1回/月～3回/月、40,000円/回 当直医師体制: ～1名 当直医師体制科目別内訳: 各科ローテーション 一晩当たり救急受入件数: ウォークイン：約～2名、救急車：約～2台

仕事内容【仕事内容】 地域包括支援センターでの保健師業務全般を行って頂きます。 【主な活動内容】 ◆介護予防マネジメント →要介護認定で「要支援１・２」と認定された人の介護サービス利用者の支援を行います。 ◆権利擁護・高齢者虐待の相談 →高齢者の人権や財産を守る権利擁護の相談を行います。 →高齢者虐待の相談、早期発見、対応を行います。 ◆高齢者（65歳以上）の総合相談 →介護保険の申請のしかた、介護保険サービスについて、認知症の心配があるなど高齢者の介護・福祉・医療等の総合的な相談を行います。 ◆包括的・継続的ケアマネジメント支援業務 →介護保険ケアマネジャー等との連携や、助言・支援を行います。

仕事内容【賞与実績あり】月給31万円以上も目指せる好待遇◎無料駐車場完備で毎日の通勤も快適です☆住宅型有料老人ホームで寄り添う看護を実践しませんか♪ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの看護業務 【主な業務内容】 定員30床の施設内においてご入居者様の生活全般に関わるケア業務をお任せいたします 医師や介護スタッフなど他職種としっかり連携を取りながらサポートを行います ご入居者様の生活支援や医療処置をはじめとする看護ケア全般をご担当いただきます 日々の健康管理や健康相談のほかターミナルケアや難病

仕事内容業務内容：病院外来、病棟管理、当直業務、健診/人間ドック、各種検査 【病院外来】 担当業務: 一般外来業務 一般外来: 想定外来患者数：30名/コマ～40名/コマ、外来診療体制：～1診体制 【病棟管理】 受け持ち患者数: 20名～30名 担当病棟: 一般病棟、療養病棟 受け持ち制: 主治医制 【当直業務】 必須/相談可: 必須 業務内容: 救急当直、管理当直 当直担当回数: 1回/月～3回/月、40,000円/回 当直医師体制: ～1名 当直医師体制科目別内訳: 各科ローテーション 一晩当たり救急受入件数: ウォークイン：約～2名、救急車：約～2台 【健診/人間ドック】 対応範囲: 問

仕事内容【業務内容】 病院における看護業務および付帯する業務 検温、点滴、注射、血圧測定等 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 早出：07:15～16:00/日勤：08:30～17:15/夜勤：16:45～08:45 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給19万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 年間休日120日以上、2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、給与高め、昇給あり、電子カルテあり 【スタッフの声】 【看護部長からのメッセージ】 ・丁寧な看護、良い看護をしましょう。 ・介護職

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給26万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>看護師<経験年数>経験による<配属先>病棟 ┗ <給与の詳細>30代後半 基本給210,000円 調整手当21,000円 夜勤手当32,000円（8,000円/回 月4回で計算) 賞与 3.6か月/年（入社1年目は減額支給 前年冬実績基準月で6ヶ月以上1年未満1.7ヶ月） 【業務内容】 病院における看護業務および付帯する業務 検温、点滴、注射