理学療法士 - 田園調布駅 の求人・仕事・採用

仕事内容＼ここがポイント！／ ◎給与大幅ベースUP！年収840万円以上も可能！ ◎店?後のキャリアについてはブランドマネージャー・コンセプトリーダー、さらには独立など、多彩なキャリアUPが実現できます！ ◎多種多様な研修あり！”ONE＆ONLY”な人材へと成長できます！ 【業務内容】 店長候補として店舗運営をお任せします。 【具体的には】 ・店舗運営全般 ・ホール業務 ・管理・売上・経費などの管理 ・備品や設備の管理 ・販促やイベントの企画 ・スタッフの教育 など 【魅力的な制度がいっぱい！】 ＼飲食業界内でもダントツの働きやすさ／ 2018年「働きたい店舗アワード」＝従業員満足度＆顧客満足度調

仕事内容◆駅チカ徒歩1分◆年間休日117日・連休も相談可能◆脳血管疾患中心の回復期病院◆17:15定時◆残業ほぼ無し◆他職種連携充実の相談しやすい雰囲気が特徴です◆ 【おすすめポイント】 リハスタッフ複数在籍/年間休日110日以上/4週8休以上シフト制/給与が地域の相場以上/新卒可/未経験歓迎/教育充実/公共交通機関の便が良い/昇給あり/残業少ない 【おすすめコメント】 ・世田谷区の閑静な住宅街に位置するリハビリテーション病院です。 ・教育体制や資格サポートなども充実。キャリアアップを目指せる職場です。 ・20代‐50代のスタッフが活躍しておりますので、未経験の方も挑戦できます。 ・年間休日117

仕事内容◆駅チカ徒歩1分◆年間休日117日・連休も相談可能◆脳血管疾患中心の回復期病院◆17:15定時◆残業ほぼ無し◆他職種連携充実の相談しやすい雰囲気が特徴です◆ 【おすすめポイント】 リハスタッフ複数在籍/年間休日110日以上/4週8休以上シフト制/給与が地域の相場以上/新卒可/未経験歓迎/教育充実/公共交通機関の便が良い/昇給あり/残業少ない 【おすすめコメント】 ・世田谷区の閑静な住宅街に位置するリハビリテーション病院です。 ・教育体制や資格サポートなども充実。キャリアアップを目指せる職場です。 ・20代‐50代のスタッフが活躍しておりますので、未経験の方も挑戦できます。 ・年間休日117

仕事内容◆土日祝休み選択可◆年間休日125日◆高給与◆インセンティブ制度◆法人内リハビリスタッフ複数在籍◆子育て理解あり◆年末年始休暇あり◆訪問未経験者歓迎◆時短常勤・週4日常勤選択可能◆ 【おすすめポイント】 経営が安定している/リハスタッフ複数在籍/年間休日110日以上/土日祝休み/日・祝休み/土日休み/給与が地域の相場以上/未経験歓迎/教育充実/公共交通機関の便が良い/幅広い疾患が経験出来る/昇給あり/残業少ない 【おすすめコメント】 ◆2015年の立ち上げ以降、世田谷区・渋谷区・大田区・品川区・杉並区・目黒区・港区・足立区に事業所を展開し、地域医療に貢献され続けています。 ◆お客様の望む

仕事内容パーソナルトレーニング｜Dr.トレーニング 株式会社Dr.トレーニング 「人のために動ける人」が活躍中！未経験から一流を目指せる育成体制あり 正社員 「未経験歓迎 」「新卒歓迎 」「正社員登用あり 」「メディカル 」 「経験がない」それは、挑戦できない理由にはなりません。 Dr.トレーニングが大切にしているのは、“好き”という原動力。 この情熱こそが、人の身体も人生も変えていく力になると、私たちは信じています。 Dr.トレーニングでは、業務委託であっても“基本給支給型”の制度を整備。さらに成果に応じた報酬をプラスで支給することで、未経験者でも安心してスタートを切りながら、実力で評価される環境

仕事内容◆土日祝休み選択可◆年間休日125日◆高給与◆インセンティブ制度◆法人内リハビリスタッフ複数在籍◆子育て理解あり◆年末年始休暇あり◆訪問未経験者歓迎◆時短常勤・週4日常勤選択可能◆ 【おすすめポイント】 経営が安定している/リハスタッフ複数在籍/年間休日110日以上/土日祝休み/日・祝休み/土日休み/給与が地域の相場以上/未経験歓迎/教育充実/公共交通機関の便が良い/幅広い疾患が経験出来る/昇給あり/残業少ない 【おすすめコメント】 ◆2015年の立ち上げ以降、世田谷区・渋谷区・大田区・品川区・杉並区・目黒区・港区・足立区に事業所を展開し、地域医療に貢献され続けています。 ◆お客様の望む

仕事内容無資格・未経験者募集！土日祝日休み◎各種手当充実♪障害を持つ方に寄り添ったやりがいのある仕事です 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ・身体障害者生活支援（デイサービス）における介助全般 ・日中活動、外出活動等における支援 ・日常生活などに関する相談、助言、支援 ・活動の企画、進行 ・個別支援計画の作成補助 ・法人の委員会、ワーキンググループへの参加 他 ※原則、排泄・更衣は同性介助を行っています 業務変更範囲:会社の定める業務 雇用期間の定めなし 転勤の可能性あり ・転勤範囲 法人内事業所 資格: 免許・資格不問（資格取得者は給与UP） 経験不問 年齢制限あり ～35歳 ※長期勤務による

仕事内容当施設で、児童指導員業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ45分授業） ・親御さまとの情報共有・指導記録の作成 ・そのほか教室運営に関わる業務全般など ＜プログラム内容＞ ・マンツーマン特化型コース ・集団、小集団支援 ・小学校しっかり準備プログラム ・アセスメントパック ・ペアレントトレーニング ＜1日の流れ＞ 9:00～ 出勤 11:00～ 指導準備 13:00～ 指導、フィードバック 14:00～ スタッフ間共有、研修 17:00～ 記録入力、ケース相談 発達の気になる子どもたち向けに1対1の授業を中心とした支援をおこなってい

仕事内容【保育士】児童発達支援/送迎なし/年休120日 月給26.8万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 268,400円～340,900円 【月給】268,400円～340,900円 <内訳> 基本給 232,500円～295,400円(※ライフプラン手当20,000円～50,000円を含む) 固定残業代 35,900円～45,500円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出型

仕事内容デイサービスでのお仕事です＠世田谷区 【おすすめポイント】 公共交通機関の便が良い/昇給あり/残業少ない 【おすすめコメント】 日曜日固定休み、リハビリ職募集です。 【サービス紹介】 お問い合わせはPTOT人材バンクまで(株式会社エス・エム・エス運営/PTOTST業界専門転職サービス) ご応募いただいた後にキャリアパートナーからご連絡いたします。 募集状況や職場の雰囲気や評判など、記載できていない情報もお伝え可能です。ぜひ気軽にご応募ください！ 似た条件の求人、ハローワーク非掲載求人もサイトで掲載しております。ご参照ください。

仕事内容＼ここがポイント！／ ◎給与大幅ベースUP！年収840万円以上も可能！ ◎店?後のキャリアについてはブランドマネージャー・コンセプトリーダー、さらには独立など、多彩なキャリアUPが実現できます！ ◎多種多様な研修あり！”ONE＆ONLY”な人材へと成長できます！ 【業務内容】 料理長候補として店舗運営をお任せします。 【具体的には】 ・調理業務全般 ・食材の管理 ・メニュー開発 ・スタッフの教育 など 【魅力的な制度がいっぱい！】 ＼飲食業界内でもダントツの働きやすさ／ 2018年「働きたい店舗アワード」＝従業員満足度＆顧客満足度調査で業界ダントツのTOPクラスに！サービス業界の平均満足

仕事内容【臨床心理士/公認心理師】児童発達支援/送迎なし/年休120日 月給26.8万円～/児童福祉・障がい福祉分野未経験もOK！/業界大手で教育＆待遇充実正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 268,400円～340,900円 【月給】268,400円～340,900円 <内訳> 基本給 232,500円～295,400円(※ライフプラン手当20,000円～50,000円を含む) 固定残業代 35,900円～45,500円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出型年金

仕事内容エヌエス・テック株式会社 Webクリエイティブ総合職／未経験歓迎／フルリモート／残業少 【求人要約】 【Webクリエーター】として多岐にわたる業務を経験 【年休120日～】有休取得を推奨！連休・長期休暇◎ 【働き方】リモート勤務・服装自由！土日祝日休み★ 【仕事内容】 未経験から『Webクリエイティブ総合職』デビュー！9割以上が20代★「知識＆経験ゼロ」でOK！ 【具体的な仕事内容】 1年半の研修カリキュラムが修了したら、「Webクリエイティブ総合職」としてデビュー！ まずは研修からスタートし、総合職デビュー後もWebサービスや業務系システム、 AIに関するプロジェクトなど多彩な

仕事内容◆日曜固定休み◆完全週休2日制◆駅徒歩8分◆退職金あり◆賞与年2回◆お子様一人ひとりの個性を尊重し、自己肯定感を育む療育を大切にしている放課後等デイサービスです。 【おすすめポイント】 リハスタッフ複数在籍/公共交通機関の便が良い/退職金あり/昇給あり/残業少ない 【おすすめコメント】 「子どもの成長にもっと寄り添う」をコンセプトに、小学生から高校生までのお子様の個性を大切にした療育を提供する放課後等デイサービスです。 ◆ワークライフバランス 日曜固定の完全週休2日制で、プライベートの予定が立てやすい環境です。 残業も少なく、仕事と生活のメリハリをつけて働くことができます。 ◆スキルア

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 株式会社LITALICO 児童発達支援 LITALICOジュニア自由が丘教室 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/送迎なし◎ 正社員 年休120日/業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/月給32.2万円～/正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視し、

仕事内容◆日曜固定休み◆完全週休2日制◆駅徒歩8分◆退職金あり◆賞与年2回◆お子様一人ひとりの個性を尊重し、自己肯定感を育む療育を大切にしている放課後等デイサービスです。 【おすすめポイント】 リハスタッフ複数在籍/公共交通機関の便が良い/退職金あり/昇給あり/残業少ない 【おすすめコメント】 「子どもの成長にもっと寄り添う」をコンセプトに、小学生から高校生までのお子様の個性を大切にした療育を提供する放課後等デイサービスです。 ◆ワークライフバランス 日曜固定の完全週休2日制で、プライベートの予定が立てやすい環境です。 残業も少なく、仕事と生活のメリハリをつけて働くことができます。 ◆スキルア

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画作成の作成、管理 ・保護者との情報共有、面談、ヒアリング ・子どもたちの特性や生活、ソーシャルスキルのアセスメント ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・教育/育児/発達相談業務 ・地域の各関係機関との連携調整、折衝業務など ＜プログラム内容＞ ・マンツーマン特化型コース ・集団、小集団支援 ・小学校しっかり準備プログラム ・アセスメントパック ・ペアレントトレーニング 発達の気になる子どもたち向けに1対1の授業を中心とした支援

仕事内容当施設で、児童指導員業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ45分授業） ・親御さまとの情報共有・指導記録の作成 ・そのほか教室運営に関わる業務全般など ＜プログラム内容＞ ・マンツーマン特化型コース ・集団、小集団支援 ・小学校しっかり準備プログラム ・アセスメントパック ・ペアレントトレーニング ＜1日の流れ＞ 9:00～ 出勤 11:00～ 指導準備 13:00～ 指導、フィードバック 14:00～ スタッフ間共有、研修 17:00～ 記録入力、ケース相談 発達の気になる子どもたち向けに1対1の授業を中心とした支援をおこなってい

仕事内容■お仕事内容 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初

仕事内容田園調布駅徒歩16分！正看！日勤常勤！大手法人！介護付き有料！オンコール対応可能な方/317837 キララサポートはあなたに合ったお仕事を紹介！クリニック、介護施設、保育園など多数ご用意 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 314,000円～348,000円 年収 4288000円 ～ 4716000円 月給：314,000～348,000円(経験による) ＜内訳＞ 基本給：260,000～294,000円 地域手当：10,000円 介護報酬給付金手当：10,000円 オンコール手当：30,000円 処遇改善支援手当：4,000円 〇賞与 年2回・2ヵ月(前年度実績によ