岡山済生会総合病院 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 岡山済生会総合病院では、看護助手の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で患者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎です。雰囲気を

仕事内容総合病院および関連施設の整備保守・管理 ・受電設備（特別高圧・高圧）の維持業務 ・職員からの施設の修繕依頼、問合せ対応 ・業務に付随する請求書や契約手続等の事務的業務 ※その他、業務の補足 患者搬送業務（1ヶ月に1度程度、事務職員と交代制で、患者さんの施設間移動のサポートを行っていただくことがあります。） 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 調整手当：26,000円～26,500円／月 処遇改善手当：1,000円／月 その他諸手当 住宅手当：上限20,000円（支給条件あり） 賞与 3回 待遇・福利厚生 退職金制度（勤続3年以上）、退

仕事内容岡山市北区/病院での設備管理業務/日勤のみ/正社員 【岡山市北区】岡山済生会総合病院での設備管理業務！賞与5.35ヶ月分、各種充実の福利厚生も魅力です！ 総合病院および関連施設の整備保守・管理 ・受電設備（特別高圧・高圧）の維持業務 ・職員からの施設の修繕依頼、問合せ対応 ・業務に付随する請求書や契約手続等の事務的業務 ※その他、業務の補足 患者搬送業務（1ヶ月に1度程度、事務職員と交代制で、患者さんの施設間移動のサポートを行っていただくことがあります。） 総合病院および関連施設の整備保守・管理 ・受電設備（特別高圧・高圧）の維持業務 ・職員からの施設の修繕依頼、問合せ対応 ・業務に付随する請

仕事内容【オススメポイント】 ☆年間休日114日でプライベートも充実できる環境です♪ ☆賞与は年3回・計4.65ヶ月分の支給実績あり★ ☆正社員登用制度があり、長期的にキャリアを築けます！ ☆岡山済生会総合病院と連携し、安心して働ける職場です◎ 【主な業務内容】 居宅介護支援事業所にて介護支援専門員業務を担当します。（ケアプラン作成、相談対応、関係機関との連携など） 複数名の介護支援専門員が協力しながら業務を進めています。 月末月初は残業が発生する場合がありますが、チーム体制で業務を分担しています。 利用者やご家族の生活を支えるやりがいを感じながら、専門スキルを磨ける環境です。

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日114日＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠岡山市北区 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 居宅介護支援事業所にてケアマネジャー募集 特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、ケアハウス、有料老人ホームなどが合築されており、岡山済生会総合病院の医療機能と連携した保健医療・福祉の一貫体制を目指しています。 ・年間休日114日、日曜日・祝日が固定休み ・賞与4.65ヶ月実績あり 【給与詳

仕事内容【オススメポイント】 ☆年間休日114日でプライベートも充実できる環境です♪ ☆賞与は年3回・計4.65ヶ月分の支給実績あり★ ☆正社員登用制度があり、長期的にキャリアを築けます！ ☆岡山済生会総合病院と連携し、安心して働ける職場です◎ 【主な業務内容】 居宅介護支援事業所にて介護支援専門員業務を担当します。（ケアプラン作成、相談対応、関係機関との連携など） 複数名の介護支援専門員が協力しながら業務を進めています。 月末月初は残業が発生する場合がありますが、チーム体制で業務を分担しています。 利用者やご家族の生活を支えるやりがいを感じながら、専門スキルを磨ける環境です。