兵庫県小野市の年収800万円〜の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 兵庫県加西市の病院 ■メインキャッチ 病院の医師常勤/「一般内科」公的病院でのご勤務/土日祝休み/病院建て替え予定有り［ＣＭＥ］ ■コメント ・「一般内科」公的病院でのご勤務 / 土日祝休み / 病院建て替え予定有り［ＣＭＥ］の募集です。主な業務は外来・病棟管理・救急対応などをお願いします。です。 ・年収アップ！高額求人！が魅力。1800万以上可という点もポイントです。 ・求人の特徴として、1800万以上可が挙げられます。 ・補足事項：●おすすめポイント（コンサルタントより）● / ・車通勤＝可 / ・カルテ＝電子カルテ / ・週5日勤務 / ・当直：月2～4回 / 当直料：54

仕事内容【タイトル】 西脇市立西脇病院 医師（耳鼻咽喉科・病院（一般） 【仕事内容】 手術業務 救急患者診察 外来診療 病棟患者対応 【事業所名】 西脇市立西脇病院 【施設形態】 病院（一般） 【応募資格】 ・保険医登録済 ・医師免許 【法人名】 【勤務地】 兵庫県西脇市下戸田652-1 【アクセス】 ＪＲ加古川線 西脇市駅 バス乗車約20分 【勤務時間】 日勤:08:30～17:00 (休憩時間: 45分) 【勤務日数】 週5.00日 【マイカー】 【当直】 応相談 【福利厚生】 【休日・休暇】 ・土日祝休み ・休診日は土曜日、日曜

仕事内容■会社名 兵庫県加西市の病院 ■メインキャッチ 病院の医師常勤/「循環器内科」公的病院でのご勤務/土日祝休み/病院建て替え予定有り［ＣＭＥ］ ■コメント ・「循環器内科」公的病院でのご勤務 / 土日祝休み / 病院建て替え予定有り［ＣＭＥ］の募集です。主な業務は専門外来・病棟管理・救急対応などをお願いします。 / 心臓病・冠疾患外来、ペースメーカ外来、心臓病・心不全外来です。 ・年収アップ！高額求人！が魅力。1800万以上可という点もポイントです。 ・求人の特徴として、1800万以上可が挙げられます。 ・補足事項：●おすすめポイント（コンサルタントより）● / ・車通勤＝可 / ・カルテ＝

仕事内容【応募資格】 [必須] ・組み込みソフトウェア開発経験 ※システム設計に必要なHW/SWに関する知識があれば尚良い [歓迎] ・車載システム開発経験、開発マネジメント経験 ・モデルベース開発に関する知識 ・機能安全規格ISO26262、AutomotiveSPICE等の開発プロセスに関する知識 ・リチウムイオン電池セルの特性、充放電制御、保護機能、取り扱い方法の理解 【職種名】 【制御システムソフトウェア開発】トヨタとパナソニック両方の実績を継承■福利厚生充実■フレックス制度 【仕事内容】 EV向けリチウムイオン電池制御システムソフトウェア開発 ■電池制御システム・ソフトウェア開発 「トヨタ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・アナログ・デジタル回路設計・評価の経験（3年以上） [歓迎] ・自動車業界での業務経験 ・プロジェクト等の推進経験 ＜語学＞ ・ビジネス会話レベルの英語力が望ましい 【職種名】 【電池制御回路開発：ハイクラス】トヨタとパナソニック両方の実績を継承■福利厚生充実■土日祝■在宅 【仕事内容】 EV向けリチウムイオン電池制御回路開発：ハイクラス層 ■電池制御回路開発 「トヨタのモノづくり」×「パナソニックの設備技術」を持つ、HEV向けリチウムイオン電池の 世界トップシェアを誇る自動車部品メーカーの同社にて、EV向けリチウムイオン電池制御回路開発業務を担当いただきます。

仕事内容外来診療:整形外科外来を週3コマ程度をご担当／1コマあたり20～30名程度 病棟管理:10～15名程度ご担当／主治医制 オペ:週2コマ程度をご担当 病棟管理 【勤務内容の補足】 ・オペ数：20～25件程度／月 ・オペ症例：関節リウマチ、骨折、人工関節等 ・オペ日：月・水・木曜 ※記載の件数等は目安の数字です。

仕事内容外来・病棟管理・救急対応などをお願いします。 【備 考】 ・車通勤＝可 ・カルテ＝電子カルテ ・週5日勤務 ・当直：月2～4回 当直料：54,000円／回、日直1回49,000円、副直1回25,000円 ・昇給：あり ・査定：あり ・敷地内禁煙

仕事内容業務内容：病棟管理、各種検査

仕事内容業務内容：病院外来、病棟管理、手術/手術補助、他科コンサル 【病院外来】 担当業務: 一般外来業務 【病棟管理】 受け持ち患者数: 15名～20名 担当病棟: 一般病棟 受け持ち制: 主治医制

仕事内容★宿舎の提供あり×土日祝休み★年収１,２００万円～／ワークライフバランス重視な内科求人 【募集科目】 [内科] 【勤務地】 兵庫県 【病床数】 100床～199床 【給与】 1,200万円～ ※当直給与を含む 【募集科目】 内科 【勤務時間】 8:30～17:15 【求人情報】 [勤務時間] 8:30～17:15 [当直] 有 [休日] 土曜日、日曜日、祝日 [休暇] 夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 [業務内容] 外来診療、病棟管理、当直をお願いいたします 外来診療：一般内科外来を週3～4コマ程度、1コマ20～30名程度 病棟管理：一般・地域包括ケア病棟より、内科疾患患者を10～

仕事内容■会社名 兵庫県西脇市の一般病院 ■メインキャッチ 一般病院の医師/兵庫県西脇市/常勤/年収15000000円~!! ■コメント 外来・病棟・訪問診療のご勤務／高水準な給与額 ■雇用形態 正社員 ■職種 一般病院の医師 ■仕事内容 ■勤務内容 一般内科 外来診療：【午前診】【午後診】一般内科外来を週3～4コマ程度ご担当頂き、1コマ30～40名程度ご対応頂きます、外来診療：【夜診】一般内科外来を週1コマ程度ご担当頂き、1コマ25～35名程度ご対応頂きます、病棟管理：一般病棟より内科全般を10～20名程度ご担当頂きます、在宅診療（個人宅）：（施設も含む）希望がある場合 ※担当コマ数は相談

仕事内容業務内容：病院外来、病棟管理、当直業務、手術/手術補助、その他 【病院外来】 担当業務: 一般外来業務、専門外来業務 一般外来: 担当コマ数：8コマ/週、想定外来患者数：5名/コマ～10名/コマ、患者層、主な疾患など：子宮頸がん検診、子宮筋腫、子宮内膜症、性感染症、更年期症状、子宮頸がんワクチンなど、人間ドック健診対応など、外来診療体制：1診体制 【病棟管理】 担当病棟: 一般病棟 受け持ち制: 主治医制 患者層、主な疾患、医療区分など: 婦人科関連患者を想定 【当直業務】 必須/相談可: 必須 業務内容: 救急当直、管理当直 当直担当回数: 2回/月～4回/月、27,400円/回 当直

仕事内容★宿舎の提供あり×土日祝休み★年収１,２００万円～／ワークライフバランス重視な呼吸器内科求人 【募集科目】 [呼吸器内科] 【勤務地】 兵庫県 【病床数】 100床～199床 【給与】 1,200万円～ ※当直給与を含む 【募集科目】 呼吸器内科 【勤務時間】 8:30～17:15 【求人情報】 [勤務時間] 8:30～17:15 [当直] 有 [休日] 土曜日、日曜日、祝日 [休暇] 夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 [業務内容] 外来診療、病棟管理、内視鏡検査、当直をお願いいたします 外来診療：呼吸器内科外来を週3～4コマ程度、1コマ20～30名程度 病棟管理：一般・地域包括ケ

仕事内容業務内容：病院外来、病棟管理、当直業務 【病院外来】 担当業務: 一般外来業務 一般外来: 想定外来患者数：10名/コマ～20名/コマ、外来診療体制：1診体制～2診体制 【病棟管理】 受け持ち患者数: 30名～40名 担当病棟: 一般病棟 受け持ち制: 主治医制 【当直業務】 必須/相談可: 相談可 業務内容: 管理当直 当直担当回数: 2回/月～5回/月、25,000円/回 当直医師体制: 1名 当直医師体制科目別内訳: 救急搬送はないため、当直は基本1名のみ

仕事内容業務内容：病院外来、病棟管理、当直業務、救急対応、手術/手術補助 【病院外来】 担当業務: 一般外来業務 一般外来: 担当コマ数：2コマ/週～3コマ/週、想定外来患者数：20名/コマ～25名/コマ、患者層、主な疾患など：整形外科全般 ※整形外来をしていただきながら、専門外来の設置もご相談可能、外来診療体制：1診体制～2診体制 【病棟管理】 受け持ち患者数: 20名～25名 担当病棟: 一般病棟 受け持ち制: 主治医制 患者層、主な疾患、医療区分など: 手術前後の患者様や、圧迫骨折等の患者様等 【当直業務】 必須/相談可: 相談可 業務内容: 救急当直 当直医師体制科目別内訳: 外科当直・

仕事内容西脇市の一般病院です。 患者様の権利の尊重を第一に考え、信頼される病院づくりを目指しています。 現在、常勤の皮膚科Drを募集中！ ☆週5日/当直なし/外来と小手術！☆ ご興味をお持ちの先生、まずはお問い合わせください。 ▼勤務地 兵庫県西脇市 ▼施設種別 一般 ▼募集科目 皮膚科 ▼役職・職位 医長、医員 ▼勤務内容 ・外来 ・小手術（粉瘤の切除など） ▼給与 年収1200万円～1500万円 ▼勤務日数 週5日 ▼当直 なし 当直：なし ▼勤務時間 8：30～17：30 ▼休日 日曜、祝日 ▼休暇 有給休暇、夏季休暇（有給消化にて取得）、年末年始休暇4日（12

仕事内容業務内容：病院外来、病棟管理、各種検査 【病院外来】 担当業務: 一般外来業務 一般外来: 担当コマ数：3コマ/週～、想定外来患者数：20名/コマ～、患者層、主な疾患など：内科疾患、外来診療体制：1診体制～ 【病棟管理】 受け持ち患者数: 15名～20名 担当病棟: 一般病棟 受け持ち制: 主治医制 患者層、主な疾患、医療区分など: 内科疾患

仕事内容業務内容：病院外来、病棟管理、当直業務、手術/手術補助 【病院外来】 担当業務: 一般外来業務 一般外来: 担当コマ数：3コマ/週～、想定外来患者数：20名/コマ～、患者層、主な疾患など：内科疾患、外来診療体制：1診体制～ 【病棟管理】 受け持ち患者数: 15名～20名 担当病棟: 一般病棟 受け持ち制: 主治医制 患者層、主な疾患、医療区分など: 内科疾患 【当直業務】 必須/相談可: 相談可 業務内容: 管理当直 当直担当回数: ～4回/月、25,000円/回 当直医師体制: 1名～2名 当直医師体制科目別内訳: ２名体制が理想ですが、現在はほぼ１名体制で今後２名体制にしたいです 一

仕事内容業務内容：病院外来、病棟管理、当直業務 【病院外来】 担当業務: 一般外来業務 一般外来: 担当コマ数：3コマ/週～、想定外来患者数：20名/コマ～、患者層、主な疾患など：内科疾患、外来診療体制：1診体制～ 【病棟管理】 受け持ち患者数: 15名～20名 担当病棟: 一般病棟 受け持ち制: 主治医制 患者層、主な疾患、医療区分など: 内科疾患 【当直業務】 必須/相談可: 相談可 業務内容: 管理当直 当直担当回数: ～4回/月、25,000円/回 当直医師体制: 1名～2名 当直医師体制科目別内訳: ２名体制が理想ですが、現在はほぼ１名体制で今後２名体制にしたいです 一晩当たり救急受入

仕事内容外来、病棟管理、手術等をお願いします。 外来：2～3コマ／週 病棟管理：主治医制