小売業 - 京都府 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容■ 求人概要 【創業125年の老舗グループ企業で働く】 創業125年を迎えるエムケイグループ。 主軸となるタクシー事業のほか、旅行事業、交通事業、飲食・小売業、通信事業、アミューズメント事業など、幅広いライフサポートを行っています。 なかでも自動車整備、石油製品小売業を担うエムケイ石油株式会社は、京都府内に ・SS(サービスステーション) 14店舗(うち認証工場4店舗) ・スズキカーディーラー1店舗 の計15店舗を運営しております。 従業員とお客様の「より快適なライフタイルの創造」を目指すエムケイ石油株式会社の取り組みを一部ご紹介いたします。 【年間休日126日！年収500万以上も

仕事内容年間休日123日【未経験OK】無資格から正社員デビュー可！大手ドラッグストアで高待遇の登録販売者 年間休日123日【未経験OK】無資格から正社員デビュー可！大手ドラッグストアで高待遇の登録販売者 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,150円～261,050円 ナショナル社員 基本給(年齢給＋職能給)184,650~233,550円 諸手当20,500~27,500円 月額205,150~261,050円 広域エリア社員・狭域エリア社員 基本給(年齢給＋職能給)184,650~233,550円 諸手当15,500~22,500円 月額200,150~256,0

仕事内容求人詳細 急成長に伴い、店舗運営オペレーションを管理する店舗監査担当者が不足しております。全国の店舗を巡回･監査し、店舗状況・オペレーションルールの確認をし、店舗責任者へ指導･教育をします。マニュアルを遵守する事は店舗のブランディング向上に繋がる重要なお仕事です。 ＜業務詳細＞ ・全国の店舗を巡回し店舗のチェックを行います ・監査後のレポート作成、フォローアップ研修実施 ・オペレーションルール･既定の見直し ・店舗の売上入力確認 ・問題点の是正 など こんな方を求めています 経験・スキル ＜必須スキル/経験＞ ・小売業にて店舗の運営管理経験が有る方（店長・副店長等） ・小売業における複数店舗巡

仕事内容２０２５年夏にオープン予定のスーパーマーケットバローです。 ・地域密着の食品スーパーマーケット水産部門でのお仕事です。 ・水産物、鮮魚の調理加工や売場作り、教育に従事していただきま す。 ・担当者から部門全体を任せられるチーフへとキャリアアップ。 その後、本人の希望や適性に合わせて店長やバイヤーを目 指していきます。 【変更範囲】会社の定める業務 【雇用元】株式会社バローホールディングス 【勤務先】株式会社バローの各店へ在籍出向 ※応募の際は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい

仕事内容シフト休【スーパーでの部門担当】無資格OK 雇用先企業 不二商事株式会社 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～300,000円 ※経歴に応じて変動します。 ＜モデル年収＞ 年収3,120,000円(現場スタッフ/1年目) 年収4,000,000円(役職あり/入社7年目) 賞与あり(年2回、30,000～300,000円) 昇給あり(年1回) ＜各種手当＞ 残業手当 通勤手当(上限5万円) 家族手当(子ども手当：1人当たり6千円) 夜間手当 【勤務地】 京都府久世郡久御山町林字中垣内39-1 大久保駅よりバス15分 自転車通勤可(無料駐輪場あり)

仕事内容【応募資格】 [必須] ・精肉の仕入れ・バイヤー経験 ・部門スタッフのマネジメント経験（部長クラス） ・牛・豚・鶏の加工（切る・整形する等）の実務経験 [歓迎] ・小売（スーパー・ドラッグストア・食品量販店）での精肉部門経験 ・コスト削減・粗利改善などの実績をお持ちの方実績 ・年商100億円規模の売上責任を持った経験 【職種名】 京都市(京都)精肉のバイヤー（部長クラス）・大手ドラックストアチェーン東証プライム上場 【仕事内容】 精肉部門のバイヤー部長として、牛・豚・鶏肉を中心とした仕入れ・商品戦略の立案から、売上・利益管理、部門スタッフのマネジメントを担当いただきます。 成長中の同社において

仕事内容ドラッグストア『サンドラッグ』にて、商品管理やスタッフ管理をお任せ。お客様対応はパート・アルバイトの方と協力しながら行なえるので、地域のお客様に愛されるお店づくりに注力できます。 ＜具体的な業務内容＞ ■商品管理 商品の陳列や発注・在庫の管理を実施。売上データや天候など様々な要因の分析を行ないながら、お客様のニーズを満たす店舗を目指しましょう！ ■スタッフ管理 スタッフへの接客対応や業務内容の教育、業務の割り振りをお任せ。店長へのキャリアアップ後は店舗の繁忙度を予測し、シフトの調整やパート・アルバイトの採用まで幅広く担当します！ ■改善提案 業務を効率化できるアイデアや売上アップにつなが

仕事内容年間休日123日【未経験OK】無資格から正社員デビュー可！大手ドラッグストアで高待遇の登録販売者 年間休日123日【未経験OK】無資格から正社員デビュー可！大手ドラッグストアで高待遇の登録販売者 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,150円～261,050円 ナショナル社員 基本給(年齢給＋職能給)184,650~233,550円 諸手当20,500~27,500円 月額205,150~261,050円 広域エリア社員・狭域エリア社員 基本給(年齢給＋職能給)184,650~233,550円 諸手当15,500~22,500円 月額200,150~256,0

仕事内容【急成長企業の店舗販売】加工食品・青果・惣菜・精肉・鮮魚の経験を活かせる／小売業正社員経験者募集 【総合職(店舗販売職)】急成長企業でスーパー、ディスカウントストア、ドラッグストアなどの経験者、即戦力を期待しています 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 209,000円～ 初年度想定年収：300～400万円 大卒・院卒(総合職)：月給220,000円 短大卒・専門卒(総合職)：月給209,000円 【固定残業代制】 固定残業代制は採用しておりません。 昇給：年1回(6月) 賞与：年2回(7月、12月)業績により決算賞与あり 【勤務地】 京都府八幡市八幡吉原34番

仕事内容<仕事内容> サンドラッグの店舗運営スタッフ（エリア内転勤あり）／年休118日／希望休取得可能／20~30代活躍中 ※本求人は転居を伴う転勤がある募集です。予めご確認ください。 ドラッグストア『サンドラッグ』のスタッフとして、店舗での接客や商品管理、販売、販促企画、従業員（アルバイト・パート）の管理など店舗運営に関する業務全般をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ◆商品管理 ◆販売促進企画 ◆販売・接客 ◆従業員（アルバイト・パート）の管理 ◆各種金銭管理業務 など ＜入社後の流れ＞ 上場企業ならではの整った研修体制のもと、接客や店舗運営ノウハウをイチから習得！ 実務開始後も、店長候

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 人事・労務コンサルタントの経験をお持ちの方 ■ 求める資格 社会保険労務士の資格をお持ちの方 【職種名】 人事・労務コンサルタント「社会保険労務士」＜正社員_京都＞ 【仕事内容】 【業務内容】 コンサルティング領域の業務を中心に下記業務をご担当いただきます。 ・法律（労基法等）変更の確認及び情報収集 ・代行業務（健康保険、雇用保険、労災保険、給与計算など） ・就業規則作成 ・コンサルティング（人員配置、助成金申請、企業内教育など） ・申請手続き（年金裁定請求、労災保険の給付など） ・年金に関するアドバイス など ＜詳細＞ ・クライアント業種は製造業界

仕事内容自分のペースで成長できる。その成長を支援する。これが最初の約束です。年収例32歳SV：805万円。月9～10日休み／月3日の希望休OK。販売ノルマなし ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：年収960万円

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・採用の実務経験 ・基本的なPCスキル 【尚可】 ・飲食・小売・その他サービス業での採用経験者 ・新卒採用の実務経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【京都】採用企画 【仕事内容】 ★「餃子の王将」を全国に展開する東証プライム上場企業★ 【職務概要】 「餃子の王将」を展開する同社の人事部にて、採用企画業務全般をお任せします。 年間を通した採用計画をはじめ、目標を達成するための企画立案、将来のリーダー候補となる方の採用を募集します。 【職務詳細】 ■年間採用

仕事内容「食品総合流通業」を通じ、 事業を世界に拡大。 2031年度までに売上２兆円を目指す！ 10年間で売り上げ8倍以上／12期連続賞与支給！ 小売業界トップクラスの成長速度を誇る企業の未来を担う新メンバー募集。 “食のテーマパーク”の実現を目指し、精肉専門店から、年商5000億円を超える「食品総合流通業」を展開するまでに成長したOICグループ。 現在は台湾を含めて120 店舗展開をしており、2031年度までに売上2兆円の達成を目指し各種事業を展開しています。「食生活♥♥ロピア」をモットーに、ロープライスのユートピア(理想郷)をつくることを目標に生まれた食品スーパーマーケット“ロピア”の各店舗

仕事内容年間休日123日【未経験OK】無資格から正社員デビュー可！大手ドラッグストアで高待遇の登録販売者 年間休日123日【未経験OK】無資格から正社員デビュー可！大手ドラッグストアで高待遇の登録販売者 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,150円～261,050円 ナショナル社員 基本給(年齢給＋職能給)184,650~233,550円 諸手当20,500~27,500円 月額205,150~261,050円 広域エリア社員・狭域エリア社員 基本給(年齢給＋職能給)184,650~233,550円 諸手当15,500~22,500円 月額200,150~256,0

仕事内容【応募資格】 [必須] ・精肉の仕入れ・バイヤー経験 ・部門スタッフのマネジメント経験（課長クラス以上） ・牛・豚・鶏の加工（切る・整形する等）の実務経験 [歓迎] ・小売（スーパー・ドラッグストア・食品量販店）での精肉部門経験 ・コスト削減・粗利改善などの実績をお持ちの方 ・年商100億円規模の売上責任を持った経験 【職種名】 京都市(京都)精肉バイヤー(課長クラス)・大手ドラックストアチェーン東証プライム上場 【仕事内容】 精肉部門のバイヤー課長として、牛・豚・鶏肉を中心とした仕入れ・商品戦略の立案から、売上・利益管理、部門スタッフのマネジメントを担当いただきます。 成長中の同社において、

仕事内容【京都】法人営業＠東証プライム市場上場の安定企業/年間休日120日/業界トップシェア ▼仕事内容 ■電解水素水整水器メーカーである当社にて法人営業をお任せ致します。商材知識・営業ノウハウは入社後お教えしますので、安心してご入社頂けます。 年間休日も120日と、安定しており働きやすい環境です。 【具体的な業務内容】 ■代理店様から紹介を受けた法人や問い合わせいただいた法人に対し、当社の電解水素水整水器を用いた説明会形式のデモンストレーション営業を行います。興味を持たれた顧客に対して、個別の説明、商品販売、という流れになります。 ※TELアポや飛び込み営業ではございませんので、ご安心ください。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・百貨店展開ブランドでのマネジメント経験 必須 ・外商-外販経験 必須 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～55歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【最高級コレクションブランド】サブマネージャー 【仕事内容】 最高級コレクションブランドにて、サブマネージャーを募集いたします。 【職務内容】 ・シフト、売上管理 ・スタッフマネジメント ・百貨店担当者との折衝業務 付随する業務全般 ※シニアセールスポジションでの選考も可能 【事業内容・会社の特長】 卸売業、小売業 【雇用形態】 正社員 【ポジション・役割】 サブマネージャー

仕事内容【アピールポイント】 ＼食品スーパーマーケット／ スーパースタッフ(正社員)を募集！ 未経験OK 完全週休2日 賞与あり年2回 地元・京都で働きたい方必見！ 【仕事内容】 スーパーマーケットのレジ・品出しスタッフを正社員募集！ エムジー嵯峨車折店でスーパースタッフの業務をお願いします ・商品の補充や陳列などの品出し ・レジ対応 ・商品の発注などの在庫管理 ｜具体的には… メインは以下商品の補充・陳列です ・ドライ商品(乾物・調味料・飲料・菓子など) ・日配(乳製品・納豆・豆腐・生麺など) ゆくゆくは商品の配置をご自身で決めていただきます 商品の魅力がよりお客様に伝わるような売り場づ

仕事内容<仕事内容> ★転勤なし★京都市でずっと働ける正社員募集『やよい軒』の店長候補◆福利厚生充実／賞与4ヶ月分以上 ※複数勤務地をご希望の場合も《同じ企業への応募は1回》でお願いいたします。 ――『やよい軒』って？ 定食のレストランチェーンとして全国に約360店舗を展開し、NO.1の店舗数を誇ります。昨年12月より、新タグライン「Precious to me.今日に、よいもの。」を制定。詳しくは、こちらをご覧ください！ httpswww.yayoiken.com/brandstory/ ――今回お願いしたい仕事はコチラ。 「やよい軒」の店舗運営をお任せします。各種マニュアルやシステムが整備さ